¿Eres empresa? Contrata actuar candidatos en Madrid
Selecciónanos un/a agente inmobiliario/a con experiencia, : 1. Excelentes Habilidades de Comunicación : capaz de explicar claramente todos los aspectos del proceso de transacción y mantener una comunicación efectiva con los clientes en todo momento. 2. Capacidad para Negociar : La capacidad de negociación es una habilidad fundamental en el mundo inmobiliario. Buscamos un agente con experiencia en cerrar acuerdos beneficiosos para sus clientes y que pueda obtener los mejores términos posibles en las transacciones. 3. Ética Profesional : Es importante que el agente inmobiliario actúe con integridad, ética y honestidad en todas las transacciones. Debe priorizar los intereses de sus clientes por encima de todo y actuar en su beneficio en todo momento. 4. Formación y posibilidad de crecimiento profesional. 5. posibilidad de contrato por cuenta ajena y autónomo . 6. alta S S 7.
En el corazón del exclusivo barrio de Salamanca, en la esquina de Hermosilla con Nuñez de Balboa, se encuentra Akiro, el primer Nikkei Handroll Bar en el mundo. Estamos en busca de un/una Jefe/a de sala para unirse a nuestro equipo en Madrid. Debido al éxito de nuestra propuesta gastronómica estamos en pleno proceso de expansión y buscamos nuevo talento para que se una al equipo y pueda ocupar puestos claves con potencial de crecimiento. Responsabilidades: - Realizar pedidos a proveedores y control de inventarios (poseer conocimientos de Microsoft Excel) - Elaboración de horarios semanales para equipo de >10 empleados. - Actuar como host del restaurante cuando sea necesario - Servir como apoyo a los camareros en momentos de alta ocupación. - Supervisar el trabajo del equipo de sala y ser el responsable frente a cualquier eventualidad en el servicio - Coordinar con el equipo de cocina y ser el eje de comunicación entre todo el equipo - Estar siempre enterado de lo que sucede durante los servicios y comunicarlo a la gerencia Requisitos: - Experiencia previa como Jefe de sala/Metre/director en un restaurante de alto nivel. - Inglés avanzado o experto. - Manejo intermedio/avanzado de Microsoft Excel - Personalidad sociable y siempre orientada a la máxima satisfacción del cliente. - Pasión por la gastronomía y la atención al cliente. - Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión. - Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Ofrecemos: - Salario inicial de 2300 euros netos con bonos de 100-300 euros mensuales adicionales (todo en nómina). - Propinas estimadas en alrededor de 240 euros mensuales por persona. - El salario mensual sería el siguiente: 2300€ (Sueldo base neto) + 300€ (Bono por alcance de objetivos) + 240€ (Propina estimada) = 2840 € de sueldo neto mensual - Dos días de descanso seguidos semanales. - Descuento del 50% en consumo personal en Akiro - Almuerzo para personal diario - Oportunidad de formar parte de un restaurante de alta categoría en una de las mejores zonas de Madrid. - Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional, incluyendo la oportunidad de liderar equipos. - Un ambiente de trabajo agradable y social, en un restaurante que apunta a expandirse a nivel internacional.
