¿Eres empresa? Contrata administrativo prl candidatos en España
¡Súmate a RAS! Desde RAS Interim estamos contratando un ADMINISTRATIVO/A OBRA para importante empresa del sector de la construcción situada en la zona de MADRID. TUS RESPONSABILIDADES - Control de presupuestos. - Gestión de factura y albaranes. - Gestión documental de PRL. - Control de contratos y gestión de plantilla. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - Experiencia como administrativo de obra mínimo de 2 años. - CFGS ADE o similar. - Vehículo propio. - Valorable residencia próxima a la zona. - Conocimientos PRESTO ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? - Contrato indefinido. - 40h semanales de Lunes a Jueves de 8h a 14h y de 15h a 18h, Viernes 8h a 13:00h. - Salario 23.000€ brutos anuales.
La unión temporal de empresas Aceinsa Movilidad, S.A. y Edison Next, abreviadamente “UTE ALUMBRADO LOTE 3”, es actualmente adjudicataria del contrato de conservación del alumbrado público del Ayuntamiento de Madrid. Con este contrato se mantiene todo el alumbrado del municipio de Madrid (zona ESTE exterior a la M-30)., Distritos de Puente de Vallecas, Moratalaz, Ciudad Lineal, Hortaleza, Villa de Vallecas, Vicálvaro, San Blas - Canillejas y Barajas. Somos empresas especializadas en el mantenimiento integral del alumbrado público, con una orientación absoluta hacia el cliente y priorizando la seguridad de las instalaciones, el personal y todos los ciudadanos. · DESCRIPCIÓN Se necesita administrativa/o, con perfil administrativa/o de obra, para formar parte de nuestro equipo de obras públicas de renovación y/o mejora del alumbrado público, desde nuestro centro de trabajo en Vallecas. · ESTUDIOS MÍNIMOS Ciclo Formativo Grado Medio · EXPERIENCIA MÍNIMA Dos (2) años. · REQUISITOS MÍNIMOS Usuario avanzado de herramientas informáticas para desarrollar las tareas de oficina (Microsoft Office, Microsoft Dynamics, AutoCAD...). Habilidades comunicativas, metódico y organizado. Orientado al factor humano, con alta capacidad de trabajar en equipo. · REQUISITOS DESEABLES. Usuario habitual de herramientas software GIS. Usuario habitual de herramientas software de mantenimiento (GMAO). Experiencia en contabilidad mínima de 2 años · FUNCIONES PRINCIPALES: Gestión de pedidos y comprobación de albaranes/facturas. Peticiones de oferta a proveedores y subcontratas. Gestión de subcontratistas (elaborar contratos con subcontratistas, solicitar y revisar la documentación laboral de los subcontratistas) Procesos de certificación/facturación a clientes. Elaboración de informes de costes Control y archivo de la documentación digital generada Gestión documental de PRL · SE OFRECE: Inclusión profesional en importante grupo empresarial en crecimiento, que apuesta por la calidad del servicio y la innovación con posibilidad de desarrollo interno. Estabilidad laboral. Salario según valía del candidato. Flexibilidad horaria.
Personal con estudios mínimos de Administrativo, que tenga formación y/o experiencia en PRL y/o Calidad. Importante la actitud y la disponibilidad horaria. Es importante que entienda el proceso de almacén (pedidos, albaranes, ...) Valorable que haya gestionado gestión de Stock, gestión de compras.... Preferiblemente que haya manejado programa "productor" y Cristal report" Horario de lunes a jueves de 8 a 17 y viernes de 7 a 15 (posibilidad de manera puntual trabajar en turno de mañana o turno de tarde según necesidad de la empresa)
Gestionará la documentación relacionada con la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE), así como el uso de las diferentes plataformas. Labores Administrativas (Facturas y control de cobros, Presupuestos/Pedidos). Jornada completa. Puesto estable. Remuneración negociable según valía candidato/a. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: Usuario avanzado en el uso de las plataformas más habituales (E-coordina; Dokify; E-gestiona; Ctaima,etc…) Usuario avanzado en Excel y Word Título de Técnico Superior en Administración y finanzas Experiencia como administrativo PRL: 2 años ABSTENERSE DE APLICAR QUIEN NO TENGA EXPERIENCIA ESPECIFICA EN LO QUE SE INDICA
Empresa constructora oferta puesto de administrativ@ para gestionar documentación de PRL y trámites concursos administración pública se valorara conocimientos contables. Condiciones a negociar en la entrevista.
