Flexibleos S.L.

¡Únete a nuestro equipo y lidera el camino hacia el éxito! En Flexibleos, División Contact Center, estamos en búsqueda de un/a talentoso/a y apasionado/a Coordinador/a de Servicios de Ventas para liderar nuestro dinámico equipo. Si eres una persona motivada, orientada a resultados y con una sólida experiencia en el ámbito de ventas, ¡esta es tu oportunidad para marcar la diferencia! ¿Qué ofrecemos a nuestro coordi? · Salario según convenio Contact center + comisiones: incentivos financieros basados en el desempeño individual o del equipo. · Desarrollo profesional: oportunidades de capacitación, programas de desarrollo y crecimiento profesional. · Ambiente laboral positivo: cultura de trabajo que promueve un ambiente positivo y colaborativo. · Jornada laboral de 35/39 horas. ¿Qué estamos buscando? Estamos en busca de un/a líder proactivo con: · Experiencia comprobada en la gestión de equipos de ventas telefónicas. · Habilidades excepcionales de comunicación y motivación. · Capacidad para establecer y alcanzar metas ambiciosas. · Enfoque orientado a resultados y habilidades analíticas. · Conocimiento sólido en estrategias de ventas y servicio al cliente. · Poder de resolución y toma de decisiones en momentos concretos. · Capacidad de liderazgo y perfil en venta.

Por campaña de vuelta al cole, Seleccionamos a los 10 mejores teleoperadores de VENTAS a jornada de 8h de lunes a viernes, motivados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. Los candidatos seleccionados serán responsables de realizar llamadas a los clientes potenciales, persuadir y cerrar ventas para lograr los objetivos del equipo. Responsabilidades: - Realizar llamadas salientes a clientes potenciales para telecomunicaciones. Requisito indispensable: - Experiencia en call center o televenta de telecomunicaciones mínimo de 6 meses, para publico español. Contrato indefinido directo con empresa Alta SS Sueldo fijo de 1323€ brutos /mes a 8h Altas comisiones de hasta 4400€ Incentivos varios.

¡Un cambio revolucionario llega a Konecta Field Marketing! De la mano de nuestro cliente, multinacional líder en su sector, abrimos vacantes para la posición de DEPENDIENTE/A- GESTOR/A PUNTO DE VENTA (H/M), ¿te unes al reto? Buscamos personas con habilidades comerciales y excelente capacidad de atención al cliente. Si te apasiona el sector comercial, ¡sigue leyendo! Funciones: - Promocionar el producto e incentivar la venta asegurando una buena experiencia del cliente. - Trato exquisito con el cliente para fidelizarle a la marca. - Gestión del stock en el punto de venta - Actuar como embajador/a de la marca dentro del punto de venta. Se ofrece: - Contrato estable con jornada laboral de 20 horas semanales - Turnos rotativos e intensivos - Salario fijo 770€ brutos mensuales + COMISIONES. - Estabilidad y buen ambiente de trabajo. No te dejaremos solo/a en el camino. En todo momento, estaremos contigo para evolucionar juntos, formarte y poder así lograr los objetivos. Si tienes ganas de involucrarte en un proyecto nuevo, con buen ambiente laboral y muchas posibilidades de desarrollo, ¡Esta oferta es para ti!