MISIÓN GENERAL DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Grupo Auseva tiene la misión de definir, junto con el Area Manager y Director de Operaciones, los procedimientos internos de funcionamiento y los check-lists para cada una de las actividades o áreas presentes en la prestación de servicios de los distintos puntos de venta. Con el apoyo de las personas a su cargo, deberá planificar, organizar, coordinar y supervisar los servicios prestados, siempre en consonancia con la misión de ésta, el plan estratégico aprobado y las políticas definidas, que se verán reflejadas en los procedimientos internos. Controlará la ejecución adecuada de los servicios contratados, el nivel de satisfacción de los clientes. Procurará mantener un clima de trabajo adecuado con el equipo a su carga, así como el personal extra que pueda trabajar con motivo de eventos o servicios. Deberá implantar de manera adecuada y de acuerdo a los estándares establecidos por la Gerencia del Grupo, toda la oferta gastronómica planteada desde la dirección gastronómica RESPONSABILIDADES DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Taberna Del Volapie, adquiere las siguientes responsabilidades: Desarrollar y mejorar los procedimientos internos de funcionamiento, estableciendo qué, quién, cómo, cuándo y con qué recursos se realizan las actividades encaminadas a prestar los servicios que emanan del plan estratégico. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. Planificar y organizar cuantos servicios haya requerido el cliente, dirigiendo y coordinando los recursos humanos, materiales, económicos, etc., fijos o eventuales. Actuar como receptor de las inquietudes de los clientes, que puedan trasladarse a un plan de mejoras de los servicios prestados. Desarrollar nuevos productos y servicios junto con el equipo de gerencia. Planificar, organizar, coordinar, supervisar y ejecutar los servicios en el área de comidas, cenas y eventos, ajustando en todo momento los recursos humanos, materiales, económicos, etc., a las necesidades requeridas. Mantener el sistema de calidad y de los archivos de calidad, así como de los manuales operativos de trabajo. Planificar y coordinar con su equipo de trabajo y la Gerencia, en la prestación de los servicios, las acciones a llevar a cabo, apoyándose en el uso de órdenes de servicio y check-lists. Coordinar y supervisar los pedidos relativos al área de cocina y sala. Realizar los turnos del área de cocina y sala, y coordinar todos los recursos humanos y materiales para el correcto desarrollo del servicio. Conocer en todo momento las reservas presentes ya futuro de cualquier tipo de servicio de restauración que tengan lugar. Garantizar que el servicio de comidas y cenas se desarrolle de acuerdo a los estándares establecidos coordinando con el equipo de restaurante todas las acciones necesarias para que exista producto con la calidad y cantidad establecidas y de acuerdo a la previsión de ocupación. Comunicar, mediante las herramientas definidas para ello, todas las averías y problemas técnicos ocurridos dentro del restaurante, y de realizar el seguimiento hasta la resolución de la incidencia/averia. Junto con la gerencia, será responsable de que todas las instalaciones del restaurante, ya sean internas y externas, estén en perfecto estado de conservación y limpieza. Implantar y coordinar toda la operativa relativa a los controles de calidad, limpieza y otros puntos críticos dentro del plan general de APPCC, supervisando en todo momento que esté todo al día y garantizando, por encima de todo, la seguridad y salud de nuestros clientes. Mantener actualizadas todas las recetas elaboradas en cocina dentro del software IGC / INBAR con el objetivo de tener al día los escandallos y fichas técnicas de todo lo que se produce en los restaurantes. ACTITUDES Y APTITUDES Para el puesto, el/la candidata/a deberá poseer las siguientes cualidades: Ordenado/ay meticuloso/a Liderazgo y puntos de mando Receptividad a nuevas ideas y conceptos ya predefinidos. Autocrítica Capacidad para delegar Planificacion dinamismo Innovación Capacidad de análisis y diagnóstico Capacidad de negociación Trabajar con altos volúmenes de clientes Grandes dosis de comunicación. Inteligencia emocional muy alta Enfoque estratégico CONOCIMIENTOS (FORMACIÓN) Y HABILIDADES (EXPERIENCIA PROFESIONAL) El/la candidata/a al puesto deberá contar con los siguientes conocimientos y habilidades: Requisitos obligatorios (excluyentes si no se cumplen) Formación académica en FP Grado medio o Superior en hostelería. Formación superior en gestión de la restauración y/o hotelera (Grado, Máster, o similar). Formación continua y conocimientos de los últimos avances tecnológicos y tendencias para la restauración (se exigirá demostrarlo) Experiencia previa como Responsable de Restaurante dirigiendo equipos de al menos 15 personas a su carga, durante al menos 3 años. Idioma Inglés nivel medio. Requisitos recomendados (tenerlos serán un valor añadido a la candidatura) Experiencia profesional en cocina. Más de 5 años gestionando equipos de al menos 20 personas.
Descripción SEGU-AERO (Seguridad Aeroportuaria) es una empresa de formación e-learning especializada en proyectos de formación para el sector de la aviación. Buscamos un diseñador/a Cursos con experiencia en Articulate Storyline (muy valorable la versión 360) para nuestro departamento de desarrollo de contenidos e-learning. Conocimientos necesarios Conocimientos en el desarrollo de contenidos e-learning en plataformas LMS. Se valorará el enfoque particular en Articulate StoryLine 360. Dominio de la herramienta a nivel de diseño, maquetación y programación. Habilidades en diseño gráfico, interacción y usabilidad. Se valorará positivamente experiencia y habilidades en producción audiovisual y otras herramientas de producción de contenidos online. Funciones Elaborar plantillas y contenidos en Articulate StoryLine 360 adaptándolos a diversas necesidades formativas. Generar plantillas para distintas tipologías de cursos siguiendo las directrices del diseño instruccional. Integrar componentes multimedia en los cursos, como vídeos, imágenes y actividades interactivas. Garantizar que los cursos cumplan con los estándares de accesibilidad y calidad. Actuar como del proyecto, asegurando que el diseño y técnica sean coherentes y estéticamente atractivos. Subir las formaciones en formato Scorm a la plataforma de aprendizaje Moodle. Se ofrece Horario de lunes a viernes. Puesto estable en modalidad teletrabajo. Salario: 400 eur al mes.
