¿Eres empresa? Contrata de acogida en candidatos en España
Somos TST (Torres Servicios Técnicos SL), una empresa de más de 40 años líder en el sector de alquiler de maquinaria haciendo instalaciones temporales de electricidad, iluminación, grupos electrógenos, bombas de agua, ventilación y climatización que da servicio a clientes de industrias, empresas constructoras, administraciones públicas, empresas de eventos, etc...Precisamos para nuestra delegación de TORRES SERVICIOS TECNICOS SL en Vilassar de Dalt , Responsable de Departamento Laboral con formación mínima en Relaciones Laborales que se responsabilizará de las siguientes tareas: -Confección mensual de nóminas, gestión y control de anticipos , embargos, cálculo de finiquitos, indemnizaciones, ceses y su comunicación a través de Certific@. -Confección de contratos de trabajo, prórrogas, subrogaciones y su comunicación a través de Contrat@. -Comunicación de Altas / Bajas de la Seguridad Social, Cambios de grupo de Cotización, ampliaciones/reducciones de jornadas a través de Sistema Red. -Gestión de bajas por maternidad/paternidad a través de RECEMA. -Comunicación de Seguros Sociales mensualmente a través de SILTRA y fichero CRA. - Comunicación de Accidentes de trabajo a través de Delt@ -Gestión de las desvinculaciones de personal de la empresa de la empresa y asistencia a CMAC. - Declaración trimestral y Anual de IRPF modelo 111/190, Certificados de Retenciones, Modelos 145 - Gestión y negociación con enlaces sindicales. -Seguimiento y control de absentismos. -Control de presencia. -Confección de calendarios laborales/ calendarios de vacaciones. - Control de gastos de personal. - Control y comprobación de bonus, incentivos,pluses mensuales y comisiones de empleados. -Entrega de la documentación laboral al empleado, manual de acogida, Epis , ropa de trabajo... -Archivo y control de toda la documentación laboral. -Análisis de negocio, elaboración de informes mensuales y anuales por centros de trabajo, grupos salariales, estadísticas. - Confección del Registro Retributivo anual -Asesoramiento laboral en general Requisitos: Mínimo tres años de Experiencia gestionando con autonomía el Departamento laboral y todas las labores adscritas al departamento sin apoyo externo así como gestionando personal a su cargo y en la toma de decisiones del Departamento Laboral. Conocimientos en confección de nóminas con programa A3, SEPE, Delt@, Siltra, Sistema Red, Programas de Gestión de presencia etc... Buscamos un perfil experimentado, que realice con autonomía cada una de las tareas exigidas en el puesto, sin apoyo externo y que haya realizado funciones de Responsable de Departamento Laboral. Formación mínima en Relaciones Laborales, con amplios conocimientos de la actual legislación laboral y con un mínimo de experiencia previa de 3 a 5 años gestionando el Departamento Laboral completo ,sin apoyo externo y en empresas de mínimo 100 empleados. Dominio de Excel, conocimientos del programa de nóminas A3 y ERPs de control de presencia. Se ofrece: La empresa ofrece contrato indefinido a jornada completa, incorporación inmediata al puesto de trabajo y formación continua a cargo de la empresa. Salario inicial 28.000€ brutos anuales. El plan de carrera en nuestra empresa es muy amplio, estamos en pleno proceso de crecimiento con nuevas posibilidades de promoción, todo depende de la actitud y ganas que tengas.
