¿Eres empresa? Contrata social impact en candidatos en España
¿Tienes experiencia como jefe de equipo y quieres contribuir a una buena causa? ¡Únete a nosotros y sé parte del cambio que el mundo necesita! Estamos en la búsqueda de un apasionado y comprometido jefe/a de equipo para liderar nuestra causa en Zaragoza. Si compartes nuestra pasión y quieres formar parte de un equipo comprometido con la causa , esta es tu oportunidad. En Flexibleos, no solo somos una empresa, somos agentes del cambio. Nos enorgullece formar parte de este proyecto , con el objetivo de transformar la vida de miles de niños. Si compartes nuestra pasión por generar un impacto positivo, ¡únete a nosotros como JEFE DE EQUIPO para Ayuda a la Infancia en Zaragoza! Estamos buscando candidatos comprometidos para formar parte de esta causa significativa. Requisitos: • Compromiso sólido con el proyecto de Save the Children. • Enfoque y orientación a resultados y colaboración efectiva en equipo • Experiencia previa en liderazgo de equipo. • Habilidades excepcionales de comunicación y empatía. • Disponibilidad para trabajar 40 horas semanales Responsabilidades: • Representar a las ONG con integridad y pasión. • Abordar a personas con respeto y generar conciencia sobre la importancia de apoyar a la infancia con la captación de socios. • Supervisar y dirigir las actividades del equipo comercial. • Establecer metas y objetivos claros para el equipo. Ofrecemos: Contrato laboral con alta en Seguridad Social. Jornada completa de 40 horas semanales. Sueldo fijo 1323 euros mensuales más altas comisiones Proyecto estable. Formación inicial dentro del contrato y remunerada. Posibilidad de desarrollo de carrera profesional. Formación continua en técnicas de liderazgo, de venta y producto
¿Te interesan las causas sociales y quieres que tu trabajo tenga un impacto positivo en el mundo? Desarrolla tu carrera profesional con SAVE THE CHILDREN y trabaja con nosotros de LUNES a VIERNES de 10:00 a 14:00 h. Solo necesitas** INICIATIVA, GANAS Y ACTITUD** para empezar a trabajar con nosotros. Desde MOMENTUM TASK FORCE, una empresa líder en el sector comercial con un proyecto consolidado en el tiempo, te ofrecemos: - CONTRATO INDEFINIDO con alta en la Seguridad Social - Jornada de 4 horas de lunes a viernes en horario de MAÑANA 10:00 a 14:00. - SUELDO FIJO de 661,50 € + COMISIONES ILIMITADAS. ¡Puedes llegar tan lejos como te lo propongas!. - FORMACIÓN CONTÍNUA y oportunidades reales de crecimiento. - Posibilidad de PROMOCIÓN INTERNA . Todos nuestros jefes/as de equipo han empezado como captadores (jefe/a de equipo, supervisor/a y otros proyectos dentro de la empresa). - Incorporación INMEDIATA: 08 de Abril Únete a este proyecto solidario y tendrás un tiempo de aprendizaje, contarás con el apoyo de tu Jefe/a de equipo y de tus compañeros/as en tu día a día. Si tienes energía, dotes de comunicación y quieres hacer una labor social, ¡ANÍMATE! ¡Te esperamos! Requisitos mínimos* - Buscamos a una persona con habilidades de comunicación, actitud positiva y tolerancia a la frustración. - Se valora de manera positiva tener experiencia previa en captación de socios, comercial de ventas o atención al cliente. - La persona idónea para el puesto es aquella que desprende energía para hablar con la gente y anime a que se hagan socios. - Por último, es necesario tener permiso para trabajar en la Unión Europea.
Freelance Líder/Dinamizador de Actividades para personas activas de +55años. Esta oferta es para ti si: - Eres una persona dinámica, proactiva, te encanta trabajar con personas y te mueven las empresas de impacto social. - Te identificas con un perfil humanístico-social y destacas en habilidades comunicativas y manejo de grupo. - Eres paciente, de carácter empático y no te dejas llevar por prejuicios. - Te consideras una persona flexible, original y creativa. - Tienes tiempo libre y quieres un ingreso extra. - Plus si eres autónomo pero no necesario. VERMUT es una app que ofrece actividades para personas de +55 años donde el principal propósito es romper con el estigma de la edad, creando contenido interesante y diferente. Nuestro objetivo principal es brindar a los usuarios propuestas que motiven y promuevan una vida activa a la vez que se crean conexiones sociales y vínculos de amistad. ¿CÓMO PUEDES SER PARTE Y GANAR DINERO? Sumándote como Partner Colaborador para crear y liderar tus propias actividades. ¿QUÉ ACTIVIDADES PUEDES OFRECER? Las propuestas pueden ser salidas al cine, conciertos o espectáculos, visitas a museos y exposiciones, ir a festividades de barrio, hacer rutas gastronómicas o culturales y podrás también brindar talleres, seminarios, charlas o clases de aquello que te apasiona y de lo que eres experto, por ejemplo teatro, baile, arte, historia, tecnología, etc. IMPORTANTE: - Las actividades que ofrezcas serán tuyas y las gestionarás como quieras, pudiendo elegir días, horarios, duración y nro de personas. - La impronta personal que le des a tus actividades y tu perfil de Partner serán la clave para crear tu microcomunidad de usuarios seguidores. - Podrás crear tus propias propuestas o apuntarte para liderar las actividades originales que crea el equipo de Vermut y para las que recibirás soporte y formación necesaria para hacerlo. - Tus ingresos serán proporcionales a tus ideas, contenidos y frecuencia de trabajo: - Según el éxito que tengan una actividad podrás ganar entre €20 y €50 por actividad, lo que implica un ingreso extra de €150/200 tiene una frecuencia semanal. Al día de hoy, muchos de nuestros Partners Colaboradores ganan más de €500 euros extras cada mes.
