¿Eres empresa? Contrata de sin experiencia laboral candidatos en Sevilla
Buscamos teleoperadores con o sin experiencia. Las ganas las pones tú, lo demás nosotros. Trabaja en nuestro call center situado en AVDA. Montes Sierra, Sevilla, y forma parte de nuestra gran familia. Valoramos tus logros y te ayudamos a crecer disfrutando de un buen ambiente laboral. ¿QUÉ OFRECEMOS? -Formación BONIFICADA previa a la incorporación -Salario fijo según convenio de telemarketing -Contrato INDEFINIDO 20h/semanales (LUNES - JUEVES) -Turno de TARDE -Incentivos y bonos -Plan de carrera, con posibilidad real de promocionar. -Campaña exclusiva sector energía REQUISITOS: -Actitud positiva -Ganas de trabajar -No se requiere experiencia
Buscamos teleoperadores con o sin experiencia. Las ganas las pones tú, lo demás nosotros. Trabaja en nuestro call center situado en AVDA. Montes Sierra, Sevilla, y forma parte de nuestra gran familia. Valoramos tus logros y te ayudamos a crecer disfrutando de un buen ambiente laboral. ¿QUÉ OFRECEMOS? -Formación BONIFICADA previa a la incorporación -Salario fijo según convenio de telemarketing -Contrato INDEFINIDO 22h/semanales (10.00-14.30H, L-V) -Turno de MAÑANA -Incentivos y bonos -Plan de carrera, con posibilidad real de promocionar. -Campaña exclusiva sector energía REQUISITOS: -Actitud positiva -Ganas de trabajar -No se requiere experiencia
¡queremos que formes parte de nuestro equipo! Empresa con más de 40 años de experiencia en los servicios de telecomunicaciones y canal local. Buscamos a asesores que trabajen por ofrecer un excelente servicio al cliente, captándolos y fidelizándolos con venta face to face. No se requiere experiencia en el puesto, nosotros te formamos. Ofrecemos: - incorporación inmediata. - contrato laboral con alta en la seguridad social. - jornada completa. - formación continua. - posibilidad de promoción interna en la empresa. - buen ambiente de trabajo.
Ejecutivo de ventas: Buscamos un ejecutivo o ejecutiva de ventas que nos ayude a buscar nuevos prospectos de ventas, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente. Si tienes excelentes habilidades de comunicación, nos gustaría conocerte. Sobre la posición: Nombre del puesto a cubrir: Ejecutivo de Ventas Funciones: Buscar proactivamente nuevas oportunidades de ventas. Presentación de negocio. Organizar reuniones con clientes potenciales y escuchar sus deseos e inquietudes. Solicitar al equipo de diseño las presentaciones necesarias para las reuniones con clientes. Asegurar y cubrir la necesidad del cliente. Participar en nombre de la empresa en exposiciones. Misión del cargo: En última instancia, nos ayudarás a cumplir y superar las expectativas comerciales y contribuir al crecimiento rápido y sostenible de nuestra empresa. Requisitos: Estudios: E.S.O. Experiencia: no se requiere experiencia, solo aptitud. Competencias laborales Negociación efectiva Credibilidad comercial Perseverancia y disciplina Orientación al cliente Impacto e influencia ¿Qué te ofrecemos? Tipo de contrato: Fijo Jornada laboral: Completa Retribución: Fijo + variables + garantizado. Equipo de trabajo: 5 personas en departamento de ventas. Formación: posibilidad d real de crecimiento y seminarios de capacitación.
Buscamos un ejecutivo o ejecutiva de ventas que nos ayude a descubrir nuevos prospectos de ventas, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente. Si tienes excelentes habilidades de comunicación, nos gustaría conocerte. Nombre del puesto a cubrir: Ejecutivo de Ventas Funciones: Buscar proactivamente nuevas oportunidades de ventas. Presentación de negocio. Organizar reuniones con clientes potenciales y escuchar sus deseos e inquietudes. Solicitar al equipo de diseño las presentaciones necesarias para las reuniones con clientes. Asegurar y cubrir la necesidad del cliente. Participar en nombre de la empresa en exposiciones. Misión del cargo: En última instancia, nos ayudarás a cumplir y superar las expectativas comerciales y contribuir al crecimiento rápido y sostenible de nuestra empresa. Requisitos: Estudios: E.S.O. Años de experiencia: no se requiere experiencia, solo aptitud. Competencias laborales Negociación efectiva Credibilidad comercial Perseverancia y disciplina Orientación al cliente Impacto e influencia ¿Qué te ofrecemos? Tipo de contrato: Fijo Jornada laboral: Completa Retribución: Fijo + variables + garantizado. Equipo de trabajo: 5 personas en departamento de ventas. Reportando a Country Manager. Formación: posibilidad real de crecimiento y seminarios de capacitación.
