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Empresa del sector logístico y automoción busca un/a Técnico/a contable para renting de turismos para trabajar en Sevilla y realizar las siguientes tareas: - Atención a proveedores. - Contabilización de facturas de compras. - Remesas de pagos a proveedores. - Facturación. - Control de impagados y elaboración de informes mensuales relacionados con la sección de clientes. - Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Requisitos: - Experiencia de al menos 5 años realizando tareas similares a las descritas tanto en clientes como en proveedores. - Buscamos a una persona proactiva, comprometida y dinámica. - Valorable experiencia con SAGE. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. Se ofrece: Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y domingo en turnos rotativos con los descansos establecidos por ley. ¡Si estás interesado/a no dudes en inscribirte!
Buscamos personas que realicen auditorías de calidad a través de la técnica del cliente/a misterioso/a para una importante empresa del Sector tabacalero. PAGO: 20€ POR INFORME en tarjeta bono, canjeable en mas de 100 establecimientos (moda, alimentación, plataformas digitales...)
Empresa del sector consultoria busca administrativos /as contable para para trabajar en Sevilla y realizar las siguientes tareas: - Asientos contables. - Conciliación de cuentas. - Impuestos. - Cierres. - Informes. Requisitos: - 0-2 años de experiencia y conocimiento de los principios de Cuentas por Cobrar, incluyendo Facturación, Cobros, Aplicación de Efectivo y Deudas Incobrables. - Conocimiento y experiencia de contabilidad - La experiencia en algún negocio de ERP o herramientas de software de contabilidad. - Capacidad para organizar, priorizar y realizar múltiples tareas con una supervisión mínima. - Habilidad para comunicarse y cooperar con diversos grupos de personas Se ofrece contratación de 6 meses con posibilidad de continuar. Salario 16.620€ brutos anuales. Horario de 8.00 a 17.00 horas de lunes a viernes
Buscamos Jefe de Zona de Restauración, para Andalucía, es una posición clave en la gestión y supervisión de las operaciones de varios restaurantes propios. Las responsabilidades de un Jefe de Zona de Restauración: - Gestión de Personal: Supervisar y coordinar al equipo de gerentes de cada restaurante dentro de la zona asignada. Esto puede incluir la contratación, capacitación, programación de turnos, evaluaciones de desempeño y resolución de conflictos. - Control de Calidad: Garantizar que todos los restaurantes mantengan los estándares de calidad en cuanto a la comida, el servicio al cliente, la limpieza y la presentación. Esto puede requerir inspecciones regulares, retroalimentación constante y la implementación de medidas correctivas cuando sea necesario. - Gestión Operativa: Supervisar las operaciones diarias de los restaurantes, incluida la gestión de inventario, la planificación de menús, la gestión de costos, el cumplimiento de las normativas de seguridad alimentaria y la maximización de la eficiencia operativa. - Estrategia de Ventas y Marketing: Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar e implementar estrategias efectivas de ventas y promoción dentro de la zona asignada. Esto puede incluir la planificación de eventos, campañas publicitarias locales y colaboraciones con empresas o instituciones de la zona. - Gestión Financiera: Supervisar y gestionar el presupuesto asignado para cada restaurante, así como analizar los informes financieros para identificar áreas de mejora y oportunidades de crecimiento dentro de la zona. - Atención al Cliente: Asegurar un alto nivel de satisfacción del cliente en todos los restaurantes de la zona, abordando las quejas y preocupaciones de manera oportuna y efectiva, y fomentando un ambiente acogedor y de servicio al cliente en todo el equipo. - Cumplimiento Legal: Garantizar que todos los restaurantes cumplan con las regulaciones y normativas locales, estatales y federales relacionadas con la industria de servicios de alimentos, incluidas las leyes laborales, de seguridad e higiene. En resumen, el Jefe de Zona de Restauración es responsable de garantizar el éxito operativo y financiero de varios restaurantes dentro de su área asignada, liderando equipos, manteniendo estándares de calidad y servicio, y colaborando con otros departamentos para alcanzar los objetivos organizacionales.
