Trabajos Ventas y Marketing en VitoriaCrear alertas

Sé el motor legal de una ingeniería internacional con impacto en la transición energética. En Novargi, lideramos soluciones de ingeniería y procesos para el sector de la energía. Desde Vitoria (Álava) y con presencia en India, China y Oriente Medio, impulsamos proyectos globales en sectores como Oil & Gas, Economía Circular y Transición Energética, ofreciendo soluciones técnicas de alto impacto. Buscamos a una persona con visión estratégica y conocimiento legal profundo que quiera aportar su experiencia para fortalecer el cumplimiento, proteger los intereses del grupo y acompañar el crecimiento global de la compañía desde dentro. ✅ Beneficios que vivirás en Novargi 🎯 Tu misión como Asesor/a Legal Serás la persona responsable de aportar seguridad jurídica a las operaciones de la empresa, ayudando a tomar decisiones informadas y protegiendo los intereses del grupo en todos los niveles. Tus 3 principales responsabilidades: • Redactarás, revisarás y gestionarás contratos clave (joint ventures, NDAs, pactos de socios, licencias…), garantizando claridad y cumplimiento normativo., • Darás soporte legal en operaciones estratégicas como fusiones, adquisiciones o reestructuraciones, trabajando directamente con la dirección financiera., • Velarás por el cumplimiento normativo, apoyando la implementación de políticas éticas, anticorrupción y privacidad en todas las filiales y departamentos. 🧩 Qué te hará tener éxito en esta posición 🚀 ¿Te imaginas tu próximo paso profesional aportando valor legal a proyectos que impulsan la transición energética? Si te motiva trabajar en un entorno internacional, técnico y estratégico, donde tu conocimiento legal tenga impacto directo... Esta oportunidad en Novargi es para ti. 📩 Aplica ahora y acompáñanos a construir un futuro más sólido y sostenible desde el Derecho.

¿Te apasionan las ventas y tienes experiencia en el sector de la papelería? Desde FRAGA IMPORT (OFFICE BOX), estamos interesados en incorporar un comercial para gestionar y ampliar nuestra cartera de clientes en el País Vasco y alrededores. Funciones: • Gestión de clientes B2B y captación de nuevos clientes., • Asesoramiento personalizado según las necesidades de cada cliente., • Coordinación con el equipo interno para garantizar el mejor servicio, así como control de objetivos y análisis de venta. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable y jornada completa., • Salario: 26.000€ - 36.000€ Bruto/año, • Cartera de clientes consolidada, • Vehículo de empresa y gastos de representación cubiertos., • Formación continua y posibilidades de desarrollo. Requisitos • Experiencia demostrable de al menos 2 años en el sector., • Disponibilidad para viajar, • Carnet de conducir. Buscamos una persona proactiva, organizada y resolutiva, con ganas de crecer profesionalmente.

Asesor/a Comercial en Gestión de Riesgos ¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! 📣 En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? 📈 Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. 🎓 Formación inicial y contina 🤝 Programa de mentorización en la fase de aprendizaje 🛠️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo 💰 Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales 🏆 Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a ___ Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Vitoria. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Responsabilidades • Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío., • Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado., • Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias., • Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler., • Gestionar los cobros derivados del servicio prestado., • Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial., • Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario. Calificaciones • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B., • Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Habilidades Requeridas • Alta orientación a resultados y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Habilidades Preferidas • Experiencia en el sector industrial o servicios B2B. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada., • Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos., • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido., • Tarde libre el día del cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Declaración de Igualdad de Oportunidades En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

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Company and Position Our client is a top tier consulting firm renowned for helping clients solve their most complex issues, from strategy development through to execution. By combining deep strategic expertise with broad implementation capabilities, they guide global businesses forward with confidence. Main Responsibilities: • Conduct in-depth Commercial Due Diligence for various clients, providing key insights and strategic recommendations to guide client decisions., • Develop comprehensive market analyses to understand industry trends, competitive landscapes, and potential growth opportunities., • Collaborate with clients to craft customized strategies that enhance their market position and operational efficiency., • Lead project teams, ensuring the delivery of high-quality outputs and adherence to timelines., • Build and maintain strong client relationships, becoming a trusted advisor through consistent excellence and insightful advisory. Requirements: • Proven experience in Commercial Due Diligence, with a strong ability to analyze market trends, assess business models, and identify investment risks and opportunities., • Strong analytical skills, proficient in quantitative and qualitative analysis., • Excellent communication and interpersonal skills, capable of effectively navigating complex stakeholder environments., • Ability to work collaboratively in a team-oriented environment., • Demonstrated leadership and initiative., • Creativity and curiosity. Valuable Skills: • Previous working experience in the FMCG (Fast Moving Consumer Goods) sector, demonstrating a deep understanding of the dynamics and challenges within this fast-paced industry. Required Languages: • English and Spanish Compensation: • Attractive compensation package.