Sector: Ortodoncia Descripción del puesto: Estamos buscando un Responsable de Ventas con experiencia y pasión por las ventas presenciales y visitas a profesionales del sector, así como conocimientos en marketing digital. Esta persona jugará un papel fundamental en la expansión de nuestras líneas de negocio offline, apoyando al mismo tiempo la estrategia comercial en las plataformas digitales, siendo el responsable de venta directa realizada a través del canal online. El candidato ideal será proactivo, orientado a resultados y capaz de establecer relaciones sólidas con clientes, brindando un servicio personalizado y de alta calidad, especialmente en clínicas de ortodoncia y otros profesionales del sector dental. Además, se encargará de apoyar en la estrategia comercial de la empresa, que actualmente tiene un enfoque de ventas online, pero está abriendo nuevas líneas de negocio orientadas al mercado offline. Responsabilidades: Gestionar y ejecutar el proceso completo de ventas presenciales, desde la prospección hasta el cierre de la venta. Realizar visitas a clínicas de ortodoncia, profesionales dentales y otros clientes potenciales para promover los productos y servicios de la empresa. Establecer y mantener relaciones comerciales sólidas con profesionales y clientes clave en el sector. Desarrollar estrategias para incrementar las ventas en las nuevas líneas de negocio offline. Brindar soporte en el desarrollo e implementación de la estrategia comercial digital, apoyando las campañas de marketing online. Trabajar de la mano con el equipo de marketing digital para asegurar una integración fluida entre las iniciativas online y offline. Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de negocio y mejoras en las estrategias comerciales. Gestionar y optimizar las herramientas de CRM para realizar un seguimiento eficaz de los clientes y las oportunidades de venta. Elaborar reportes periódicos sobre el rendimiento de las ventas, analizando datos y presentando sugerencias de mejora. Requisitos: Experiencia mínima de 3-5 años en ventas presenciales, preferiblemente en sectores relacionados con la ortodoncia, salud o productos médicos. Sólida experiencia en visitas comerciales y gestión de cuentas con profesionales del sector dental. Conocimientos avanzados en marketing digital y experiencia trabajando en colaboración con equipos de marketing para implementar estrategias de ventas online. Fuertes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. Capacidad para trabajar de manera autónoma y orientada a resultados, con una clara orientación a cumplir objetivos comerciales. Experiencia en el uso de herramientas de CRM y gestión de clientes. Conocimientos sobre el mercado de ortodoncia o productos dentales será altamente valorado. Disponibilidad para viajar y realizar visitas a clientes de forma regular. Licenciatura en Marketing, Administración de Empresas, Ventas o campos afines. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo dinámico y en crecimiento. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Salario competitivo + comisiones por ventas. Formación continua en estrategias de ventas y marketing digital.

En EncuentraHogar, estamos transformando el sector inmobiliario con innovación y energía. Somos un equipo joven, dinámico y en constante expansión. Si buscas una carrera con grandes oportunidades y un ambiente de trabajo increíble, ¡te queremos a bordo! ** ¿Qué buscamos?** Estamos buscando un/a Asesor/a Inmobiliario/a con experiencia en el sector y motivado/a, con ganas de seguir aprendiendo y crecer. Alguien que sepa conectar con las personas y aprovechar al máximo nuestro plan de formación y carrera. Tus responsabilidades: Asesorar a clientes en la compra y venta de propiedades. Captación de clientes. Gestionar y coordinar visitas a propiedades. Negociar y cerrar acuerdos de ventas. Mantener una base de datos actualizada de clientes y propiedades. Lo que necesitas: Habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Actitud proactiva y orientada a resultados. Ganas de aprender y desarrollarse en el sector inmobiliario. ** ¿Qué ofrecemos?** Contrato indefinido con un salario fijo de 1700€ mensuales. Altas comisiones por ventas realizadas. Formación continua en el sector inmobiliario y otras áreas. Un ambiente laboral genial con un equipo joven y dinámico. Plan de carrera que te permitirá avanzar y llegar a ser director/a, si lo deseas. Si te encaja todo lo que has leído, no dudes en inscribirte para que podamos contactar contigo.

DIRECTOR COMERCIAL PROVINCIAL MINIMO 3 años de experiencia Buscamos un DIRECTOR COMERCIAL PROVINCIAL dinámico y orientado a resultados para liderar y gestionar un equipo de vendedores. La persona seleccionada será responsable de coordinar, motivar y supervisar al equipo comercial con el objetivo de maximizar las ventas y alcanzar las metas establecidas. Responsabilidades: Liderar y gestionar un equipo de comerciales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas. Desarrollar estrategias comerciales y planes de acción para optimizar los resultados. Realizar el seguimiento del desempeño del equipo, proporcionando feedback continuo y desarrollando planes de mejora. Formar, motivar y acompañar al equipo en su desarrollo profesional. Coordinar y distribuir tareas, zonas y objetivos de venta. Analizar los informes de ventas y presentar resultados a la dirección. Establecer relaciones sólidas con los clientes clave y resolver posibles incidencias. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años liderando equipos comerciales. Habilidades demostrables en ventas y negociación. Capacidad para motivar equipos y gestionar conflictos. Alta orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Disponibilidad para viajar (si aplica) y carnet de conducir. Ofrecemos: Contrato indefinido con salario base competitivo + atractivas comisiones. Oportunidades de desarrollo y formación continua. Ambiente de trabajo dinámico y enfocado en el logro de objetivos. Vehículo de empresa y herramientas tecnológicas para facilitar las gestiones. Después del primer mes en la empresa. Si tienes experiencia gestionando equipos de ventas y quieres liderar un proyecto ambicioso, ¡esta es tu oportunidad!