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Buscamos Directores de Restaurantes para nuestra organización. Un director de restaurante es un profesional encargado de supervisar y coordinar todas las operaciones y actividades relacionadas con la gestión de un restaurante. Su función principal es garantizar que el restaurante funcione de manera eficiente y cumpla con los estándares de calidad y servicio establecidos. Aquí tienes una descripción más detallada de las responsabilidades y tareas típicas de un director de restaurante: - Gestión de personal: Contratar, capacitar y supervisar al personal del restaurante, incluyendo chefs, meseros, bartenders y personal de cocina. Programar turnos y gestionar la asignación de tareas para garantizar un servicio eficiente. Mantener un ambiente de trabajo positivo y motivador. - Operaciones diarias: Supervisar las operaciones diarias del restaurante, asegurándose de que todo funcione sin problemas. Controlar el inventario de alimentos y bebidas y realizar pedidos de suministros según sea necesario. Asegurarse de que se cumplan las normas de seguridad alimentaria y las regulaciones de salud. - Atención al cliente:Garantizar un alto nivel de servicio al cliente y resolver cualquier problema o queja de manera efectiva. Mantener un ambiente acogedor y atractivo en el restaurante para los clientes. - Gestión financiera: - Administrar el presupuesto del restaurante y controlar los costos operativos. Supervisar la facturación y el proceso de pago, así como la gestión de efectivo. Analizar informes financieros para evaluar el rendimiento del restaurante y tomar medidas para mejorar la rentabilidad. - Desarrollo de menú: Colaborar con el chef para diseñar y actualizar el menú, teniendo en cuenta las tendencias culinarias y las preferencias de los clientes. Determinar los precios de los platos y bebidas de acuerdo con los costos y la competencia. - Marketing y promoción: - Desarrollar estrategias de marketing para atraer nuevos clientes y retener a los habituales. - Organizar eventos especiales, promociones y campañas publicitarias para aumentar la visibilidad del restaurante. - Gestión de eventos: - Coordinar la organización y ejecución de eventos especiales en el restaurante, como cenas temáticas, celebraciones y banquetes. Cumplimiento normativo: Asegurarse de que el restaurante cumpla con todas las leyes y regulaciones locales y estatales, incluyendo licencias y permisos. En resumen, un director de restaurante desempeña un papel crucial en la gestión y operación exitosa de un establecimiento de comida y bebida. Deben ser líderes efectivos, tomar decisiones estratégicas y garantizar una experiencia positiva para los clientes mientras administran eficientemente los recursos del restaurante.
Desde Talent Brand, necesitamos incorporar Gobernante/a para gestionar el Servicio de Limpieza de Pisos de un Hotel de 4* ubicado en Sevilla capital. Buscamos una persona con ganas de impulsar su carrera profesional, proactiva con experiencia en gestión del Servicio de Limpieza en Hoteles, que haya liderado equipos de Camareros/as de Piso y de Limpiadores/as. Funciones: -Supervisar el trabajo del personal que trabaja en cada piso, incluyendo las camareras de piso. -Controlar y gestionar inventarios. -Monitorizar y supervisar el trabajo de sus subordinados. Revisar la adecuada provisión de las habitaciones. -Verificar el funcionamiento de los servicios. -Elaborar informes de su gestión. -Realizar de manera cualificada la dirección y seguimiento del conjunto de tareas que componen el servicio de pisos, áreas públicas, áreas internas, supervisando los servicios de lavandería, planchado y estado de la ropa. -Dirigir, supervisar y controlar las compras y existencias de ropa blanca, productos de mantenimiento y limpieza. Requisitos: Experiencia al menos dos años en el puesto Valorable inglés. Se ofrece: -Contrato indefinido tras periodo de prueba. -Horario de 8h a 16h -Salario: a negociar en entrevista en el rango 22500/24500 euros brutos anuales. Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la etnia, el género o posibles necesidades diversas.