Administrativo/a
49 minutes ago
San Blas-Canillejas, Madrid
📢 Desde Eurofirms estamos buscando un/a Administrativo/a de Recursos Humanos con Francés Alto ¿Tienes experiencia en administración de RRHH y un nivel alto de francés? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Recursos Humanos para dar soporte al departamento de Personas, gestionando procesos administrativos y prestando atención a empleados francófonos. Funciones principales • Seguimiento y gestión de incidencias de personal: ausencias, bajas médicas, permisos, vacaciones y otras incidencias laborales., • Control y gestión del registro horario y resolución de incidencias relacionadas., • Administración y seguimiento del paquete de beneficios corporativos (retribución flexible, seguro médico, transporte, guardería, etc.)., • Atención y soporte a empleados en consultas relacionadas con beneficios sociales y políticas internas., • Apoyo en procesos de incorporación y gestión documental de nuevas incorporaciones., • Actualización y mantenimiento de bases de datos y plataformas de RRHH., • Coordinación y seguimiento de documentación obligatoria de empleados., • Colaboración con otros departamentos para la resolución de incidencias relacionadas con personal., • Cotejo y control de información en sistemas de gestión de personal., • Apoyo administrativo general al departamento de Recursos Humanos., • Participación en la mejora continua de procesos administrativos y operativos del área. Requisitos • Experiencia previa en un puesto administrativo dentro del área de Recursos Humanos., • Muy valorable experiencia en gestión de absentismo, contratos y administración laboral., • Nivel alto de francés, con capacidad para mantener conversaciones fluidas y dar soporte a empleados francófonos., • Buen manejo de herramientas informáticas y plataformas de gestión., • Persona organizada, resolutiva y con buenas habilidades de comunicación. Se ofrece • Salario: 20.000 € brutos anuales., • Contrato inicial a través de Eurofirms durante 3 meses., • Posibilidad real de incorporación a plantilla una vez finalizado este periodo., • Incorporación a una compañía consolidada y entorno dinámico. Si crees que encajas con el perfil, ¡queremos conocerte!