Calle de Huelva, 28341, Valdemoro
Empresa de alquiler • 51-250 Employees
Hiring on JOB TODAY since November, 2023
Empresa líder de alquiler de pequeña y mediana maquinaria para construcción, instalaciones y reformas en Barcelona con más de 40 años de experiencia.
Somos TST ( Torres Servicios Técnicos SL ), una empresa de más de 40 años líder en el sector de alquiler de maquinaria realizando instalaciones temporales de electricidad, iluminación, grupos electrógenos, ventilación y climatización que da servicio a clientes de industrias, empresas constructoras, Administraciones públicas, empresas de eventos, etc....Precisamos para nuestra delegación de TORRES SERVICIOS TECNICOS SL de Vilassar de Dalt COMERCIAL INTERNO para realizar las siguientes funciones principales: · Supervisión diaria de las consultas, proyectos y ofertas de los clientes. · Planificación semanal con el análisis de las ofertas a clientes, análisis del mercado, competencia y estrategias de ventas. · Realización de informes mensuales con el análisis de los resultados obtenidos según la planificación, conclusiones y acciones a seguir · Reunión semanal con el Director Comercial para la gestión de los protocolos de trabajo, planificación de visitas, seguimiento de ofertas, etc. · Formación individualizada mensual para seguimiento de la carrera profesional. · Estudio de nichos de mercado para potenciar las ventas en determinados productos y sectores. · Gestión de la base de datos de los clientes de cartera y de los potenciales clientes. · Análisis de ofertas y ajuste para conseguir las ventas. · Acciones de fidelización de clientes. · Asistencia a ferias, conferencias y eventos. Responsabilidades: · Planificar y controlar el plan de ventas para la consecución cualitativa y cuantitativamente de los objetivos comerciales. · Responsable de la atención al cliente. · Asegurar un alto nivel de seguimiento del cliente, lograr la máxima fidelización del cliente, así como la resolución ágil de las incidencias surgidas. · Consecución de los objetivos de facturación mensual marcados por la Dirección de la empresa. · Mantener, en todo momento, informada a la Dirección sobre la situación y evolución de las ventas de la empresa con la presentación de informes mensuales. Requisitos mínimos/formación necesaria: · Valorable: Formación en Ingeniería, ADE, Ciencias Empresariales, Marketing, Relaciones Públicas o licenciatura/grado similar · Valorable experiencia en sector industrial, construcción o eventos · Atención telefónica al cliente 24/7. · Disponibilidad horaria · Conocimientos de inglés nivel mínimo un B2 certificado o demostrable en una conversación práctica · Conocimiento en excel nivel medio/avanzado · Valorable formación complementaria a nivel de técnicas de venta, gestión de equipos. · Valorable formación y/o experiencia en gestión/motivación de equipos de trabajo. · Valorable experiencia mínima de 2 años en puesto similar. · Carnet de conducir B1. · Experiencia en dirección de equipos comerciales · Experiencia en manejo y análisis de datos. · Valorable que aporte cartera de clientes Nuestros comerciales disponen de un plan de carrera ajustado a sus capacidades y aptitudes, todo depende de la actitud y las ganas que tengas.
Somos TST ( Torres Servicios Técnicos SL ), una empresa de más de 40 años líder en el sector de alquiler de maquinaria realizando instalaciones temporales de electricidad, iluminación, grupos electrógenos, ventilación y climatización que da servicio a clientes de industrias, empresas constructoras, Administraciones públicas, empresas de eventos, etc....Precisamos para nuestra delegación de TORRES SERVICIOS TECNICOS SL de Vilassar de Dalt RESPONSABLE MECANICO/A para realizar el control del Departamento compuesto por un equipo de 4 personas y en el que se responsabilizará de la coordinación en el departamento de todas las reparaciones / revisiones preventivas y correctivas de la maquinaria de alquiler de la empresa. La maquinaria de la empresa se compone grupos electrógenos, motobombas, torres de iluminación, equipos de Aire Acondicionado, Calefacción entre otros así como también se responsabilizará del mantenimiento básico de la flota de vehículos (camiones, furgonetas, turismos, etc.) . Realizará el control y gestión de las fichas de mantenimiento de la maquinaria y los vehículos y su introducción en la base de datos del programa de gestión. Indispensable disponer de conocimientos y/o experiencia en mecánica y mantenimiento en maquinaria industrial y/o en talleres mecánicos así como en la gestión de equipos de trabajo. Imprescindible carnet de conducir B1 Ofrecemos contrato indefinido y con horario a jornada completa de 08:00-14:00 y de 15:00-17:00H. de lunes a viernes. Formación continua a cargo de la empresa. Salario de 2600-3200€ brutos mes. El plan de carrera en nuestra empresa es muy amplio, puedes entrar realizando instalaciones de grupos electrógenos, aire acondicionado, calefacción, instalaciones eléctricas, etc... todo depende de la actitud y ganas que tengas.
