Trabajos plan de carrera en España - Page 2

Por apertura de nuevas sedes, estamos buscando para nuestro departamento de marketing y ventas, personas capaces de liderar grupos y realizar marketing directo. No es necesaria experiencia (aunque se valorará). Incorporación inmediata. Gente que tenga ganas de superarse, segura y pro activa. Requisitos: -Ser mayor de edad. -Tener disponibilidad para incorporación inmediata. -En caso de ser extranjero tener documento de identidad español con permiso de trabajo. Ofrecemos: -Formación continua por cuenta de la empresa. -Posibilidad de crecimiento (Plan de carrera).

Se necesita coordinadora para agencia inmobiliaria en Almensilla. Desarrollará la actividad de control de personal, agendas, altas y bajas viviendas y control de calidad de anuncios, etc. agenda de dirección y atención telefónica. Posibilidad de crecimiento dentro del cargo y empresa. Grupo Empresas JABEL, empresa inmobiliaria desde 1989, selecciona para el NUEVO PLAN DE AMPLIACIÓN 2024 a 15 personas para iniciar una formación desde cero y preparar profesionalmente a las nuevas Coordinadoras/es así como Asesores y directores de oficina que se irán abriendo en el próximo año 2024. Para ello, queremos enseñar desde su inicio a personas preferiblemente con edades comprendidas entre los 25 a 55 años, con grandísimo CARISMA a la hora de empatizar con personas. Necesitamos sean TRANSPARENTES Y DIRECTOS/AS, AMABLES Y SINCEROS/AS, HUMILDES Y TRABAJADORAS, con muchas ganas de APRENDER y de ENSEÑAR, ABIERTAS y SEPAN ESCUCHAR. Manejos de software de ediciones de vídeos y fotografías Si crees que reúnes más de TRES de esas actitudes, no sé por qué estás buscando trabajo. Deberías de repasar tu FALTA DE CONFIANZA. Te ofrecemos una formación donde se quedarán las personas que veamos mejor se adaptan al criterio de nuestra empresa. Si no fueses una de ellas, te llevarás una preparación que te abrirá las puertas a un sector en alce y podrás incluirlo en tu currículum como formación especializada. Ofrecemos: Garantía de aprendizaje con formación propia y colectiva con los mejores y principales grupos del sector. Desarrollo de la actividad total con las mejores herramientas existentes para que puedas llevar a cabo y cumplir con tus objetivos. Grandes ingresos económicos por sueldo fijo más incentivos en conceptos de honorarios profesionales. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa en poco tiempo. Se valorará positivamente, cualquier carrera mínima de grado medio, que vivas en la zona del Aljarafe, experiencia demostrada de coordinadora en cualquier sector (no importante), trabajos demostrados en equipo o haber dirigido equipos de personas en cualquier ámbito, así como dominio de algún e idiomas aparte del español. Valoramos mucho más la ACTITUD, que la APTITUD.

Tecnocasa, líder en el sector inmobiliario necesita incorporar Asesores/Comerciales Inmobiliarios en su algunas de sus franquicias en la provincia de Cádiz, concretamente en Puerto Real. Si eres una persona dinámica, con ambición y ganas de desarrollar una carrera profesional, Tecnocasa es tu sitio. OFRECEMOS: - Contrato indefinido y Alta Régimen General de Seguridad Social a jornada completa. - Plan de carrera y formación. - Salario Fijo + Salario Variable + Comisiones por venta. - IMPRESCINDIBLE: - Disponibilidad para trabajar en horario de mañana y tarde. - FAVORABLE: - Carnet de conducir y vehículo propio. - Si eres una persona joven, dinámica y con ganas de emprender un proyecto a largo plazo, Tecnocasa es tu sitio.

Buscamos teleoperador/a de energía para emisión de llamadas de ENDESA, para call center situado en AVDA. Montes Sierra, Sevilla. Ofrecemos: -Formación bonificada -Salario según convenio de telemarketing -Contrato indefinido 22h -Turno de mañana (10.00 a 14.30h) -Incentivos y bonos -Plan de carrera -Campaña exclusiva energía Si esta interesado/a en formar parte de nuestra empresa inscríbase en la oferta y le citaremos para entrevista. ¡le esperamos!

