¿Eres empresa? Contrata servicios profesionales candidatos en Seville
¿Quieres formar parte de un PROYECTO ESTABLE y con desarrollo profesional? ¿Te apasionan las ventas y te gusta marcarte tus propios objetivos? Entonces eres la persona que estamos buscando!!! Trabajarás como promotor/a comercial en un stand en un centro comercial de Sevilla, en un proyecto estable, con una empresa multinacional de telefonía, consolidada a nivel nacional, con las tarifas más competitivas. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Puesto fijo y estable con posibilidades de promoción - Contrato INDEFINIDO y alta en la Seguridad Social desde el primer día de trabajo - Salario fijo mensual de 1.190€ brutos + altas comisiones individuales y grupales + 144€ PERMANENCIA MENSUAL. - Jornada laboral de 36 horas semanales de lunes a sábado con turnos rotativos de mañana (10:00-16:00) y de tarde (16:00-22:00) - Formación inicial y continua a cargo de la empresa - Crecimiento profesional dentro de la compañía - Seguro médico de Sanitas al año de estar en la empresa ¿QUÉ BUSCAMOS? - Don de gentes - Ganas de disfrutar en el puesto de trabajo - Orientación al cliente - Detección de necesidades y creación de las mismas - Agilidad y proactividad a la hora de abordar a los clientes - Buena comunicación y saber informar sobre los productos y servicios Si quieres aportar todo tu talento y disfrutar trabajando..... ¡Te estamos esperando!
¡Únete a nuestro equipo en pleno crecimiento! Somos una empresa joven y dinámica con dos negocios de hostelería en Sevilla capital y otro en Mairena del Aljarafe. Estamos en busca de talento para fortalecer nuestro equipo. Si eres apasionado por la hostelería, con experiencia previa y estás listo para incorporarte de inmediato, ¡te estamos buscando! Actualmente tenemos vacantes para los siguientes puestos: 1. Encargado : Si tienes habilidades de liderazgo, experiencia en gestión de equipos y una pasión por ofrecer un excelente servicio al cliente, esta es tu oportunidad para destacar. 2. Camareros : Buscamos camareros con experiencia previa en el sector, que sean proactivos, atentos y capaces de trabajar en equipo para garantizar la satisfacción de nuestros clientes. 3. Cocineros : ¿Eres un apasionado de la cocina? Si tienes experiencia en cocina tradicional o innovadora, eres creativo y puedes trabajar bajo presión, ¡te estamos esperando para formar parte de nuestro equipo culinario! Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento profesional y un equipo comprometido que trabaja con pasión para ofrecer la mejor experiencia a nuestros clientes. ¡Esperamos conocerte pronto!
¿Te apasiona el mundo de las ventas y de la tecnología? ¿Eres una persona extrovertida con dotes comerciales y facilidad en el trato con el cliente? ¿Tienes experiencia en captación de nuevos clientes y en venta cruzada?. ¿Quieres desarrollarte en el sector tecnológico? Si tu respuesta es sí, queremos que seas parte de nuestro equipo. Desde Eurofirms Services para el área de Trade Marketing estamos en búsqueda de captadores/as de nuevos clientes para trabajar en una importante marca del sector tecnología en Barcelona Tus funciones: - Asesoramiento al cliente sobre los servicios y productos del sector tecnología. - Captación nuevos clientes. - Venta cruzada de servicios - Resolución de dudas y consultas sobre los productos y servicios. Requisitos: - Formación: Educación Secundaria finalizada - Conocimientos: habilidades de ventas, captación y venta cruzada. - Experiencia mínima como captador/a al menos 1 año - Vocación y actitud comercial con buenas dotes comunicativas. Tus beneficios: - Contrato indefinido, jornada completa de 40 horas semanales . - Salario fijo: 1323€ Brutos mensuales+ variable altas comisiones - Días laborales: Horario partido de lunes a sábados - Formación continuada y desarrollo profesional en el sector comercial a cargo de la empresa. ¡Crece y evoluciona con nosotros! ¡Siempre damos el 100% en nuestros proyectos!