Acerca nosotros: En Viroque Energy somos líderes en la importación, comercialización y suministro de derivados del petróleo, biocombustibles, gas natural, GNL, electricidad y el desarrollo de proyectos de energía renovable para el sector industrial, de automoción y marítimo en Europa, América y África. En Viroque Group nacimos para transformar el acceso a la energía, desarrollando soluciones innovadoras y sostenibles que desafían los modelos tradicionales del sector. Nuestra misión es habilitar nuevas oportunidades en el mercado energético mediante estructuras eficientes de trading, suministro físico y comercialización internacional, con un enfoque orientado a la flexibilidad operativa, la trazabilidad y la capacidad de adaptación al cliente. Nos proyectamos como un operador global en la transición energética, con una visión estratégica centrada en la disrupción, la agilidad, la excelencia y la sostenibilidad. Conectamos mercados, optimizamos recursos y generamos valor a largo plazo a clientes y aliados a nivel global. Más que una compañía energética, somos una plataforma internacional que combina conocimiento, tecnología y talento para redefinir los estándares del sector y anticiparnos a las demandas de un entorno cada vez más dinámico y exigente. Acerca del rol: Buscamos un/a Tax Advisor, quien será responsable de garantizar el cumplimiento normativo y fiscal del grupo, supervisando la presentación de impuestos, el análisis de las operaciones desde una perspectiva tributaria y el seguimiento de las obligaciones fiscales, tanto actuales como potenciales. Asegurando la correcta relación con los organismos competentes, minimizando riesgos fiscales y reputacionales Responsabilidades principales: • Gestión y cumplimiento de las obligaciones fiscales: elaboración, revisión y presentación de las declaraciones fiscales periódicas., • Supervisión del cumplimiento de obligaciones censales y fiscales ante la AEAT, administraciones locales y autonómicas., • Revisión y calificación fiscal de las operaciones realizadas por el grupo., • Evaluación del impacto fiscal de nuevas líneas de negocio., • Conocimiento de la fiscalidad indirecta y experiencia en operaciones triangulares de IVA, capaz de analizar y estructurar transacciones intracomunitarias complejas garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia fiscal de las operaciones., • Centralización de la supervisión de la fiscalidad del grupo., • Atención y respuesta a requerimientos de la AEAT y otras entidades tributarias., • Coordinación de la documentación necesaria para inspecciones o revisiones limitadas o completas., • Control y supervisión del informe de operaciones vinculadas (elaborado por asesor externo). Requisitos clave: • Formación universitaria en ADE, economía o similar y Máster en Tributación o Fiscalidad., • Experiencia mínima de 5 años en el área fiscal, preferiblemente en entorno empresariales con operaciones internacionales y/o sector energético., • Conocimientos de contabilidad para detección de posibles desviaciones fiscales., • Conocimiento en el uso de bases de datos fiscales y contables (Francis Lefebvre)., • Capacidad analítica y de interpretación normativa., • Proactividad e iniciativa en la búsqueda de soluciones., • Inglés: mínimo B2.

Buscamos Asesor/a de Ventas para nuestra tienda BIBA Donostia En BIBA Donostia buscamos incorporar un/a asesor/a de ventas para formar parte de nuestro equipo en tienda. Lugar de trabajo: BIBA Donostia Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa (40 h/semana) Horario: De lunes a sábado Salario base mensual: entre 1.385 € y 1.535 € brutos (12 pagas anuales) Valoramos • Experiencia previa en el sector retail o atención al cliente, • Conocimientos de Euskera, • Pasión por la moda, la venta y la atención personalizada ✨ Ofrecemos: • Contrato estable y entorno de trabajo dinámico, • Oportunidades de desarrollo dentro de la marca, • Disponibilidad de apartamento vacacional en Girona a cargo de la empresa Envía tu candidatura y forma parte del equipo BIBA