Somos TST (Torres Servicios Técnicos SL), una empresa de más de 40 años líder en el sector de alquiler de maquinaria haciendo instalaciones temporales de electricidad, iluminación, grupos electrógenos, bombas de agua, ventilación y climatización que da servicio a clientes de industrias, empresas constructoras, administraciones públicas, empresas de eventos, etc...Precisamos para nuestra delegación de TORRES SERVICIOS TECNICOS SL en Vilassar de Dalt , Responsable de Departamento Laboral con formación mínima en Relaciones Laborales que se responsabilizará de las siguientes tareas: -Confección mensual de nóminas, gestión y control de anticipos , embargos, cálculo de finiquitos, indemnizaciones, ceses y su comunicación a través de Certific@. -Confección de contratos de trabajo, prórrogas, subrogaciones y su comunicación a través de Contrat@. -Comunicación de Altas / Bajas de la Seguridad Social, Cambios de grupo de Cotización, ampliaciones/reducciones de jornadas a través de Sistema Red. -Gestión de bajas por maternidad/paternidad a través de RECEMA. -Comunicación de Seguros Sociales mensualmente a través de SILTRA y fichero CRA. - Comunicación de Accidentes de trabajo a través de Delt@ - -Gestión de las desvinculaciones de personal de la empresa de la empresa y asistencia a CMAC. - Declaración trimestral y Anual de IRPF modelo 111/190, Certificados de Retenciones, Modelos 145 - Gestión y negociación con enlaces sindicales. - -Seguimiento y control de absentismos. - -Control de presencia. - -Confección de calendarios laborales/ calendarios de vacaciones. - Control de gastos de personal. - Control y comprobación de bonus, incentivos,pluses mensuales y comisiones de empleados. - -Entrega de la documentación laboral al empleado, manual de acogida, Epis , ropa de trabajo... - -Archivo y control de toda la documentación laboral. - -Análisis de negocio, elaboración de informes mensuales y anuales por centros de trabajo, grupos salariales, estadísticas. - Confección del Registro Retributivo anual - -Asesoramiento laboral en general Requisitos: Mínimo tres años de Experiencia gestionando con autonomía el Departamento laboral y todas las labores adscritas al departamento sin apoyo externo así como gestionando personal a su cargo y en la toma de decisiones del Departamento Laboral. Conocimientos en confección de nóminas con programa A3, SEPE, Delt@, Siltra, Sistema Red, Programas de Gestión de presencia etc... Buscamos un perfil experimentado, que realice con autonomía cada una de las tareas exigidas en el puesto, sin apoyo externo y que haya realizado funciones de Responsable de Departamento Laboral. Formación mínima en Relaciones Laborales, con amplios conocimientos de la actual legislación laboral y con un mínimo de experiencia previa de 3 a 5 años gestionando el Departamento Laboral completo ,sin apoyo externo y en empresas de mínimo 100 empleados. Dominio de Excel, conocimientos del programa de nóminas A3 y ERPs de control de presencia. Se ofrece: La empresa ofrece contrato indefinido a jornada completa, incorporación inmediata al puesto de trabajo y formación continua a cargo de la empresa. Salario inicial 28.000€ brutos anuales. El plan de carrera en nuestra empresa es muy amplio, estamos en pleno proceso de crecimiento con nuevas posibilidades de promoción, todo depende de la actitud y ganas que tengas.