En la Red de Agencias de Santalucía contamos con personas comprometidas, positivas, con actitud emprendedora y con ganas de marcarse nuevas metas. En la Agencia de Santalucía Seguros en Madrid López de Hoyos abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y entorno. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Si resultas seleccionado recibirás formación y tendrás como soporte la aplicación de nuestra sistemática comercial para la comercialización de nuestros seguros, la captación de nuevos clientes y la atención de sus necesidades. Además, podrás solicitar las mejores herramientas tecnológicas que te permitirán estar más cerca del negocio, gestionar tu día a día de forma más efectiva y desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y actual. ¿Cuáles serán tus funciones? · Contactarás con particulares y empresas para incorporar nuevos clientes e incrementar el negocio. · Identificarás las necesidades de los clientes para emplear una venta por beneficios. · Podrás comercializar el porfolio asegurador, promocionando seguros patrimoniales y de personas. · Gestionarás a los clientes que contraten nuevas pólizas para fidelizar la cartera. · Analizarás resultados a través de Sales Force para reforzar tu desarrollo profesional. · ¿Qué ofrecemos?: · Formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada. · Remuneración competitiva, así como ingresos adicionales por cumplimiento de objetivos. · Cumplimiento de la Directiva de Distribución Europea, con la Obtención del Certificado de Gestor Comercial Nivel B. · Podrás solicitar una Tablet como herramienta digital de gestión, con línea de teléfono incluida y con los programas necesarios para ser eficaz con el cliente. · Y más beneficios que conocerás cuando formes parte de nuestro equipo! · Requisitos: · Estudios mínimos de Bachiller o FP. · Se valorará experiencia comercial, dotes comunicativas y competencias digitales. · Persona con disponibilidad de incorporación inmediata, proactiva, responsable y con gusto por la atención al cliente. · Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

Empresa del sector telecomunicaciones busca teleoperadores/as comerciales para teletrabajar y realizar las siguientes tareas: - Emisión de llamadas. - Comercialización de productos y/o servicios energéticos. - Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. · Jornada laboral: 30 h semanales de lunes a viernes de 15:00 h a 21:00h · Salario: 9,10€ brutos /hora · Formación: online de 15:00 a 21:00h Requisitos de teletrabajo: -Conexión a internet de fibra óptica, PC y router conectados por cable de red de datos. -SO Windows 10 -PC al menos 3ª generación, 4 gb de RAM y de 20 gb libres en el disco duro -Navegador Chrome -Requisitos de auricular y micrófono -Residir en España ¡Si estas interesado en la oferta no dudes en inscribirte!

Plagas Ibérica busca un estudiante en prácticas curriculares para unirse a nuestro equipo de marketing y apoyar en la gestión y creación de contenido en redes sociales. Este puesto está enfocado en desarrollar estrategias de contenido digital que fortalezcan la presencia de nuestra marca en plataformas clave y conecten con nuestra audiencia. Responsabilidades: - Planificación, creación y publicación de contenido atractivo en nuestras redes sociales (Facebook, Instagram, Tiktok, LinkedIn, entre otras). - Gestión del calendario de publicaciones y seguimiento de las interacciones en redes. - Diseño de creatividades y recursos visuales que potencien la imagen de la empresa. - Monitoreo y análisis de métricas de rendimiento de redes sociales para optimizar estrategias. - Apoyo en la creación de campañas publicitarias y promociones digitales. - Mantenerse al día con las últimas tendencias en redes sociales y marketing digital. Requisitos: - Estudiante de Marketing, Comunicación, Publicidad o áreas afines. - Convenio de prácticas curriculares con su universidad o centro de estudios (imprescindible). - Conocimiento básico en herramientas de redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn) y analítica (Facebook Ads, Instagram Insights). - Habilidad para escribir textos creativos y diseñar contenido visual. - Creatividad, iniciativa y capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos: - Prácticas curriculares con opción a integración posterior. - Experiencia real en marketing digital y redes sociales en una empresa en crecimiento. - Ambiente dinámico y oportunidad de aprendizaje en un sector clave.