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1ª Red en Franquicia inmobiliaria busca agentes inmobiliarios para la venta y alquiler de inmuebles. Contrato de trabajo indefinido, jornada completa, seguridad social a cargo de la empresa, sueldo fijo más comisiones, formación a cargo de la empresa. Posibilidades de promoción a medio plazo. No es necesaria experiencia. Más info contactar por chat
No es necesaria experiencia previa en el sector, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. El Grupo Tecnocasa es la red inmobiliaria y financiera más importante de Europa, donde cuenta con más de 3.000 oficinas, y se encuentra en continua expansión. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador. La Escuela de Formación proporciona de forma gratuita a sus nuevos agentes un completo programa formativo presencial y online. Muchos de nuestros colaboradores evolucionan en su carrera profesional y llegan a ser responsables de oficina o franquiciados con su propia oficina del Grupo Tecnocasa.
Asesor inmobiliario para Tecnocasa de Miguel Servet. Captación, promoción y venta de inmuebles en la zona cercana a esta oficina. Jornada completa. Se ofrece contrato laboral a jornada completa con sueldo base más comisiones, INCORPORACIÓN INMEDIATA
OFICINA TECNOCASA Se precisan personas jóvenes con gran motivación y ambición de crecimiento profesional. La persona seleccionada aprenderá todo lo necesario para la actividad de intermediación inmobiliaria, abarcando desde la captación y valoración así como la gestión de venta o alquiler de inmuebles. Se ofrece: Alta en S.S.; Contratos/convenio; sueldo fijo (1.092€) + comisiones; Incentivos mensuales. Promoción constante; Formación completa a cargo de la empresa en horario laboral. Queremos dotar a nuestros colaboradores de la experiencia suficiente como para desempeñar, en un corto espacio de tiempo, la tarea de gestionar los nuevos Puntos de Venta que el Grupo Tecnocasa quiere implementar en el territorio. La promoción exclusivamente interna es un sello de nuestra Marca, presente en Zaragoza desde hace 25 años.
En el Grupo Tecnocasa no es necesaria experiencia previa en el sector. Tampoco exigimos unos requisitos académicos elevados, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador. Además valoramos las personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a propietarios, inquilinos y futuros compradores. Buscamos personas comprometidas, responsables y de buen trato, optimistas, con ganas de progresar y labrarse un futuro profesional. Durante la primera etapa, tendrás la oportunidad de conocer las tareas relacionadas con la profesión que deberás desempeñar en el futuro. 1. Contacto directo con clientes en zona para la búsqueda y promoción de viviendas. 2. Actividades de contacto telefónico y seguimiento de clientes. 3. Asistencia a las citas de valoración y venta de los inmuebles. 4. Asistencia a las distintas fases de negociación y a la formalización de los contratos de compraventa. 5. Estudio y análisis de la documentación necesaria para la compraventa. 6. Participación activa en los itinerarios y cursos formativos.
Estamos en busca de una persona autónoma con fuertes dotes comerciales para unirse a nuestro equipo como Agente Comercial en Zaragoza. Responsabilidades: Realizar llamadas telefónicas a clientes potenciales. Presentar nuestros productos y servicios de manera efectiva. Gestionar y mantener una cartera de clientes. Negociar y cerrar ventas. Requisitos: Se valorará experiencia previa en sector seguros y/o inmobiliaria Habilidades comerciales sólidas y orientación a resultados. Excelente capacidad de comunicación. Persona ordenada y responsable. Disponibilidad inmediata. Ofrecemos: Fijo competitivo más generosas comisiones Formación integral a cargo de la empresa Entrenamiento y desarrollo profesional continuo. Posibilidad de crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si tienes ganas de trabajar y de ganar dinero, esperamos recibir tu solicitud.
¿Quieres trabajar con nosotros? En Grupo Núcleo estamos ampliando plantilla y buscamos personas con capacidad de adaptación y constancia. Es imprescindible tener ganas de aprender una profesión, que tengan la firme intención de crecer y superarse día a día en busca de su ascenso en el sector y la empresa. Buscamos personas que se muevan por resultados, capaces de escuchar y ayudar a nuestros clientes Ofrecemos una carrera profesional estable, formación necesaria para convertirte en un auténtico profesional del sector inmobiliario y posibilidades reales y cercanas de crecimiento. SALARIO FIJO + COMISIONES por intermediación. Los incentivos se verán incrementados directamente con tu progresión y resultados en la empresa. Si estás interesado/a, no tardes en contactar con nosotros.
En el Grupo Tecnocasa no es necesaria experiencia previa en el sector. Tampoco exigimos unos requisitos académicos elevados, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador. Además valoramos las personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a propietarios, inquilinos y futuros compradores. Buscamos personas comprometidas, responsables y de buen trato, optimistas, con ganas de progresar y labrarse un futuro profesional. Durante la primera etapa, tendrás la oportunidad de conocer las tareas relacionadas con la profesión que deberás desempeñar en el futuro. 1. Contacto directo con clientes en zona para la búsqueda y promoción de viviendas. 2. Actividades de contacto telefónico y seguimiento de clientes. 3. Asistencia a las citas de valoración y venta de los inmuebles. 4. Asistencia a las distintas fases de negociación y a la formalización de los contratos de compraventa. 5. Estudio y análisis de la documentación necesaria para la compraventa. 6. Participación activa en los itinerarios y cursos formativos.
Te damos la oportunidad de crear tu propio negocio inmobiliario, con las mejores herramientas de captación y venta, la mejor metodologia y la mejor formación sin que tengas que invertir nada.Tendras tu propia cartera inmobiliaria y captaras propiedades para vender o alquilar desde el primer día.No es necesaria experiencia inmobiliaria por que te formamos desde cero.Te proporcionamos todo lo necesario para que puedas desarrollar tu negocio inmobiliario de forma inmediata y sin tener que invertir ni un €.Solo tu tiempo y trabajo.Una parte importante del trabajo se desarrolla teletrabajando.Una oportunidad de tener tu propio negocio con altos ingresos.Empieza una carrera de exito en un sector en continuo crecimiento.
Se busca asesor comercial para oficina TECNOCASA en el barrio de San Jose. Las funciones y responsabilidades del puesto de trabajo cubren las diferentes fases del proceso de intermediación de la venta de un inmueble, desde las fases iniciales de captación de clientes, realización de valoraciones e informes, seguimiento de clientes, promoción y visita de las viviendas en venta hasta las fases finales de negociación, cierre de operaciones y escritura pública. SE OFRECEN ALTAS REMUNERACIONES POR OBJETIVOS. Es decir, se aprenderá una profesión, la intermediación inmobiliaria, con cursos de formación continuados de forma presencial y online en horario laboral y a cargo de la empresa, además de muchas probabilidades de promoción interna en función de los objetivos conseguidos. SE VALORA MUY POSITIVAMENTE: -Persona con dotes comunicativas, don de gentes y orientación al cliente. -Buena presencia (se trabaja con traje). -Actitud positiva, ganas de aprender una profesión y mejorar. -CAPACIDAD DE TRABAJO EN EQUIPO. -CAPITAL HUMANO. -AMBICIOSO. Se trabaja por objetivos. Personas con ganas de crecimiento personal y economico. -Se valora la experiencia comercial, aunque no es imprescindible -Se valora tener estudios superiores, aunque no es imprescindible