NeoSpot

Somos Neo360 y buscamos reclutadores de personal para gestionar procesos masivos de personal para festivales y eventos. Buscamos personas con experiencia o con real interés en recursos humanos, selección o coordinación de personal que puedan gestionar altos volúmenes de candidaturas y asegurar el cierre eficiente de posiciones para nuestros eventos. Responsabilidades: • Gestión de procesos de selección masiva de personal para festivales y eventos., • Confirmación de disponibilidad, puesto, horarios y condiciones con candidatos previamente filtrados., • Registro y seguimiento de cierres conforme a los protocolos internos., • Reporte de incidencias o inconsistencias al responsable asignado., • Gestión de bajas y coordinación de reemplazos de personal cuando sea necesario., • Participación en tareas de preselección y coordinación administrativa previas a los eventos., • Cumplimiento de objetivos diarios de cierre dentro del proceso de selección. Requisitos: • Experiencia previa o estudios relacionados en recursos Humanos, selección o coordinación de personal (imprescindible)., • Experiencia gestionando volúmenes altos de candidaturas o procesos masivos., • Alta capacidad de organización, rapidez y orientación a resultados., • Buen manejo de herramientas digitales. Dominio de Excel (imprescindible). Se realizará prueba práctica durante el proceso de selección., • Disponibilidad completa durante junio y julio y disponibilidad para viajar algunos fines de semana., • Trabajo presencial Ofrecemos: • Turnos estables., • Entorno dinámico dentro de la industria de festivales y eventos., • Salario competitivo.

TRABAJO EVENTUAL PARA EL 13 Y 14 Buscamos auxiliares operativos para dar soporte durante un importante evento de música electrónica con artistas destacados. Funciones: • Apoyo al operativo del evento., • Distribución de material (pulseras, PDAs y teléfonos)., • Preparación y puesta en marcha de dispositivos de cobro., • Soporte en accesos y barras a validadores y camareros., • Resolución de incidencias básicas y reporte al equipo técnico. Fechas y horarios: • Viernes 13 de marzo: 11:00 a 14:00 (montaje y formación)., • Sábado 14 de marzo (día de evento): turno diurno o turno nocturno. Condiciones: • 10 € brutos / hora., • Participación en un gran evento de música electrónica., • Requisitos:, • Soltura con la tecnología (uso de móviles, apps y dispositivos electrónicos)., • Persona resolutiva y con capacidad para trabajar en equipo. LUGAR: Complejo Embrujo Carretera Las Gabias - La Malaha S/N, Las Gabias. Granada

Buscamos auxiliares operativos para dar soporte durante un importante evento de música electrónica con artistas destacados. Funciones: • Apoyo al operativo del evento., • Distribución de material (pulseras, PDAs y teléfonos)., • Preparación y puesta en marcha de dispositivos de cobro., • Soporte en accesos y barras a validadores y camareros., • Resolución de incidencias básicas y reporte al equipo técnico. Fechas y horarios: • Viernes 13 de marzo: 11:00 a 14:00 (montaje y formación)., • Jueves 14 de marzo (día de evento): turno diurno o turno nocturno. Condiciones: • 10 € brutos / hora., • Participación en un gran evento de música electrónica., • Requisitos:, • Soltura con la tecnología (uso de móviles, apps y dispositivos electrónicos)., • Persona resolutiva y con capacidad para trabajar en equipo. LUGAR: Complejo Embrujo Carretera Las Gabias - La Malaha S/N, Las Gabias. Granada