Freelance líder/dinamizador de actividades para personas activas de +55años. Esta oferta es para ti si: - eres una persona dinámica, proactiva, te encanta trabajar con personas y te mueven las empresas de impacto social. - te identificas con un perfil humanístico-social y destacas en habilidades comunicativas y manejo de grupo. - eres paciente, de carácter empático y no te dejas llevar por prejuicios. - te consideras una persona flexible, original y creativa. - tienes tiempo libre y quieres un ingreso extra. - plus si eres autónomo pero no necesario. Vermut es una app que ofrece actividades para personas de +55 años donde el principal propósito es romper con el estigma de la edad, creando contenido interesante y diferente. Nuestro objetivo principal es brindar a los usuarios propuestas que motiven y promuevan una vida activa a la vez que se crean conexiones sociales y vínculos de amistad. ¿cómo puedes ser parte y ganar dinero? Sumándote como partner colaborador para crear y liderar tus propias actividades. ¿qué actividades puedes ofrecer? Las propuestas pueden ser salidas al cine, conciertos o espectáculos, visitas a museos y exposiciones, ir a festividades de barrio, hacer rutas gastronómicas o culturales y podrás también brindar talleres, seminarios, charlas o clases de aquello que te apasiona y de lo que eres experto, por ejemplo teatro, baile, arte, historia, tecnología, etc. Importante: - las actividades que ofrezcas serán tuyas y las gestionarás como quieras, pudiendo elegir días, horarios, duración y nro de personas. - la impronta personal que le des a tus actividades y tu perfil de partner serán la clave para crear tu microcomunidad de usuarios seguidores. - podrás crear tus propias propuestas o apuntarte para liderar las actividades originales que crea el equipo de vermut y para las que recibirás soporte y formación necesaria para hacerlo. - tus ingresos serán proporcionales a tus ideas, contenidos y frecuencia de trabajo: - según el éxito que tengan una actividad podrás ganar entre €20 y €50 por actividad, lo que implica un ingreso extra de €150/200 tiene una frecuencia semanal. Al día de hoy, muchos de nuestros partners colaboradores ganan más de €500 euros extras cada mes.
¿quieres tener un trabajo de media jornada con un salario competitivo? ¿te interesan las causas sociales y quieres que tu trabajo tenga un impacto positivo en el mundo? ¿eres buen comunicador/a? ¿asumes retos y cumples con lo que te propones? ¡si tus respuestas fueron afirmativas entonces esta es una excelente oportunidad para ti! En ágora face 2 face queremos que formes parte de nuestro equipo de captadores/as de socios/as a pie de calle. Si quieres salvar vidas desde tu ciudad ¡únete a nosotros! ¿qué te ofrecemos? · salario fijo de 800€ brutos al mes por media jornada de 23 horas semanales + incentivos . Contrato indefinido · jornada laboral: lunes a viernes de 10:00 a 14:00 h. O de 16:00 a 20:00 · alta en seguridad social desde el primer día y contratación directa con ágora. · trabajo a pie de calle y en stands, en equipo, formación continua y apoyo constante. · opciones de promoción y, desarrollo personal y profesional. - incorporación inmediata ¿cómo? Nos acercamos a la gente para explicarles el trabajo que hacemos en nuestras campañas sensibilizando y animando a que colaboren con nosotros como socios y así seguir ofreciendo asistencia humanitaria a quienes más lo necesitan, en mas de 80 países. Súmate
¿Quieres dar un salto en tu carrera y liderar un proyecto en expansión que cause un impacto en el mundo? En Near4you trabajamos de la mano con UNICEF para recaudar fondos con los que consolidar sus misiones a nivel internacional. Buscamos un/a líder comprometido que, después de aprender desde 0, se encargará de la formación y selección de captadores profesionales y el desarrollo de campañas de fundraising en calle con aperturas remotas en otras ciudades de España. Ofrecemos: -Contrato indefinido. -Salario fijo de 670€ más bonus de objetivos por oficina. -Horario matutino, de lunes a viernes de 10 a 14h. -Programa de crecimiento dentro de la empresa. Requisitos indispensables (por favor, no presentes tu candidatura si no los cumples): -DNI o NIE y Número de la Seguridad Social. -Experiencia de captación en calle para ONG. -Formación reglada.
Los empleadores quieren saber
¿Tiene experiencia laboral?
