HANDS FOR EVENTS es una de las empresas mas destacadas a nivel nacional en servicios de personal para EVENTOS . Buscamos AUXILIARES DE SERVICIOS PARA SEGURIDAD EN FESTIVAL con buena presencia y dotes comunicativas para trabajar de manera continuada y en jornada completa los dias : 30 y 31 de MAYO y 1, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 10, 11, 12, 13 y 14 de JUNIO. (14 DÍAS). -HORARIOS: De 17h a 01 a.m. aprox. (8 horas diarias). -Pago de 8€ Netos /hora -Con Contrato y alta en seguridad social. Requisitos mínimos -BUENA PRESENCIA Y EDUCADO/A. -CON DNI o NIE EN REGLA. -DISPONIBILIDAD COMPLETA DESDE EL 30 DE MAYO AL 14 DE JUNIO (Sobretodo las tardes). LOS PERFILES QUE HAGAN UN BUEN TRABAJO TENDRÁN OPCIÓN A MÁS SERVICIOS DE AUXILIAR .
Se busca Valet para hoteles, Valorable tener experiencia, se necesitan papeles en regla
Buscamos controlador de accesos/vigilante que se una a nuestra compañía. Se necesita persona responsable para hacerse cargo del control de vehículos y personas. RESPONSABILIDADES - Control de accesos de vehículos y personas. - Comprobación de entradas, documentos o carnéts, en cualquier clase de edificio o instalación. - Funciones de recepción y atención telefónica. - Información y control en los accesos a las instalaciones. - Cuidado y custodia de llaves. - Apertura y cierre de instalaciones. - Recepción y control de mercancía y paquetería. - Control del tránsito en zonas reservadas o de circulación restringida en el interior de las instalaciones en cumplimiento de la normativa interna. RONDAS. - Supervisión y control del estado y funcionamiento de las instalaciones en general. - Custodia Parking de bicicletas. - Elaboración de informes.
Empresa de servicios precisa personal para realizar tareas de aparcacoches en restaurantes y salas de fiesta,desde jornada completa a jornada parcial.Se ofrece contrato indefinido una vez pasado el mes de periodo de prueba.
Buscamos ampliar de forma estable nuestra estructura comercial. SUELDO FIJO + ALTAS COMISIONES + INCENTIVOS. Contrato laboral con alta en seguridad social
Las funciones son minimizar las bajas de la compañía visitando al cliente presenciamente evaluando loa motivos de baja y aportando soluciones y generarando una negociación en el precio con soluciones economicas y/o tecnicaa para que el cliente continue en la compañía. Se ofrece salario base más importante variable mensual que supera según valía el salario base. Coche de empresa desde el primer día Tarjeta de combustible más gastos. Formación continua y opciones reales de crecimiento Participar y ser parte de los proyectos y procesos en una compañía puntera y consolidada en el sector.