Guías turísticos.•11-50 empleados
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Una empresa que lucha contra la precariedad del sector, buenas condiciones de empleo, un trabajo creativo al que no te cuesta ir cada día, estabilidad, con unos horarios y remuneración justos.
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1.150€ brutos/mes (hasta 1.500€) 23h semanales Salario y horario fijos los 12 meses del año. 30 días naturales de vacaciones retribuidas al año. Ofrecemos 2 puestos de guía de turismo cultural en Valencia. 1.150€ brutos/mes (hasta 1500€) 23h semanales reales: 7 turnos fijos de 3 horas cada semana - 2h de formación y reciclaje. - 2 días de descanso fijos y consecutivos a la semana. Salario y horarios fijos todo el año no trabajo estacional. Nuestra política es mantener una plantilla estable. Posibilidad de aumentar salario en momentos de máxima demanda con turnos extra si el/la trabajador/a lo desea. (50€ bruto x turno extra) Contrato laboral indefinido. Alta s.S. 23h (no mercantil, no falso autónomo/a) no depende de comisiones ni ventas. Libertad de guion. Formación por parte de la empresa. Requisitos imprescindibles: 1. graduado/a en una de la siguientes titulaciones: - historia. - geografía. - historia del arte. - arqueología. - antropología. - filologías. - humanidades. - turismo (grado o fp en este caso) ó estar en posesión de la habilitación de guía oficial. 1. inglés. Nivel equivalente a c1 (no imprescindible titulación en el momento de la contratación). 2. persona muy arraigada en la ciudad, con un conocimiento muy profundo de la misma derivado de haber vivido en ella durante muchos años (haya o no nacido o no en la propia ciudad).
1.150€ brutos/mes (hasta 1.500€) 23h semanales Salario y horario fijos los 12 meses del año. 30 días naturales de vacaciones retribuidas al año. Ofrecemos 1 puesto de guía de turismo cultural en Valencia. 1.150€ brutos/mes (hasta 1500€) 23h semanales reales: 7 turnos fijos de 3 horas cada semana - 2h de formación y reciclaje. - 2 días de descanso fijos y consecutivos a la semana. Salario y horarios fijos todo el año no trabajo estacional. Nuestra política es mantener una plantilla estable. Posibilidad de aumentar salario en momentos de máxima demanda con turnos extra si el/la trabajador/a lo desea. (50€ bruto x turno extra) Contrato laboral indefinido. Alta s.S. 23h (no mercantil, no falso autónomo/a) no depende de comisiones ni ventas. Libertad de guion. Formación por parte de la empresa. Requisitos imprescindibles: 1. graduado/a en una de la siguientes titulaciones: - historia. - geografía. - historia del arte. - arqueología. - antropología. - filologías. - humanidades. - turismo (grado o fp en este caso) ó estar en posesión de la habilitación de guía oficial. 1. inglés. Nivel equivalente a c1 (no imprescindible titulación en el momento de la contratación). 2. persona muy arraigada en la ciudad, con un conocimiento muy profundo de la misma derivado de haber vivido en ella durante muchos años (haya o no nacido o no en la propia ciudad).