Tobar Talent Solutions

Para empresa productora de componentes para la automoción con diferentes unidades de negocio, buscamos un OPERARIO DE CALIDAD. Las responsabilidades generales serán las control calidad planta, coordinación inspecciones entrada, creaciones instrucciones de trabajo, gestión de NC internas. FUNCIONES: Creación de los planes de control en la recepción de material. Seguimiento de la Calidad en la planta. Creación, implantación y seguimiento de las normativas e instrucciones de trabajo y buenas prácticas. Formación y soporte al resto de departamentos de la empresa en materia de calidad. Seguimiento de los KPIs de su área Apertura de NC a proveedor y seguimiento de las mismas. Seguimiento, generación de documentación y defensa de NC abiertas por clientes Análisis de las NC con herramientas de calidad 8D, Ishikawa, 5W,… Creación de CP / FMEA Apoyo en auditorías de 2ª y 3ª parte Posibilidad de realizar auditorías internas Imprescindible Experiencia en los procesos industriales de fabricación de productos metálicos, así como en el control de planta, de entre 1-3 años Conocimientos y experiencia en sistemas de gestión de la calidad (IATF/ISO 9001). Catalán y castellano nativos Inglés nivel medio-avanzado Preferible Residencia en la comarca de Osona o comarcas limítrofes Disponer de carné de conducir B1 y vehículo propio Formación Universitaria en ámbito Ingeniería o CFGS relacionado o similar Se ofrece Puesto de trabajo estable en empresa en expansiónImprescindibleIDIOMAS Catalán Castellano Inglés (mínimo B2) EXPERIENCIA NECESARIA Experiencia mínima de 1 año en función similar a Industria Automoción y/o Aeronáutica COMPETENCIAS O HABILIDADES Capacidad de organización Capacidad de análisis Proactividad Resolución de problemas Trabajo en equipo

Nuestro cliente es una empresa lider el sector de alquiler vacacional, estamos en búsqueda de un Account Manager para gestionar y coordinar nuestras cartera de propiedades en Marbella. Este rol clave combina atención a nuestra cartera de clientes, operativa y prospección comercial para asegurar una experiencia excelente tanto para propietarios como para huéspedes. Serás el apoyo fundamental para el service office manager para asegurar la gestión integral de la experiencia del cliente interno (propietarios) y el soporte operativo en la oficina de alquiler vacacional para dar un buen servicio al cliente externo (inquilinos). Este rol híbrido asegura la máxima satisfacción de propietarios e inquilinos, optimizando la ocupación y rentabilidad de los inmuebles mientras coordina la operativa diaria de atención al cliente y apoyo en la oficina. Funciones y tareas: ¿Cuál será tu día a día? • Mantener relaciones con los propietarios, optimizando la calidad y rentabilidad de las propiedades., • Velar por la calidad de las casas y apartamentos existentes para que nuestros clientes disfruten de unas 'fabulosas vacaciones'., • Contratación de nuevas propiedades., • Gestionar la operativa diaria de la oficina, incluyendo check-ins, check-outs y resolución de incidencias., • Coordinar y supervisar colaboradores (limpieza, mantenimiento) para asegurar la satisfacción del cliente. Requisitos: ¿A quién buscamos? · Formación: Estudios en Turismo, Administración o áreas afines. · Experiencia: Mínimo de 2 años en atención al cliente, operaciones o gestión de relaciones en el sector turístico o inmobiliario. · Idiomas: Español e inglés. Se valora un tercer idioma. · Competencias: Excelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. Beneficios: ¿Qué te ofrecemos? · Contrato estable y jornada completa. · Ambiente dinámico y colaborativo en una empresa en crecimiento. · Oportunidades de desarrollo profesional.

Requisitos mínimos -Preferiblemente formación (o estar cursando grado) en turismo. • Idealmente experiencia en funciones de atención al cliente, • Idiomas: imprescindibles inglés y Francés., • Iniciativa y capacidad resolutiva., • Trabajo en equipo y cooperación., • Descripción, • Empresa con más de 50 años de experiencia en alquileres turísticos y presencia local en más de 30 oficinas repartidas por todo el territorio nacional, busca incorporar un/a refuerzo de temporada en Pals., • Buscamos a personas dinámicas y proactivas, dispuestas a crecer profesionalmente en una empresa líder en el sector., • Como parte del equipo, las funciones principales serán:, • Conocer el portfolio de objects de la oficina., • Coordinar, en oficina, adecuadamente la operativa relativa a entradas salidas y otras casuísticas., • Resolución de problemas y reclamaciones., • Atención a los clientes y soporte a la coordinación operativa en oficina., • Coordinación con los diferentes colaboradores de la zona para asegurar la máxima satisfacción en cada una de las estancias., • Si estás en búsqueda de un nuevo reto profesional ¡no dudes en inscribirte!

Asignado/a a la zona de Miami/Ametlla de Mar, buscamos una persona dinámica y proactiva, cuyas funciones principales serán: • Identificar y coordinar con el personal de oficina propuestas de mejoras técnicas, funcionales e incidencias., • Relación con los industriales como piscineros, jardineros o cualquier otro profesional industrial que deba intervenir para resolver una incidencia o reparación, tanto correctiva como preventiva., • Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad establecidas., • Atención al teléfono de emergencia para las urgencias técnicas., • Si has desarrollado previamente funciones similares y estás en búsqueda de un nuevo reto profesional ¡no dudes en inscribirte!

Buscamos Responsable Comercial para una empresa lider en gestión de alquileres vacacionales y presencia local en más de 25 oficinas repartidas por todo el territorio nacional. Buscamos un Responsable Comercial para las Islas Canarias. Si eres una persona dinámica, proactiva y con ganas de crecer profesionalmente en una empresa líder en su sector, ¡queremos conocerte! ¿Qué hacemos? Captar y contratar nuevas propiedades para ampliar y diversificar nuestro portafolio. Identificar oportunidades de colaboración o adquisición. Análisis de mercado alineado con el director comercial. Asesoramiento y acompañamiento de los nuevos propietarios. Apoyo en la operativa para asegurar el buen funcionamiento de las reservas. Garantizar la calidad de las viviendas existentes, asegurando el cumplimiento de los estándares de la empresa. ¿A quién buscamos? Experiencia mínima de 2 años en turismo, inmobiliaria, gestión comercial y/o atención al cliente. Habilidades comerciales, negociación y cierre de ventas. Orientación a resultados, iniciativa y capacidad de resolución de problemas. Competencia digital y facilidad en el uso de herramientas tecnológicas. Imprescindible inglés (nivel avanzado) y francés. Se valorará muy positivamente el conocimiento de un tercer idioma. Qué ofrecemos? 25 días de vacaciones para recargar energías Formación continua con oportunidades de desarrollo profesional durante todo el año Hasta 50% de descuento en alojamientos La oportunidad de trabajar en una empresa estable y en crecimiento, con posibilidades de desarrollo profesional