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Grupo La Bombonera abre un nuevo proceso de selección por ampliación de plantilla. Buscamos incorporar a nuestro equipo personas con talento. Responsabilidades: - Garantizar que el servicio al cliente sea de la más alta calidad en todo momento, manteniendo los estándares de servicio y presentación establecidos por el restaurante. - Interactuar con los clientes para garantizar su satisfacción, resolver problemas y atender sus necesidades de manera rápida y eficiente. - Supervisar y dirigir al personal de sala, para garantizar un servicio impecable y una experiencia excepcional para los clientes. - Asignar tareas y responsabilidades, proporcionar capacitación y orientación, y fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. - Mantener los estándares de calidad. Requisitos: - Experiencia previa en roles de supervisión en el sector de la restauración. - Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y dirigir un equipo hacia el logro de objetivos comunes. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar de manera efectiva con clientes, personal y otros departamentos. - Orientación al detalle y capacidad de toma de decisiones bajo presión en un entorno dinámico. - Conocimientos sólidos de protocolo de servicio en restaurantes. - Nivel mínimo de inglés: B2 (avanzado) ¿Qué ofrecemos? - Jornada completa - 2 días de descanso ininterrumpidos - Salario competitivo según experiencia demostrada + bonus + propinas - Seguro médico privado a partir del 6° mes Oportunidad de carrera y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente agradable y dinámico, con un equipo de profesionales muy competentes y comprometidos. Aptitudes: Gestión de personal, organización, liderazgo, trabajo en equipo, servicios de restauración.
Los empleadores quieren saber
¿Tiene experiencia laboral?
AMPLIAMOS PLANTILLA Buscamos una persona responsable y con ganas de aprender una profesión. Si buscas desarrollarte profesional y personalmente, ¡Éste es tu sitio! Nuestra empresa está en constante crecimiento, somos la marca líder en el sector Inmobiliario. Te damos la oportunidad de formarte para que seas un Agente Inmobiliario y puedas desempeñar tu trabajo perfectamente. Ayudar a tus clientes y darle el buen servicio al que están acostumbrados. Te ofrecemos contrato indefinido desde el primer día, para que puedas labrar un mejor futuro. Inscríbete en nuestra oferta y empieza a crear tu futuro.
Descripción del empleo Desde Empleabilidad ETT, se precisa aumentar el grupo de camareros/as para trabajar en importantes grupos de restauración y hoteles en la ciudad de Sevilla. Tareas: Saludar a los clientes de manera cordial y proporcionar un excelente servicio. Tomar pedidos de alimentos y bebidas con precisión. Servir alimentos y bebidas de manera eficiente y profesional. Mantener las mesas limpias y preparadas para nuevos clientes. Requisitos: Experiencia en el puesto de al menos 1 año como camarero/a . Buena atención al cliente. Conocimientos de protocolo. Manejo de bandeja. Formalidad y compromiso Flexibilidad horaria. Tipo de puesto: Temporal Beneficios: Flexibilidad horaria Entorno de la industria alimentaria: Restaurante de alta cocina Horario: Disponibilidad fin de semana Turno rotativo Horario laboral: Media jornada Preguntas para la solicitud: ¿Tiene disponibilidad inmediata de incorporación? El uniforme habitual de alta hostelería es camisa blanca de manga larga, pantalón negro de pinzas y zapato negro cerrado ¿Dispone o podría adquirir este? Experiencia: Hostelería: 1 año (Deseable) - Ubicación del trabajo: Empleo presencial
Si quieres trabajar en una pizzería con buen ambiente y en el que se te respete como profesional, este es tu sitio. Esta pizzería nace del sueño del dueño, que es un apasionado de la gastronomía de calidad; por eso, estamos buscando un chef o pizzaiolo que tenga al menos 1 año de experiencia como tal. Que te ofrecemos?: Contrato de un periodo de pruebas de dos meses; pasando inmediatamente a los 6 meses si nos gustamos y después, si seguimos gustándonos un montón, pasas a ser fijo. Cual es el horario?: Turno partido para servicio de mediodía y cena, en horario aproximado de 11.30 a 16pm y de 19.30pm a 24pm; descansamos los Lunes. Sueldo, seguridad social y vacaciones según el Convenio de Hostelería de Sevilla de 2022/2023. En esto somos muy respetuosos y pulcros. Si te ha convencido esta oferta, aplica. Muchas gracias por tu tiempo en leer esto y buena suerte!