¿Quieres formar parte de una de las mayores empresas de restauración de la Comunidad Valenciana? ¿Has trabajado en el diseño y desarrollo de acciones de marketing y ventas en el ámbito de la hostelería o alimentación? ¿Te caracterizas por tu creatividad, innovación y liderazgo? Si la respuesta es sí, no dejes pasar esta oportunidad. Buscamos un/a director/a de marketing para nuestra central en Valencia, con disponibilidad para trabajar a jornada completa. Ofrecemos contrato indefinido, salario competitivo, formación continua y posibilidad de desarrollo profesional. Tus funciones serán: - Diseñar e implementar el plan de marketing y ventas de la empresa, alineado con la estrategia y los objetivos del negocio. - Definir y gestionar el presupuesto, los recursos y las acciones de marketing y ventas y medir su impacto y rentabilidad. - -Controlar y optimizar las 4P y las 4C del marketing mix, es decir, el producto, el precio, la distribución, la promoción, el consumidor, el coste, la conveniencia y la comunicación. - Supervisar y coordinar al equipo de marketing y ventas, y establecer los objetivos, indicadores y procedimientos del departamento. - Analizar el mercado, la competencia y el comportamiento de los clientes, y detectar oportunidades de negocio y mejora. - Desarrollar y gestionar la imagen de marca, la comunicación y la fidelización de los clientes, tanto internos como externos. - Colaborar con la dirección general y el resto de departamentos en la definición y ejecución de las acciones comerciales y promocionales. Requisitos: - Licenciatura en Marketing, Publicidad, Comunicación o similar. - Experiencia previa de al menos 3 años como director/a de marketing, preferiblemente en el sector de la hostelería o alimentación. - Conocimiento avanzado de las herramientas y los programas de marketing digital, como Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads o Mailchimp. - Conocimiento de las técnicas y los canales de marketing y ventas, como SEO, SEM, email marketing, redes sociales, e-commerce o CRM. - Capacidad de creatividad, innovación y análisis, y orientación a resultados y a la calidad. - Habilidades de comunicación, negociación y liderazgo, y capacidad de trabajo en equipo y bajo presión.
Freelance Líder/a Dinamizador/a de Actividades para personas activas de +55años. Esta oferta es para ti si: - Eres una persona dinámica, proactiva, te encanta trabajar con personas y te mueven las empresas de impacto social. - Te identificas con un perfil humanístico-social y destacas en habilidades comunicativas y manejo de grupo. - Eres paciente, de carácter empático y no te dejas llevar por prejuicios. - Te consideras una persona flexible, original y creativa. - Tienes tiempo libre y quieres un ingreso extra. - Plus si eres autónomo pero no necesario. VERMUT es una app que ofrece actividades para personas de +55 años donde el principal propósito es romper con el estigma de la edad, creando contenido interesante y diferente. Nuestro objetivo principal es brindar a los usuarios propuestas que motiven y promuevan una vida activa a la vez que se crean conexiones sociales y vínculos de amistad. ¿CÓMO PUEDES SER PARTE Y GANAR DINERO? Sumándote como Partner Colaborador para crear y liderar tus propias actividades. ¿QUÉ ACTIVIDADES PUEDES OFRECER? Las propuestas pueden ser salidas al cine, conciertos o espectáculos, visitas a museos y exposiciones, ir a festividades de barrio, hacer rutas gastronómicas o culturales y podrás también brindar talleres, seminarios, charlas o clases de aquello que te apasiona y de lo que eres experto, por ejemplo teatro, baile, arte, historia, tecnología, etc. IMPORTANTE: - Las actividades que ofrezcas serán tuyas y las gestionarás como quieras, pudiendo elegir días, horarios, duración y nro de personas. - La impronta personal que le des a tus actividades y tu perfil de Partner serán la clave para crear tu microcomunidad de usuarios seguidores. - Podrás crear tus propias propuestas o apuntarte para liderar las actividades originales que crea el equipo de Vermut y para las que recibirás soporte y formación necesaria para hacerlo. - Tus ingresos serán proporcionales a tus ideas, contenidos y frecuencia de trabajo: - Según el éxito que tengan una actividad podrás ganar entre €20 y €50 por actividad, lo que implica un ingreso extra de €150/200 tiene una frecuencia semanal. Al día de hoy, muchos de nuestros Partners Colaboradores ganan más de €500 euros extras cada mes.