Desde Salas Montalvo, firma especializada en búsqueda y selección de talento directivo, acompañamos a una compañía de la categoría Hogar y Limpieza en pleno proceso de consolidación y crecimiento. Buscamos un/a Director/a Comercial con visión estratégica y capacidad de ejecución para liderar el desarrollo y expansión de negocio en gran consumo y red de distribuidores, impulsando la profesionalización del área comercial y el crecimiento rentable de una marca ya validada en el mercado. La persona seleccionada será responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial nacional, estructurar la red de distribución y representantes, abrir nuevos canales y clientes estratégicos, e implantar procesos que aseguren la eficiencia y el seguimiento de resultados. Principales responsabilidades: • Diseñar y ejecutar la estrategia comercial a nivel nacional con foco en gran consumo y distribuidores., • Liderar, coordinar y fortalecer la red de distribución y representantes comerciales., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar clientes estratégicos., • Establecer procesos, métricas y herramientas de gestión comercial eficaces., • Colaborar con dirección y consejo de administración en la toma de decisiones clave., • Analizar ventas, márgenes y KPIs para optimizar el desempeño comercial. Perfil buscado • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de dirección o alta responsabilidad comercial en entornos de gran consumo y distribución (idealmente en la categoría Hogar y Limpieza)., • Capacidad demostrada para estructurar equipos comerciales, liderar personas y generar crecimiento sostenible., • Fuertes competencias en negociación, pensamiento estratégico y gestión de clientes clave., • Mentalidad emprendedora, alto grado de autonomía y orientación a resultados., • Alta disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Se valorará experiencia en marketing comercial y digital.

📢 ¡En AXPE Consulting buscamos Analistas Funcionales para proyecto del sector asegurador! Desde AXPE Consulting, estamos en pleno proceso de ampliación de equipo para colaborar en proyectos estratégicos dentro del sector seguros, trabajando con uno de nuestros clientes más importantes a nivel nacional. 100% REMOTO. • Se requiere titulación universitaria, • Se valorará experiencia previa en el sector Seguros. Buscamos Analistas Funcionales con experiencia en el ámbito asegurador, especialmente en procesos de emisión de pólizas de Autos (aunque no es imprescindible), para integrarse en un equipo dinámico y con recorrido. 🔍 ¿Qué perfil estamos buscando? ✅ Experiencia sólida como Analista Funcional (mínimo 4-5 años). ✅ Conocimiento del sector asegurador (ramos de Autos, multirriesgos, etc.). ✅ Capacidad de interlocución con áreas de negocio y técnica. ✅ Experiencia elaborando documentación funcional y realizando análisis de requerimientos. ✅ Valorable experiencia en metodologías ágiles y herramientas como Jira, Confluence. 🧩 ¿Qué ofrecemos? 💼 Participación en proyectos estables y de largo recorrido en cliente final. 🤝 Colaboración directa y acompañamiento desde AXPE Consulting. 📈 Entorno profesional sólido y posibilidad de crecimiento continuo. 🚀 ¿Te interesa? Si estás buscando nuevos retos como Analista Funcional en el sector seguros, con estabilidad, buenas condiciones y un equipo que te acompaña en cada paso, ¡nos encantaría conocerte!

En Bizneo, líder en software de Recursos humanos en España y LATAM, estamos buscando SDR o BDR para el mercado Portugués. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión y con un productazo, sigue leyendo👇: Tus funciones: • Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60-80 llamadas diarias), • Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación., • Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor., • Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce., • Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. Qué pedimos: • 1+ año en equipos de ventas B2B., • 1+ año como SDR o Business Developer en empresas de Software / SaaS / IT

