Trabajos sistema de en España - Page 27

Para respaldar el crecimiento continuo de la empresa, buscamos un Coordinador de Recursos Humanos apasionado para unirse a nuestro equipo y ayudar con las operaciones diarias de la empresa en términos de gestión de recursos humanos. Responsabilidades laborales: Ayudar con el proceso de contratación, incluida la publicación de puestos, la selección de currículums, la organización de entrevistas, etc.; Manejar asuntos de incorporación, renuncia, transferencia y transferencia de trabajo de empleados; Ayudar en la gestión de archivos de empleados, contratos laborales y otros documentos personales; Organizar actividades de capacitación y desarrollo de empleados para mejorar sus habilidades profesionales; Mantener registros de asistencia y licencia de los empleados y ayudar con la contabilidad de nómina; Responder las preguntas de los empleados sobre las políticas, beneficios y regulaciones laborales de la empresa; Requisitos del trabajo: Gestión de recursos humanos o carrera afín. Familiarizado con procesos básicos como contratación y gestión de empleados; Familiarizado con las leyes laborales y regulaciones relacionadas, y tener cierta capacidad para manejar conflictos laborales; Competente en el uso de software ofimático, especialmente Excel y sistemas de gestión de recursos humanos; Se prefieren español fluido y habilidades de comunicación en inglés. Beneficios: Plan de compensación flexible seguro medico Entradas de restaurante tarjeta de transporte Formación continua

Técnico Frigorista Empresa: Clotec SAT Ubicación: Mollet del Vallès, Barcelona Horario: Jornada completa Salario: A convenir según experiencia Descripción del puesto: Clotec SAT, empresa dedicada a la instalación y mantenimiento de sistemas de refrigeración y climatización, busca un Técnico Frigorista con experiencia para realizar instalaciones, mantenimiento y reparaciones en entornos residenciales y comerciales. La persona seleccionada trabajará de forma autónoma y colaborativa en un equipo de expertos en el sector. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como frigorista en instalaciones y mantenimiento de sistemas de refrigeración y climatización. Carnet de conducir B en vigor (requisito indispensable). Conocimiento en el manejo de gases refrigerantes y normativa vigente. Habilidad para trabajar de manera independiente y resolución de incidencias. Valorable formación técnica en climatización o refrigeración. Ofrecemos: Contrato estable y posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión. Formación continua y reciclaje en el uso de nuevas tecnologías y sistemas. Buen ambiente de trabajo y posibilidad de horas extras remuneradas. Vehículo de empresa para desplazamientos laborales. ¡Si tienes experiencia y quieres crecer en el sector, únete a Clotec SAT en Mollet del Vallès y forma parte de nuestro equipo de profesionales en refrigeración!

Recepcionista - Limpiador/a en Futurotel Group Futurotel Group se encuentra en búsqueda de un/a Recepcionista - Limpiador/a para unirse a nuestro equipo. Buscamos una persona con experiencia en el área de recepción de hotel, con habilidades de comunicación y un nivel de inglés intermedio-alto, que se encargue de ofrecer una excelente atención a nuestros huéspedes y que esté dispuesta a realizar tanto tareas de recepción como de limpieza de manera simultánea. Requisitos: Experiencia previa como Recepcionista de Hotel. Nivel de inglés medio-alto (se valorarán otros idiomas). Excelentes habilidades de comunicación y trato con el cliente. Actitud proactiva y habilidades para trabajar en equipo. Conocimientos básicos en sistemas de gestión hotelera (preferible). Condiciones del puesto: Jornada completa de 40 horas semanales. Incorporación inmediata. Turnos rotativos (según la operación del hotel). Trabajo combinado de recepción y limpieza en el área de hotel. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Ofrecemos un entorno laboral dinámico, en el cual podrás desarrollarte profesionalmente dentro de una empresa sólida en el sector. Valoramos el compromiso y la dedicación de nuestro equipo y fomentamos el crecimiento y el aprendizaje constante.