Somos TST (Torres Servicios Técnicos SL ), una empresa de más de 40 años líder en el sector de alquiler de maquinaria realizando instalaciones temporales de electricidad, iluminación, grupos electrógenos, ventilación y climatización que da servicio a clientes de industrias, empresas constructoras, Administraciones públicas, empresas de eventos, etc... Precisamos para nuestras oficinas situadas en Quart de Poblet un/a Administrativo/a con experiencia en gestión administrativa de diferentes departamentos y venta de servicios, concretamente alquiler de maquinaria industrial ofreciendo soluciones de energía y clima a todo tipo de sectores a nivel nacional: eventos, construcción, industria, administración pública, etc... No es necesario tener experiencia en el sector. Funciones: -Diseño de rutas y modificaciones. -Control de gastos, dietas y kilometrajes de los operarios -Gestión y control de albaranes. -Control Revisiones médicas. -control horas extra. -Control bolsa de horas. -Control vacaciones. -Control ropa de trabajo. -Control equipos electrónicos (ordenadores, terminales móviles, tablets, material ofimático) -Control flota de vehículos ( ITV’s, llaves, documentación, equipos de seguridad) -Control de EPIS -Control de herramientas. - Atención telefónica de entrada de llamadas, entrada de emails y chat de la web y su posterior registro en el CRM - Atención de la mensajería y visitas a la oficina - Gestión y control del espacio de la oficina, seguridad y accesos - Gestión de compras para la oficina y servicios: papelería, utensilios, etc - Comunicación interna entre el personal de la empresa - Filtrar base de datos de clientes existente - Tareas de estadística de datos del CRM de la empresa. - Apoyo en la planificación de eventos de la empresa contratación de hoteles, vuelos, etc. - Gestión de la alarma de seguridad - Apoyo al Dpto. Comercial: registro de venta cruzada, buscar clientes y sus delegaciones, seguimiento de presupuestos, crear base de datos de eventos, enviar la presentación de la empresa a clientes, gestión de clientes particulares o de poca cuantía, apoyo en presupuestos, tareas encomendadas por la Dirección Comercial, etc. - Apoyo al Dpto. de RRHH-Laboral en tareas de Prevención de Riesgos, acoso laboral, calendario de vacaciones, digitalización de archivo de datos, gestión de datos del personal en el CRM, presentación de la empresa a nuevas personas contratadas, etc - Apoyo al Dpto. de Facturación en tareas de recopilación de datos, gestión de expedientes, etc - Apoyo al Dpto. de Montajes en tareas de gestión de gastos, horas de empleados, turnos de trabajo, etc Responsabilidades: · Atención telefónica y presencial de la empresa · Control y seguimiento del trabajo diario en la oficina · Mantener un buen clima de trabajo y las relaciones entre el personal · Reportar las tareas encomendadas a cada Responsable de Departamento. Requisitos mínimos/formación necesaria: · Formación en Administración y Finanzas o Asistencia a la Dirección · Castellano hablado y escrito correctamente. · Conocimientos de inglés nivel mínimo un B2 certificado o demostrable en una conversación práctica · Carnet de conducir B1 · Conocimientos de Word, Excel, Internet, informática a nivel usuario. · Nivel medio de Excel · Valorable experiencia en administración de oficinas · Valorable experiencia 2 años en puesto. Nuestros personal dispone de un plan de carrera ajustado a sus capacidades y aptitudes, todo depende de la actitud y las ganas que tengas.
Desde la oficina de RAS Getafe seleccionamos OPERARIO/A DE MONTAJE ELÉCTRICO con experiencia para importante empresa del sector METAL Y CONSTRUCCIÓN situada en la zona de SESEÑA. TAREAS A REALIZAR: 1. Realizar el montaje de la aparamenta eléctrica y mecánica de los centros de transformación. FUNCIONES AUXILIARES: 1. Montaje mecánico-electrico en edificios; conocimientos de interpretación de esquemas eléctrico, fabricación de puentes de cables y ensayos de frecuencia industrial, confección de kits de montaje de centros. REQUISITOS INDISPENSABLES: 1. Grado medio electricidad. 2. Experiencia reciente mínima de 2 años. 3. Manejo de Puente Grúa. Ofrecemos: 1. Convenio derivados del cemento de Toledo. 2. Salario de 19.500 a 20.800 euros b/a según experiencia en 14 pagas. 3. Contrato directo con la empresa y luego pasar con contrato indefinido. 4. Vehículo propio para trasladarse al puesto de trabajo ya que es de difícil acceso. 5. Horario: Turnos rotativos / turno de mañana de 6 h a 14:15 h / turno de tarde 14 h a 22 h/ y turno nocturno 22 h a 6 h.
Se necesita personal para trabajar en oficinas de Seseña realizando ruta para trabajos en Málaga, y personal técnico en Málaga para desarrollo de trabajos como electricista técnico. Imprescindible coche propio