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. Here at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. The work as a Business Development Representative (BDR) consists of calling companies in Australia and New Zealand and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. Our job is to gather information by asking the right questions on relevant IT-related topics. The aim of the call is to generate a "lead": setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four week onboarding process, taking place at our office in Las Rozas, to prepare you to excel as a BDR. Uncapped commission system: As a BDR at Anteriad, you make your own luck. Our uncapped commission system means that the more leads you generate, the more money you earn. We have a system that rewards hard work - the more you earn, the more you have the ability to earn in the future, as your commission per lead increases after having generated a certain amount of leads. The three levels of commissions per lead create a progressive structure that allows BDRs to set and achieve goals. This not only encourages consistent high performance but also provides a pathway for professional growth within the organization. Early morning shift Although we propose a full-time job with a full-time salary, you will only work 30 hours per week. Your profile: • Native English, • High level in another European language is desirable, but not required, • Experience working in a phone-based role, • Target-driven mentality & can-do attitude, • The place of residence must be located in the Madrid Region (Comunidad de Madrid), • Able to work in Spain legally (full-time) Monday to Friday: 5:00 - 11:00am • Permanent contract, • Monthly salary (ca. 1730€/month) + Uncapped commission system, • Internal training provided by our Learning & Development, • department, • Especially during Onboarding: Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus, • After the 1st month at our office: Working 5:00 to 11:00 from your home in the Madrid region, except for on two Fridays a month at the office (8:00 - 14:00), subject to company rules, • Good working atmosphere - people from all over the world, • Free Spanish classes, • Opportunities for advancement within the company 20.700€ /year To Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap.

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. Here at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? Job description: The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling US companies and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. The aim of the call is to generate a "lead": setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. Here’s what you’ll do: • Engage with key decision-makers: Connect and initiate conversations with IT managers on the phone to understand their current tech setup., • Spark interest: Present our client's innovative IT solutions and show how they can help in optimizing processes and increase productivity., • Create high-value opportunities: Set up meetings between prospects and our client's sales experts to move the conversation forward. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four-week onboarding process to prepare you to excel as a BDR. Uncapped Commission System: Performance matters to us and it pays off. On average, our US team members earn €687 per month in incentives, which is an additional annual income of €8,244 on top of the base salary. High-performing colleagues with only one year of experience on our team earn over €840 monthly in compensations. Our commission model is uncapped – your commitment determines your success - the more leads you generate, the more money you earn, without a cap. Period. Your Profile: • C2 English is required., • Strong communication and interpersonal skills, • Experience in sales and/or telemarketing is a plus, but not a requirement, • Experience in customer service is a plus, but not a requirement, • Previous CRM experience is desirable, but not a requirement, • Target-driven mentality & can-do attitude, • Ability to work independently and as part of a team, • The place of residence must be in the Madrid region (Comunidad de Madrid), • Able to work in Spain legally (full-time) At Anteriad, we guarantee access and selection processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote a balanced presence of women and men in all areas of the company. Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Monday to Friday: 14:00h – 20:00h (30 hours) • Permanent contract, • Monthly salary (ca. 1730€/month) + Uncapped commission system, • Internal training provided by our Learning & Development department, • Flexibility: Option to work some days from home under the condition of company rules, • Good working atmosphere/ International environment, • Team-building activities, • Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus., • Well-being initiatives: Free Yoga, fitness courses and in-house physiotherapy, • Free breakfast before work, • Barbecue on Friday afternoons 20 700€ /year Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap

📢 ¡ÚNETE A REMAX ACTION Y CONSTRUYE TU PROPIO ÉXITO! En RE/MAX Action, situada en el corazón de Chamartín (Madrid), buscamos profesionales dinámicos, independientes y con visión de futuro, que deseen desarrollar su propio proyecto empresarial dentro de una estructura sólida y reconocida a nivel mundial. 🔍 ¿A QUIÉN BUSCAMOS? • Personas con perfil comercial, emprendedor y analítico, • Con visión de negocio, iniciativa y capacidad de autogestión, • Buena presencia, habilidades comunicativas y de negociación, • Valorable experiencia previa en el sector inmobiliario, • Orientadas a objetivos y con deseo de crecimiento profesional ✅ ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 💰 Los honorarios más atractivos y escalables del sector, • ⏰ Horario flexible: tú decides cuándo y dónde trabajar, • 🌍 El respaldo de una marca líder y de prestigio internacional, • 👥 Acompañamiento constante del equipo y del staff de oficina (Gerente, Coordinador, Director Comercial y RRHH), • 📈 Plan de carrera y crecimiento profesional dentro de la oficina, • 🧠 Formación permanente con acceso a tecnología puntera y contenidos reconocidos internacionalmente, • 🛠️ Innovadoras herramientas tecnológicas para impulsar tu negocio, • 📣 Plan de marketing incluido, • 🎯 Excelente ambiente de trabajo y espíritu colaborativo 🏡 ¿QUÉ HACE UN AGENTE INMOBILIARIO EN REMAX? • Prospección y captación de propiedades, • Valoración de inmuebles, • Organización y realización de visitas, • Seguimiento personalizado a clientes (propietarios y compradores), • Análisis de mercado y competencia, • Cierre de operaciones con apoyo integral 👥 ¿QUÉ HACE UN TEAM LEADER INMOBILIARIO EN REMAX? • Liderar y motivar un equipo de agentes inmobiliarios, • Definir estrategias de captación y ventas, • Acompañar y formar a los miembros del equipo, • Resolver incidencias y asegurar un alto nivel de atención al cliente, • Impulsar el rendimiento del equipo hacia los objetivos de negocio 📩 ¿QUIERES FORMAR PARTE DE UN EQUIPO GANADOR? Si te apasiona el sector inmobiliario y tienes la ambición de construir tu futuro con autonomía pero con el respaldo de una gran marca… 👉 ¡Aplica ahora y empieza a escribir tu historia con RE/MAX Action!