¿Eres una persona con perfil comercial y te apasiona la venta? Buscamos teleoperadores/as en ventas para emisión de llamadas y promoción de la tarjeta Bankinter Consumer Finance. Si tienes talento para conectar con personas, resolver objeciones y quieres crecer en un ambiente dinámico, ¡te estamos esperando! 📍 Ubicación: Madrid, C/La Estrada. 📅 Incorporación: 12 de noviembre de 2024 🕒 Horario: Tarde (12:00 - 20:00) con opciones de jornadas reducidas (35h o 30h). 💼 ¿Qué ofrecemos? • Formación remunerada de 4 días (6-11 de noviembre) para convertirte en un experto en ventas. • Sueldo base competitivo + incentivos por objetivos. • Posibilidades de crecimiento en un equipo de ventas consolidado. 🎯 Lo que buscamos en ti: • Habilidades de comunicación excelentes. • Actitud comercial: habilidad para persuadir y cerrar ventas, con una sonrisa y un trato amable. • Habilidad informática para gestionar sistemas de ventas de manera ágil. • Motivación y orientación a resultados: queremos personas dinámicas y con ganas de triunfar en ventas. Si quieres unirte a una empresa reconocida, ganar experiencia en el sector financiero y desarrollar tus habilidades comerciales, ¡postúlate ahora y empieza a construir tu futuro con nosotros!

En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? ● Prospección de nuevos asegurados. ● Planificación y gestión de visitas comerciales. ● Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. ● Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? ● Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño. ● Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato. ● Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía

Buscamos asesor seguros para formar parte de un equipo comercial. ¿Cuáles serán tus funciones? Tu función principal será la emisión de llamadas con el objetivo de comercializar los diferentes seguros con los que trabajamos (Hogar, Autos, Salud, Decesos, Vida y Accidentes,.....) y cuando haya clientes en la oficina, además de atenderlos y resolver sus cuestiones , tu función volverá a ser realizar venta cruzada con ellos de forma presencial. REQUISITOS se busca persona con experiencia comercial y acostumbrada a trabajar con objetivos. Requerido tener mínimo estudios obligatorios cursados y experiencia en emisión de llamadas para venta de seguros. - Contrato laboral. - •Jornada laboral de 12h en horario de 16 a 19 de L a J. - 25 días de vacaciones laborables por año trabajado. - Zona Usera y Legazpi -Interesante sistema retributivo: con salario fijo + Comisiones por venta de productos.

Vendedor Telefónico a Jornada Completa Estamos en búsqueda de un Vendedor Telefónico con experiencia para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. Si te apasionan las ventas, tienes facilidad para comunicarte y te motiva alcanzar objetivos, ¡te queremos en nuestro equipo! Responsabilidades: - Realizar llamadas a clientes potenciales para ofrecer nuestros productos/servicios. - Gestionar la cartera de clientes asignada, manteniendo un contacto constante y asegurando su fidelización. - Cumplir con los objetivos de ventas mensuales. - Registrar y actualizar la información de los clientes en el sistema. - Resolver dudas y ofrecer soporte a los clientes durante el proceso de compra. Requisitos: - Experiencia previa en ventas telefónicas o atención al cliente. - Excelentes habilidades de comunicación y negociación. - Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. - Manejo básico de herramientas informáticas. - Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. Ofrecemos: - Jornada completa de lunes a viernes. - Salario competitivo con comisiones por ventas. - Formación continua y posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. - Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Ubicación: Barcelona Modalidad: Presencial en oficina ¿Te interesa esta oportunidad? Envía tu CV actualizado

¿Quieres formar parte del equipo de A Nova Xeitosiña? Estamos buscando incorporar a nuestro equipo a una persona apasionada por la hostelería para el puesto de camarero/a en nuestro restaurante. ¿Qué buscamos? -Experiencia previa en el puesto de camarero/a en restaurante u hotel. -Iniciativa, compromiso y orientación al trabajo colaborativo junto al resto del equipo de sala y cocina. -Capacidad para trabajar en equipo y también de manera autónoma. ¡Sobre todo… actitud positiva y excelentes habilidades de comunicación! -Atender a los clientes de manera profesional y amable, asegurando una experiencia agradable para cada comensal. -Conocimiento en técnicas de servicio y atención al cliente. -Tomar pedidos y servir bebidas y platos con agilidad y precisión. -Manejo adecuado del sistema de TPV para gestionar las comandas y pagos. -Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria. -Ayudar en la organización y limpieza de la zona de trabajo, manteniendo el área de sala ordenada y presentable en todo momento. -Habilidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión. Y nosotros… ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato: Indefinido (con período de prueba). Jornada: Completa. Horario: De martes a domingo, con lunes completo libre y domingo por la tarde. Otros beneficios: Buen ambiente de trabajo, estabilidad a largo plazo, trato cercano y familiar, oportunidad de desarrollo profesional en un equipo comprometido y en crecimiento… ¡y mucho más! Salario: Según convenio. Incorporación inmediata. Si crees que puedes encajar con nosotros, ¡no dudes en escribirnos! Estamos deseando conocerte.

¿Te apasiona el mundo de la atención al cliente y te gustaría formar parte de una startup innovadora en plena expansión? Si es así, sigue leyendo! **Nuestro cliente** Nuestro cliente es una Startup tecnológica que busca mejorar la experiencia de compra online de vehículos mediante una plataforma que conecta a los clientes con expertos en tiempo real. Ofrecen soluciones digitales avanzadas que optimizan la conversión de leads en ventas, humanizando la interacción durante el proceso de compra. Buscan ampliar su equipo en un entorno dinámico y en crecimiento internacional, con enfoque en el sector automotriz. **Tus funciones** Tus funciones principales serán las siguientes: - Comunicación con clientes a través de SMS, web y redes sociales. - Realización de llamadas telefónicas para calificar necesidades y asesorar a los clientes. - Orientar a los clientes hacia los productos más adecuados sin presionar para la venta. - Procesar solicitudes y gestionar citas a través de sistemas automáticos. - Colaborar en la creación y seguimiento de tickets en Zendesk. - Participar en reuniones de equipo y sesiones de formación cuando sea necesario. **Requisitos del puesto** - Nivel nativo/bilingüe de Francés (hablado y escrito). - Muy valorables fluidez en otros idiomas (Inglés, Español, etc) - Experiencia previa en atención al cliente, teleprospecting o emisión de llamadas. - Habilidades de comunicación efectiva y facilidad en la interacción telefónica. - Valorable conocimientos en el sector automotriz (deseable). - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. - Dominio de herramientas digitales como Zendesk y sistemas de gestión de clientes **Tus beneficios** - Contratación temporal con posibilidad de pasar a plantilla - Oficinas muy bien ubicadas en Barcelona (cerca de la parada de metro Llacuna) - Salario base 21.200 euros brutos/año + variable por objetivos - Jornada : 39 horas semanales con horarios rotativos de lunes a sábado (5 días a la semana) distribuidas entre las 8h y las 21h. - Ambiente laboral internacional

Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene, ralizar controles de calidad en las etapas de produccion, implantar y mantener los sistemas de gestion de calidad. Analizar y evalurar los datos. Todo ello en una empresa carnica

Tienes un nivel nativo de alemán? Te interesa el mundo de los automóviles? Sigue leyendo, esta oferta te interesará! **nuestro cliente** Empresa líder en Europa ubicada en el centro de Barcelona, responsable de brindar soporte operativo integral así como servicios a las principales aseguradoras, corredores, gestores de flotas y fabricantes de automóviles. Ofrecen un control integral de siniestros de principio a fin, incluyendo un servicio al cliente omnicanal 24/7 todo el año, una red de talleres homologados y una gestión de siniestros altamente optimizada. Sus soluciones ayudan a ahorrar tiempo y dinero para que pueda brindar un servicio excepcional a su cliente que supere sus expectativas. **tus funciones** Principalmente, recogerás la información necesaria de la aseguradora y/o talleres a través de diferentes canales de comunicación (llamada, correo, sistema) para introducirla en los sistemas e iniciar la reparación de vehículos en la red de talleres de la empresa. También recibir llamadas de talleres para cancelar o consultar sobre las órdenes de reparación. Las funciones para el puesto de back-office son: - Gestiones administrativas y registro de datos en el sistema. - Generación y gestión de facturas. - Pagos en beneficios de los socios. - Contacto con la aseguradora y/o talleres mecánicos. - Gestión de llamadas, mails y sistemas internos. - Revisar y confirmar órdenes de reparación. **requisitos del puesto** - Nivel nativo/bilingüe de Alemán - Buen dominio del Español o del Inglés - Valorable experiencia previa en administración o finanzas. - Conocimientos de MS Office avanzado y habituado a trabajar con correo electrónico e Internet. - Disponible para empezar a trabajar inmediatamente en Barcelona. **tus beneficios** - Salario : 22.500 euros brutos / año. - Horario de oficina de lunes a viernes (8h a 17h / 9h a 18h). - Otros beneficios (ticket restaurante, mutuos médicos, etc.) - Posición estable ( contrato indefinido directamente con la empresa) - Incorporación lo antes posible. - Equipo internacional. - Actividades de team building y Afterworks durante el año.