Los empleadores quieren saber
¿Tiene experiencia laboral?
Se busca Sushiman/Sushiwoman para experiencia Omakase en barra de sushi: Técnico PERFIL CANDIDATO VACANTE • Conocer a la perfección todos los protocolos de restauración. • Conocimiento de las técnicas, productos de cocina y maquinarias. • Dominio de la mise-en-place y capacidad organizativa para gestionar orden de prioridades. • Capacidad para desempeñar varias tareas a la vez. • Habilidad para transmitir ideas y objetivos. • Polivalente y adaptable a diferentes áreas de la cocina y a diferentes perfiles de subordinados. • Capacidad para aceptar y proponer ideas, mejoras y cambios. • Buena capacidad organizativa. • Enfocado en los objetivos y habilidad para medir su cumplimiento. • Certificado de manipulación de alimentos y alérgenos. • Capacidad para recibir y actuar acordemente con las quejas de clientes. Personal • Excelente presentación y alto nivel de aseo personal. • Puntualidad y responsabilidad ante el puesto de trabajo y los compañeros. • Encanto personal. • Resiliencia ante contratiempos. • Proactivo y con capacidad de ejecutar las tareas encomendadas con actitud positiva y colaborativa • Interés por el orden y la limpieza. • Tener don de gente. Buen trato al público. • Espíritu de trabajo en equipo. • Flexibilidad de trabajar turnos. • Fuerte sentido del compromiso y de indiscutible integridad. • Capacidad de permanecer de pie en el puesto de trabajo durante periodos de tiempo prolongados. Experiencia necesaria • Fileteo, corte, maduracion y presentacion de pescados estilo Japones. • Experiencia en restaurante en barra de sushi mínima de 3 años.. • Se valorará grado en hostelería y washoku. • Conocimiento del lenguaje técnico de cocina y buena comprensión lectora e interpretación de los recetarios y demás estatutos de la empresa.
Estamos buscando un/a Responsable de contabilidad para unirse a nuestro equipo y apoyar nuestros procedimientos diarios de oficina, en nuestras instalaciones de Arroyomolinos. Actuará como el punto de contacto para garantizar el seguimiento monetario de la empresa. Preparar las cuentas, documentar las transacciones financieras diarias y garantizar el cumplimiento de las normas aplicables. Debe manejar las funciones principales en la oficina, que incluyen la gestión de documentación, elaboración de informes periódicos (gastos y presupuestos de la oficina), la organización de registros de la empresa y tiene que garantizar el cumplimiento de los requisitos legales, procesar cuentas por pagar y por cobrar y gestionar facturas y pagos de impuestos. Nuestro candidato/a ideal tiene un título en Finanzas y está familiarizado con herramientas y software de contabilidad. Responsabilidades Registrar las transacciones financieras diarias y completar el proceso de publicación. Verificar que las transacciones están registradas en el libro diario correcto, en el libro de proveedores, en el libro de clientes y en el libro mayor general. Llevar los libros a la etapa de balance de comprobación. Realizar verificaciones parciales del proceso de contabilización. Formularios de impuestos completos Ingresar datos, mantener registros y crear informes y estados financieros Procesar cuentas por cobrar/pagar y manejar la nómina de manera oportuna Requisitos Residir cerca de Arroyomolinos Experiencia comprobada en contabilidad Comprensión sólida de los principios básicos de contabilidad y contabilidad de cuentas por pagar/cobrar. Capacidad comprobada para calcular, publicar y gestionar cifras contables y registros financieros. Habilidades de entrada de datos junto con una habilidad especial para los números. Experiencia práctica con hojas de cálculo y software propietario. Dominio de herramientas de contabilidad y MS Office. Orientación al servicio al cliente y capacidad de negociación. Alto grado de precisión y atención al detalle. Grado en Finanzas, Contabilidad o Administración de Empresas