Estamos buscando un nuevo compañero/a para que se incorpore en nuestro departamento de presupuestos. ¿Tienes experiencia como técnico de presupuesto y/o proyectos? ¿Te gustaría formar parte de una compañía en expansión y con posibilidad de desarrollar tu carrera? Si es así, continua leyendo, quizás esta oferta pueda interesarte. Nos encontramos en búsqueda de un Técnico de Estudios y Presupuestos para nuestra Oficina Técnica especializada en obras de reforma y adecuación de espacios, construcción de piscinas, parques acuáticos, zonas de recreo y campings. La persona que se incorpore en este puesto, entre las funciones principales que va a desarrollar estarán: · Confección de presupuestos · Diseño de proyectos de instalaciones acuáticas en viviendas, hoteles, residenciales de lujo.... · Interpretación de documentación gráfica y mediciones de proyectos. · Actualización de fichero de precios, subcontratas y materiales. · Realización de análisis de costes real así como su planificación. · Contacto directo con clientes y departamento de obras. REQUISITOS MÍNIMOS: · Experiencia como técnico de estudios en empresas constructoras, instaladoras o ingenierías. · Conocimientos avanzados en precios de materiales y oficios, así como en rendimientos de subcontratas. · Descompuestos de partidas para su valoración. · Experiencia en manejo de herramientas informáticas específicas: Excel, Presto, AutoCAD, Sketchup · Valorable experiencia en desarrollo de proyectos en REVIT. · Nivel alto de inglés Las competencias personales que buscamos que tenga la persona que se incorpore a nuestro equipo son: · Capacidad de trabajar bajo presión · Capacidad de trabajar bajo plazos estimados · Orientación a resultados · Capacidad analítica · Capacidad comunicativa · Proactividad · Toma de decisiones ¿Qué te ofrecemos? · Contrato indefinido · Salario a convenir. · Posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa Si cumples con los requisitos y te gustaría unirte a este proyecto, no dudes en inscribirte a la oferta ¡Te estamos esperando! Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Beneficios: Ordenador de empresa Teléfono de empresa Horario: Jornada partida Tipos de compensaciones complementarias: Plan de comisiones

Estás buscando unas prácticas que te permitan empezar a crecer profesionalmente? Desde Cyrus Properties estamos buscando a un estudiante en último año de carrera con ganas de incorporarse a un equipo joven y seguir creciendo con nosotros. Tu tarea principal consistirá en el aprendizaje, y posteriormente en el desarrollo, de la gestión y organización de obras de la edificación, de pequeña y gran envergadura, desde toma de datos del inmueble y elaboración de los planos, hasta la finalización de las obras. Responsabilidades: - Gestión de activos inmobiliarios. - Elaboración de diseños y planos (levantamiento de planos mediante toma de datos in situ y elaboración de planos básicos). - Soporte al análisis de activos inmobiliarios. - Dar apoyo a nivel transversal con las diferentes necesidades del departamento (contacto, gestión y organización de contratas y subcontratas; elaboración de certificaciones; etc.). - Dar apoyo en la supervisión de obras y reformas asegurando el cumplimiento de los plazos de ejecución definidos en el contrato. - Informar periódicamente a la dirección de obra sobre el estado de la obra en cuanto a planificación, costes y calidad y sus posibles desviaciones. - Control de costes mediante la elaboración de presupuestos y apoyo en la negociación para conseguir la mejor alternativa de contratación de proveedores conforme a términos de calidad, precios y plazos de ejecución. Es necesario que estés en último año de carrera o acabando el master para poder firmar convenio con tu universidad. Debes ser una persona dinámica, resolutiva y que seas capaz de desenvolverte en cualquier situación. Es importante que tengas muchas ganas de seguir creciendo con nosotros, ya que la posibilidad de incorporarte a nuestro equipo después de estos 6 meses es bastante alta. Valoramos que tengas interés por el sector inmobiliario y tengas conocimiento de AutoCAD, Presto, Lumion o similiar.

