ESCUELA JANA

ALQUILER Y RENTAS FUTURAS S.L. empresa creada en 1999, desde sus inicios se ha especializado en venta de viviendas de segunda mano, de Fondos de Inversión y de cartera propia, también promociones de obra nueva en Madrid, Guadalajara y zona Corredor del Henares. La empresa se caracteriza por su diversificación dentro del sector inmobiliario. Gestión alquileres residencial. Necesitamos incorporación de Administrativo, para la comercialización de alquileres de viviendas en Madrid, y zona Corredor de Henares. Responsabilidades: - Gestión de cartera de Inmuebles propia, realizar visitas a las propiedades, negociación con inquilinos - Gestiones con Notarias, Registros, Comunidad de Propietarios... - Redacción de contratos de alquiler - Gestión de agendas en relación a los clientes - Supervisión de correos electrónicos y resolución de los mismos - Atención al detalle y precisión en el manejo de documentación. - Conciliación de pagos, gestión de deuda. Requisitos mínimos : - Tener VEHÍCULO - FP I / FP II en Administración y Finanzas o similar - Al menos 2 años de experiencia en posición similar. Se valorará experiencia en el sector inmobiliario - Buena comunicación oral y escrita, para brindar un servicio de atención profesional al cliente, dotes comerciales, habilidades sociales. - Habituado/a al trato con el cliente/inqulinos - Habituado/a trabajar con ERP y/o CRM, dominio de conocimientos de Microsof Office (word y excel)

Disponemos de una vacante para trabajar como contabilidad y asuntos administrativos para una agencia inmobiliaria, el trabajo se desarrollará en una oficina del centro de Madrid. OFRECEMOS SALARIO FIJO, requerimos persona comprometida, buena presencia, buen trato personal y telefónico para/con clientes. Ofrecemos formación en el desarrollo del trabajo. R · I · L · C, es una agencia inmobiliaria con más de 30 años de experiencia en el sector, los servicios que ofrecemos a nuestros clientes pasan por valores como la profesionalidad, seriedad y compromiso. Por ello, buscamos el mismo perfil en nuestro personar. Si necesitas trabajar y crecer con nosotros, esta es tu empresa.

¿Estás estudiando actualmente? ¿Te interesa un trabajo a media jornada? ¡Te estamos buscando! Desde Aplus Gastromarketing estamos ampliando equipo para formar parte del equipo back office en nuestra agencia. ¿Cuáles serán tus funciones? - Tareas de apoyo administrativos: Documentalizacion, digitalización, elaboración de informes revisión de gastos, facturas, presupuestos... - Filtrar y ordenar bases de datos. - Gestionar tareas internas de resolución cliente. - Trasladar resultados diarios a nivel interno. - Reporte directo a dirección de las gestiones realizadas y conclusiones de la jornada, de forma diaria. ¿Qué te ofrecemos? - Media jornada de lunes a viernes. Horario: L-V de 9:00 a 14:00. - Contrato en practicas. - Ambiente laboral joven y de trabajo dinámico. ¿Qué esperamos de ti? - Incorporación inmediata. - Experiencia demostrable como back office. - Conocimientos de Excel nivel intermedio. - Actitud, motivación e iniciativa. Si crees que cumples con el perfil no dudes en inscribirte, ¡te esperamos!

Desde Eurofirms Foundation buscamos para importante despacho de abogados ubicado en Madrid un/a Administrativo/a para el área laboral nómina con certificado de discapacidad. Se busca para reforzar el departamento de servicios de externalización de nómina un/a administrativo/a que, formando parte de un equipo y bajo la supervisión directa del responsable del área, dará soporte en tareas administrativas al departamento, realizando las siguientes tareas: - Realizar altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (Sistema Red). - Confeccionar contratos, prorrogas, anexos y novaciones contractuales. - Confección acuerdos de teletrabajo. - Gestión de la documentación oficial requerida por la seguridad social y otros organismos oficiales. - Presentación de documentos ante diferentes organismos y administraciones públicas en plazo y forma requeridos. - Archivo y digitalización de documentos. - Otras tareas administrativas afines al puesto. REQUISITOS: - Disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. - Estudios en gestión administrativa. - Formación en gestión laboral y/o similares. - Conocimiento de la normativa laboral y de los aplicativos Contrat@, Sistema RED, SILTRA y Delta. - Impescindible el conocimiento y manejo del programa A3. - Usuario habitual del paquette office 365. EXPERIENCIA LABORAL: Al menos 1 año de experiencia en una posición similar, preferiblemente en asesorías/gestorías o despachos de abogados. Buscamos una persona ordenada, responsable, con iniciativa, resolutiva y con trabajo en equipo. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Incorporación inmediata. - Contrato indefinido. - Salario a definir en función de la valía y experiencia. - Horario de lunes a jueves de 8.45h a 18h (con media hora para comer) y viernes de 9h a 14h.