¡Te estamos esperando! Grupo LON, selecciona para empresa de lavandería industrial, con ubicación en POLOP (ALICANTE), Técnico de mantenimiento para el departamento de servicio técnico. · POLOP, ALICANTE(España) · Presencial · Salario: 26.000 € brutos anuales más variables (sujeto a rendimiento) · Tipo de contrato: eventual con conversión a indefinido, jornada completa Requisitos: · Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Superior - Mantenimiento y Servicios a la Producción · Experiencia mínima: 3 años · Imprescindible residente en provincia puesto vacante, preferiblemente en Comarca de la Safor / Valldigna · Idiomas requeridos: Español - Nivel Avanzado · Conocimientos necesarios: Mantenimiento Mecánica Maquinaria Electricidad Informática nivel usuario Disponibilidad para trabajo a 3 turnos y en fines de semana. Disponibilidad de vehículo propio para acceder al puesto de trabajo Funciones: · Mantener la maquinaria y las instalaciones en las condiciones necesarias para su funcionamiento: Realizar las tareas preventivas encomendadas Identificar riesgos potenciales de fallo Planear y ejecutar intervenciones en coordinación con su responsable técnico y responsables de producción del turno Realizar las reparaciones correctivas necesarias en caso de avería Respetar las seguridades y protecciones de la maquinaria velando porque siempre estén operativas · Comunicar e informar de las incidencias de mantenimiento a su responsable, así como de cualquier riesgo detectado en el puesto de trabajo u otros lugares de la empresa. · Cumplimentar las órdenes de trabajo en el sistema informático de mantenimiento. Limpieza, orden y organización en el puesto de trabajo

En DAYVO SISTEMAS contamos con más de 19 años de experiencia en Marketing Digital y Diseño Web. Hacemos nuestro cada proyecto y personalizamos cada una de las soluciones según las preferencias y necesidades del cliente. Nuestro reto siempre es mejorar y crecer como Agencia de Marketing Digital, y el Departamento Comercial es la pieza clave para alcanzar el éxito. ¿Te encuentras en búsqueda de un nuevo proyecto profesional? En DAYVO SISTEMAS te estamos esperando. Trabajar con nosotros te permitirá conocer los productos y soluciones más innovadores en el marketing digital y diseño web, participar directamente en el crecimiento de la empresa e incorporarte a un proyecto sólido, con muy buen ambiente de trabajo. Tu función se centrará principalmente en la captación de nuevos clientes (nuestro perfil de cliente son empresas pymes / autónomos), todo ello mediante: -Asesoramiento de manera personalizada. -Realización de contrataciones . -Gestión de los trabajos realizados en nuestro programa interno. ¿Qué te ofrece nuestro proyecto profesional? -Contrato Indefinido. -Jornada Laboral: 20 horas (de L a V de 9.00-13.00 h) 30 horas (de L a V de 9.00-14.30 h + MX de 17.00-19.30 h) Formación en Marketing Digital: 8 días laborables en horario de 09:00h a 14:00h. Inicio formación: 11-12-2024 Retribución: Salario Fijo + Altas Comisiones ¡Sin techo! Beneficios Sociales: -Apostamos por la conciliación laboral y familiar. -Trabajamos de lunes a viernes. -Gamificaciones y premios mensuales. -Trabajo presencial: León Centro. -Disponibilidad de incorporación inmediata. -Posibilidad de desarrollo profesional.