Forma parte de nuestro equipo de Agentes Exclusivos (futuros Gerentes) en Mallorca, Ibiza o Menorca. Mantenemos abierto el proceso de selección para ti. Si estás pensado iniciar una profesión donde la constancia y la perseverancia tienen un valor añadido; tienes dominio de argumentos y capacidad de detectar las necesidades del Cliente, te ánimo a que te inscribas en la oferta y poder ser titular de una Oficina de Agencia de Occident S.A. Si estimas que puedes tener un mercado con potencial de crecimiento, tanto particulares, autónomos como empresas, donde puedas trasladar tu influencia, asesorar sobre una gran variedad de productos, con el soporte de sistemas comerciales y tecnológicos, acompañado en todo momento de una gran compañia como el Grupo Catalana Occidente, ¡tenemos una oferta para ti!. ¿Qué ofrecemos? - Proyecto a largo plazo: te brindamos la oportunidad de formar parte de un proyecto sólido y duradero, con un plan de carrera tutorizado que impulsará tu crecimiento profesional. - Desarrollo integral : nuestro objetivo es convertirte en un profesional del sector de seguros. Aprenderás a asesorar a clientes, tanto particulares como profesionales, proporcionando una asesoría integral y construyendo relaciones sólidas. - Cartera de clientes propia: serás responsable de generar y gestionar tu propia cartera de clientes, ofreciéndote la oportunidad de ser dueño de tu éxito y crecimiento en la empresa. - Flexibilidad horaria y conciliación familiar: valoramos el equilibrio entre vida laboral y personal. Ofrecemos flexibilidad horaria y posibilidad de conciliación para garantizar tu bienestar. ¿Qué buscamos en ti? - Habilidades comunicativas y comerciales: necesitamos personas con excelentes habilidades para comunicarse y construir relaciones sólidas con los clientes. Un entorno bien relacionado es un plus. - Don de gentes: la empatía y la capacidad para comprender las necesidades de los clientes son fundamentales. - Carácter emprendedor: buscamos individuos proactivos y con iniciativa, listos para asumir responsabilidades y crecer en un entorno dinámico. Condiciones de trabajo: Retribución competitiva: fijo + comisiones recurrentes + incentivos. Desde el primer mes, puedes ganar más de 1.800€ mensuales, el límite lo pones tu. Benefíciate de nuestra experiencia, y si siempre has deseado trabajar para ti, esta es tu oportunidad.

Somos TST (Torres Servicios Técnicos SL), una empresa de más de 40 años líder en el sector de alquiler de maquinaria haciendo instalaciones temporales de electricidad, iluminación, grupos electrógenos, bombas de agua, ventilación y climatización que da servicio a clientes de industrias, empresas constructoras, administraciones públicas, empresas de eventos, etc... Precisamos para nuestra delegación de TORRES SERVICIOS TECNICOS SL en Vilassar de Dalt, Un/a Técnico/a en Relaciones Laborales para desarrollar las siguientes tareas: - Apoyo a la Responsable del Departamento laboral en la gestión de la Administración de personal: altas/bajas de empleados; Contrat@, Delt@, IT/AT; Gestión y confección de nóminas, Seguros Sociales, fichero CRA, finiquitos, despidos, etc... - Apoyo al Dpto. de RRHH en tareas de Control de presencia, gestión de fichajes y control de absentismos a través de la aplicación A3GT. - Gestión diaria del portal del empleado. - Gestión portal Ontidata de la documentación relativa a la Confidencialidad Protección de datos. - Apoyo en la gestión administrativa y documental de los PRL de la empresa y de los trabajadores, gestión de vigilancia de la salud. - Tramitación de cursos de la FUNDAE. Control de las necesidades formativas a realizar. - Planificación y control de calendarios laborales, calendario de vacaciones y su seguimiento. - Archivo y control de documentación laboral y del departamento de RRHH. - Apoyo en la preparación de la documentación relativa al Departamento de RRHH para auditorías de calidad. - Codificación de altas de expedientes de trabajadores en la base de datos de las diferentes aplicaciones vinculadas al departamento. - Atención y asesoramiento legal en materia de RRHH a los trabajadores y a la empresa en las dudas y consultas que pudieran surgir. - Muy valorable experiencia en evaluación y gestión de clima laboral y desempeño. Responsabilidades: - Apoyo general y seguimiento en tareas derivadas de la gestión de personas vinculadas tanto al Dpto. Laboral como al de RRHH. - Asesoramiento en materias relacionadas con RRHH tanto a la empresa como al empleado, resolviendo dudas e incidencias. - Control y seguimiento de las RP y programas vinculados al Departamento. - Requisitos mínimos/formación necesaria: - Castellano hablado y escrito correctamente. - Usuario avanzado en Microsoft Office - Valorable Grado en Relaciones Laborales - Experiencia en Dpto. de RRHH, Gestoría o Asesoría. - Muy valorable haber hecho uso de los programas A3 Innuva Nóminas, A3 Portal del empleado y A3GT - Muy valorable que tenga experiencia gestionado la plataforma FUNDAE para la tramitación de cursos. - Valorable 2 años mínimo de experiencia realizando tareas descritas. - La empresa ofrece contrato indefinido a jornada completa, incorporación inmediata al puesto de trabajo y formación continua a cargo de la empresa. - El plan de carrera en nuestra empresa es muy amplio, estamos en pleno proceso de crecimiento con nuevas posibilidades de promoción, todo depende de la actitud y ganas que tengas.

