Inmobiliaria Look & Find Toledo

Somos Look & Find, una red de agencias inmobiliarias por toda España, y estamos en búsqueda de un coordinador/a entusiasta para nuestra oficina de Toledo capital. La persona seleccionada desempeñará un rol clave en la gestión de nuestras operaciones diarias y en la comunicación con nuestros clientes. Requisitos: Experiencia previa en una posición similar. Conocimientos de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). Habilidad para trabajar en equipo y excelentes dotes de comunicación. Experiencia en el manejo de software CRM. Capacidad para crear y subir anuncios a portales inmobiliarios. Responsabilidades: Coordinar las actividades diarias de la agencia. Gestionar la comunicación con clientes y prospectos. Mantener y actualizar la base de datos del CRM. Crear y gestionar anuncios en portales inmobiliarios. Apoyar al equipo de ventas y Gerencia en sus tareas diarias. Ofrecemos: Contrato a jornada completa. Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Salario competitivo y beneficios adicionales.

En Generali, mejor grupo asegurador global según Forbes, presente en más de 60 países y con más de 65 millones de clientes, buscamos incorporar un/a Agente Gestor/a de equipo Comercial que asuma la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros en la zona. ¿Qué harás? · Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. · Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. · Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. · Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. · Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? · Titulación universitaria. · Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. · Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. · Perfil digital. · Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué requisitos te darán un plus? · Certificación EFPA. · Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. · Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. · Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. · Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? · Altos Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias a través de Contrato Mercantil Autónomo · Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales. · Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. · Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. · Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. · Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.