En TEMPS llevamos 25 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Empresa de transportes con dilatada experiencia en la gestión, planificación y ejecución de todo tipo de proyectos de movilidad especiales que contemplan diferentes medios. Tiene vacante un/a Administrativ@ planificador/a para el departamento de Tráfico. Las funciones a realizar serán: Dependencia directa del responsable del área de Tráfico. - Atención telefónica y comercial. - Elaboración de presupuestos. - Gestión de la información a través de nuestro ERP. - Control documental de las órdenes de Servicios (coordinación de servicios, cierres de las jornadas de los servicios etc...) - Seguimiento del control de los mantenimientos de los vehículos. - Gestión de permisos administración y documentación de PRL. Requisitos: Formación: - Se valorará ciclo formativo en grado superior en Transporte y Logística o similar - Conocimientos de ofimática a nivel usuario (Office). - Habituado a trabajar con programas de ERP - Valorable formación y/o conocimientos de PRL Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares en las áreas de logística y transporte en empresas de servicios. • Se valorará experiencia en el sector de las grúas y de los servicios especiales de transporte. Se ofrece: Contrato indefinido • Formación interna • Posibilidad de crecimiento orgánico dentro del área. • Retribución atractiva valorable según la experiencia • Incorporación inmediata Horario partido con flexibilidad De 08:00 a 13:00 / 14:30 a 18:00 h
Los empleadores quieren saber
¿Tiene experiencia laboral?
Desde Eurofirms buscamos un perfil de Técnico/a PRL para trabajar en empresa del sector automoción ubicada en Viladecans para una Sustitución de Maternidad. La persona seleccionada va a realizar las siguientes funciones: - Realización de auditorías de seguridad y medio ambiente. - Uso de Donesafe y Parsable. - Resolución de acciones sencillas en planta, reposición de materiales y EPIs, etiquetado y señalización. - Seguimiento de cierre de acciones. - Gestión semanal de residuos. - Participación en la investigación de incidentes y finalización de los informes. - Participación en reuniones diarias en planta (ej: PITs). - Control de auxiliares en planta (ej: EDARI). - Gestión de Programas internos de Seguridad y Sostenibilidad-Medio Ambiente. - Preparación de reportes mensuales, formaciones y campañas. - Actualización y creación de procedimientos internos. - Actualización Donesafe y Enhesa. - Tareas administrativas (ej: revisión albaranes y facturas, solicitud de ofertas y pedidos - – Uso de Esker, Oracle. Requisitos: - Experiencia mínima de 2 años realizando tareas similares a las descritas. - Buscamos a una persona resolutiva, positiva, proactiva y polivalente. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo.Formación:- Técnico/a PRL (enfocado a seguridad industrial, ergonomía y medio ambiente). - Conocimiento de PRL en: seguridad industrial, ergonomía, medio ambiente aplicado a industria, higiene industrial y/o normativa industrial. - Muy valorable conocimientos en ingeniería ambiental y/o normativa ambiental. Idiomas: - Castellano y/o catalán hablados y escritos correctamente. - -Inglés nivel B2 o superior
Desde Empleabilidad ETT, buscamos un perfil administrativo/a para trabajar en oficina de Polígono de Villaverde. Requisitos: - Imprescindible manejo de Excel. - Imprescindible mínimo 3 años experiencia. - Paquete office. - Experiencia en contabilidad. - Gestionar incidencias. - Imprescindible formación en** PRL.** - Valorable experiencia con programa Golden . - Personas con ganas de trabajar. Se ofrece - Salario 1970,04€ brutos . - Posibilidad de crecimiento en una gran empresa. - Jornada completa. - Horario de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 (con descanso para comer) - Viernes de 9:00 a 15:00.