En Grupo Collaban, estamos en busca de una persona organizada, proactiva y con ganas de formar parte de un equipo dinámico para ocupar el puesto de auxiliar Administrativa a media jornada. Funciones principales: Gestión y archivo de documentación. Atención telefónica y presencial a clientes y proveedores. Apoyo en tareas de facturación, contabilidad y control de pagos. Tareas generales de oficina. Requisitos: Experiencia previa en puesto similar. Dominio de herramientas ofimáticas (Word, Excel, correo electrónico). Buena capacidad de organización y atención al detalle. Habilidad para comunicarse de manera clara y profesional. Se valorará conocimiento en software de gestión administrativa. Ofrecemos: Contrato a media jornada Buen ambiente de trabajo. Incorporación inmediata. Estabilidad laboral y posibilidad de desarrollo dentro de la empresa. ¡Te esperamos!

About the job ¿Cuál será tu misión? Como Oficial de Mantenimiento, asistirás al Jefe de Mantenimiento en sus actividades diarias. También serás responsable del correcto funcionamiento, mantenimiento e inspección de todos los equipos mecánicos, eléctricos y electrónicos, garantizando el cumplimiento de todas las normas. ¿Qué tendrás que hacer? Asistir al responsable de mantenimiento en el trabajo diario y supervisar el mantenimiento preventivo de todos los equipos e instalaciones. Llevar a cabo todas las actividades de mantenimiento correctivo de manera oportuna y eficiente. Ayudar en la aplicación de las medidas de seguridad y supervisar la disponibilidad de los permisos necesarios. Organizar con el responsable las propuestas de inversión, sustitución, ajuste de contratos con proveedores. Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados. Colaborar en el control y seguimiento de los consumos energéticos y costes de mantenimiento, por ejemplo, agua y electricidad. Ayudar en el montaje de salas de reuniones (audiovisuales, iluminación, etc). Resolver las incidencias y problemas de los huéspedes de forma oportuna y adecuada. ¿Qué buscamos? Al menos 2-3 años de experiencia en mantenimiento preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares. Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados). Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos. Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.). Organizado y proactivo. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. Capacidad para detectar y resolver problemas de forma eficaz. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Maintenance The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Se precisa auxiliar administrativa/recepcionista para academia especializada en bailes cubanos en Madrid, con experiencia previa en tareas de oficina. Necesario conocimiento del paquete Office y gestión de contabilidad básica. Importante: Persona responsable, puntual y seria en su trabajo con excelente atención al cliente y buena actitud. Nice to have: conocimiento general de bailes latinos. Jornada de 25h semanales de lunes a viernes (jornada parcial-tardes). Salario según convenio. Muy buen ambiente laboral.

Somos Neospot, seleccionamos, capacitamos y contratamos talento por todo el país, nuestra meta es brindar a nuestros clientes equipos preparados para cualquier tipo de evento. ¡Buscamos Auxiliar Administrativo/a para Gestión Documental! ¿Eres de los que disfrutan tener todo en orden, te gusta el trabajo metódico y no se te pasa ni un detalle? ¡Entonces te estamos buscando! Queremos sumar al equipo un/a auxiliar administrativo/a que se encargue de toda la gestión documental del personal que contratamos para eventos y festivales. Tu misión será asegurarte de que cada trabajador tenga todo en regla, y sí, también estar un poquito encima para que entreguen lo que falta 😉 para que entreguen lo que falta 😉 ¿Qué harás? - Recoger y organizar la documentación de los nuevos trabajadores (DNI, contratos, certificados, etc.). - Hacer seguimiento constante a los que aún no han enviado lo necesario. - Cargar datos en nuestras herramientas digitales y mantener todo actualizado. - Coordinar con el equipo de reclutadores para tenerlo todo al día. ¿Qué buscamos? - Una persona muy organizada, meticulosa y paciente. - Que no tenga problema en hacer tareas repetitivas, con buena actitud. - Con experiencia previa en administración o gestión documental (no es excluyente, pero sí muy valorado). - Buen manejo de herramientas como Google Drive, Excel, y correo electrónico. - Capacidad para llevar control de muchas personas a la vez sin perder el hilo. - Disponibilidad inmediata. Contratación con duración (2 meses)