Necesitamos una especialista con experiencia en manicura, pedicura, depilación con hilo. Contrato indefinido Sueldo acogido a convenio de esteticista
Empresa referente en el sector dental en Canarias, con más de 10 años de experiencia y en pleno crecimiento, precisa incorporar recepcionista con dotes comerciales y atención exquisita al paciente. Somos una clínica estable, con doctores de prestigio en la áreas de cirugía, implantología, ortodoncia y estética. Intentamos ofrecer un servicio diferencial, buscamos el bienestar de los pacientes, desde la honestidad el trabajo bien hecho, contamos con la última tecnología y ofrecemos la máxima calidad desde el conocimiento y trabajo en equipo a nuestros pacientes. REQUISITOS: - Experiencia en puesto de Recepción / Asesor de tratamiento en clínica dental - Perfil comercial y orientación al paciente, habilidades de comunicación y sonrisa telefónica. - Dominio del GESDEN y softwares dentales - Persona con altas dotes comerciales, empatía y don de gentes - Persona proactiva, ordenada, organizada y puntual. - Horario: jornada de partido o jornada de tarde. FUNCIONES: - Atención, acogida y seguimiento de pacientes - Atención y gestión de llamadas de pacientes - Gestión de citas y agendas de odontólogos y pacientes, - Gestión de recalls, mantener agenda viva - Control de cobros y control de caja - Gestión administrativa inherente al puesto de trabajo de recepción, facturas proveedores y pacientes. - Exposición y cierre de tratamientos dentales, gestión y explicación de presupuestos y planes de tratamientos. Tramitación de financiaciones y formas de pago. Asesoramiento al paciente. - Planificación, seguimiento y control de los principales indicadores de la clínica (primera, pacientes en tratamiento, altas pacientes) - Reportes periódicos de los objetivos diarios, (primeras visitas, falladas, recalls,...) - Captación de reseñas positivas de pacientes fidelizados y contentos. OFRECEMOS: - Incorporación inmediata - Interesante paquete retributivo compuesto de fijo + incentivos por objetivos de calidad, facturación e indicadores asignados. - Estabilidad laboral e incorporación a un equipos de trabajo consolidado.
FUNCIONES: • Diseñar, promocionar y evaluar proyectos de animación turística. • Obtención de materiales para realizar las actividades • Instalación y control de equipos de sonido • Organizar y desarrollar actividades lúdicas, físico-recreativas y culturales. • Monitorizar los juegos, concursos, talleres y actividades contempladas en el programa de animación. • Evaluar el grado de acogida de las actividades • Promover nuevas actividades y excursiones • Promover la venta de productos de cafetería y merchandising. REQUISITOS: • Estudios Medios de animación turística • Conocimientos sobre animación sociodeportiva, juegos y actividades físico-recreativas • Nivel medio de ofimática. OFRECEMOS: • Compromiso, aprendizaje y proyección en la empresa. • Jornada de 20 h . • Incorporación inmediata. ¿TE INTERESA? Estamos en: Balneario de Trillo. Guadalajara.Castilla La Mancha
Ciao Amici! ¿Tienes experiencia en atención al cliente y te apasiona la restauración? 🍝 🍕 📢 ¡¡¡Te estamos buscando!!! 📢 En Foodbox seguimos creciendo 🚀 Arrancamos el año con un nuevo concepto de restauración y próxima apertura en CC Parque Corredor 📍 (Torrejón de Ardoz) 🤵 Buscamos hostess (recepcionista) que nos ayude a captar y mimar a nuestros clientes, garantizando que disfruten de La Bella Italia desde su llegada. ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido con salario fijo competitivo ⏰ Jornada de 12 horas semanales (FIN DE SEMANA) 🤟 Formar parte de un equipo joven, dinámico y multicultural 📈 Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional 💰 Descuento de empleado del 25% ¿Qué necesitamos de ti? 🙋♀️ Captación de clientes 📃 Bienvenida y acogida de clientes 📞 Gestión de reservas 🤵 Coordinación con el equipo de sala 🍽️ Montaje de mesas 🔥 Valoraremos: ✅ Experiencia en atención al cliente ✅ Experiencia en gestión de reservas ✅ Experiencia en restauración ✅ Residencia cercana al puesto de trabajo Te esperamos con las manos en la masa… ¡Buon appetito! 😉
Descripción del empleo Dependiente en nuestra tienda de Mijas y en nuestra tienda de Puerto Banús. REQUISITOS MÍNIMOS Coche propio, pues tendrá que ofrecer sus servicios tanto en nuestra tienda de Mijas como en nuestra tienda de Puerto Banús Educación Secundaria Obligatoria. Inglés Nivel Muy Alto. Se realizará prueba. Abstenerse candidatos que no cumplan este requisito. Motivación por el puesto, habilidades sociales y buena presencia. Seriedad y responsabilidad en el trabajo. Manejo fluido de programas informáticos. Capacidad de trabajo en equipo. REQUISITOS DESEADOS Persona pro-activa, responsable y dinámica. Debe ser organizada y tener disciplina laboral. Experiencia en tienda con funciones de venta y atención al público. Valorable conocimiento de otro idioma. Aptitudes y sensibilidad por la tienda (servicio al cliente, acogida, generosidad). Aptitudes para el trabajo en equipo (escucha, análisis, empatía, iniciativa). SE OFRECE Incorporación en una empresa sólida. Incorporación inmediata. Sueldo según valía. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Salario: 15.000,00€-20.000,00€ al año Ubicación del trabajo: Mijas Y Marbella (ambas)
Los empleadores quieren saber
¿Tiene experiencia laboral?