¿Tienes experiencia como jefe de equipo y quieres contribuir a una buena causa? ¡Únete a nosotros y sé parte del cambio que el mundo necesita! Estamos en la búsqueda de un apasionado y comprometido jefe/a de equipo para liderar nuestra causa en Madrid. Si compartes nuestra pasión y quieres formar parte de un equipo comprometido con la causa , esta es tu oportunidad. En Flexibleos, no solo somos una empresa, somos agentes del cambio. Nos enorgullece formar parte de este proyecto , con el objetivo de transformar la vida de miles de niños. Si compartes nuestra pasión por generar un impacto positivo, ¡únete a nosotros como JEFE DE EQUIPO para Ayuda a la Infancia en Madrid! Estamos buscando candidatos comprometidos para formar parte de esta causa significativa. Requisitos: • Compromiso sólido con el proyecto de Save the Children. • Enfoque y orientación a resultados y colaboración efectiva en equipo • Experiencia previa en liderazgo de equipo. • Habilidades excepcionales de comunicación y empatía. • Disponibilidad para trabajar 40 horas semanales Responsabilidades: • Representar a las ONG con integridad y pasión. • Abordar a personas con respeto y generar conciencia sobre la importancia de apoyar a la infancia con la captación de socios. • Supervisar y dirigir las actividades del equipo comercial. • Establecer metas y objetivos claros para el equipo. Ofrecemos: Contrato laboral con alta en Seguridad Social. Jornada completa de 40 horas semanales. Sueldo fijo 1323 euros mensuales más altas comisiones Proyecto estable. Formación inicial dentro del contrato y remunerada. Posibilidad de desarrollo de carrera profesional. Formación continua en técnicas de liderazgo, de venta y producto
¿quieres tener un trabajo de media jornada con un salario competitivo? ¿te interesan las causas sociales y quieres que tu trabajo tenga un impacto positivo en el mundo? ¿eres buen comunicador/a? ¿asumes retos y cumples con lo que te propones? ¡si tus respuestas fueron afirmativas entonces esta es una excelente oportunidad para ti! En ágora face 2 face queremos que formes parte de nuestro equipo de captadores/as de socios/as a pie de calle. Si quieres salvar vidas desde tu ciudad ¡únete a nosotros! ¿qué te ofrecemos? · salario fijo de 800€ brutos al mes por media jornada de 23 horas semanales + incentivos . Contrato indefinido · jornada laboral: lunes a viernes de 10:00 a 14:00 h. O de 16:00 a 20:00 · alta en seguridad social desde el primer día y contratación directa con ágora. · trabajo a pie de calle y en stands, en equipo, formación continua y apoyo constante. · opciones de promoción y, desarrollo personal y profesional. - incorporación inmediata ¿cómo? Nos acercamos a la gente para explicarles el trabajo que hacemos en nuestras campañas sensibilizando y animando a que colaboren con nosotros como socios y así seguir ofreciendo asistencia humanitaria a quienes más lo necesitan, en mas de 80 países. Súmate
LEER* ¡IMPORTANTE! dejadnos alguna red social, ni que no tengáis nada en ella. SINÓ NO TE DREMOS EN CUENTA SU CANDIDATURA. Únete a nuestro equipo en Impact Agency como Freelancer Filmmaker/Fotógrafo especializado en el sector automovilístico! En Impact Agency, nos especializamos en elevar la imagen y los ingresos de empresas del sector automovilístico, incluyendo concesionarios, compraventas, talleres, centros de detailing, ¡y más! Lo hacemos a través de nuestras habilidades en Community management, la planificación y creación de contenido, así como su edición para las redes sociales. Buscamos a un/a filmmaker con experiencia en este sector para trabajos semanales. Tu labor será capturar el contenido visual de nuestros clientes, que incluirá de 4 a 5 reels y algunos carrousels por semana (1 dia de grabación por semana). Nuestro enfoque combina contenido gracioso (para atraer y llegar a mas gente) y contenido profesional (para dar imagen de marca y enseñar los productos de forma atractiva), por lo que necesitarás ser versátil y capaz de adaptarte a diferentes estilos de grabación. Para algunos videos, proporcionaremos una idea clara de lo que necesitamos con anticipación, mientras que para otros tendrás libertad creativa para capturar las tomas necesarias para resaltar los productos, que suelen ser coches y motos. También ofrecemos servicios de video promocional y cobertura de eventos. Es importante que cuentes con tu propio equipo y material para realizar estas producciones de manera eficiente y profesional. Lo principal seria camara y estabilizador. Si eres apasionado por el sector automovilístico y tienes la experiencia y creatividad necesarias para destacarte en la creación de contenido visual, ¡te estamos buscando! ¡Únete a nuestro equipo y llevemos juntos la presencia en redes sociales de nuestros clientes al siguiente nivel!
Somos una cadena de discotecas reconocida por ofrecer experiencias únicas y vibrantes a nuestra audiencia. En nuestro continuo compromiso por ofrecer entretenimiento de calidad, estamos en búsqueda de un(a) Videógrafo(a) talentoso(a) para unirse a nuestro equipo creativo y contribuir a la creación de contenido visual que refleje la energía y la emoción de nuestras discotecas. Responsabilidades Producción Audiovisual: Creación de vídeos originales y dinámicos que capturen la esencia y el ambiente de nuestras discotecas, promocionando eventos y experiencias únicas. Edición y Postproducción: Edición de material audiovisual bruto para producir contenido final de alta calidad, asegurando la coherencia y el impacto visual en todas nuestras plataformas digitales. Colaboración Creativa: Trabajar en estrecha colaboración con nuestro equipo de marketing y eventos para desarrollar conceptos creativos y asegurar la alineación con la identidad de nuestras discotecas. Gestión de Proyectos: Planificación y ejecución de proyectos audiovisuales, incluyendo la coordinación de equipos técnicos, locaciones y recursos necesarios para garantizar la calidad y el éxito de cada producción. Optimización de Contenido: Adaptación de contenido audiovisual para diferentes plataformas y audiencias, optimizando su alcance y efectividad en redes sociales y otros canales digitales. Requisitos Experiencia previa en producción audiovisual, preferiblemente en el sector del entretenimiento o eventos en vivo. Conocimientos sólidos en técnicas de grabación, iluminación, sonido y edición de vídeo. Dominio de software de edición de vídeo como Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro, After Effects, etc. Creatividad y habilidades artísticas para la composición visual y la narración audiovisual. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, cumpliendo con plazos de entrega y manteniendo altos estándares de calidad. Pasión por la música y la vida nocturna, con un compromiso con la excelencia y la innovación en cada proyecto. Ofrecemos Oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y apasionado, en un ambiente de trabajo creativo y estimulante. Contrato freelance con posibilidad de colaboraciones continuas y oportunidades de crecimiento profesional dentro de nuestra empresa. Remuneración competitiva y compensación por proyectos, con la posibilidad de participar en eventos exclusivos y experiencias únicas en nuestras discotecas. Flexibilidad horaria y un entorno laboral que fomenta la creatividad, la colaboración y el desarrollo personal y profesional.
