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Si buscas formar parte de una gran empresa , tener capacidad de crecimiento personal ,laboral y tener una estabilidad económica sin techo de cobro , es una de las muchas posibilidades que ofrece la empresa. No precisamos de experiencia previa ya que damos cursos de formación a nuestros trabajadores.
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Profesión con futuro, con altos ingresos. Se busca incorporar al equipo a persona emprendedora, proactiva, dinámica, con don de gentes, buena presencia y con gran capacidad de trabajo. Formación continua por parte de la empresa. Salario fijo + Comisiones sobre ventas e incentivos mensuales, según consecución de objetivos. Trabajo dinámico, gratificante y muy enfocado a la consecución de objetivos y el crecimiento empresarial. Tipo de jornada: Completa, en horario partido. Adaptada a la atención de nuestros clientes. En el Grupo Tecnocasa no es necesaria experiencia previa en el sector. Tampoco exigimos unos requisitos académicos elevados, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador. Además valoramos las personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a propietarios, inquilinos y futuros compradores. Buscamos personas comprometidas, responsables y de buen trato, optimistas, con ganas de progresar y labrarse un futuro profesional. Durante la primera etapa, tendrás la oportunidad de conocer las tareas relacionadas con la profesión que deberás desempeñar en el futuro. Contacto directo con clientes en zona para la búsqueda y promoción de viviendas. Actividades de contacto telefónico y seguimiento de clientes. Asistencia a las citas de valoración y venta de los inmuebles. Asistencia a las distintas fases de negociación y a la formalización de los contratos de compraventa. Estudio y análisis de la documentación necesaria para la compraventa. Participación activa en los itinerarios y cursos formativos.
somos una central de recambios nuevos y usados para coche y camion con ubicación en valencia Buscamos una persona que disponga de formación y/o conocimientos de mecánica y que sea entusiasta y dinámica, con ganas de iniciarse y crecer en un entorno desafiante y motivador. responsabilidades serán la prospección telefónica vía llamada ,Whats, App ,correos Habilidades Experiencia previa realizando funciones similares Proactividad a la hora de atender clientes Capacidad de detección de necesidades y creación de las mismas Habilidades comunicativas y saber informar Orientación a resultados, dinamismo y agilidad para abordar y tratar con el cliente ¿Qué se ofrece media jornada de 13 a 18 de lunes a jueves con posibilidad de completa Formación continuada y posibilidad de crecimiento profesional Formar parte de un ambiente de trabajo agradable, con un equipo joven, trabajador y dinámico
Inmobiliaria senyera busca agente inmobiliario para la zona de Horta nord, ofrecemos alta en la seguridad social, sueldo fijo(nómina) y comisiones de venta. Formación a cargo de la empresa.
Salesland amplia el equipo comercial para trabajar dentro de Leroy Merlin para el proyecto con el que trabajamos para empresa líder del sector energético. Ofrecerás ahorro en los servicios de luz, gas y mantenimiento a los clientes de esta gran superficie. Cuanto más vendas, más ganarás en tu nómina. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos comerciales, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 12.000 profesionales en 13 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 23 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Se ofrece: - contrato laboral con alta en la seguridad social. - jornada laboral de 36 horas semanales de lunes a sábado. - turno rotativos de 9:00 a 15:00 / 15:00 a 21:00 - Sueldo fijo 1270€ - variable en función de objetivos (comisionarás en función de resultados - no hay techo en el variable) - completo programa de formación inicial y continuada a cargo de la empresa. - posibilidades de desarrollo profesional y promoción interna. - a los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales.