Tienda de muebles a medida • 11-50 empleados
En JOB TODAY desde octubre, 2020
Elmenut creamos soluciones a medida para espacios pequeños, dormitorios infantil y juvenil, camas abatibles y demás, contamos con 9 tiendas alrededor de todo España, también gestionamos proyectos.
Empresa con representación a nivel nacional desea incorporar a su plantilla Responsable de RRHH para la gestión integra del departamento. FUNCIONES DEL PUESTO: Gestión laboral: realización del ciclo completo de nóminas para los empleados de las diferentes empresas nacionales. Contratos Laborales. Cálculo y revisión de nóminas, finiquitos, indemnizaciones y revisiones de costes laborales. Procesos de pago a las distintas administraciones: Seguros Sociales (SILTRA), declaraciones fiscales (AEAT), etc. Gestiones en Administraciones: Seguridad Social, SEPE, INSS, Inspecciones , etc. Gestión y cumplimiento del protocolo de prevención de riesgos laborales. Gestión y recopilación de documentos y datos para el cumplimientos de la Ley de protección de Datos. Gestión de equipos de trabajo coordinando y organizando todas las obligaciones formales y documentales de nuestros empleados. REQUISITOS DEL PUESTO: Experiencia requerida mínima: 2 años en asesorías o gestoría. Abstenerse personas que no hayan trabajado en este formato. Conocimiento y realización del ciclo de nóminas completo. Manejo del programa Tramisoft. Otras habilidades requeridas: Idiomas: Español nativo. Ofimática: MS Office nivel intermedio Formación: Grado o Licenciado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Ciclo de Administración y Finanzas o similar. Otra formación: Se valorará la realización de estudios de postgrado (master) en gestión de nóminas aplicadas al ámbito de la asesoría.
Somos una empresa destinada a la comercialización de dormitorios juveniles a medida. Buscamos candidato/a para una de nuestras tiendas en SEVILLA con alto PERFIL COMERCIAL y formación en a diseño, interiorismo, decoración y/o arquitectura o similar, con buena presencia, enérgico, sociable, comunicativo, dinámico, orientado a la venta de proyectos. • Excelente actitud • Trabajo en equipo, proactividad y organización • Agilidad y atención a los detalles • Desarrollo de proyectos comerciales de cara al público • Gestión de presupuestos y proyectos online • Resolver las dudas y consultas de los clientes • Buen ambiente laboral con aporte de ideas • Atención a los detalles. Se valora formación en interiorismo, decoración o diseño con inquietudes en ese ámbito laboral y relacionado con la actividad de la empresa. Se valorará experiencia en la venta de dormitorios a medida.
Puesto: Community Manager ¿QUÉ VAS A HACER? Gestión de redes sociales (Instagram, Facebook, Tiktok, Pinterest, YouTube). Crear y redactar contenido creativo y atractivo para las diferentes RRSS y web. Coordinar con el equipo de marketing la elaboración de calendario de contenidos. Interacción con los usuarios, responder y gestionar los comentarios y mensajes. Proporción de informes de los resultados mensuales. ¿QUÉ OFRECEMOS NOSOTROS? Jornada completa. Incorporación inmediata. Localización: Valencia. Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana. REQUISITOS Estudios en Publicidad, Periodismo, Marketing. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Perfil creativo, usuario activo de RRSS, al día de las últimas tendencias digitales. Interés por la industria (Mobiliario y Diseño). SE VALORA Trabajo en equipo. Experiencia en puesto similar. Organización y planificación. Buena actitud y espíritu de pertenencia. Responsabilidad. Apreciaríamos si pudieras proporcionarnos tu portafolio.
Empresa con representación a nivel nacional desea incorporar a su plantilla Responsable de RRHH para gestionar el departamento. FUNCIONES DEL PUESTO: Gestión laboral: realización del ciclo completo de nóminas para los empleados de las diferentes empresas nacionales. Contratos Laborales. Cálculo y revisión de nóminas, finiquitos, indemnizaciones y revisiones de costes laborales. Procesos de pago a las distintas administraciones: Seguros Sociales (SILTRA), declaraciones fiscales (AEAT), etc. Gestiones en Administraciones: Seguridad Social, SEPE, INSS, Inspecciones , etc. Gestión y cumplimiento del protocolo de prevención de riesgos laborales. Gestión y recopilación de documentos y datos para el cumplimientos de la Ley de protección de Datos. Gestión de equipos de trabajo coordinando y organizando todas las obligaciones formales y documentales de nuestros empleados. REQUISITOS DEL PUESTO: - Experiencia requerida mínima: 2 años en asesorías o gestoría. - Abstenerse personas que no hayan trabajado en este formato. - Conocimiento y realización del ciclo de nóminas completo. - Manejo de ERPs nóminas: Manejo avanzado de a3Nom y / o programa similar. Otras habilidades requeridas: - Idiomas: Español nativo. - Ofimática: MS Office nivel intermedio - Formación: Grado o Licenciado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Ciclo de Administración y Finanzas o similar. - Otra formación: Se valorará la realización de estudios de postgrado (master) en gestión de nóminas aplicadas al ámbito de la asesoría.