Oferta de Trabajo: Videógrafo y Creador de Contenido RRSS Empresa: MCN IBERIA Ubicación: Calle Gutenberg 18 Getafe 28906 Tipo de Contrato: Tiempo completo Descripción del Puesto: Estamos en la búsqueda de un talentoso Videógrafo y Creador de Contenido para unirse a nuestro equipo dinámico y apasionado. Esta posición es perfecta para alguien que tenga una pasión por la narración visual y la creación de contenido cautivador para diversas plataformas de redes sociales. El candidato ideal deberá tener habilidades sólidas en videografía, edición de video y un profundo entendimiento en el diseño para redes sociales. Responsabilidades: - Planificar, filmar y editar videos atractivos y creativos para su uso en diversas plataformas de redes sociales, incluyendo Instagram, TikTok, YouTube, Facebook, entre otros. - Colaborar estrechamente con el equipo creativo para desarrollar conceptos y guiones para videos que generen interacciones y compromiso con la audiencia. - Mantenerse al día con las tendencias emergentes en redes sociales y adaptar el contenido para maximizar el impacto y la relevancia. - Gestionar y mantener un calendario de contenido para garantizar una programación regular y consistente de publicaciones. - Elaborar diseños atractivos para RRSS. - Monitorear y analizar el rendimiento del contenido en redes sociales, utilizando métricas y datos para optimizar estrategias y mejorar el compromiso del público. Requisitos: - Experiencia previa en la producción de videos para redes sociales, preferiblemente en un entorno profesional o de marketing digital. - Conocimientos sólidos de técnicas de videografía, equipos de filmación y software de edición de video, como Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro, etc. - Creatividad excepcional y capacidad para generar ideas innovadoras para contenido visual que capture la atención de la audiencia en redes sociales. - Fuerte comprensión de las mejores prácticas y algoritmos de las principales plataformas de redes sociales. - Portafolio que demuestre habilidades y experiencia en la creación de contenido para redes sociales. Beneficios: - Salario competitivo y paquete de beneficios. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno creativo y colaborativo. - Ambiente de trabajo flexible y dinámico. - Otros beneficios según políticas de la empresa. Si tienes pasión por la creación de contenido visual para redes sociales y estás emocionado de unirte a un equipo innovador, ¡queremos conocerte! Envía tu CV y portafolio. ¡Esperamos recibir tu solicitud pronto! MCN IBERIA, S.L.
En MCN IBERIA estamos en busca de un profesional dinámico y creativo para unirse a nuestro equipo como Especialista en Comunicación y Marketing. Esta posición ofrece la oportunidad de trabajar con diversas marcas y liderar la estrategia de comunicación para maximizar su impacto en el mercado. Responsabilidades: ** Influencer Marketing** - Planificación y ejecución de campañas de influencer marketing. - Gestión y seguimiento de perfiles de influencers. - Selección de perfiles adecuados según los objetivos de la campaña y el público objetivo. - Análisis y elaboración de informes de rendimiento. PR & Events: - Establecimiento de relaciones con los medios de comunicación. - Identificación de oportunidades y propuestas innovadoras. - Organización y ejecución de eventos de marca, desde la producción hasta el análisis del impacto. - Coordinación de envíos de productos a prensa e influencers clave. ** Social Media:** - Copy Writer. - Elaboración de estrategias de contenido para plataformas como Instagram, Facebook, Pinterest y TikTok. - Creación y edición de contenido multimedia. - Monitoreo y gestión de comentarios y respuestas. ** Web:** - Gestión del chat y atención al cliente online. Requisitos: - Experiencia previa en roles similares, preferiblemente en agencias de comunicación o marketing. - Habilidades excepcionales de organización y gestión del tiempo. - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. - Conocimiento de herramientas de análisis de redes sociales y SEO. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Beneficios: - Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno dinámico y colaborativo. - Salario competitivo y beneficios adicionales. ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a la creación de estrategias de comunicación innovadoras para nuestras marcas! Envía tu currículum vitae y carta de presentación resaltando tu experiencia y motivación para este puesto.