Únete a nuestro dinámico equipo en el sector de la hostelería ¡Y vive emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Segundo encargado de restaurante Responsabilidades: -Supervisión de tareas asignadas a los miembros del equipo, según puesto de trabajo -Controlar la calidad del servicio -Comunicar con los trabajadores órdenes y objetivos, según las necesidades de operativo -Gestión de almacenes y control de compras -Solucionar problemas diarios de servicio -Procurar recolectar reseñas a los clientes -Mantener actualizada y controlada la documentación administrativa -Rellenar las plantillas de vacaciones y días festivos -Realizar informes diarios y puntuales -Control de proveedores -Control de APPCC Requisitos: -Experiencia previa como segundo encargado/a de restaurante o función similar es preferible pero no obligatoria. -Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido. -Persona responsable y capaz de mejorar el trabajo del equipo -Tener un conocimiento profundo del sistema APPCC ‌ Entorno de trabajo joven y dinámico centrado en el trabajo en equipo y la colaboración. Oportunidades de crecimiento y promoción dentro de la empresa Paquete retributivo competitivo y beneficios para los empleados. Acceso a programas de formación y desarrollo para mejorar tus habilidades. Únete a nuestro equipo y emprende un apasionante viaje en el sector de la hostelería. Forma parte de un entorno joven y crece con nosotros. Esperamos recibir tu solicitud. Salario según conocimientos y valías.

Condiciones para cubrir un puesto de Recepcionista en Hotel Casa Román Un hotel pequeño requiere que el/la recepcionista no solo maneje las tareas tradicionales de atención al cliente, sino también asuma un papel polivalente, ayudando en diversas áreas del establecimiento cuando sea necesario. Estas son las condiciones y habilidades esenciales para este puesto: 1. Experiencia en Atención al Cliente: Experiencia previa en recepción de hoteles, servicio al cliente o puestos similares, con habilidades para atender de manera profesional, cálida y eficiente. 2. Idiomas: Dominio del español y un nivel intermedio o avanzado de inglés, ya que es probable que reciba a huéspedes internacionales. 3. Flexibilidad Horaria: Disponibilidad para cubrir turnos rotativos, incluidos fines de semana y festivos, ya que el hotel opera todos los días. Se valorará la capacidad de adaptarse a cambios de horario. 4. Manejo de Software Hotelero: Conocimientos básicos en software de gestión de reservas y facturación. La experiencia en sistemas como menulan(software interno) y plataformas de reservas, o similares es valorada. 5. Capacidad Multitarea: En un hotel pequeño, el/la recepcionista podría encargarse de varias funciones, como ayudar en el check-in y check-out, gestionar reservas, coordinar con el equipo de limpieza, y asistir en otras áreas de servicio al huésped. 6. Excelente Comunicación: Habilidades para comunicarse con claridad y cortesía tanto en persona como por teléfono y correo electrónico. La paciencia y la empatía son esenciales para resolver inquietudes y ofrecer una estancia agradable a los huéspedes. 7. Organización y Gestión del Tiempo: Capacidad para gestionar múltiples tareas y mantener la recepción ordenada y operativa en todo momento. Esto incluye desde la gestión de llaves hasta la verificación de reservas y solicitudes especiales. 8. Buena Presencia y Profesionalismo: La imagen que transmite el/la recepcionista es importante, ya que es la primera y última impresión del huésped. Se espera una actitud profesional y amable. 9. Resolución de Problemas: Habilidades para manejar quejas o imprevistos de manera rápida y eficaz. Se espera que el/la recepcionista pueda tomar decisiones y encontrar soluciones cuando surjan problemas. 10. Formación Básica en Seguridad y Protocolos de Emergencia: Conocer y aplicar las normas de seguridad y los protocolos del hotel para asegurar un ambiente seguro para los huéspedes y el equipo. Beneficios: • Ambiente de Trabajo Cercano: La experiencia de trabajar en un equipo pequeño permite crear un ambiente de trabajo familiar y cercano. • Oportunidades de Aprendizaje: Los empleados adquieren conocimientos en distintas áreas del hotel, lo que enriquece su perfil profesional. • Desarrollo Profesional: Posibilidad de asumir mayores responsabilidades y crecer dentro del hotel a medida que el negocio evoluciona.