REQUISISTOS: ** · Estudios mínimos** Ciclo Formativo Grado Superior – Técnico Superior ** · Experiencia mínima** Al menos 2 años en un puesto similar ** · Conocimientos mínimos** o Contabilidad o Asientos o A3ECO ** DESCRIPCIÓN:** ** · Funciones** o Contabilizar ingresos y gastos con el programa A3ECO, tanto personas jurídicas como autónomos. o Conciliaciones Bancarias, Asientos De Amortizaciones, Cierre Contable, Confección De Impuesto De Sociedades, Presentación de Libros y Cuentas Anuales. o Presentación de impuestos mensuales, trimestrales y anuales (Mod: 303, 349, 390, 115, 180, 123, 193, 130, 131, 134, 202, 200, 347…). o Atención a los clientes asignados a su cartera. o Abstenerse de personas que no puedan demostrar conocimientos (en la entrevista realizamos prueba de conocimientos). ** SE OFRECE:** · Presencial · Lugar de trabajo: Valencia-Centro · Horario: 40 horas semanales – Meses de NO impuestos se trabaja solamente 2 tardes a la semana · Salario: 18.000 – 24.000€ Bruto/año · Tipo de contrato: indefinido, jornada completa · Buen ambiente de trabajo
Tareas propias de un departamento de contabilidad de una asesoría: contabilizar, balances, impuestos, etc.. sobre todo de Sociedades Limitadas. Tareas administrativas. Necesaria experiencia contabilizando Sociedades y manejo del programa Contasol.
Funciones: Altas, bajas, modificaciones, nóminas mensuales, liquidaciones, finiquitos e indemnizaciones, tramitación de partes de enfermedad, confección y registro de contratos, SILTRA, Sistema Red. Se requiere experiencia mínima de un año. Se ofrece puesto estable.
Somos una empresa joven en plena expansión que valoramos nuestro equipo para seguir creciendo por lo que estamos buscando una persona que, en dependencia directa con gerencia, ocupará un puesto de trabajo que abarcará tareas de diferentes áreas en la empresa: ÁREA ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS Garantizar la correcta facturación de la empresa tanto de clientes como de proveedores: - Realizar cualquier tipo de facturas emitidas (facturas a cuenta, abono) - Cuadre mensual IVA y conciliación de las cuentas de IVA soportado y repercutido. - Responder preguntas y gestionar quejas de clientes respecto a las facturas. - Por el momento la asesoría se encarga de todas las presentaciones telemáticas tanto de impuestos como de relaciones laborales, pero se valorará si el/la candidato/a tiene experiencia en este ámbito. - Garantizar la correcta contabilización de facturas de proveedores. - Atender las reclamaciones de proveedores de facturas pendientes de pago. - Emitir el confirming de los proveedores. - Preparar los pagarés o las diversas formas de pago de proveedores. - Gestión de tesorería y negociación con bancos: - Garantizar una correcta conciliación bancaria - Contabilizar, diariamente, de los movimientos bancarios - Emitir las transferencias bancarias - Estar en comunicación activa (telefónica, email…) y constante con las entidades bancarias. - Actualizar la previsión de pagos, a ser posible en tiempo real, para llevar un control estricto de las necesidades. Se valorará que el/la candidato/a aporte experiencia o conocimientos y métodos para dominar esta área. - Cobros y pagos: - Conseguir que el cobro de facturas a clientes se haga en forma y en plazo. - Supervisar, diariamente, el informe de gestión de cobros nacional, para garantizar el cobro a tiempo. - Gestionar los atrasos de los cobros de clientes, fundamentalmente internacionales, solicitando al comercial el reclamo de las facturas. - En caso de atrasos o impagos, comunicar a Dirección y valorar la notificación a la aseguradora de los cobros para conseguir el cobro. - Emitir las remesas de clientes. - ÁREA RRHH: - Reportar a la asesoría toda la información para la elaboración de las nóminas, contratos, incentivos, bajas, altas, horas extras, anticipos, embargos, IT. - Control presencia: registro de la jornada, vacaciones, absentismo, nocturnidad. - ÁREA PRODUCCIÓN/COMPRAS: - Apoyo en el control de costes de producción y en la revisión de fichajes de producción, asignación de costes a proyectos. - Negociación de compras en pedidos de cierta importancia financiera de acuerdo a los timings del proyecto.
Responsable del departamento de administración y contabilidad de un grupo de empresas - Contabilidad financiara, introducción de asientos contables, programa utilizado: Contasol - Contabilidad analítica - Facturación, programa utilizado: Factusol - Conciliación de cuentas bancarias - Gestión de tesorería, previsiones de cobros y pagos - Control de facturas, pago a proveedores - Gestión de personal, altas y bajas, nominas, seguros sociales, remesas, etc - Tramitación de subvenciones - Gestión de requerimientos de AEAT o SS - Cierres de ejercicio, formulación de CCAA - Realización de informes financieros, se valorará positivamente conocimientos en PowerBi - Labores administrativas generales propias del departamento - Declaración de impuestos, IVA, IRPF (los tramita nuestra gestoría, nosotros enviamos los informes) Se requiere: - Mínimo Grado superior en administración y finanzas o equivalentes - Se valora positivamente titulación universitaria en ade/económicas o equivalentes - Experiencia mínima de al menos 2 años, en departamentos de contabilidad - Conocimientos solidos en contabilidad, conciliaciones bancarias, fiscalidad, contabilidad analítica - Dominio de Excel a nivel avanzado - Se valorará el dominio avanzado de PowerBi - Disponibilidad para incorporación inmediata - Persona responsable, dinámica, proactiva, discreta. - Valoración positiva residencia cercana al puesto de trabajo - Valoración positiva si dispone de vehículo propio Se ofrece: - Contrato fijo a jornada completa - Horario: lunes a jueves 09.00/18.00 – viernes 09.00/15.00 - Lugar de oficinas: Burjassot