Buscamos gente joven, con o sin experiencia, con buena actitud y que sepa trabajar en equipo, para cubrir 5 puestos de trabajo en el Departamento de Atención al Cliente, en nuestras oficinas de Barcelona. Nuestra principal función es el asesoramiento a clientes, pymes, empresas y doméstico. Ofrecemos formación a cargo de la empresa, desarrollo profesional y plan de carrera interna, para formar parte de una compañía líder en el sector, con más de diez años de experiencia. Las tareas son administrativas y van desde atención personal y telefónica, actualización de bases de datos, archivo, gestión de contratos, resolución de incidencias, elaboración de informes, etc. Se ofrece contrato fijo, con jornada completa de lunes a viernes. Se exige tener documentación en regla y disponibilidad inmediata.

Importante Multinacional de café y sistemas de bienestar requiere la incorporación de 10 personas con o sin experiencia, pero orientados a los objetivos, con actitud proactiva para dedicarse a las ventas y con opción a carrera interna en la empresa. Formación desde el primer día com acompañamiento de parte de compañeros y jefes directos quienes te enseñarán a conseguir la consecución de la promoción y las ventas de nuestros productos. Incorporación inmediata y directa con la oficina principal ubicada en L’Hospitalet. Se realizan visitas en la zona metropolitana de Barcelona. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Generación de visibilidad y de visitas a clientes potenciales. Demostración, negociación, cierre y seguimiento de ventas. Desarrollo de negocio en zonas específicas. Ejecución de planes promocionales. Fidelización de clientes. Gestión de herramientas, materiales y recursos. Requisitos: No es necesaria experiencia previa, pero se valorará experiencia en ventas y promoción. Residencia en la zona metropolitana de Barcelona. Mayoría de edad. No se requiere vehículo, pero se valora positivamente. Idiomas: Español nativo o Bilingüe / Catalán (no indispensable). Capacidad para trabajar en equipo. Orientación a objetivos Habilidad cara al público. Ofrecemos: Media jornada / Jornada Completa. Base + Incentivos por venta sin techo salarial. Comisiones por cumplimiento de objetivos. Formaciones constantes sobre los productos y sobre ventas. Posibilidad de promoción interna. Ambiente de equipo unido positivo. Viajes de empresa.

