TASVALOR ARQUITECTURA SL

Técnico Mecánico HVAC, Realización de ofertas. Control económico, técnico y de recursos de la obra. Gestión de personal propio y de subcontrata. Responsable de ejecución de obra en plazo y calidad. Relación con ingenierías y con el cliente. Legalizaciones. Cumplimiento del PSS, cumplimiento de Normativa Vigente Titulado en Ingenieria Mecánica o similar Conocimientos: CLIMATIZACION, PCI, ACS, etc Experiencia: Mínimo 5 años en ejecución de instalaciones mecánicas (HVA), preferible en grandes superficies/centros comerciales Se requiere carnet de conducir y vehículo propio

Misión del puesto El Jefe de Estudios de Greko es responsable de analizar, estructurar y valorar técnica y económicamente los proyectos promovidos o ejecutados por la compañía, garantizando su viabilidad, rentabilidad y correcta planificación antes del inicio de obra. Su función es clave para asegurar la optimización de costes, la competitividad de las ofertas y la maximización del retorno de cada inversión desarrollada por Greko. Funciones principales 1. Análisis técnico de proyectos Estudio integral de proyectos de edificación, obra civil o activos industriales promovidos por Greko. Revisión de planos, memorias y especificaciones técnicas. Definición de soluciones constructivas óptimas. Identificación de riesgos técnicos y propuestas de mitigación. 2. Estudio económico y viabilidad Elaboración de presupuestos detallados. Estimación de costes directos, indirectos y costes generales. Análisis de rentabilidad y margen del proyecto. Desarrollo de modelos económicos preliminares. 3. Contratación y compras Solicitud y análisis de ofertas de subcontratistas y proveedores. Comparativos técnicos y económicos. Apoyo en la estrategia de contratación. Optimización de costes de ejecución. 4. Preparación de proyectos para ejecución Elaboración de planning inicial de obra. Definición de recursos necesarios. Preparación del dossier de inicio de obra. Transferencia técnica al equipo de producción. 5. Apoyo estratégico a la dirección Análisis técnico-económico de nuevas oportunidades de inversión. Apoyo en procesos de adquisición de activos. Evaluación de escenarios de desarrollo. Soporte a Dirección Técnica y Dirección General. Responsabilidades clave Garantizar la viabilidad técnica y económica de los proyectos de Greko. Optimizar los costes de construcción. Proteger los márgenes de inversión de la compañía. Reducir riesgos antes del inicio de obra. Asegurar una base sólida para la ejecución. Áreas de actuación en Greko Promoción residencial Promoción industrial y logística Activos inmobiliarios para inversión Proyectos de obra civil vinculados a desarrollos propios Proyectos vinculados a activos extractivos o industriales (cuando aplique) Competencias técnicas Mediciones y presupuestos (Presto, Excel avanzado, Arquímedes o similar) Análisis de costes de construcción Interpretación avanzada de proyectos Planificación de obra Análisis de rentabilidad de promociones Competencias personales Alto nivel analítico Orientación a rentabilidad Visión estratégica Capacidad de negociación Rigor técnico y económico Formacion Requerida Tecnico Aparejador o AFIN Experiencia Requerida 3 años

Nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a Arquitecto con experiencia para unirse a nuestro equipo en el sector de la construcción. Esta posición es fundamental para la gestión administrativa y el soporte en la supervisión de obras, incluyendo la crucial elaboración de presupuestos. Tus principales funciones serán: • Elaboración y seguimiento detallado de presupuestos de obra., • Apoyo administrativo en la supervisión y control de proyectos de construcción., • Gestión integral de las tareas administrativas en coordinación con el personal de obra. Buscamos profesionales con: • Experiencia previa y demostrable en roles de administración dentro del sector de la construcción o en la gestión de obras., • Sólidos conocimientos de programas y software de arquitectura relevantes., • Habilidad técnica para una comunicación efectiva., • Alta capacidad organizativa y un fuerte sentido de la responsabilidad. Te ofrecemos: • Incorporación inmediata a una empresa consolidada y en constante crecimiento., • Contrato a jornada parcial., • Un ambiente de trabajo excelente, dinámico y colaborativo., • Claras oportunidades de desarrollo profesional dentro de nuestra organización.

¿Te apasiona ver cómo un proyecto nace desde el primer ladrillo digital hasta su ejecución real? Buscamos a un profesional "todo terreno" capaz de liderar la transformación técnica y estética de espacios residenciales. Tu día a día consistirá en: Requisitos:

Empresa consolidada del sector servicios, actualmente inmersa en un importante proceso de crecimiento y expansión, precisa incorporar a su equipo un/a Técnico/a Recaudador/a, para reforzar su área técnica y de atención a clientes. La persona seleccionada se encargará de llevar a cabo las siguientes funciones principales: • Reparación, revisión y mantenimiento preventivo y correctivo de equipos electrónicos, especialmente máquinas tipo B, garantizando su correcto funcionamiento y cumplimiento de la normativa vigente., • Instalación, sustitución y puesta en marcha de nuevos equipos, así como retirada y actualización de los existentes cuando sea necesario., • Realización de visitas periódicas a los clientes asignados, tanto para labores de recaudación como para tareas de mantenimiento técnico, asegurando un servicio eficiente y de calidad., • Detección de posibles incidencias técnicas y propuesta de soluciones, manteniendo una comunicación fluida con el equipo interno., • Incorporación estable a una empresa en crecimiento, con un equipo de trabajo joven, dinámico y profesional., • Formación inicial y continua, orientada al desarrollo de las competencias técnicas y profesionales del puesto., • Posibilidades reales de desarrollo y proyección profesional dentro de la organización., • Vehículo de empresa para el desempeño de las funciones asignadas., • Formación o especialización en Electricidad y Electrónica., • Se valorará positivamente contar con un grado de discapacidad igual o superior al 33%, en el marco del compromiso de la empresa con la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral.

Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para unirse a nuestro equipo en el Barrio de Salamanca, Madrid. Responsabilidades principales: • Apoyar al departamento laboral mediante la gestión administrativa de contrataciones, nóminas y Seguridad Social, utilizando el programa A3 Asesor Nom para diversos clientes., • Seguir, controlar y aplicar la normativa laboral y los convenios colectivos, así como sus actualizaciones., • Realizar tareas administrativas como la redacción de escritos y cartas laborales, informes, comparativas y cuadrantes en Word y Excel. Requisitos imprescindibles: • Amplios conocimientos en la gestión de nóminas, IRPF, Seguridad Social, Siltra, Contrat@, cotización y seguros sociales, así como experiencia demostrada con el programa A3., • Capacidad para resolver problemas y orientación al cliente., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Dominio de Microsoft Office., • Experiencia de al menos 3 años en gestión y cálculo de nóminas., • Experiencia en atención al cliente. Se valorará: • Conocimientos de ofimática e inteligencia artificial., • Experiencia en la gestión de ERTES., • Polivalencia, proactividad y ganas de aprender. Ofrecemos: • Un puesto estable en una empresa con posibilidades de crecimiento de mas de 38 años en el sector., • Salario acorde a experiencia y capacitación, entre 25.000 y 30.000 Euros.