Checkin Flamingo

¿Qué Buscamos? Buscamos personas responsables, con atención al detalle y un enfoque en la limpieza y la organización. Si eres proactiva, tienes un espíritu de servicio y te gusta contribuir a la satisfacción de los huéspedes, ¡te queremos en nuestro equipo! Valoramos especialmente la capacidad de adaptarse a las normas del hotel y mantener una actitud positiva en todo momento. Responsabilidades Principales: Limpieza y mantenimiento de habitaciones, asegurando que se cumplan los estándares de calidad del resort. Limpieza de zonas comunes y lavandería. Realización de tareas de servicio de habitaciones con puntualidad y eficacia. Requisitos: Experiencia mínima de un año en el sector hotelero. Idiomas: Imprescindible castellano; se valorará el conocimiento de catalán, inglés o francés. Carné de conducir y vehículo propio. ¿Qué Ofrecemos? Salario competitivo: A partir de 18.000 € brutos anuales, además de variables como propinas. Contrato indefinido: Con un período de prueba de 3 meses. Beneficios adicionales: Incluyen dietas, formación constante con un equipo de profesionales experimentados, y acceso a ventajas exclusivas del club, como clases gratuitas de golf y otras sorpresas. Horario: Jornada completa de 40 horas semanales con dos días de descanso rotativos, diseñado para fomentar tu bienestar.

Desde Nortempo, te ofrecemos la oportunidad de desarrollarte profesionalmente como Camarero/a de Pisos en un hotel ubicado en Estartit, Girona. Salario competitivo: A partir de 10€ brutos por hora, según el convenio de hostelería. Incorporación inmediata: ¡podrías comenzar en menos de 24 horas desde la entrevista! Ambiente profesional, dinámico y con posibilidad de crecimiento dentro del sector hotelero. ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 6 meses como camarero/a de pisos en hoteles de 4 o 5 estrellas. Persona proactiva, comprometida y con actitud positiva. Atención al detalle, agilidad y orientación a la calidad del servicio. ¿Te interesa? Si cumples con los requisitos y estás buscando una oportunidad para trabajar en un entorno de lujo, ¡no lo dudes! Inscríbete ahora y nos pondremos en contacto contigo de inmediato.

En RV Hotels, cadena hotelera con presencia en los principales destinos de playa y montaña en Cataluña y Menorca, seguimos creciendo y buscamos profesionales para unirse a nuestro equipo. ¿Te unes a esta aventura? Actualmente seleccionamos un/a Camarero/a de Pisos para nuestro establecimiento RVHotels Nieves Mar, ubicado en L'Escala (Girona), que contribuya a garantizar una estancia impecable a nuestros huéspedes durante la temporada. Funciones: Limpieza y acondicionamiento de habitaciones y zonas comunes según los estándares de calidad del hotel. Reposición de amenities y productos necesarios en cada habitación. Comunicación de incidencias o desperfectos al departamento correspondiente para su pronta resolución. Cumplimiento estricto de los protocolos de higiene y seguridad establecidos. Coordinación y colaboración con el equipo de pisos y el resto de departamentos del hotel. Requisitos: Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria. Experiencia mínima: al menos 1 año en limpieza de hoteles o alojamientos turísticos. Idioma: castellano. Perfil responsable, detallista, con capacidad para trabajar en equipo y orientado a la limpieza y el orden. Imprescindible residencia en España. Ofrecemos: Contrato fijo-discontinuo. Dos días de descanso semanal. Salario según convenio. Entorno profesional, dinámico y orientado al crecimiento.

Ubicación: Begur (Girona) Tipo de contrato: Temporada de verano Horario: Jornada completa ¿Qué harás? Limpieza diaria de habitaciones, baños y zonas comunes. Cambio de sábanas, toallas y reposición de productos. Revisión del estado de las habitaciones y aviso de incidencias. Mantenimiento del orden y limpieza del carro de trabajo. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal directo con el hotel. Equipo cercano y ambiente profesional. Posibilidad de continuar en temporada de invierno en otros hoteles del grupo en Andorra ¿Qué buscamos? Personas con ganas de trabajar, responsables y organizadas. Valorable experiencia en limpieza de hoteles o alojamientos turísticos. Incorporación inmediata y disponibilidad para trabajar fines de semana.

En RV Hotels, cadena hotelera con presencia en los principales destinos de playa y montaña en Cataluña y Menorca, seguimos creciendo y buscamos profesionales para unirse a nuestro equipo. Actualmente, estamos en búsqueda de un/a Camarero/a de pisos para nuestros apartamentos turísticos en L’Estartit, Platja d’Aro y L’Escala. Buscamos una persona comprometida, organizada y con atención al detalle, que nos ayude a mantener los estándares de limpieza y confort en nuestros alojamientos. Funciones: · Limpieza y acondicionamiento de apartamentos turísticos y zonas comunes. · Reposición de amenities y materiales de limpieza. · Comunicación de incidencias o desperfectos al departamento de mantenimiento o recepción. · Cumplimiento de los protocolos de higiene y seguridad establecidos. · Coordinación con el equipo de limpieza y otros departamentos implicados. Requisitos: · Educación mínima: Graduado Escolar o ESO. · Experiencia previa en limpieza de alojamientos turísticos o similar (valorable). · Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma. · Persona responsable, resolutiva y con orientación a la calidad. · Idioma: castellano (catalán valorable). Condiciones: · Contrato fijo-discontinuo. · Jornada completa. · Descanso semanal de 2 días. · Posibilidad de alojamiento. Si buscas una oportunidad de trabajo en una empresa consolidada y con posibilidad de continuidad en futuras temporadas, te invitamos a formar parte de nuestro equipo.

Seleccionamos Camarero/a de Piso para incorporación en un Hotel situado en Begur. Inicio inmediata. Contratación fijo-discontinuo. Se encargaran de realizar las tareas propias de la posición: limpieza de habitación y zonas comunes, recambio y posición de toallas, sábanas, amenitties, limpieza de mobiliario, suelos, baños, etc. Jornada laboral de 40 horas semanales distribuidas de lunes a domingo con 2 días de descanso rotativo. Retribución aproximada de 1.733€ brutos/mes por doce pagas. Desde el Grupo Mullor nos comprometemos con la diversidad, la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razones de género, edad, origen, estado civil, ideología, orientación sexual o cualquier otra condición personal.