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Job description: Generic duties: Build and maintain effective long-term business relationships and sales base with current and assigned customers with good program management, • Key contact window with Worldwide customers: maintain timely, effective, professional contact with customers at all times:, • Develop quality strategies and policies, tailor-made processes to meet the customer expectations., • Conduct regular meetings with customers to understand their needs and link them to the company’s service strategies., • Identify and develop opportunities for your team to up-sell and provide complete solutions to assigned clients, lead the development, implementation and follow up of new services or procedures., • Be instrumental in converting clients by supporting the sales team, • Help in taking customer enquiries, prepare information they may require and solving any issues they may face in an effective, courteous and timely manner, monitor and improve customer satisfaction where necessary,, • Coordinate and communicate effectively with all operation and technical teams to fulfill customer’s requests and expectations and to enhance customer satisfaction, not only with customers but as well with their suppliers., • Manage operations at a customer level service, such as:, • Communicate and train (when needed) suppliers and factories regarding the inspection process and the booking format., • Manage timely quotation and production planning, make sure approved samples are in the factory before the inspection takes place., • Make sure the technical files are coherent and correct before inspection takes place., • Report review before sending to customer., • Manage internal communication with different CS in aboard offices to solve any challenges found., • Maintain close communication with local inspector’s team to fulfill good results,, • Control and monitor payments from suppliers and customers to ensure lack of outstanding invoices. Education and experience requirements: • International trade or business degree holder preferred but not a must, • Experience in account management or customer services., • Textile knowledge would be a plus, but not a must, • Self-starter, positive thinker, well organized, excellent social, presentation and negotiation skills,, • Able to work independently and under pressure, • Wiling to learn and improve, open minded and hard working, • Sensitivity on communication skills with customer/supplier, • English is mandatory, • Spanish is mandatory

¿Te apasiona el asesoramiento financiero y te gustaría iniciar tu carrera en el sector? En Inversimply abrimos nuestro Plan de Carrera en Planificación Financiera, una oportunidad para personas que quieran formarse y desarrollarse profesionalmente en el mundo de las inversiones y los seguros, sin necesidad de experiencia previa. Buscamos personas con mentalidad emprendedora, interés por la educación financiera y ganas de aprender a acompañar a los clientes en la construcción de su futuro financiero con seguridad y propósito. Funciones y responsabilidades: • Participar en un programa de formación inicial y mentoring en planificación financiera., • Aprender a diseñar planes de inversión y soluciones aseguradoras personalizadas., • Colaborar en la atención y acompañamiento a clientes durante la fase formativa., • No se requiere experiencia previa., • Interés por el ámbito financiero, la planificación y el desarrollo personal., • Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje y orientación al cliente., • Formación inicial completa en planificación y educación financiera., • Acompañamiento y mentoring de consultores expertos., • Una vez finalizada la formación, acceso a clientes potenciales y posibilidad de colaborar como consultor financiero en Inversimply., • Horario flexible y entorno de trabajo híbrido o remoto., • Oportunidad real de crecimiento profesional y desarrollo de carrera. 📌 Importante: La formación y la posterior vinculación laboral serán de caracter mercantil.