Conocida multinacional cervecera con presencia mundial y 150 años de historia busca comerciales/embajadores de marca para una de sus más prestigiosas cervezas cuya misión será gestionar el lanzamiento e impulso de una novedosa maquinaria para servir las mismas. Será responsable de búsqueda de oportunidades de numérica, asegurando la visibilidad de la misma, realizando seguimiento y formando a los clientes para el perfecto funcionamiento de la máquina. Actuará como embajador de la marca y la cultura cervecera incluyendo nuestros distribuidores y sus equipos comerciales. ROL: Impulsar y desarrollar la marca dentro de su mercado, movilizando, instruyendo e ilusionando al resto de jugadores que componen su territorio cumpliendo con sus objetivos comerciales fijados mensualmente. Así como también tener un control y seguimiento de como se desarrolla la marca en el cliente y su debido mantenimiento. PRINCIPALES FUNCIONES: - 60% Nueva numérica y sustitución de las antiguas máquinas. Sera responsable de desarrollar la distribución numérica y el volumen. - 20% Apoyo al territorio y la distribución Movilizar y apoyar a la distribución para la consecución de los objetivos de volumen. Asistir y participar en las reuniones de las jefaturas de ventas y de los distribuidores principales cuando sea necesario. - 10% Gestion de eventos y solicitudes del territorio en relación al producto. Sera el responsable de negociar y gestionar las activaciones de rotación de Guinness y realizar soportes visuales de las mismas. 10% Embajador de la marca. (Marketing) Deberá participar tanto dentro y fuera como embajador del producto utilizando sus redes sociales. REQUISITOS: - Experiencia en puestos comerciales de al menos 1 año. - Formación secundaría. Se valorará otro tipo de formación. - Idiomas: Nivel medio de inglés. - Carnet conducir B1 y VEHÍCULO PROPIO para rutas comerciales por toda la comunidad. - Competencias: · Demostrar capacidades de Liderazgo senior · Capacidad de interlocución · Alta capacidad de planificación y organización · Habilidades numéricas y financieras y de negociación y venta · Capacidad de aprendizaje · Dinamismo · Trabajo en equipo · Impacto e influencia · Orientación al cliente y autonomía ¿QUÉ OFRECEMOS - Comienzo del contrato el 4 DE MARZO 2024. - Contrato de 4 a 6 meses prolongable según consecución de objetivos y desarrollo del proyecto. - Pertenecer a una de las multinacionales referentes en el sector. - Salario bruto/mes: 1.670€ - Media dieta diaria (los días que sean necesarios): 15€ - Dotación mensual para desgaste de vehículo: 200€ - Kilometraje: a 0,24€/km. - Parking y/o peaje: coste factura/ticket (como siempre) - Incentivos: pendientes de definir por parte del cliente
¿Estás buscando un proyecto de alto crecimiento personal/profesional y generando impacto con lo que haces? Estamos buscando Asesor/a Comercial para ejercer un rol importante en el sector sociosanitario 🚀 Estarás involucrado en la primera línea del desarrollo de productos para conseguir un nuevo modelo de atención domiciliaria que: Permita mejorar la vida de las personas en casa. Permita a Qida crecer preservando e incluso aumentando la calidad en el servicio. ¿Cuál sería tu rol? 💻 Entender e identificar las necesidades de las familias Liderar la captación y conversión de leads potenciales Colaborar en la definición y ejecutar la estrategia de ventas Colaborar en la definición y ejecutar acciones para mejorar la ratio de conversión del equipo Identificar oportunidades de cross y upsell Preparación y envío de presupuesto Seguimiento de presupuestos Medición continuada de conversión Propuesta continuada de mejoras ¿Qué ofrecemos? 🤓 Contrato indefinido a jornada completa (horario de 11.15h a 20h o de 8h a 12h y 16.15h a 20h) en un sector en crecimiento y dentro de un equipo que te ayudará a crecer profesionalmente. Salario competitivo Sesiones de coaching individuales con tu mánager enfocadas en el desarrollo de talento. Ambiente laboral de calidad y ser parte de un equipo comprometido con los valores y cultura de empresa de impacto social Tres semanas de full teletrabajo al año. 23 días de vacaciones y día libre de cumpleaños. Café en la oficina y pizza day. Material informático para trabajar desde casa. Aplicación de ahorro fiscal Cobee para gastos de comidas y transporte. QidaDay: Dos veces por año nos reunimos con toda la empresa para recordar y celebrar nuestros logros, objetivos y valores. Requisitos ¿A quién estamos buscando? 🔎 Nuestro/a candidato/a ideal: Eres buena persona, sincero/a, comprometido/a y con ganas de que su día a día deje huella e impacto social. 3 años de experiencia en venta directa (comercial) Valorable que tengas experiencia en el sector sanitario Idioma: Castellano y Catalán nivel avanzado/ nativo Conocimiento contexto sociosanitario (deseable) Autonomía, tanto en el trabajo como en el aprendizaje Ganas de cambiar el sector de la Atención domiciliaria Entusiasmo para tratar de mejorar el día a día Positividad y capacidad de trabajo bajo presión. Proactividad y ganas de desarrollar e implementar los proyectos de Qida bajo estándares de alta calidad a un ritmo rápido