TUS TAREAS • Break & Fix: mantenimiento de servidores, sistemas de almacenamiento de datos, sistemas de comunicación y equipamiento IT. • Instalación de servidores, sistemas de almacenamiento de datos, sistemas de comunicación y equipamiento IT. • Troubleshooting. • Servicios profesionales. • Atención telefónica a clientes. • Se valorará muy positivamente a los candidatos que dispongan de certificaciones de fabricantes para el mantenimiento y/o instalación de equipos.
Buscamos Directores de Restaurantes para nuestra organización. Un director de restaurante es un profesional encargado de supervisar y coordinar todas las operaciones y actividades relacionadas con la gestión de un restaurante. Su función principal es garantizar que el restaurante funcione de manera eficiente y cumpla con los estándares de calidad y servicio establecidos. Aquí tienes una descripción más detallada de las responsabilidades y tareas típicas de un director de restaurante: - Gestión de personal: Contratar, capacitar y supervisar al personal del restaurante, incluyendo chefs, meseros, bartenders y personal de cocina. Programar turnos y gestionar la asignación de tareas para garantizar un servicio eficiente. Mantener un ambiente de trabajo positivo y motivador. - Operaciones diarias: Supervisar las operaciones diarias del restaurante, asegurándose de que todo funcione sin problemas. Controlar el inventario de alimentos y bebidas y realizar pedidos de suministros según sea necesario. Asegurarse de que se cumplan las normas de seguridad alimentaria y las regulaciones de salud. - Atención al cliente:Garantizar un alto nivel de servicio al cliente y resolver cualquier problema o queja de manera efectiva. Mantener un ambiente acogedor y atractivo en el restaurante para los clientes. - Gestión financiera: - Administrar el presupuesto del restaurante y controlar los costos operativos. Supervisar la facturación y el proceso de pago, así como la gestión de efectivo. Analizar informes financieros para evaluar el rendimiento del restaurante y tomar medidas para mejorar la rentabilidad. - Desarrollo de menú: Colaborar con el chef para diseñar y actualizar el menú, teniendo en cuenta las tendencias culinarias y las preferencias de los clientes. Determinar los precios de los platos y bebidas de acuerdo con los costos y la competencia. - Marketing y promoción: - Desarrollar estrategias de marketing para atraer nuevos clientes y retener a los habituales. - Organizar eventos especiales, promociones y campañas publicitarias para aumentar la visibilidad del restaurante. - Gestión de eventos: - Coordinar la organización y ejecución de eventos especiales en el restaurante, como cenas temáticas, celebraciones y banquetes. Cumplimiento normativo: Asegurarse de que el restaurante cumpla con todas las leyes y regulaciones locales y estatales, incluyendo licencias y permisos. En resumen, un director de restaurante desempeña un papel crucial en la gestión y operación exitosa de un establecimiento de comida y bebida. Deben ser líderes efectivos, tomar decisiones estratégicas y garantizar una experiencia positiva para los clientes mientras administran eficientemente los recursos del restaurante.
En Konecta seguimos evolucionando y, por ese motivo, ampliamos nuestra plantilla de AGENTE TELEFÓNICO DE RECOBROS para una importante compañía dentro del sector bancario en emisión y recepción de llamadas, reclamar deuda, en nuestra sede de Sevilla (Cartuja) ¿Estás dispuesto a sacar tu máximo potencial de nuestra mano? ¡Estamos encantados de acompañarte en el proceso paso a paso! Confiamos en nuestros equipos, fomentamos su bienestar y las posibilidades de desarrollo profesional y, ¡nos encantará contar contigo! En esta ocasión, los requisitos son: -Ganas de aprender. -Compromiso. -Buena comunicación. -Dotes comerciales valorables. ¿Qué ofrecemos? -FORMACIÓN presencial: del 8 al 14 de febrero de 09:00-15:00h -CONTRATO: fecha de inicio 15 de febrero 2024 -JORNADA DE TRABAJO: 35 horas semanales, tarde 14:00-21:00 h. Disponibilidad para trabajar los sábados. - SALARIO: 1.200 b/mes -LUGAR DE TRABAJO: La Cartuja, Sevilla . Además, ten en cuenta que tendrás: -Posibilidad de seguir formándote a través de un catálogo de cursos gratuitos online -Promociones y movimientos internos. -Catálogo de descuentos exclusivos por ser parte de Konecta. ¡Únete a la empresa líder de servicios de Customer Experience!
