BOTÁNICO GETAFE

Se necesita gestor o gestora en fiscal y laboral para empresa hostelera de 40 empleados. indispensable mayor de 35 años con un mínimo de 5 años de experiencia.

Por ampliación de plantilla buscamos gestor/a comercial de seguros para trabajar presencialmente en Delegación de MAPFRE Solicitamos experiencia en seguros y finanzas, saber trabajar por objetivos . Como Gestor/a Comercial, serás responsable de gestionar y desarrollar relaciones con los clientes, así como de impulsar las ventas de nuestros productos. Requisitos mínimos: Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Superior. Valorable Titulación Superior Universitaria. Estudios convalidados en España. Se valorará experiencia como agente de seguros, productos financieros, ** experiencia comercial, gestión con clientes y gestión de equipos.** ** ·Requisitos deseados** Orientación al servicio. Capacidad de trabajo en equipo. Dotes de liderazgo y comunicación. Nivel usuario en entorno digital: Herramientas ofimáticas, Redes Sociales y Profesionales. ¿Cuáles serán tus funciones? · Captación y atracción de nuevos clientes, principalmente: Particulares, autónomos y comercios de proximidad. · Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la oficina, explicando todos los servicios y ventajas por ser clientes de la compañía. · Asesorar de manera integral al cliente mediante ofertas personalizadas con el apoyo de herramientas digitales. · Venta de productos aseguradores y financieros (ahorro y pensiones). · Garantizar que la experiencia cliente sea de máxima satisfacción y transparencia generando relaciones de confianza. · Colaborar con el resto de compañeros de la oficina para conseguir los objetivos presupuestados.

Desde Fundación Eurofirms buscamos un/a administrativo/a para el departamento de gestión de cobros, en una importante empresa dedicada a la distribución de alimentos situada en Getafe. Las funciones a realizar son las siguientes: - Validación de facturas de proveedores. - Facturación de clientes - Análisis de cuentas de gasto. - Seguimiento y atención al cliente. - Soporte al departamento de control de gastos. - Entre otras funciones propias del puesto de trabajo. Requisitos: - Certificado de incapacidad y/o discapacidad de igual o superior al 33%. - Experiencia mínima demostrable mínima de uno/dos años como administrativo/a trabajando con facturas. - Estar registrado en Eurofirms web. - Valorable manejo de Excel. - Valorable conocimientos en SAP. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes de 9h a 18h con los descansos establecidos por ley.

Desde Goi Travel, necesitamos incorporar una persona con experiencia para liderar un proyecto en plena expansión y crecimiento. Que sea proactivo y sobre todo que tenga responsabilidad, compromiso con el trabajo realizado, capacidad de trabajo en equipo. Sus funciones serán las de responsable laboral y cumplimiento normativo: Funciones y responsabilidades:* - Gestionar las relaciones laborales, incluyendo la elaboración de contratos laborales, la gestión de nóminas, y la administración de los procesos relacionados con la presencia del personal. - Coordinar y supervisar la implementación de políticas y procedimientos de seguridad e higiene en el trabajo, en colaboración con el agente externo especializado en seguridad laboral. - Desarrollar y mantener programas de capacitación para el personal en temas de seguridad laboral y medio ambiente, asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes y promoviendo una cultura de prevención. - Realizar inspecciones y evaluaciones periódicas para garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad y medio ambiente en todas las operaciones de la empresa. - Colaborar con el departamento legal en la resolución de conflictos laborales y en la implementación de políticas y procedimientos relacionados con el personal. - Mantenerse al tanto de las regulaciones y leyes laborales, así como de las tendencias y mejores prácticas en materia de seguridad laboral y medio ambiente, e implementar los cambios necesarios para asegurar el cumplimiento normativo y la mejora continua. *Requisitos:* - Licenciatura en Derecho, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, o campo relacionado. - Experiencia previa mínima de 3 años en funciones similares, preferiblemente en empresas del sector de transporte y logística. - Conocimiento profundo de la legislación laboral y de las normativas de seguridad e higiene en el trabajo. - Habilidades sólidas de comunicación y negociación, con capacidad para manejar situaciones conflictivas y trabajar en equipo. - Capacidad analítica y atención al detalle para realizar evaluaciones de riesgos laborales y ambientales. - Conocimientos sólidos de herramientas informáticas y sistemas de gestión de recursos humanos. *Conocimientos adicionales valorados:* - Certificaciones en seguridad laboral y medio ambiente. - Experiencia en la implementación de sistemas de gestión de seguridad y medio ambiente - Familiaridad con sistemas de gestión de nóminas y control de presencia. - Dominio de herramientas de análisis y reporte para seguimiento de indicadores de seguridad laboral y medio ambiente. - Experiencia en gestión de Centros especiales de empleo La retribución será en relación a convenio y en función de la experiencia y capacidad de la persona.

Tecnico en departamento laboral para realizacion de altas/bajas trabajadores, contratos, nominas, aplicacion de convenios colectivos, regimen de hogar, convenios para trabajadores desplazados, altas/bajas autonomos, tramitaciones sistema red, delta y contrata