Desde EAE Business School, escuela de negocios líder en el mercado en formación online y semipresencial, seleccionamos para nuestra delegación de BARCELONA, consultores de formación para trabajar con CONTRATO FIJO INDEFINIDO desde el primer día. Cómo trabajamos: - Realizamos entrevistas telefónicas o videoentrevistas para la comercialización de nuestros masters y Diplomas Superiores Universitarios. Has de tener experiencia en ventas y labores comerciales. - Tareas administrativas derivadas del proceso de matriculación del alumnado, reporting, feedback… - Ser imagen de la empresa. Ante todo, profesionalidad, queremos alumnos satisfechos y que valoren nuestra escuela. - EAE colabora con empresas como Carrefour, Mango, BBVA, Primark, etc... - Se ofrece: - INCORPORACIÓN INMEDIATA - Altas comisiones desde primera matricula sin techo salarial + Flexibilidad horaria de Lunes a Viernes, jornada completa - Buen ambiente de trabajo. - Posibilidad de crecimiento profesional. - Trabajar en un sector en auge como es la formación. - Asesoramiento íntegro y con un posicionamiento totalmente distinto a lo habitual, conseguimos que las personas mejoren su carrera profesional. - Plan de acogida y formación continua de prestigio impartida por la escuela. Categoría Comercial y ventas - Televenta y marketing telefónico Nivel Empleado/a Número de vacantes 2 Salario Salario no disponible Nuestro consejo: inscríbete si tienes el perfil, puede que se ajuste más que el de otros inscritos. Al inscribirte en esta oferta tendrás que aceptar que EAE ONLINE reciba y gestione tus datos.
¿Eres una persona proactiva, atenta al detalle y comprometida con proporcionar un servicio al cliente excepcional? Nuestro hotel, dedicado a ofrecer una experiencia única a nuestros huéspedes, estamos buscando un Valet que comparta nuestra pasión por la excelencia en el servicio. ¿Qué buscamos? · Profesionalismo y capacidad para trabajar con diferentes departamentos. · Experiencia previa en atención al cliente, valorable dentro del sector hotelero. · Excelentes habilidades de comunicación y un enfoque amable y cortés hacia los huéspedes. · Disponibilidad para trabajar en turnos flexibles, incluyendo fines de semana y festivos. Funciones principales: · Asistir a los huéspedes con el manejo de su equipaje desde y hacia sus habitaciones. · Proporcionar información general sobre el hotel y sus servicios, asegurando una acogida y despedida memorables para los huéspedes. · Mantener la entrada del hotel, el lobby y las áreas designadas para el Valet limpias y ordenadas. · Colaborar estrechamente con el equipo de recepción para garantizar una excelente primera impresión del hotel. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y respetuoso, oportunidades de formación y desarrollo profesional, y la posibilidad de formar parte de un equipo que valora la excelencia y la calidad en el servicio. Si estás listo/a para unirte a nosotros y contribuir a mejorar la experiencia de nuestros huéspedes, ¡eres la persona que estamos buscando!