¡En Konecta, el talento marca la diferencia y sabemos que los grandes profesionales, hacen grandes compañías! Por ese motivo, ampliamos nuestra plantilla de teleoperador/a recobros con alemán en LA CARTUJA (SEVILLA) y, ¡te estamos buscando! En cuanto el proceso de selección finalice, te brindaremos una completa formación con la que irás creciendo personal y profesionalmente, siendo parte importante de una empresa líder del sector del Contact Center. PARA KONECTAR CON EL PUESTO Y DESARROLLAR TU MÁXIMO POTENCIAL, DEBES CONTAR CON: -Disponibilidad en fechas, horarios y ubicación para realizar el trabajo y la formación en LA CARTUJA (SEVILLA) -Capacidad de aprendizaje, escucha activa y capacidad de resolución -IMPRESCINDIBLE ALEMÁN: nativo/a o bilingüe o avanzado ¿QUÉ TE OFRECEMOS? -Formación: RETRIBUIDA (una vez superado el período de prueba dentro del contrato), presencial, selectiva y obligatoria, de lunes a viernes, de 9:00h a 15:00h, en LA CARTUJA (SEVILLA), desde el día 05 de febrero al 13 de febrero. - Incorporación en la empresa el día 14 de febrero. - Salario 1029 euros brutos/mensuales + Plus de idiomas (91,53 euros brutos/mensuales) - -Trabajo presencial, de lunes a viernes, con festivos en LA CARTUJA (SEVILLA), en el horario rotativo según necesidad del servicio: de 08:30 a 14:30 o de 13:00 a 19:00. - Contrato Fijo Discontinuo a 30Horas semanales. ¡Anímate a Konectar en una entrevista online!
Grupo Trifulca, busca incorporar un director de restaurante para nuevo proyecto. Imprescindible buena presencia, capacidad de comunicación, don de gentes, capacidad resolutiva y liderazgo REQUISITOS -Experiencia mínima de 3 años como Gerente de Restauración -Servicio orientado al cliente -Habilidades para la resolución de problemas -Buen manejo del estrés -Inglés nivel profesional, se valorarán otros idiomas TAREAS -Dirigir, supervisar y planificar el servicio del restaurante -Gestionar la plantilla y sus necesidades -Elaboración de cuadrantes y supervisión de rangos -Revisión y cumplimiento de los protocolos de la empresa -Supervisar aperturas y cierres -Seguimiento y mantenimiento de equipos, instalaciones -Atención de clientes -Resolución de problemas -Control de costes y análisis/corrección de desvíos de materia prima y personal. CONDICIONES -Sueldo bruto de 35.000€ brutos anuales +incentivos -Seguro médico privado -Proyección dentro del grupo
Desde Talent Brand, necesitamos incorporar Gobernante/a para gestionar el Servicio de Limpieza de Pisos de un Hotel de 4* ubicado en Sevilla capital. Buscamos una persona con ganas de impulsar su carrera profesional, proactiva con experiencia en gestión del Servicio de Limpieza en Hoteles, que haya liderado equipos de Camareros/as de Piso y de Limpiadores/as. Funciones: -Supervisar el trabajo del personal que trabaja en cada piso, incluyendo las camareras de piso. -Controlar y gestionar inventarios. -Monitorizar y supervisar el trabajo de sus subordinados. Revisar la adecuada provisión de las habitaciones. -Verificar el funcionamiento de los servicios. -Elaborar informes de su gestión. -Realizar de manera cualificada la dirección y seguimiento del conjunto de tareas que componen el servicio de pisos, áreas públicas, áreas internas, supervisando los servicios de lavandería, planchado y estado de la ropa. -Dirigir, supervisar y controlar las compras y existencias de ropa blanca, productos de mantenimiento y limpieza. Requisitos: Experiencia al menos dos años en el puesto Valorable inglés. Se ofrece: -Contrato indefinido tras periodo de prueba. -Horario de 8h a 16h -Salario: a negociar en entrevista en el rango 22500/24500 euros brutos anuales. Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la etnia, el género o posibles necesidades diversas.