Somos Neo360 y buscamos reclutadores de personal para gestionar procesos masivos de personal para festivales y eventos. Buscamos personas con experiencia o con real interés en recursos humanos, selección o coordinación de personal que puedan gestionar altos volúmenes de candidaturas y asegurar el cierre eficiente de posiciones para nuestros eventos. Responsabilidades: • Gestión de procesos de selección masiva de personal para festivales y eventos., • Confirmación de disponibilidad, puesto, horarios y condiciones con candidatos previamente filtrados., • Registro y seguimiento de cierres conforme a los protocolos internos., • Reporte de incidencias o inconsistencias al responsable asignado., • Gestión de bajas y coordinación de reemplazos de personal cuando sea necesario., • Participación en tareas de preselección y coordinación administrativa previas a los eventos., • Cumplimiento de objetivos diarios de cierre dentro del proceso de selección. Requisitos: • Experiencia previa o estudios relacionados en recursos Humanos, selección o coordinación de personal (imprescindible)., • Experiencia gestionando volúmenes altos de candidaturas o procesos masivos., • Alta capacidad de organización, rapidez y orientación a resultados., • Buen manejo de herramientas digitales. Dominio de Excel (imprescindible). Se realizará prueba práctica durante el proceso de selección., • Disponibilidad completa durante junio y julio y disponibilidad para viajar algunos fines de semana., • Trabajo presencial Ofrecemos: • Turnos estables., • Entorno dinámico dentro de la industria de festivales y eventos., • Salario competitivo.

• Ubicación: Madrid (Presencial), • Salario: 14 € brutos/hora (experiencia requerida), • Horario: Sueltos por día de evento Descripción del puesto: Buscamos Ayudantes de Cocina con experiencia en fast food o producción en masa para incorporarse a nuestro equipo en eventos de gran escala en Madrid. Si eres organizado, rápido y quieres formar parte de un equipo dinámico, ¡queremos conocerte! Requisitos imprescindibles: • Experiencia en freidora, ensamblaje y tareas de pinche en cocina profesional., • Capacidad para trabajar bajo presión y mantener ritmo constante en producción de alto volumen., • Conocimiento básico de procesos de cocina, control de mermas y estandarización de recetas es un plus., • Actitud proactiva, organizada y capacidad para trabajar en equipo. ENVIANOS TU CV PARA PODER VALORAR TU CANDIDATURA.

• Ubicación: Madrid (Presencial), • Salario: 16 € brutos/hora (experiencia requerida), • Horario: Sueltos por dia de evento Descripción del puesto: Buscamos Cocineros con experiencia en operaciones de alto volumen para incorporarse a nuestro equipo en eventos de gran escala en Madrid. Si disfrutas trabajando en cocina rápida, organizada y con estándares de calidad altos, ¡esta oportunidad es para ti! Requisitos imprescindibles: • Experiencia en gestión de equipos:, • Haber sido jefe de cocina, encargado, responsable, team leader o chef supervisor., • Experiencia coordinando equipos de mínimo 5–10 personas., • Experiencia en operaciones de alto volumen:, • Experiencia en fast food (McDonald’s, KFC, Goiko, Five Guys…), restauración organizada, catering o comedores colectivos., • Capacidad de manejar más de 500–800 servicios/día en producción en línea o estaciones., • Conocimiento de procesos y estándares, • Manejo de APPCC/HACCP, control de mermas, fichas técnicas, inventario, estandarización de recetas y cumplimiento de tiempos de producción., • Capacidad de liderazgo operativo, • Coordinación bajo presión, gestión de conflictos, comunicación clara y motivación de equipos jóvenes o rotativos., • Adaptación al modelo fast food, • Experiencia en procesos repetitivos, SOPs, eficiencia y velocidad, familiaridad con KPIs operativos (tiempos de ticket, desperdicio, productividad por persona). DEBES ENVIARNOS TU CV OBLIGATORIAMENTE.

Somos Neo y buscamos Agentes de Call Center para ejecutar cierres masivos de personal para nuestros festivales y eventos. Responsabilidades: • Contacto telefónico con candidatos previamente filtrados, confirmando disponibilidad, puesto, horarios y condiciones., • Registrar cierres correctamente según protocolos., • Registro y seguimiento de cierres conforme a los protocolos internos, reportando incidencias o inconsistencias al responsable asignado, • Gestionar caídas y apoyar reemplazos de personal., • Participación en tareas de preselección y coordinación administrativa previa al evento como filtro de optimización para los gestores., • Mantener ritmo diario según objetivo del mes (4–18 cierres/día). Requisitos: • Excelentes habilidades de comunicación., • Facilidad para trabajar con objetivos diarios., • Organización, rapidez y actitud., • Disponibilidad completa durante los meses de junio y Julio y disponibilidad para viajar (findes), • Buen manejo de herramientas digitales. Dominio de Excel (imprescindible). Se realizará prueba práctica durante el proceso de selección., • Turnos estables, • Entorno dinámico y divertido (industria de festivales)., • Salario competitivo