Descripción ¿Estás buscando un proyecto de alto crecimiento personal/profesional y generando impacto con lo que haces? Estamos buscando a un/a Coordinador/a de Servicios de Atención Domiciliaria para formar parte de uno de nuestros equipos de Referentes Sociales en Qida. Estarás involucrado en la primera línea del desarrollo de productos para conseguir un nuevo modelo de atención domiciliaria que: - Fomente la prevención y el envejecimiento activo - Permita mejorar la calidad de vida de las personas en casa - Permita a Qida crecer preservando e incluso aumentando la calidad en el servicio. ¿Quiénes somos? Somos un equipo de 150 personas talentosas trabajando por un mismo objetivo. Hemos atendido a más de 7000 familias en los últimos 5 años, cerrando el 2022 con una facturación bruta de 40 millones de euros, multiplicando por 2,5 los resultados del 2021. Qida es una scale-up privada y social de alto crecimiento en el sector de la atención domiciliaria, fundada el 2018 con una misión social y doble: 1. Primero, queremos construir el servicio de atención domiciliaria de más calidad del mundo: experto, humano, centrado en la persona y utilizando las nuevas tecnologías; 2. Segundo, queremos devolver el estatus social a los cuidadores y cuidadoras. La visión de Qida es hacer sostenible el sistema sanitario y social a escala global ayudando a las personas en situación de dependencia y/o cronicidad a vivir «Más tiempo, en Mejor estado de salud y Más calidad de vida en casa» (lo que nosotros le decimos «la triple M»). Qida está cambiando el mundo, siendo líder absoluto en calidad del sector (NPS de 4.8/5) y en tecnología. Qida aporta un enfoque centrado en la atención personalizada en el domicilio basado en la tecnología, la calidad y el impacto social. En Qida somos la primera empresa de nuestro sector en España en ser B Corp. Con este reconocimiento se evidencia que nos preocupamos por generar un impacto positivo en el cuidado de las personas mayores, además de que nuestros estándares en términos de desempeño social, transparencia y responsabilidad legal están en su más alto exponente. Qida elige no escoger entre impacto social y rentabilidad; Qida persigue ambas cosas al mismo nivel. Qida va a cambiar la vida de las personas con calidad, personalización y tecnología, con impacto económico y social. ¿Cuál sería tu rol? - Valoración física, cognitiva y social del caso vía remota o presencial según situación. - Seguimiento del caso vía remota y/o presencial según la situación. - Acompañar y ser la persona referente de la persona atendida. - Gestión y activación de servicios asociados a la prevención y cuidado - Atención a las familias y personas atendidas - Orientación y acompañamiento, así como detección de situaciones que requieran gestión que impliquen a la persona atendida y/o a la familia o entorno. - Atención, comprensión y conocimiento de las necesidades de la persona y la familia en cada etapa de la prestación del servicio. - Participación en los proyectos transversales, por ejemplo: creación y mejora del Plan de Atención Individual, creación y mejora de la formación interna, creación de contenido, intervención grupal u otros proyectos estratégicos que mejoren la calidad de vida de las personas en sus domicilios. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido a jornada completa en un sector en crecimiento y dentro de un equipo que te ayudará a crecer profesionalmente. - Modalidad de trabajo híbrida y tres semanas de teletrabajo al año. - Sesiones de feedback individuales con tu manager enfocadas en el desarrollo de talento - Ambiente laboral de calidad y ser parte de un equipo comprometido con los valores y cultura de empresa de impacto social. - 23 días de vacaciones y día libre de cumpleaños - Café en la oficina y pizza day. - Team Buildings mensuales - Aplicación de ahorro fiscal Cobee para gastos de comidas y transporte - Activación de Payflow para anticipos de nóminas - QidaDay: Dos veces por año nos reunimos con toda la empresa para recordar y celebrar nuestros logros, objetivos y valores - Plan de carrera enfocado en el crecimiento personal y profesional ligado a 4 rangos salariales: Junior 17-20k€ fijos + 1k€ variable Senior 20-22k€ fijos + 1-2k€ variable Experta 23-24k€ fijos + 3k€ variable Práctica avanzada 25k€ fijos + 5k€ variables Nota: Las incorporaciones externas entran en junior o senior. Los niveles de experta y práctica avanzada solo se puede acceder por promoción interna (se realiza una evaluación anual). Requisitos ¿A quién estamos buscando? - Se valorará positivamente Grado en Psicología/ Trabajo Social/ Educación Social/Enfermería o Terapia Ocupacional entre otros - Se valorará positivamente experiencia previa de 2 años en el sector de la tercera edad/dependencia - Alta capacidad de organización - Alta capacidad de mediación y resolución de problemas - Excelentes habilidades de comunicación - Actitud emprendedora e iniciativa - Disponibilidad de vehículo propio (valorable)
Buscamos un/a Content & Social Media Manager (In House) altamente motivado/a y creativo/a que quiera unirse a nuestro grupo hostelero en Barcelona. Cómo Content & Social Manager tu role será: • Crear y gestionar contenido atractivo y relevante para las diferentes redes sociales del grupo. • Desarrollar estrategias de contenido. • Gestionar, hacer crecer, lucir y diferenciar nuestros perfiles de Social Media. • Colaborar con equipos internos para garantizar la coherencia de las marcas en todas las plataformas. • Monitorear y analizar el rendimiento de las campañas de medios sociales y ajustar las estrategias según sea necesario. • Mantenerse actualizado sobre las tendencias en redes sociales y marketing de contenidos. • Gestionar la creación de contenido multimedia, incluyendo imágenes, videos y otros elementos visuales. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia como Social Media Manager. • Persona altamente creativa y con capacidad de pensar “out-of-the box”. • Digital native: Persona familiarizada en entornos digitales, tecnológico y RRSS. • Experiencia en el manejo de programas de gestión relacionados con Social Media. • Capacidad de análisis de datos, su correcta interpretación y toma de decisiones estratégicas. • Comunicador nativo: Alta capacidad para redactar copysatractivos y creativos que generen impacto. • Buen nivel de inglés. • Disponer de Talento especial para crear contenido audiovisual (fotografía y video). A valorar positivamente: • Conosimiento de las disciplinas audiovisuales (fotografía y video) • Conocimientos en diseño gráfico