Se precisa incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con ubicación en Granada. Buscamos que la persona incorporada promueva la aplicación de la normativa vigente en prevención de riesgos laborales, asegurando la elaboración y actualización de normas internas para su difusión y cumplimiento. Las funciones que realizará son: - Realizar evaluaciones de riesgos en los centros de trabajo asignados y proponer medidas para el control y reducción de los riesgos, vigilando su cumplimiento. - Realizar planes de emergencia de los centros de trabajo, haciendo formación y simulacros. - Formar a los trabajadores en Materia de Prevención de Riesgos Laborales. - Lleva a cabo auditorías y controles periódicos de los diferentes centros de trabajo. - Realizar la Coordinación de Actividades Empresariales. - Hacer investigaciones de accidentes e incidentes y reporte de los mismos. - Gestión de Documentación propia del servicio de Prevención. - Implementar medidas de mejora continua en materia de seguridad y salud. - Realizara también tareas de apoyo administrativo. Requisitos: - Formación Universitaria ( Química, Derecho, Ingenierías, …) - Titulación de Prevención de Riesgos Laborales .con las 3 especialidades. - Experiencia mínima de 1 años desempeñando estas funciones . - Disponibilidad para viajar a nuestros centros .de próxima apertura. - Se valorara experiencia en el sector de tratamiento de residuos. Ofrecemos: - Contrato indefinido. -Salario estipulado por convenio. - Formación a cargo de la empresa. - Formar parte de un equipo de profesionales con una alta experiencia y compromiso, del que poder aprender.
Somos TST (Torres Servicios Técnicos SL), una empresa de más de 40 años líder en el sector de alquiler de maquinaria haciendo instalaciones temporales de electricidad, iluminación, grupos electrógenos, bombas de agua, ventilación y climatización que da servicio a clientes de industrias, empresas constructoras, administraciones públicas, empresas de eventos, etc... Precisamos para nuestra delegación de TORRES SERVICIOS TECNICOS SL en Vilassar de Dalt, Un/a Técnico/a en Relaciones Laborales para desarrollar las siguientes tareas: - Apoyo a la Responsable del Departamento laboral en la gestión de la Administración de personal: altas/bajas de empleados; Contrat@, Delt@, IT/AT; Gestión y confección de nóminas, Seguros Sociales, fichero CRA, finiquitos, despidos, etc... - Apoyo al Dpto. de RRHH en tareas de Control de presencia, gestión de fichajes y control de absentismos a través de la aplicación A3GT. - Gestión diaria del portal del empleado. - Gestión portal Ontidata de la documentación relativa a la Confidencialidad Protección de datos. - Apoyo en la gestión administrativa y documental de los PRL de la empresa y de los trabajadores, gestión de vigilancia de la salud. - Tramitación de cursos de la FUNDAE. Control de las necesidades formativas a realizar. - Planificación y control de calendarios laborales, calendario de vacaciones y su seguimiento. - Archivo y control de documentación laboral y del departamento de RRHH. - Apoyo en la preparación de la documentación relativa al Departamento de RRHH para auditorías de calidad. - Codificación de altas de expedientes de trabajadores en la base de datos de las diferentes aplicaciones vinculadas al departamento. - Atención y asesoramiento legal en materia de RRHH a los trabajadores y a la empresa en las dudas y consultas que pudieran surgir. - Muy valorable experiencia en evaluación y gestión de clima laboral y desempeño. Responsabilidades: - Apoyo general y seguimiento en tareas derivadas de la gestión de personas vinculadas tanto al Dpto. Laboral como al de RRHH. - Asesoramiento en materias relacionadas con RRHH tanto a la empresa como al empleado, resolviendo dudas e incidencias. - Control y seguimiento de las RP y programas vinculados al Departamento. Requisitos mínimos/formación necesaria: - Castellano hablado y escrito correctamente. - Usuario avanzado en Microsoft Office - Valorable Grado en Relaciones Laborales - Experiencia en Dpto. de RRHH, Gestoría o Asesoría. - Muy valorable haber hecho uso de los programas A3 Innuva Nóminas, A3 Portal del empleado y A3GT - Muy valorable que tenga experiencia gestionado la plataforma FUNDAE para la tramitación de cursos. - Valorable 2 años mínimo de experiencia realizando tareas descritas. La empresa ofrece contrato indefinido a jornada completa, incorporación inmediata al puesto de trabajo y formación continua a cargo de la empresa. El plan de carrera en nuestra empresa es muy amplio, estamos en pleno proceso de crecimiento con nuevas posibilidades de promoción, todo depende de la actitud y ganas que tengas.