Sales manager - Remote Job Duties • Visit end customers and companies, establish, maintain and update customer files in database system, • Responsible for public relationship development, build and keep reliable relationship with clients, • Spot business opportunities and follow up with the orders, • Collect project information and promote sales, analyze competitor information, • Develop sales plan and implementation plan together, complete sales targets, • Participate in commercial negotiations for key projects to ensure that regional business objectives are met, • Support financing and collection work Requirement • Familiar with local market, construction machinery knowledge on priority or Heavy machinery such as Excavator, Mobile Crane, Concrete, Tower Crane, Forklift, Foundation, Aerial Work Machinery, Mining etc., • Diploma and Bachelor Degree or above in marketing, Engineer major mechanical, electrical or international business, • Have skills for coordinate with leasing is preference, • Have the sense of responsibility and good communication skills, • Driving License

Responsibilities: 1. Explore potential customers and reserve high-quality client resources based on performance goals. Achieve sales targets in the assigned market and ensure consistent performance growth., 2. Familiarize yourself with local market dynamics. Take charge of developing and maintaining key account relationships in overseas markets, build strong and stable partnerships, expand market share, and secure a defined number of flagship clients., 3. Handle day-to-day operations including overseas customer inquiries, quotations, order fulfillment, pre-sales training, and after-sales service to ensure a superior customer experience., 4. Regularly report on market conditions in alignment with business development progress and needs. Develop and execute effective sales strategies and business plans., 5. Gather market feedback and user insights, research industry trends and competitor products, and provide constructive suggestions for product improvement and strategic development., 6. Collaborate with the Marketing Department to plan and implement local sales and promotional activities, enhance brand awareness and influence, and support the achievement of sales objectives. Requirements: 1. Bachelor’s degree or above, with 3+ years of experience in national or regional key account (KA) sales. Fluency in English is required for daily work communication., 2. Minimum 3 years of experience in the retail industry/Horeca industry is required, with proven ability to navigate retail customer structures and sales processes., 3. Proven sales experience in cleaning equipment or cleaning robots, with a solid understanding of robotics and their applications., 4. Excellent negotiation skills, strong business acumen, keen insight into customer needs, and the ability to respond promptly and accurately., 5. Experience in participating in international exhibitions and executing both online and offline marketing campaigns. Successful project cases are a plus., 6. Resilient under pressure, strong sense of responsibility, self-motivated, proactive, and a fast learner. Capable of effective teamwork and result-driven project management.

Edgewell is not just a company, but a vibrant global community of 6,800 visionaries, doers, and makers. Our family of over 25 personal care brands serves people in more than 50 countries. We are dedicated to infusing joyfulness into every aspect of our work. Our pledge goes beyond our products, with our fundamental value of People First guiding us to foster a diverse, inclusive, and respectful environment where every team member can flourish and celebrate our shared achievements. Position Summary For the Business Development Manager Iberia role we are looking for an experienced and results-oriented Business Development Manager to grow our 100% distributor model business in Spain and Portugal. This role is critical in driving market share, revenue growth, and brand visibility by partnering with distributors. The ideal candidate will be a strategic thinker with strong Commercial capabilities, a deep understanding of the Spanish and Portuguese markets, and a proven track record in managing customers and distributor networks. Universal Accountabilities Distributor Management: • Build and nurture strong relationships with existing distributors in Spain and Portugal., • Serve as the main point of contact for distributors, offering strategic guidance, performance support, and issue resolution. Strategic Market Planning: • Support development and implementation of a strategic business plan for Spain and Portugal, aligning with Edgewell’s objectives., • Analyse market trends, competitor activities, and customer behaviours to identify growth opportunities., • Create tailored strategies to optimize distributor performance and achieve market penetration. Sales and Revenue Growth: • Define and monitor sales targets for distributors, ensuring alignment with company objectives., • Collaborate with distributors to develop and execute Joint Business Plan with marketing campaigns and sales initiatives., • Drive execution of product launches, promotions, and category development strategies across the Region, • Directly manage Mercadona for Branded & Private Label products. Performance Monitoring and Support: • Conduct regular performance reviews with distributors to track progress against KPIs and identify improvement areas., • Provide training and tools to empower distributors to deliver on Edgewell’s brand promise., • Leverage data analytics to measure performance, optimize efforts, and report actionable insights. Cross Functional Collaboration: • Work closely with internal teams (marketing, supply chain, finance) in Iberia, Italy and EU to ensure seamless plans execution., • Act as a local market expert, providing insights to inform regional strategies and decision-making Required Skills and Experience Education: • Bachelor’s degree in Business Administration, Marketing, or a related field (MBA preferred). Experience: • Minimum 7 years of experience in sales/Key accounting, mktg/trade mktg, business development, distributor management., • Proven track record of achieving growth and managing distributor networks in Spain and Portugal., • Experience in FMCG or personal care industries is highly desirable. Skills: • Strong negotiation, presentation, and relationship-building skills., • Strategic thinker with the ability to execute plans effectively in a fast-paced environment., • Proficiency in P&L management and data analysis., • Fluency in Spanish and English (written and spoken). Attributes: • Self-motivated, with a hands-on approach and the ability to work independently., • Results-oriented, with a focus on achieving and exceeding targets., • Excellent problem-solving and influencing skills. Working Relationships Reports to Head of Iberia Internal Key relationships will include Sales analyst Spain, Senior Financial Analyst Iberia, Key Account Manager Private Label Iberia & Italy, Head of Mktg & Category Development Italy & Iberia Job Tools Microsoft Office applications, Power BI, Outlook, Promax, Teams Work Environment Office & Home based Edgewell is an equal opportunity employer. We do all we can to create a collaborative and diverse global team, where good ideas can thrive, and our colleagues can learn and lead. We prohibit discrimination based on age, color, disability, marital or parental status, national origin, race, religion, sex, sexual orientation, gender identity, veteran status or any legally protected status in accordance with applicable federal, state and local laws. We listen deeply and speak directly to create an environment that’s open to difference. We aim to bring joy to not only the products we create and the people we serve, but our colleagues across the globe too.

