Fundación Juan XXIII

Técnico superior en PRL

Para cubrir baja maternal, con posibilidades de contrato fijo luego de su finalización. Realizar nominas a las empresas que son clientes de la Asesoría, liquidaciones de horas extras, finiquitos y todo lo relacionado en el ámbito laboral. Manejo del programa A3 Nominas. Se tomaría en cuenta conocimientos en Contabilidad.

En Grupo Flavia buscamos un Auxiliar Administrativo para cubrir una baja en nuestro equipo. El candidato/a ideal debe contar con conocimientos y experiencia en facturación, control de albaranes y contabilidad, así como en el manejo de la herramienta Gstock para el control de inventarios. Responsabilidades: - Realizar tareas administrativas diarias. - Control y gestión de albaranes . - Contabilización de facturas y seguimiento de pagos y cobros. - Apoyo en la gestión de impuestos y demás obligaciones fiscales. - Uso de la herramienta Gstock para control de stock e inventarios. Requisitos: - Mínimo: Grado Superior en Administración y Finanzas o similar. Se valorará estudios universitarios. - Experiencia previa en áreas de administración , facturación y contabilidad, preferentemente en el sector de la hostelería. - Capacidad para organizar el trabajo de manera eficaz y atención al detalle . - Permiso de trabajo en vigor. Se ofrece: - Salario según convenio . - Incorporación a una empresa en expansión en el sector de la restauración. - Buen ambiente de trabajo y colaboración con un equipo comprometido. - Posibilidades de incorporación al equipo tras haber finalizado la sustitución. ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Nuestra oficina está situada en C/Trafalgar, 25, en pleno corazón de Madrid.

Descripción del Puesto: Buscamos un Técnico/a de Recursos Humanos y Cultura Junior para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. El candidato seleccionado apoyará en la gestión de recursos humanos y en el desarrollo de la cultura corporativa, asegurando que nuestros valores y principios se integren en todas las áreas de la empresa. Responsabilidades: Selección y Reclutamiento: Asistir en el proceso de selección, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación de nuevos empleados. Formación y Desarrollo: Participar en la organización y coordinación de programas de formación y desarrollo para empleados. Gestión de Cultura Corporativa: Colaborar en la implementación y promoción de iniciativas que fortalezcan la cultura organizacional. Administración de Personal: Ayudar en la gestión de nóminas, contratos, y documentación laboral Evaluación del Desempeño: Apoyar en la realización de evaluaciones de desempeño y en la retroalimentación a los empleados. Requisitos: Educación: Grado en Psicología, Administración de Empresas o áreas afines. Se valorarán Másters o cursos especializados en RRHH. Experiencia: No se requiere experiencia extensa, pero es deseable haber tenido prácticas o experiencia en roles de RRHH. Habilidades: - Excelentes habilidades de comunicación y redacción. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Conocimientos básicos de legislación laboral. - Manejo de herramientas de gestión de RRHH (ATS, software de nóminas, etc.) - Proactividad y capacidad para aportar ideas innovadoras. Salario y Beneficios: - Salario: A partir de 15,000€ brutos anuales dependiendo de la experiencia y habilidades (al ser media jornada, la mitad). Ubicación: Madrid Presencial, NO TELETRABAJO

Sobre Japanese Head Spa: Japanese Head Spa es un centro de bienestar inspirado en las técnicas tradicionales japonesas, que ofrece tratamientos capilares y masajes especializados para brindar a nuestros clientes una experiencia de relajación profunda. Nos caracterizamos por crear un entorno sereno, donde el cuidado personal y la armonía se fusionan para renovar cuerpo y mente. Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a recepcionista experimentad@ para unirse a nuestro equipo en Madrid. El candidato ideal tendrá pasión por la atención al cliente, y será capaz de ofrecer nuestro producto siempre brindando un servicio de alta calidad. Responsabilidades: - Realización de los protocolos de bienvenida al cliente. - Cuidado del Entorno: Mantener el área de trabajo ordenada, higiénica y acogedora para asegurar una experiencia agradable. Requisitos: - Experiencia como recepcionista, preferiblemente en centros de estética. - Pasión por el bienestar y el cuidado personal. - Capacidad para trabajar en equipo y mantener un entorno profesional y positivo. - Resiliente y resolutiv@.