Experiencia Requerida: 3 años Idioma Requerido: Español Nativo - Avanzado Catalán Nativo - Avanzado Descripción del puesto: La persona que se incorpore reportará a Dirección y se encargará de: -Contabilización de facturas -Introducción de asientos contables (se realizará prueba) -Gestión de pagos / cobros -Conciliaciones bancarias -Revisión y cierres mensuales -Análisis de balances -Archivo de facturas y documentación -Control de albaranes vs facturas -Introducción de clientes -Autorización de trabajadores -Tareas de soporte a dirección -Subir documentación de obra -Gestión de pedidos -Gestión de documentación de subcontrata -Gestión de revisiones medicas -Control de EPIS y PRL -Tareas propias del departamento de administración: atención telefónica, fotocopiar, control de material de oficina… Requisitos: -Persona organizada, acostumbrada al trabajo multitarea -Capacidad de adaptación y resolución de objetivos -Actitud positiva, dinámica y capacidad de trabajar en equipo -Paquete office (Excel y Word, se realizará prueba) Se ofrece Contrato indefinido Horario: lunes a viernes 9:00 a 13:00h (flexible) Salario según convenio, 14 pagas. Parte proporcional a las horas de contrato. Presencial. La oficina, por ahora, se encuentra en Nou Barris Salario: Bruto anual: 20.684€ (jornada completa)
Desde Eurofirms buscamos incorporar un Técnico/a de PRL / Medioambiente para cubrir una baja por Maternidad de entre 6-9 meses. Posición híbrida – trabajará tanto en oficinas como en planta productiva, aunque especialmente enfocada en planta productiva. Funciones: Realización de auditorías de seguridad y medio ambiente - uso de Donesafe, Parsable. Resolución de acciones sencillas en planta, reposición de materiales y EPIs, etiquetado y señalización. Seguimiento de cierre de acciones. Gestión semanal de residuos. Participación en la investigación de incidentes y finalización de los informes. Participación en reuniones diarias en planta (ej: PITs). Control de auxiliares en planta (ej: EDARI). Gestión de Programas internos de Seguridad y Sostenibilidad-Medio Ambiente. Preparación de reportes mensuales. Preparación de formaciones y campañas. Actualización y creación de Procedimientos Internos. Actualización Donesafe y Enhesa. Tareas administrativas (ej: revisión albaranes y facturas, solicitud de ofertas y pedidos – uso de Esker, Oracle). Requisitos: Conocimiento en PRL, seguridad, ergonomía, higiene industrial – normativa industrial. Conocimiento en medio ambiente aplicado a industria, ingeniería ambiental - normativa ambiental (muy valorable) Perfil técnico Persona enfocada a planta productiva Persona resolutiva, positiva y proactiva Capacidad de adaptación Inglés intermedio (B2) De Lunes a Jueves: Entrada de 7:00 a 09:00h y salida de 16:30 a 18:30h (30min o 1h para comer). Viernes: Entrada de 8:00 a 09:00h y salida de 14:00 a 15:00h. Salario: a negociar.