IMPORTANT: TO BE CONSIDERED YOU MUST COMPLETE THE FORM HERE: Role Overview We're looking for a detail-oriented Paid Social Ad Operations Specialist to join our growing paid media team. You'll work directly with our Director of Paid Social, Ana, to execute and optimize paid social campaigns across LinkedIn, Meta, and Reddit for B2B SaaS clients. This role is critical to maintaining our high performance standards as we scale our client portfolio. What You'll Do Campaign Execution & Management • Set up and launch paid social campaigns across LinkedIn, Meta, and Reddit advertising platforms, • Execute daily campaign optimizations including budget adjustments, bid modifications, and audience refinements, • Monitor campaign performance and proactively identify underperforming ads for pause or optimization, • Conduct A/B tests on ad creative, copy, targeting, and bidding strategies, • Review daily performance metrics across all active campaigns and flag anomalies, • Generate weekly performance reports with insights and recommendations, • Track key metrics including CTR, CPL, CPC, engagement rates, and pipeline attribution, • Identify trends and optimization opportunities through data analysis, • Build and manage custom audiences using first-party data, website visitors, and lookalike segments, • Create targeted audiences based on job titles, company size, industry, and funnel stage, • Manage retargeting campaigns for different engagement levels and content interactions, • Ensure all campaigns adhere to platform best practices and compliance requirements, • Maintain organized campaign naming conventions and account structures, • Document optimization decisions and maintain detailed campaign logs, • Follow established SOPs for campaign setup, optimization, and reporting, • Prepare campaign performance summaries for client calls, • Support strategic recommendations with performance data and insights, • Respond to client questions about campaign mechanics and optimization decisions, • Coordinate with internal teams on creative asset needs and campaign requirements What We're Looking For Required Experience • 3+ years of hands-on experience managing paid social campaigns, preferably for B2B SaaS companies, • Proven track record managing significant monthly ad spend ($50k+ per month across accounts), • Expert-level knowledge of LinkedIn Ads Manager, Meta Ads Manager, and Reddit Ads platform, • Experience with conversion tracking, attribution modeling, and performance measurement, • Advanced understanding of paid social platforms including campaign types, bidding strategies, and optimization techniques, • Experience with audience segmentation, lookalike modeling, and retargeting strategies, • Familiarity with tracking implementations, UTM parameters, and attribution methodologies, • Knowledge of A/B testing methodologies and statistical significance, • Exceptional attention to detail and ability to manage multiple campaigns simultaneously, • Strong communication skills for internal collaboration and client updates, • Proactive problem-solving approach with ability to work independently, • Organized approach to campaign management and documentation, • Experience with B2B SaaS marketing funnels and pipeline attribution, • Familiarity with CRM platforms (HubSpot, Salesforce) and marketing automation tools, • Knowledge of Clay, Fibbler, or similar data enrichment and workflow automation tools, • Previous agency experience managing multiple client accounts, • Understanding of go-to-market strategies and demand generation What We Offer • Competitive salary commensurate with experience, • Opportunity to work directly with Ana, our Director of Paid Social with 8+ years of experience, • Access to cutting-edge tools and platforms for campaign management and optimization, • Collaborative team environment with growth opportunities, • Remote-first culture with flexible working arrangements, • Professional development budget for continued learning and certifications About Understory • Understory is a specialized agency focused on paid media management and go-to-market engineering for B2B SaaS companies. We believe in deep channel expertise combined with cross-channel integration to drive measurable pipeline growth for our clients. Our paid social team manages millions in annual ad spend across LinkedIn, Meta, and Reddit, delivering consistent results for companies looking to scale their demand generation efforts.

