Transportes Salvador Martin Bravo e Hijos Sl

Se necesita auxiliar administrativo, proactivo, con iniciativa, responsable y con experiencia en atención al cliente. Las funciones son: gestión de incidencias diarias y apoyo contable. El horario es de lunes a jueves, de 9 a 14 y 15:30 a 17:30, y los viernes de 9 a 15 horas.

En LA CASA Agency, uno de los principales grupos de franquicias inmobiliarias en España, seguimos creciendo y buscamos un/a Gestor/a de Alquileres para incorporarse a nuestro equipo. Nuestro propósito es claro: formar y preparar a las personas, ofreciendo un completo programa de formación continua a cargo de la empresa. Valoramos la responsabilidad, la orientación al cliente y el buen ambiente de trabajo. Tus funciones principales serán: • Gestión de incidencias y tramitación de partes al seguro., • Trámites con IVIMA: depósito de fianzas, actualización/compensación de rentas y devoluciones., • Resolución de conflictos, mediando entre inquilinos y propietarios., • Coordinación con colaboradores legales y fiscales., • Rescisión de contratos de arrendamiento (GIAS) y verificación de inventarios., • Captación de nuevos GIA y fidelización de la cartera actual. Requisitos: • Persona dinámica, proactiva y resolutiva., • Experiencia en atención al cliente y gestión administrativa., • Disponibilidad para jornada completa. Lo que ofrecemos: • Sueldo fijo de 1.600 € brutos/mes + altas comisiones., • Formación continua a cargo de la empresa., • Excelente ambiente laboral y apoyo constante., • Horario comercial: lunes a viernes de 09:30 a 14:00 y de 16:30 a 20:30. Si buscas estabilidad, desarrollo profesional y formar parte de un equipo que te hará crecer, ¡esta es tu oportunidad!

Eurofirms selecciona un/a administrativo/a de logística para empresa del sector alimentación situada en Mercamadrid. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: • Procesar pedidos de clientes y proveedores., • Emitir y controlar albaranes de entrada y salida., • Verificar que los productos coincidan con los documentos., • Gestión de inventario y documental., • Detectar la falta o exceso de stock., • Organizar rutas de entrega y recogida., • Hacer seguimiento de envíos y resolver incidencias., • Atención al cliente y proveedores., • Experiencia de al menos un año en funciones similares., • Buscamos a una persona muy activa, comprometida y con buenas habilidades comunicativas., • Buen manejo de equipos informáticos y softwares de gestión., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo.

Buscamos una persona proactiva para el puesto de Gestor/a de Incidencias en una inmobiliaria que se dedica al alquiler por habitaciones y pisos, con experiencia previa en gestión de seguros o sectores similares, conocimientos en logística, habilidades informáticas (Excel) y que cuente con buena presencia y actitud positiva. Las responsabilidades incluyen: • Gestionar y resolver incidencias de manera eficiente,, • Coordinar con diferentes equipos y propietarios,, • Mantener una comunicación clara con clientes y partes involucradas,, • Dar lectura correcta a las incidencias que se presenten para efectuar una solución eficaz., • Ofrecer soluciones rápidas y satisfactorias., • Dar apoyo a otros departamentos cuando sea necesario. Ofrecemos un entorno dinámico, colaborativo y oportunidades de crecimiento profesional. Si cumples con los requisitos y buscas un nuevo reto, ¡queremos conocerte!

Descripción Persona para ocupar el puesto de Gestor Coordinación Actividades Empresariales CAE. Labores Administrativas (Presupuestos, Albaranes, Planificación de Obras). Gestionará la documentación relacionada con la Coordinación de Actividades Empresariales, así como el uso de las diferentes plataformas. Además de realizar y mantener procedimientos de CAE y Prevención de Riesgos Laborales. Responsabilidades Ø Administrar las diferentes Plataformas para la Coordinación de Actividades Empresariales. Ø Coordinar las actividades empresariales con las empresas en las que vamos a realizar trabajos. Ø Filtrar y clasificar la documentación recibida y solicitada por parte de las empresas. Ø Planificar, coordinar y dirigir las reuniones para la coordinación de actividades empresariales y elaborar un informe de ellas. Ø Controlar y vigilar los trabajos que se realicen en los centros de trabajo. Hacer un seguimiento Ø Programar semanalmente las actuaciones a realizar en esta materia. Ø Realizar ER, Procedimientos de trabajo, gestionar reconocimientos médicos, entrega de EPIS, formación e información, etc... Ø Desempeñar otras labores administrativas (Presupuestos, Albaranes, etc..) Requisitos imprescindibles: Ø Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales Básico (60 h) Ø Experiencia (al menos 1 año) como técnico de PRL. Ø Valorable aportar experiencia en la CAE Coordinación de Actividades Empresariales Conocimientos necesarios Ø CAE Ø PRL Ø GESTION DOCUMENTAL CAE