Buscamos 3 instaladores de fibra óptica para para MASORANGE. Incorporación inmediata. Zona de trabajo: SEVILLA CAPITAL Se ofrece: Contrato indefinido. Vehículo de empresa. EPIS y portátil, herramientas y soporte técnico requeridos para la realización del trabajo. Importantes incentivos por producción. Requisitos: Carnet de conducir. Experiencia en instalaciones de FTTH. Manejo informática. Capacidad para seguir el procedimiento y sistema de trabajo de la empresa.

Únete a nuestro dinámico equipo en el sector de la hostelería ¡Y vive emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Encargado de restaurante Responsabilidades: -Supervisión de tareas asignadas a los miembros del equipo, según puesto de trabajo -Controlar la calidad del servicio -Comunicar con los trabajadores órdenes y objetivos, según las necesidades de operativo -Gestión de almacenes y control de compras -Solucionar problemas diarios de servicio -Procurar recolectar reseñas a los clientes -Mantener actualizada y controlada la documentación administrativa -Rellenar las plantillas de vacaciones y días festivos -Realizar informes diarios y puntuales -Control de proveedores -Control de APPCC Requisitos: -Experiencia previa como encargado/a de restaurante o función similar es preferible pero no obligatoria. -Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido. -Persona responsable y capaz de mejorar el trabajo del equipo -Tener un conocimiento profundo del sistema APPCC ‌ Entorno de trabajo joven y dinámico centrado en el trabajo en equipo y la colaboración. Oportunidades de crecimiento y promoción dentro de la empresa Paquete retributivo competitivo y beneficios para los empleados. Acceso a programas de formación y desarrollo para mejorar tus habilidades. Únete a nuestro equipo y emprende un apasionante viaje en el sector de la hostelería. Forma parte de un entorno joven y crece con nosotros. Esperamos recibir tu solicitud. Salario según conocimientos y valías.

¿Tienes ambición y pasión por las ventas?¡Te estamos buscando!​ ​ En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Asesor Comercial e instalador de sistemas de seguridad ¿Qué ofrecemos?​ ​Comisiones sin límite y un plan de incentivos único, ¡lleno de regalos, viajes, experiencias y mucho más! Estamos constantemente pensando como sorprender y reconocer a nuestros equipos​​ En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y super dinámico​​ Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros​​ Un plan de carrera donde tú eres el dueño/a de tu desarrollo​​ Formación y acompañamiento, aprendiendo de los mejores​ Flexibilidad y autonomía para organizar tu jornada de trabajo​​ Y por supuesto, contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites​​ ​ Principales funciones:​ ​Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)​ Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas​ ​ Requisitos Obligatorios:​ Carnet de conducir​ ​Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad.​ Residir en Madrid. ​ En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo.​ ​ ¿Te apetece el reto?, Inscríbete!