¿Quieres formar parte del equipo Bed4u Bilbao? En Bed4uhotels, un hotel Urbano, Joven y de reciente apertura, buscamos un Recepcionista de Noche para formar parte de nuestro equipo Serás el responsable de realizar la acogida del cliente, control de entradas y salidas, auditoría de noches, cierre del día, gestión de reservas y preparación de desayunos. Te ofrecemos formar parte de un equipo joven, en un grupo hotelero con posibilidad de desarrollo y formación. Horario de Lunes a domingo en turnos rotativos, mañana, tarde, noche. Contrato indefinido con apertura todo el año Buscamos una persona con experiencia en Hotel o atención al cliente, con autonomía, responsable, proactiva, con don de gentes y capacidad de comunicación , resolutiva
1.Responsable de la formación continua de su equipo. 2.Selección de Personal 3.Organización del equipo humano y el desarrollo de su trabajo para conseguir mayor rentabilidad y productividad. 4.Elaboraciónde los horarios semanales de Sala 5.Distribución de las responsabilidades y funciones de los camareros 6.Control de la limpieza y mantenimiento dela Sala 7.Supervisión dela Sala antes del servicio y después del Servicio (montajebuffet, reposición de materiales consumibles y/o no consumibles, cierres). 8.Responsable del correcto funcionamiento durante el servicio. 9.Promover el mayor número de ventas posibles. 10.Supervisión del mantenimiento general de las cartas, tanto de platos como de bebidas.(Reposición de material imprenta) 11.Control de material (vajillas, cubiertos, mobiliario, maquinaria, etc.)existentes y su utilización. 12.Supervisión de reservas de clientes. Anotaciones especiales por clientes 13.Garantiza la correcta / óptima acogida y despedida de los clientes. 14.Responsable de la visión exterior del restaurante 15.Garantiza la cumplimentación de la comanda y seguimiento del circuito. 16.Se asegura que los clientes y empleados estén informados de la composición de los diferentes platos y bebidas. 17.Responsable de introducir los albaranes en el sistema de compras y la relación mensual de facturas 18.Supervisa / solicita los pedidos al almacén y su recepción en cantidad y calidad. 19.Elaboraciónde escandallos de bebidas. 20.Inventario mensual de Sala 21.Responsable del correcto funcionamiento de la apertura y el cierre de caja. 22.Responsable de la gestión telefónica interna / externa (clientes y proveedores) así como el correo electrónico. 23.Responsable de la organización orden y limpieza del almacén 24.Control de los Costes de Sala y de los Resultados. 25.Responsable del cumplimiento delos Procedimientos de acuerdo con las directrices de la propiedad 26.Control delos Estándares de Servicio de acuerdo con las directrices establecidas por la propiedad
¿Tienes experiencia en atención al cliente y te apasiona la restauración? 🍸 📢 ¡¡¡Te estamos buscando!!! 📢 En Lateral tenemos hambre de superación y estamos en busca del mejor equipo 💪 para nuestros restaurantes ubicado en **Plaza Santa Ana (Sol)**📍 👩💻Buscamos hostess (recepcionista) que nos ayude a captar y mimar a nuestros clientes, garantizando que disfruten de la #experienciaLateral en cada visita ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido con salario fijo competitivo ⏰ Jornadas de 16 horas semanales (Viernes de 20-00h, sábado de 13-17 y de 20-00 y domingo de 13-17h) 🤟 Formar parte de un equipo joven, dinámico y multicultural 📈 Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional 💰 Descuento de empleado del 25% ¿Qué necesitamos de ti? 🙋♀️ Captación de clientes 📃 Bienvenida y acogida de clientes 📞 Gestión de reservas 🤵 Coordinación con el equipo de sala 🍽️ Montaje de mesas Prepara tu mejor sonrisa y… ¡que empiece el Rock & Roll! 😉
Se busca persona cualificada en contabilidad para gran empresa acogida al SII (Sistema de información inmediata) y el sistema ERP ODOO Jornada laboral 20hr semanales
STORE MANAGER Tú serás el motor de la tienda, el rol clave de CASA. Serás el responsable de la facturación, de la presentación del producto, de obtener las mejores ventas y una experiencia de cliente inolvidable. Tú serás el que fije los objetivos individuales en el Equipo, supervise los presupuestos y organice al Equipo en la tienda, además de formarlo para que la tienda funcione correctamente. Te encargaras, junto con tu Field Manager, de analizar el rendimiento de la tienda mediante informes y KPI’s; así como planificar las acciones comerciales y previsiones. En definitiva, debes saber cómo conseguir que tu equipo esté motivado para obtener los mejores resultados posibles en la