Nortempo selección inicia proceso para incorporar un/a electromecánico/a con experiencia mínima de 2 años en empresas del sector de la alimentación. Te incorporarás en un proyecto en una empresa en pleno proceso de crecimiento , trabajando con maquinaria de primer nivel y con plan de formación y desarrollo individualizado en la empresa a 18 meses. Imprescindible - Experiencia de al menos 2 años como electromecánico/a o técnico de mantenimiento preferiblemente en industria alimentaria. - Capacidad para trabajar en equipo. - Ganas de crecer profesionalmente e integrarse en una empresa que ofrece plan de carrera y formación desde el primer día. - Disponibilidad para trabajar a turnos mañana/tarde Se ofrece - Puesto indefinido . La contratación será directa con nuestro cliente. - Excelente ambiente laboral - Turnos de trabajo: rotativos mañana /tarde de lunes a viernes. - Salario a negociar según experiencia aportada . Queremos conocerte :-)

Buscamos a personas proactivas y con buenos dotes comunicativos para desarrollarse como teleoperador de ENERGÍA en emisión de llamadas. Ofrecemos: -Formación bonificada previa a la incorporación -Salario según convenio de telemarketing -Contrato indefinido 22h -Turno de mañana (10.00 a 14.30h) -Incentivos y bonos -Plan de carrera -Campaña exclusiva energía Si esta interesado/a en formar parte de nuestra empresa inscríbase en la oferta y le citaremos para entrevista. ¡le esperamos!

En ARC5, S.L. estamos buscando oficial de primera en construcción y rehabilitación para desarrollar principalmente trabajos de albañilería, pladur y acabados. Se requiere -Experiencia previa como oficial de primera -Curso PRL (20h+6h) -Capacidad para interpretar planos -Capacidad para trabajar en equipo -Se requiere una persona resolutiva y con habilidades de comunicación. Se ofrece puesto de trabajo estable y salario según valía

Desarrolla tu carrera profesional formando parte de nuestra red de Mediadores/Asesores. Te formamos para crear y gestionar tu propio negocio. Requisitos: -Persona con formación media, empatía y buena presencia. -Carácter comercial. ¿Qué ofrecemos? Plan de carrera profesional claro y definido a cargo de la empresa con futuro y estabilidad profesional. Ingresos compuestos por: importe fijo, comisiones, incentivos y premios por objetivos desde el primer día. Flexibilidad horaria, conciliación familiar y laboral.

Si eres una persona organizada, tienes pasión por la hostelería y te gusta pasarlo bien. ¡Te estamos esperando! Nos caracterizamos por ser un equipo joven, dinámico y con ambición de asumir nuevos retos. Cada día es diferente en VIPS, aprendemos divirtiéndonos y nuestra esencia es única. ¿Te gustaría formar parte de esta gran familia? QUE OFRECEMOS: · Plan formativo desde el primer día. No hace falta experiencia. ¡Nosotros te formamos! · Contrato indefinido a jornada parcial, con posibilidad de aumento de jornada. · Horas complementarias que se abonan semanalmente · Comida incluida en tus turnos de trabajo · Acceso a nuestro Plan de Carrera Profesional. ¡Somos Escuela y el límite lo poner tú! · Descuento de 50% en todas las marcas de Alsea y del 10% para amigos y familia. · Acceso a la plataforma Alsea Benefits con infinidad de descuentos

¿Buscas un trabajo que te apasione y sea motivador? ¿Eres una persona extrovertida, con ganas de crecer profesionalmente y con ambición porque seas tú quien decide cuánto ganar? ¡Queremos conocerte! En SALESLAND, seguimos creciendo gracias a personas como tú, con talento y ganas de desarrollarse, y es por ello que actualmente estamos seleccionando a un EXCLUSIVO equipo de AZAFATOS/AS en ruta que representen a la compañía número uno del sector TABACO. Te encargarás de potenciar la venta de uno de sus productos estrella en diferentes estancos. ¿Cómo será tu día a día? • Cada día irás a un estanco diferente, actuando como embajador/a de la marca. • Llevarás a cabo una captación de clientes, dando a conocer el producto y sus beneficios al mayor número de consumidores posibles. • Utilizarás una comunicación dinámica, amena y familiar con todos los clientes. • Reportarás las ventas diarias. ¿Qué te ofrecemos? • Puesto estable dentro de Salesland (contrato indefinido desde el primer día). • Entrarás en nuestro plan de carrera y desarrollo profesional especializado para ti. • Trabajarás en una multinacional familiar y en un ambiente dinámico. • Salario 20.000€ brutos anuales (1600€/br mes) + variable SIN TECHO. • Jornada Completa • Pago aparte de kilometraje y dietas. ¿Qué te pedimos? • Ganas de crecer profesionalmente y alto nivel de compromiso. • Disponibilidad de incorporación inmediata. • Movilidad geográfica para llevar a cabo la ruta. • Valoramos positivamente vehículo propio (coche). • Experiencia en ventas, promociones, eventos… • Persona extrovertida con habilidades de comunicación. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!