En Konecta Fieldmarketing nos enfocamos en la fuerza de ventas, por ello trabajamos con grandes compañías que buscan Talento para dar a conocer sus productos y servicios. ¿Te gustaría ser nuestro siguiente TALENTO K? ¿Eres ambicioso/a y te gustaría crecer profesionalmente dentro de una empresa? ¡ESTO ES PARA TI! Uno de nuestros mayores clientes tiene un reto, ¡REDUCIR EL COSTE DE LAS FACTURAS DE LUZ Y GAS Y OFRECER ALTERNATIVAS PARA EL AHORRO! ¿Cómo conseguiremos esto? Buscamos promotor/a, con ganas de comerse el mundo, de crecer tanto a nivel personal como profesional. Tu única función, será interactuar proactivamente con las personas localizadas dentro de tu centro de trabajo, explicarles brevemente qué servicios estás promocionando y solicitarles sus datos de contacto. ¡NO TENDRÁS QUE VENDER NADA! ¡Tú pones tu talento y nosotros las herramientas! ¿Qué herramientas te proporcionamos? - FORMACIÓN antes de tu incorporación y durante todo tu camino con nosotros. ¡Que no te engañen, nadie nace sabiendo y todos aprendemos de todos! - Desarrollo profesional: el 80% de nuestros cargos de responsabilidad, han comenzado con nosotros desde abajo hasta terminar dirigiendo sus propios proyectos. - PROYECTO ESTABLE: la estabilidad laboral que todos buscamos. - HORARIOS FIJOS: Siempre conocerás tus horarios, ya que trabajaremos de Lunes a Sábado realizando jornadas intensivas con turnos rotativos semanales. ¡Ya es hora de poder compatibilizar la vida personal con la profesional! - SALARIO FIJO + SISTEMA DE INCENTIVOS...¡ATENTO/A! - Contrato inicial de 30h semanales: 1000€ B/M + COMISIONES + 100€ bono. - A partir del segundo mes en el proyecto, Contrato de 36h semanales: 1200€ B/M + COMISIONES + 100€ bono. - Posibilidad de PROMOCIÓN INTERNA A JEFE/A DE EQUIPO a partir del tercer mes con nosotros: 1333€ B/M + COMISIONES + 100€ bono. El mínimo de variables que vas a conseguir será de 200€, ¡no hay techo de comisionado por lo que el máximo que conseguirás lo decides tú! ¿KONECTAMOS?

Somos una empresa de Ocio, sólida e innovadora y nuestro propósito es elevar la experiencia de nuestro clientes, con un abanico de actividades como: Bolera, Zona Infantil, Billar, MiniGolf, Máquinas Recreativas y Bar. Para nuestro centro ubicado en Hortaleza, actualmente buscamos un/a Auxiliar de Mantenimiento para dar soporte en la reparación y mantenimiento de las máquinas recreativas así como de las instalaciones del Centro. La persona que se incorpore será la mano derecha del actual Técnico Senior y podrá formarse en la instalación, reparación y mantenimiento de nuestras máquinas recreativas e instalaciones. Dentro de tus funciones, se encuentran: - La instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de pago en las máquinas. - El montaje y desmontaje de las máquinas recreativas. - Instalaciones eléctricas. - Mantenimiento y reparación de equipos de iluminación. - Mantenimiento y reparación de atracciones operadas por la empresa. Y si las necesidades del centro así lo precisan, se dará soporte en las tareas de atención al público. Requisitos: - Buscamos una persona con un alto compromiso, actitud proactiva y colaboradora; y sobre todo, con muchas ganas de aprender. - Conocimientos de Electricidad y/o facilidad para realizar reparaciones y/o correctivos diversos que se presenten en las instalaciones. - Preferiblemente, al menos 6 meses de experiencia en posiciones de instalación, reparación y/o mantenimiento. - Disponibilidad horaria para trabajar principalmente en una jornada de 30H en turno de tarde, con posibilidad de ampliar a 40H. Se trabajarán todos los fines de semana y festivos. Ofrecemos: - Tipo de contrato: Indefinido. - Salario en función de la valía. - Te incorporarás a un equipo joven y dinámico en un buen ambiente de trabajo. - Zona de trabajo: Distrito de Hortaleza, metro Canillas. - Jornada: 30H a la semana, de lunes a domingo, librando 2 días entre semana, con posibilidad de ampliar a 40H. Se trabajan todos los fines de semana y festivos. La jornada se distribuye de L a D, con 2 días de libranza entre semana. La franja horaria de trabajo es la siguiente: - De Domingo a Jueves de 17:00 a 23:00H. - Viernes y sábados, tenemos dos franjas horarias de 12:00 a 23:00H. o de 16:00 a 01:00H. - El horario se encuentra dentro de estas franjas horarias y se libran 2 días entre semana. Si cumples con los requisitos y buscas una oportunidad para aprender en un sector estable, ¡estamos deseando conocerte!

¿Te apasiona la venta y el trato con los clientes? ¿Quieres formar parte de una empresa en la que poder crecer y desarrollarte personal y profesionalmente? ¡En Securitas Direct te estamos buscando! Es tu oportunidad para entrar a formar parte de una empresa líder en el sector de Sistemas de Seguridad. En Securitas Direct apostamos por las personas, es por ello que ofrecemos un plan de carrera con un futuro estable, queremos que os quedéis en esta gran familia. Contaréis con numerosos beneficios sociales, como seguro médico, cheque guardería, beneficios financieros… Te formaremos en todo momento en varios aspectos importantes tanto para la empresa como para tu desarrollo profesional, como son: las técnicas de venta, el uso y manejo de las herramientas internas de la compañía. Además, te daremos una capacitación para conseguir la acreditación de Técnico/a comercial. Te ofrecemos: - Sueldo fijo + altas comisiones. - Alta en la Seguridad Social + Contrato Laboral Indefinido. - Formación, material, móvil y coche de empresa (tras pasar el período de prueba). - Desarrollo profesional, plan de carrera - Numerosos beneficios sociales. - Requisitos mínimos imprescindibles: - Disponer de carnet de conducir. - Residir en la zona de USERA. - ¡Actitud comercial y pasión por la venta! - ¡¡Te estamos esperando!!

¿Te apasiona la venta y el trato con los clientes? ¿Quieres formar parte de una empresa en la que poder crecer y desarrollarte personal y profesionalmente? ¡En Securitas Direct te estamos buscando! Es tu oportunidad para entrar a formar parte de una empresa líder en el sector de Sistemas de Seguridad. En Securitas Direct apostamos por las personas, es por ello que ofrecemos un plan de carrera con un futuro estable, queremos que os quedéis en esta gran familia. Contaréis con numerosos beneficios sociales como seguro médico y dental (dejamos esto o solo ponemos beneficios sociales), beneficios financieros… Te formaremos en todo momento en varios aspectos importantes tanto para la empresa como para tu desarrollo profesional, como son: las técnicas de venta, el uso y manejo de las herramientas internas de la compañía. Además, te daremos una capacitación para conseguir la acreditación de Técnico/a comercial. Te ofrecemos: · Sueldo fijo + altas comisiones. · Alta en la Seguridad Social + Contrato Laboral Indefinido. · Formación, material, móvil y coche de empresa (tras pasar el período de prueba). · Desarrollo profesional, posibilidad de plan de carrera como jefe/a de equipo a corto plazo. · Numerosos beneficios sociales. *Requisitos mínimos imprescindibles: Disponer de carnet de conducir ¡Actitud comercial y pasión por la venta! ¡¡TE ESTAMOS ESPERANDO!!

Eurofirms ETT necesita incorporar teleoperadores/as en un Call Center ubicado en Ciudad Lineal, para realizar funciones de atención al cliente a clientes de una reconocida empresa del sector seguros. Las funciones son: - Recepción de llamadas. - Captura de partes relacionadas con la Dana - Orientación al cliente. Ofrecemos: - Turno de 39 h/semanales HORARIO DE 15:30h a 23:30h de lunes a domingo, siempre con dos días de libranza. - Salario 9,10 euros/hora - Formación online de 15:00 a 21:00 hrs. (05/11 al 06/11) Requisitos: - Experiencia en el sector seguros. - Excelencia telefónica. - Agilidad en sistemas Si necesitas trabajar y buscas desarrollarte en el sector, ¡Esta es tu oportunidad!

Desde GRUPOARC buscamos activamente operarios de taller para trabajar en el proceso de reparación de llantas de aluminio para nuestra delegación de Bilbao. Nos encontramos en la búsqueda de una persona activa con actitud y ganas de aprender nuestro sistema de trabajo, sus funciones diarias constarán en la preparación de llanta para que cuente con un acabado perfecto, con posibilidad de formación al montaje/desmontaje de neumáticos, al torno o al proceso de pintura. Con una experiencia de al menos dos años y con estudios mínimos de Ciclo Formativo de grado medio. Buscamos compromiso y ganas de trabajar. Imprescindible Carnet de conducir. Ofrecemos un ambiente de trabajo seguro y colaborativo, donde podrás desarrollar tus habilidades. Incorporación inmediata.