Alba Facilities Engineering

Limpiador/a clínicas. Jornada parcial (6 horas semanales). Horario de lunes, miercoles y jueves de 9:00 a 11:00 horas. Clínicas en distrito de Sant Martí (lunes y jueves) y en Sant Gervasi (miercoles). Inicio en marzo. Trabajo serio, fijo y estable. Necesaria experiencia demostrable, buena presencia, compromiso y puntualidad.

Empresa busca chicos/as para la limpieza general de Salón de Juegos. Imprescindible experiencia demostrable. Abstenerse sino tienen experiencia, ni documentación. Contrato fijo.

Se precisa personal para limpieza de Apartamentos Turísticos en Barcelona. Jornada de 25h semanales Salario de 825€ euros netos Horario de lunes a domingo con festivos rotativos de 11h a16h (el horario puede variar entre las 9h y las 17h). Imprescindible documentación en regla, buena presencia, sentido de la ORGANIZACIÓN Y RESPONSABILIDAD LABORAL. Se requiere COMPAÑERISMO.

Se busca limpiador/a para restaurante en el centro de Barcelona. 20h/semana. Con experiencia.De 10 a 14 h. Se valorará experiencia en Hostelería.

¡¡¡APERTURA EMPRESA DE LIMPIEZA EN BARCELONA!!! ( 45 VACANTES DISPONIBLES ). - Zona: Sagrada Familia. - Nomina fija + horas extras + incentivos. - Horario: De lunes a viernes (10:00HS A 17:00HS). - No se requiere experiencia, (la empresa hace formación). REQUISITOS: - Imprescindible: Español (Nativo). - Buena energía, buena actitud y mucha positividad. - Don de gentes. - Disponibilidad jornada completa e inmediata, (lunes a viernes de 10:00HS A 17:00HS).

Buscamos una persona con experiencia demostrable en limpieza, limpieza de cristales y maquinaria de abrillantado de suelos. Debe ser conductora/or habitual y conocedora/or de las rutas por Barcelona. Con habilidades digitales y de interlocución con clientes y compañeros. ** APTITUDES Y CONOCIMIENTOS DESEADOS:** Experiencia demostrable en el sector no inferior a 2 años - Idiomas Castellano y Catalán - Conocedora/or del uso de abrillantadora, maquina de vapor y fregadora - Lugar de residencia:preferiblemente Santa Coloma de Gramenet, Badalona, Sant Adria - Gusto por el orden y la pulcritud - Disponibilidad para iniciar jornada a las 6 a.m - Que comparta nuestros valores: Confianza, discrección, cercanía y cumplimiento OFRECEMOS: - Contrato estable - Categoría conductor limpiador - Salario según convenio - Vehículo de empresa - Buen ambiente laboral COMPETENCIAS DESEADAS: - Trabajo en equipo - Habituado al ritmo de trabajo y los imprevistos - Orientación al cliente

Sobre nosotros Olala Homes es una empresa de gestión inmobiliaria y hospitalidad habilitada por tecnología, de rápido crecimiento, con sede en Barcelona. Formamos parte de un grupo de hospitalidad que gestiona más de 1200 alquileres de corta estancia, hoteles y otros alojamientos únicos, así como 10 restaurantes, en varios países de Europa, Asia y Oriente Medio. Nuestra misión es brindar a nuestros huéspedes experiencias únicas de hospitalidad mientras promovemos una forma eficiente y sostenible de viajar con estilo. Desde nuestros inicios en 2014, hemos expandido nuestras operaciones a 17 ciudades y estamos en camino de seguir creciendo en diferentes mercados a nivel mundial, ofreciendo a los viajeros alojamientos inteligentes/digitales y con estilo, junto con un servicio de alto nivel. Responsabilidades - Supervisión y Inspección de limpieza y montaje de apartamentos turísticos - Utilizar aplicaciones en el móvil para reportar problemas y revisar los pisos - Reponer materiales necesarios que hagan falta, como vajillas entre otras cosas - Garantizar la calidad de la limpieza hecha por nuestro equipo - Conocimiento de material de limpieza para hoteles - Coordinación y contacto con departamento de atención al cliente - Don de gente ya que vas a hacer la supervisión de personal de limpieza, paciencia para enseñar y instruir. Se requiere - Experiencia en hoteles / alojamientos turísticos - Informática a nivel usuario - Buena presencia - Disponibilidad inmediata - Condiciones laborales: 40 horas - Lunes a Viernes (fines de semana rotativos) Requisitos - Disponibilidad Horaria de 40h semanales - Carnet B - Atención al detalle - Resolución de problemas - Capacidad de comunicación - Organización - Apasionado, proactivo, práctico, dinámico y enérgico Diversidad y sostenibilidad En Olala Homes, nos enorgullecemos de cultivar un entorno de trabajo vibrante e integrador que celebra la individualidad y la diversidad. Creemos que son activos inestimables que alimentan la innovación, fomentan la creatividad e impulsan nuestro éxito general. Además, creemos en la adopción de medidas para reducir el impacto de nuestra empresa en el medio ambiente. Esto incluye la aplicación de prácticas de eficiencia energética y la participación en proyectos comunitarios que promuevan la preservación cultural, entre otras acciones. ¡Esperamos recibir su solicitud!

Se necesita personal para limpieza en colegio de Horta. Es obligatorio Certificado de delitos sexuales.

Importante empresa de del sector limpieza requiere para su equipo de trabajo CAMARERO/AS DE PISO con EXPERIENCIA en limpieza de habitaciones, manejo de funda nórdica, reposición de amenities, lavabos, zonas comunes, etc. REQUISITOS: Disponibilidad inmediata Documentación en regla. Experiencia previa como camarero/a de pisos muy valorable. OFRECEMOS: Contrato: Fijo Discontinuo Jornada : 25 - 30 horas / semana Horario: Hora de inicio: 9.00. DE LUNES A DOMINGO (2 dias de fiesta rotativo) Salario: 1100 - 1357€ brutos / mes (dependiendo jornada) Como parte de nuestro compromiso de fomentar un ambiente laboral inclusivo, nos dedicamos a garantizar que todas las personas sean tratadas con el máximo respeto y dignidad, sin distinción alguna. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades, asegurando que cada individuo tenga acceso equitativo a su selección, formación y promoción dentro de la compañía y esforzándonos por crear un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación, ya sea por género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Promover la diversidad y la inclusión no solo enriquece nuestro equipo, sino que también potencia la creatividad y la innovación existente en la empresa, reflejando nuestros valores y principios en cada acción que emprendemos. En este sentido, trabajamos con criterios de igualdad, estableciendo las mismas condiciones laborales entre todas las personas trabajadoras, distinguiéndose únicamente por criterios objetivos, entre otros, la pertenencia a un distinto grupo profesional, nivel salarial o antigüedad en la empresa.