tienda, ilusionando, formando e informando cada día. Nuestr@s Store Managers son lideres y compañeros en la tienda, son uno más del Equipo, lideran y motivan con el ejemplo generando buen ambiente. La pasión por la decoración y el interiorismo serán esenciales para que tu día a día en CASA pase volando! ¿Qué buscamos? ¿Cuál es el perfil ideal de CASA? Comprendes el concepto CASA y eres responsable de la implantación de las campañas en tu tienda. Procuras que las presentaciones de producto se elaboren según las directivas de CASA, adaptándolas a tu PDV. Eres responsable del stock adecuado de productos a tu tienda. La confección y el seguimiento de los pedidos son parte de tu responsabilidad. a los clientes en caja de una manera responsable y puntual. Analizas las promociones, los resultados de venta y las acciones comerciales de forma que propongas tus propias ideas para alcanzar de los objetivos. Eres especialmente cuidados@ con el almacén, gestionando el stock y velando por la seguridad y salud del Equipo. Una de tus prioridades es que tu Equipo esté formado y actualizado en el catálogo de CASA, así como de las promociones, flash deals, etc. Te aseguras de que cada miembro del equipo dé una cálida acogida y óptimo asesoramiento a nuestros clientes durante su visita a la tienda. Atiendes Diriges un equipo en el que cada miembro cuida al otro, todos nos apoyamos de forma que hagamos de CASA nuestra casa. Eres capaz de motivar y coordinar el equipo (planificación de personal, división de tareas, desarrollo comercial, ...). Empujas el cambio y eres promotor en la adaptación a los nuevos procedimientos y políticas de CASA entre tus compañeros. Eres un referente en flexibilidad, compromiso, responsabilidad y rigurosidad en CASA. Generas cada día un entorno positivo e ilusionante. Tu espíritu de mejora contribuye a mantener un entorno de aprendizaje e creatividad continua. Eres parte activa dentro del Equipo para mantener viva una visión común: hacer que nuestros clientes vivan CASA como su hogar. ¿Qué te ofrece CASA? Formar parte de un equipo de personas a las que nos apasiona la decoración y el interiorismo. Apoyo constante y en todo momento de tu Field Manager, Country Manager y HR. Asistir a programas de formación anual para que puedas estar a la última sobre nuestras campañas y sobre cómo mejorar la experiencia de compra de nuestros clientes. La posibilidad de ayudarnos a mejorar y de desarrollar tu carrera profesional dentro CASA. Descuentos en todos los productos CASA. El mejor ambiente de trabajo y el mejor Equipo…estamos enamorados de nuestros Equipos! ¿Qué le puedes ofrecer tú a CASA? Disponibilidad completa y flexibilidad (fines de semana incluidos). 2 ó 3 años de experiencia en tienda liderando Equipos Comerciales. Experiencia en análisis de venta y KPIs, excelencia en la atención al cliente, desarrollo de personas y todas aquellas tareas que incluye la gestión de una tienda. Conocimiento de los programas Excel y Lotus/Outlook. Responsabilidad y proactividad. Capacidad de liderazgo. Una actitud entusiasta. ¿Cómo te suena? ¿Estás preparad@ para un nuevo reto profesional? ¿Te animas a conocernos? Envía tu solicitud aquí.
En tecnocasa group: ¿qué ofrecemos? - sueldo fijo + comisiones e incentivos - contrato indefinido, jornada completa desde el primer día - proyecto a largo plazo. Crecimiento personal y profesional real - formación y desarrollo profesional continuo todo a cargo de - tecnocasa - herramientas de trabajo - plan de acogida personalizado - trabajar bajo el respaldo de una marca consolidada y toda - nuestra red de oficinas. - gran ambiente laboral ¿cuáles serán mis funciones principales? - captación de propiedades en tu zona de gestión - valoración de propiedades - organización y realización de visitas - asesoramiento a propietarios y compradores durante todo el - proceso - adecuado seguimiento y registro de tus actividades somos la empresa líder en intermediación inmobiliaria, con más de 25 años de experiencia en españa y más de 800 oficinas, seguimos creciendo. Tras el gran éxito obtenido desde la llegada a las islas canarias en 2019, seguimos con nuestra expansión. En grupo tecnocasa lo más importante son las personas que forman parte de nuestra empresa, por ello, nos encargamos de dar toda la formación y herramientas necesarias para que te conviertas en el mejor asesor/a inmobiliario/a de tu zona. No es necesario tener conocimientos previos en el sector, lo más importante es la actitud. Valoramos las ganas de aprender y de crecer cada día. ¿quieres formar parte de este gran proyecto?