En Grupo Gastroportal, una destacada empresa del sector de la hostelería, nos encontramos en la búsqueda de un Auxiliar de RRHH a 30 horas para unirse a nuestro equipo y contribuir al crecimiento y desarrollo de nuestro talento humano. Como compañía comprometida con la excelencia y el servicio al cliente, valoramos la importancia de contar con un equipo motivado y bien gestionado que refleje nuestros valores y cultura empresarial. El candidato/a ideal deberá poseer conocimientos de recursos humanos, incluyendo reclutamiento, selección, formación, nominas y operativa diaria. Si tienes experiencia en el sector y estás listo para enfrentar nuevos desafíos en un entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados, te invitamos a considerar esta emocionante oportunidad en Gastro Portal. Tareas - Ayudar en la gestión de nóminas y beneficios para los empleados. - Organizar y mantener los expedientes de personal actualizados. - Asistir en el proceso de reclutamiento, coordinando entrevistas y gestionando candidatos junto con el responsable de RRHH y los managers de los locales. - Apoyar en la planificación y ejecución de programas de formación para el personal. - Colaborar en la implementación de políticas y procedimientos de recursos humanos. - Corrección y control de nominas con la ayuda de una asesoria externa. Requisitos - Experiencia previa en recursos humanos o administración. - Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo. - Conocimiento básico y comprension de convenios y legislacion. - Capacidad para gestionar documentación y archivos. - Dominio de herramientas informáticas como Microsoft Office. - Dominio de herramientas informáticas de gestión de personal, a ser posible FACTORIAL. Beneficios En Grupo Gastroportal encontrarás un equipo joven y comprometido, con un buen ambiente de trabajo. Además, estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades y, por tanto, valoramos todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. - La formación irá a cargo de la empresa y existen posibilidades reales de desarrollo profesional. - Seguro médico privado. - Salario entre 13000€ y 14000€ para jornada de 30 horas - Incentivos por objetivos conseguidos - Horario flexible con entrada de 08 a 09.30 y jornada intensiva de Lunes a Viernes - Buen ambiente laboral - Posibilidades reales de promocion, grupo en continuo crecimiento ¡Únete a nosotros y ayuda a crear una experiencia gastronómica única para nuestros clientes en nuestro nuevo proyecto! Envía tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y por qué te gustaría unirte a nuestro equipo. Este podría ser el inicio de una gran aventura juntos y de tu gran éxito profesional. Únete a Gastro Portal y transforma el futuro de la hospitalidad. Estamos buscando un Técnico de RRHH apasionado para impulsar el talento en nuestra innovadora empresa. ¡Aplica ahora y marca la diferencia!

Se necesita cubrir puesto de auxiliar administrativo , para servicio tecnico en horario de 8:30 a 14h y de 15:30 a 18

Te ofrecemos la posibilidad de incorporarte a un equipo dinámico, donde trabajamos cada día para influir positivamente en la vida de los demás a través de la alimentación. Si te gustan los entornos multinacionales, el trabajo en equipo y la pasión por la calidad, ¡Esta es tu empresa! ¿Cuáles serían tus funciones? • Recopilar las necesidades de cada supervisor de comedores escolares a nivel de selección. • Definir el perfil personal y profesional adecuado al puesto de trabajo a cubrir. • Publicación de la oferta y criba curricular. • Contacto con los/las candidatos/as • Realizar las primeras entrevistas con los/as candidatos/as • Redactar informes con los resultados de la selección. • Atención al empleado/a ¿Qué buscamos? - Experiencia previa en puestos similares (mínimo 2 años) - Valoramos experiencia en dep. de selección de empresas de restauración o Ett. - Experiencia gestionando procesos y proyectos de selección - Se valorará Licenciatura, preferentemente en Psicología, Derecho, ADE; Relaciones Laborales o similares. - Valorable formación específica en RRHH y/o Técnicas de selección. - Orientación al cliente - Capacidad organizativa - Habilidades comunicativas *Vehículo propio para acceder al lugar del centro de trabajo ¿Qué ofrecemos? - Jornada completa. *Parking propio gratuito - Contrato temporal por baja maternal - Servicio de comedor gratuito - Jornada laboral en horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:30h y viernes de 9:00 a 14:00h (con flexibilidad de media hora en la entrada/salida). - 1 día de teletrabajo a la semana - Jornada intensiva en el mes de Agosto - Salario según valía.

Buscamos un/a RECEPCIONISTA con buen nivel de INGLÉS, con muchas ganas de aprender y de formar parte de diferentes ambientes de trabajo y sectores. Buscamos a una persona que tenga disponibilidad (de lunes a viernes en horarios distribuidos en diferentes turnos entre las 7:00 y las 21:00h) y de movilidad por Madrid Capital y periferia (Somosaguas, Alcalá de Henares, Alcobendas, Ciempozuelos, Rivas, etc). FUNCIONES: - Atención a centralita, filtro de llamadas y transferencia de las mismas. - Atención y registro de visitas. - Control de accesos de empleados a la empresa cliente. - Gestión y control de mensajería local, nacional e internacional. - Gestión de correo ordinario y certificado. - Reserva de salas de reunión. - Registro de facturas y control de gastos. - Gestión de pedidos de oficina y colocación de los mismos. - Contacto con proveedores. - Apoyo a otros departamentos, si así se requiere. REQUISITOS : - Buen nivel de inglés (B2 o superior). - Manejo de Microsoft Office 365. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Disponibilidad horaria total de lunes a viernes y de movilidad por Madrid y alrededores. - Experiencia previa, de al menos un año, en el puesto o similares. - Necesario vehículo propio (Coche o Moto).