Conocida multinacional cervecera con presencia mundial y 150 años de historia busca comerciales/embajadores de marca para una de sus más prestigiosas cervezas cuya misión será gestionar el lanzamiento e impulso de una novedosa maquinaria para servir las mismas. Será responsable de búsqueda de oportunidades de numérica, asegurando la visibilidad de la misma, realizando seguimiento y formando a los clientes para el perfecto funcionamiento de la máquina. Actuará como embajador de la marca y la cultura cervecera incluyendo nuestros distribuidores y sus equipos comerciales. ROL: Impulsar y desarrollar la marca dentro de su mercado, movilizando, instruyendo e ilusionando al resto de jugadores que componen su territorio cumpliendo con sus objetivos comerciales fijados mensualmente. Así como también tener un control y seguimiento de como se desarrolla la marca en el cliente y su debido mantenimiento. PRINCIPALES FUNCIONES: - 60% Nueva numérica y sustitución de las antiguas máquinas. Sera responsable de desarrollar la distribución numérica y el volumen. - 20% Apoyo al territorio y la distribución - Movilizar y apoyar a la distribución para la consecución de los objetivos de volumen. - Asistir y participar en las reuniones de las jefaturas de ventas y de los distribuidores principales cuando sea necesario. - 10% Gestion de eventos y solicitudes del territorio en relación al producto. - Sera el responsable de negociar y gestionar las activaciones de rotación de Guinness y realizar soportes visuales de las mismas. - 10% Embajador de la marca. (Marketing) - Deberá participar tanto dentro y fuera como embajador del producto utilizando sus redes sociales. REQUISITOS: - Experiencia en puestos comerciales de al menos 1 año. - Formación secundaría. Se valorará otro tipo de formación. - Idiomas: Nivel medio de inglés. - Carnet conducir B1 y VEHÍCULO PROPIO para rutas comerciales por toda la comunidad. - Competencias: - · Demostrar capacidades de Liderazgo senior - · Capacidad de interlocución - · Alta capacidad de planificación y organización - · Habilidades numéricas y financieras y de negociación y venta - · Capacidad de aprendizaje - · Dinamismo - · Trabajo en equipo - · Impacto e influencia - · Orientación al cliente y autonomía ¿QUÉ OFRECEMOS - Comienzo del contrato el 5 DE FEBRERO 2024. - Contrato de 4 a 6 meses prolongable según consecución de objetivos y desarrollo del proyecto. - Pertenecer a una de las multinacionales referentes en el sector. - Salario bruto/mes: 1.670€ - Media dieta diaria (los días que sean necesarios): 15€ - Dotación mensual para desgaste de vehículo: 200€ - Kilometraje: a 0,24€/km. - Parking y/o peaje: coste factura/ticket (como siempre) - Incentivos: pendientes de definir por parte del cliente
Conocida multinacional cervecera con presencia mundial y 150 años de historia busca comerciales/embajadores de marca para una de sus más prestigiosas cervezas cuya misión será gestionar el lanzamiento e impulso de una novedosa maquinaria para servir las mismas. Será responsable de búsqueda de oportunidades de numérica, asegurando la visibilidad de la misma, realizando seguimiento y formando a los clientes para el perfecto funcionamiento de la máquina. Actuará como embajador de la marca y la cultura cervecera incluyendo nuestros distribuidores y sus equipos comerciales. ROL: Impulsar y desarrollar la marca dentro de su mercado, movilizando, instruyendo e ilusionando al resto de jugadores que componen su territorio cumpliendo con sus objetivos comerciales fijados mensualmente. Así como también tener un control y seguimiento de como se desarrolla la marca en el cliente y su debido mantenimiento. PRINCIPALES FUNCIONES: - 60% Nueva numérica y sustitución de las antiguas máquinas. Sera responsable de desarrollar la distribución numérica y el volumen. - 20% Apoyo al territorio y la distribución Movilizar y apoyar a la distribución para la consecución de los objetivos de volumen. Asistir y participar en las reuniones de las jefaturas de ventas y de los distribuidores principales cuando sea necesario. - 10% Gestion de eventos y solicitudes del territorio en relación al producto. Sera el responsable de negociar y gestionar las activaciones de rotación de Guinness y realizar soportes visuales de las mismas. 10% Embajador de la marca. (Marketing) Deberá participar tanto dentro y fuera como embajador del producto utilizando sus redes sociales. REQUISITOS: - Experiencia en puestos comerciales de al menos 1 año. - Formación secundaría. Se valorará otro tipo de formación. - Idiomas: Nivel medio de inglés. - Carnet conducir B1 y VEHÍCULO PROPIO para rutas comerciales por toda la comunidad. - Competencias: · Demostrar capacidades de Liderazgo senior · Capacidad de interlocución · Alta capacidad de planificación y organización · Habilidades numéricas y financieras y de negociación y venta · Capacidad de aprendizaje · Dinamismo · Trabajo en equipo · Impacto e influencia · Orientación al cliente y autonomía ¿QUÉ OFRECEMOS - Comienzo del contrato el 5 DE FEBRERO 2024. - Contrato de 4 a 6 meses prolongable según consecución de objetivos y desarrollo del proyecto. - Pertenecer a una de las multinacionales referentes en el sector. - Salario bruto/mes: 1.670€ - Media dieta diaria (los días que sean necesarios): 15€ - Dotación mensual para desgaste de vehículo: 200€ - Kilometraje: a 0,24€/km. - Parking y/o peaje: coste factura/ticket (como siempre) - Incentivos: pendientes de definir por parte del cliente