Somos Neo y buscamos Agentes de Call Center para ejecutar cierres masivos de personal para nuestros festivales y eventos. Responsabilidades: • Contacto telefónico con candidatos previamente filtrados, confirmando disponibilidad, puesto, horarios y condiciones., • Registrar cierres correctamente según protocolos., • Registro y seguimiento de cierres conforme a los protocolos internos, reportando incidencias o inconsistencias al responsable asignado, • Gestionar caídas y apoyar reemplazos de personal., • Participación en tareas de preselección y coordinación administrativa previa al evento como filtro de optimización para los gestores., • Mantener ritmo diario según objetivo del mes (4–18 cierres/día). Requisitos: • Excelentes habilidades de comunicación., • Facilidad para trabajar con objetivos diarios., • Organización, rapidez y actitud., • Disponibilidad completa durante los meses de junio y Julio y disponibilidad para viajar (findes), • Buen manejo de herramientas digitales. Dominio de Excel (imprescindible). Se realizará prueba práctica durante el proceso de selección., • Turnos estables, • Entorno dinámico y divertido (industria de festivales)., • Salario competitivo

Buscamos gestor/a de personal para eventos en Madrid Somos Neo y buscamos Gestores de Personal para coordinar el proceso completo de contratación planificación de equipos para eventos y festivales. Este rol es fundamental para garantizar el correcto dimensionado y funcionamiento de nuestros equipos. Responsabilidades: • Gestión y supervisión del personal operativo., • Bajar el dimensionado operativo a una planificación real., • Control de planificaciones, cambios y sustituciones de última hora., • Gestión y actualización de bases de datos, • Coordinación con los equipos de recruitment, documentación y RRHH., • Preparar listados para acreditación y sistemas de cobro., • Validación de asistencia y control de firmas., • Trabajar coordinadamente con el departamento de Documentación., • Ser punto de referencia para el equipo de recruitment asignados. Requisitos: • Mínimo un año de experiencia en coordinación de personal, producción o RRHH., • Experiencia previa en gestión de equipos. (RRHH, producción, selección), • Dominio de Excel (imprescindible). Se realizará prueba práctica durante el proceso de selección., • Perfil organizado, resolutivo y con buena capacidad de comunicación., • Capacidad de análisis, organización y atención al detalle., • Disponibilidad completa para trabajar durante picos (junio/julio). Ofrecemos: • Contrato estable por temporada anual. • Desarrollo en un entorno dinámico., • Trabajo con grandes festivales (Sónar, Monegros, Summer Story, Boombastic etc.)., • Salario competitivo y extras por día de evento

Somos Neo y buscamos Agentes de Call Center para ejecutar cierres masivos de personal para nuestros festivales y eventos. Responsabilidades: • Contacto telefónico con candidatos previamente filtrados, confirmando disponibilidad, puesto, horarios y condiciones., • Registrar cierres correctamente según protocolos., • Registro y seguimiento de cierres conforme a los protocolos internos, reportando incidencias o inconsistencias al responsable asignado, • Gestionar caídas y apoyar reemplazos de personal., • Participación en tareas de preselección y coordinación administrativa previa al evento como filtro de optimización para los gestores., • Mantener ritmo diario según objetivo del mes (4–18 cierres/día). Requisitos: • Excelentes habilidades de comunicación., • Facilidad para trabajar con objetivos diarios., • Organización, rapidez y actitud., • Disponibilidad completa durante los meses de junio y Julio y disponibilidad para viajar (findes), • Buen manejo de herramientas digitales. Dominio de Excel (imprescindible). Se realizará prueba práctica durante el proceso de selección., • Se valorará experiencia en atención telefónica, selección o coordinación de personal en campañas/eventos. Imprescindible rapidez en registro y seguimiento., • Ofrecemos:, • Turnos estables, • Contrato para temporada de verano (fijo discontinuo), • Entorno dinámico y divertido (industria de festivales)., • Salario competitivo