*TELEOPERADOR ENERGIA* Precisamos incorporar personas CON o SIN Experiencia, que sean dinámicas y comprometidas, que quieran sumarse al equipo de ventas, se valorarán conocimientos sobre el sector energético. La oferta incluye un contrato estable con posibilidad de promoción interna, formación continua, horario flexible y plan de incentivos. Se ofrece un salario acorde a convenio de Contac Center actual. Funciones: Emisión de llamadas para captación de nuevos clientes en LUZ y GAS. ¿Que ofrecemos? - Contrato laboral Alta en Seguridad Social - Jornada de 20 / 25 / 30 horas semanales (TÚ DECIDES) - Turno de MAÑANA o TARDE - Formación 5 días remunerada - Altas comisiones ¿Que necesitamos? - Que tengas muchas ganas de aprender, habilidades comunicativas, conocimientos básico con el ordenador. ¿Donde estamos? En Sevilla. Parque Empresarial Nuevo Torneo. Código Postal 41015
Se busca personal para evento THE CHAMPION BURGER edicion sevilla, del día 15 de mayo al 26 de mayo . Se trabajará de cara al público sirviendo comida. Se valora experiencia previa aunque no es imprescindible. Buen ambiente laboral. Buenas condiciones.
Ejecutivo de ventas Introducción: Buscamos un ejecutivo o ejecutiva de ventas que nos ayude a buscar nuevos prospectos de ventas, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente. Si tienes excelentes habilidades de comunicación, nos gustaría conocerte. Sobre la posición: Nombre del puesto a cubrir: Ejecutivo de Ventas Funciones: Buscar proactivamente nuevas oportunidades de ventas. Presentación de negocio. Organizar reuniones con clientes potenciales y escuchar sus deseos e inquietudes. Solicitar al equipo de diseño las presentaciones necesarias para las reuniones con clientes. Asegurar y cubrir la necesidad del cliente. Participar en nombre de la empresa en exposiciones. Misión del cargo: En última instancia, nos ayudarás a cumplir y superar las expectativas comerciales y contribuir al crecimiento rápido y sostenible de nuestra empresa. Requisitos: Estudios: E.S.O. Años de experiencia: no se requiere experiencia, solo aptitud. Competencias laborales Negociación efectiva Credibilidad comercial Perseverancia y disciplina Orientación al cliente Impacto e influencia ¿Qué te ofrecemos? Tipo de contrato: Fijo Jornada laboral: Completa Retribución: Fijo + variables + garantizado. Equipo de trabajo: 5 personas en departamento de ventas. Reportando a Country Manager. Formación: posibilidad d real de crecimiento y seminarios de capacitación.
Ejecutivo de ventas Introducción: Buscamos agentes de seguros que nos ayude a buscar nuevos campos de ventas, negociación de acuerdos y mantener la satisfacción del cliente. Si tienes excelentes habilidades de comunicación, nos gustaría conocerte. Sobre la posición: Nombre del puesto a cubrir: Ejecutivo de Ventas Funciones: Buscar proactivamente nuevas oportunidades de ventas. Presentación de negocio. Organizar reuniones con clientes potenciales y escuchar sus deseos e inquietudes. Solicitar al equipo de diseño las presentaciones necesarias para las reuniones con clientes. Asegurar y cubrir la necesidad del cliente. Participar en nombre de la empresa en exposiciones y eventos Misión del cargo: En última instancia, nos ayudarás a cumplir y superar las expectativas comerciales y contribuir al crecimiento rápido y sostenible de nuestra empresa. Requisitos: Estudios: E.S.O. Años de experiencia: no se requiere experiencia. Competencias laborales Negociación efectiva Credibilidad comercial Perseverancia y disciplina Orientación al cliente Impacto e influencia ¿Qué te ofrecemos? Tipo de contrato: Fijo Jornada laboral: Completa Retribución: Fijo + variables + garantizado. Equipo de trabajo: 5 personas en departamento de ventas. Manager. Formación: posibilidad real de crecimiento y seminarios de capacitación.