Como Host/Hostess,captador/a de nuestro restaurante, serás la bienvenida cálida y amigable que nuestros clientes merecen desde el momento en que cruzan la puerta. Tu papel fundamental es asegurar una experiencia placentera y sin problemas para cada visitante. Responsabilidades: Recepción y Acogida: Dar la bienvenida a los clientes con una sonrisa, asegurándote de que se sientan cómodos y apreciados desde el principio. Gestión de Reservas: Coordinar y gestionar las reservas, asignando mesas de manera eficiente y teniendo en cuenta las preferencias de los clientes. Información y Asistencia: Proporcionar información sobre el menú, especiales del día, y responder a cualquier pregunta que los clientes puedan tener. Ser capaz de ofrecer recomendaciones basadas en sus preferencias. Coordinación con el Personal: Trabajar de cerca con el personal de servicio y cocina para asegurar una transición fluida entre la llegada y la salida de los clientes. Gestión de Esperas: En caso de que haya una espera, mantener a los clientes informados sobre el tiempo de espera estimado y proporcionar opciones como asientos en el bar, si es posible. Manejo de Situaciones Especiales: Ser capaz de manejar situaciones especiales, como celebraciones, solicitudes específicas o clientes insatisfechos, con profesionalismo y empatía. Requisitos: Experiencia previa en roles de servicio al cliente. Habilidades excepcionales de comunicación y actitud positiva. Capacidad para trabajar bajo presión en momentos de alto volumen. Conocimiento básico de las operaciones del restaurante. Presentación impecable y profesional. Como host/hostess, serás la primera impresión que los clientes tendrán de nuestro restaurante. Si te apasiona proporcionar un servicio excepcional y crear experiencias memorables, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo!
TECNOCASA GROUP. Empresa líder en intermediación inmobiliaria con más de 30 años de experiencia en España y más de 800 oficinas sigue creciendo. Tras el gran éxito obtenido desde la llegada a las Islas Canarias en 2019, seguimos con nuestra expansión con la apertura de nuestra oficina numero 12 en las islas. En el Grupo Tecnocasa lo más importante son las personas que forman parte de nuestra empresa, por ello, nos encargamos de dar toda la formación y herramientas necesarias para que te conviertas en el mejor Asesor/a Inmobiliario/a de tu zona de trabajo. No es necesario tener conocimientos previos en el sector, lo más importante es la ACTITUD. Valoramos las ganas de aprender y de crecer cada día. ¿Qué buscamos? Personas con un perfil comercial y una mentalidad emprendedora. - Ambición de crecimiento profesional - Actitud positiva e iniciativa - Capacidad comunicativa y de negociación - Liderazgo ¿Cuáles serán mis funciones principales? - Captación de propiedades en tu zona de gestión - Valoración de propiedades - Organización y realización de visitas - Asesoramiento a propietarios y compradores durante todo el proceso - Adecuado seguimiento y registro de tus actividades ¿Qué ofrecemos? - Proyecto a largo plazo. Crecimiento personal y profesional real - Formación y desarrollo profesional continuo todo a cargo de Tecnocasa. - Herramientas de trabajo - Plan de Acogida personalizado - Trabajar bajo el respaldo de una marca consolidada y toda nuestra red de oficinas - Gran ambiente laboral - Sueldo fijo + comisiones e incentivos - Contrato indefinido, jornada completa ¿Quieres formar parte de este gran proyecto?
organizar y gestionar el área de recepción, dar la acogida, asistir y atender el huésped desde su ingreso hasta su salida del establecimiento.