Empresa joven con buen ambiente líder en el sector de la energía busca incorporar nuevos perfiles por apertura de CALL CENTER en Barcelona! Buscamos perfiles jóvenes, dinámicos, con excelente actitud que quieran trabajar a media jornada de Lunes a Viernes. FUNCIONES: · Asesorar a clientes sobre soluciones energéticas eficientes y sostenibles. · Gestionar y actualizar la información de los clientes en la base de datos. · Proporcionar información clara y precisa sobre los servicios de la empresa. · Cumplir con los objetivos de llamadas diarios establecidos por la empresa. Ofrecemos una formación inicial en ventas que va a cargo de la empresa y un plan de carrera interno para explotar al máximo tu potencial. Queremos conocerte! Metro Entença (L5).

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Realización de trabajos especializados relacionados con la obra civil de albañilería en empresa de piscinas, bajo la tutela de un técnico o encargado; puede contar con el apoyo de peón o peones no cualificados, oficiales segunda u otros especialistas. Competencia: El candidato debe contar con competencias para: Interpretar un croquis o plano de detalles constructivos e instalaciones y llevar a cabo el replanteo y ubicación definitiva de los elementos. Realizar trabajos de obra civil y acondicionamiento (albañilería), que reflejen los criterios estándares definidos.

¿Te suelen decir tus amigos y familiares que eres un vendedor/a nato? Sanitas tiene una oportunidad para ti. Funciones: Como comercial del sector deberás crear y gestionar una cartera propia de clientes, comercializar una gama de productos de referencia en el mercado de salud dirigida a diferente público objetivo, planificar visitas comerciales y optimizar la organización de la agenda. Apoyar activamente las campañas de captación. Requisitos: disponibilidad para ser autónomo a medio plazo. Poseer aptitud y vocación comercial, dinamismo y proactividad, empatía y orientación al cliente. Se ofrece: oportunidad para unirte al programa EMPRENDE SEGURO de Sanitas y emprender una carrera profesional como agente exclusivo de seguros. Un plan ilusionante, a largo plazo, atractivo económica y profesionalmente en el que te acompañaremos desde tus primeros pasos hasta tu consolidación como empresario. Podrás obtener importantes ingresos desde el principio, mientras desarrollas tu futuro profesional como empresario de la distribución de seguros en una compañía líder como Sanitas.

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Desde Generali nos gustaría invitarte a formar parte del proceso de selección que estamos llevando a cabo durante el mes de enero. Te ofrecemos un proyecto profesional de carrera con formación y seguimiento continuado, ayudándote a profesionalizarte como asesor de seguros y productos financieros. Durante todo el plan de carrera ofrecemos una retribución económica fija mensual de hasta 1200e, comisiones crecientes y bonos trimestrales. Siendo este proyecto, el mejor retribuido del mercado. Imprescindible residir en Alicante provincia por mas de 5 años y tener experiencia comercial. Dedicación exclusiva e incorporación inmediata

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Buscamos los mejores Camareros/as de Córdoba para ampliar nuestros equipazos. Ofrecemos: 1. Contrato a jornada completa con horarios rotativos. 2. Dos días de descanso semanal. 3. Salario anual de 18.000€ brutos con posibilidad de aumentar según desempeño. 4. Plan de carrera con oportunidades de crecimiento profesional. 5. Formación continua a cargo de la empresa para mejorar tus habilidades y competencias. 6. Excelente ambiente de trabajo en una empresa líder en el sector gastronómico. 7. Equipo consolidado y dinámico que fomenta la colaboración y el trabajo en equipo. Si tienes pasión por la hostelería y te gusta trabajar en equipo, ¡Únete a nuestro equipo en Bodegas Mezquita!