The ideal candidate will lead initiatives to generate and engage with business partners to build new business for the company. This candidate will be focused and have strong communication skills. They should be able to think critically when making plans and have a demonstrated ability to execute a particular strategy. Responsibilities • Managing and servicing a portfolio of existing customer’s accounts and maximise revenue generation, whilst identifying and developing new account t to help the business to gain greater market share;, • Develop new clients in the carrier telecom market in the territory of whole Europe by selling products and services on the basis of global network with exclusive advantages of high quality connection from Europe to Asia. The main products of the Company include IPLC/IEPL, MPLS- VPN, ICT, DIA. IP-transit etc.;, • Accomplishing sales and margin target by selling IT products and services such as IPLC, MPLS VPN, IP Transit, data centre and IT integrated solutions etc. in the region assigned within Europe;, • B-end business support, including sourcing telecom service and local access (such as IPLC/IEP, IP-VPN, IP Transit, Data Centre etc.)in the region of Europe and Africa, coordinating the implementation of service delivery and achieving all set sales targets;, • A-end business support, including inquiry and order processing, agreement negotiation, customer service support for special projects;, • Working closely with internal and external parties to organise various components needed to initiate, run and conclude sales projects by following sales policies, practices and procedures;, • Develop and construct good resources for providing services and products for our company;, • Builds and maintains effective good relationships and a high level of satisfaction with direct decision makers of clients; Coordinate the execution or implementation of orders by clients and ensure the delivery with high quality and good service;, • Involve in the development of new products and services for satisfying demand from clients;, • Be responsible for all relevant issues within the Account Manager Function as a generalist or in a combination of Disciplines;, • Propose working process for approaching clients and selling services of our company;, • Fulfil all working targets set by your line manager and write your weekly report;, • Complete business statistics;, • Maintain and update of customer/supplier and business files ;, • Job assigned by Director of carrier business team. Qualifications • Strong sales experience and project management skill, ideally focusing on enterprise business within IT and telecom fields;, • Knowledge of IT and telecom products and services;, • At least XXX years’ previous working experience in sales comprehensive telecommunications or IT services;, • Excellent communication and people skills;, • Legally eligible to work in Spain;, • Be familiar with local culture and business aspect;, • Language skills: fluent English in both in spoken and in written; Mandarin skills will be a plus.

Axis has something great to offer! We are looking for a Digital Marketing Specialist for Southern Europe, located at our office in Madrid. To be considered in the process, please submit your CV in English. WHAT IS AXIS? Axis is a fast-growing and innovative IT company with a global footprint. Our products and solutions focus on security surveillance and remote monitoring based on innovative, modern, and open technology platforms. This is a Swedish-based company with around 5000 employees in more than 50 countries. Axis offers a multicultural workplace with an open corporate culture. We allow and spur our employees' independent thinking. Here we bring together talented and creative people working towards the same goal - innovating for a smarter, safer world! WHAT WILL YOU DO AS DIGITAL MARKETING SPECIALIST? The main purpose of this role is to translate the company’s business strategies and objectives into successful digital strategies that boost brand awareness, drive lead generation, and nurture customer relationships through digital channels. This position is critical in aligning with EMEA strategic priorities and business goals to enable business growth across the Southern Europe (SEUR) region. The Digital Marketing Specialist SEUR will drive the digital marketing strategy for France, Italy, Spain and Portugal. This person will create and execute the digital programs, including analytics setup, lead generation workflows and lead follow-up by sales, prospect nurturing strategies, and channel and end-customer engagement initiatives. Your main activities will include: Digital Marketing Strategy and Execution • Implement and optimize EMEA campaigns in SEUR, • Develop and implement integrated digital marketing programs across channels, • Create together with the team the SEUR digital roadmap, best practices and programs Lead Generation and Conversion Optimization • Optimize lead generation and conversion strategies by refining key touchpoints in the marketing funnel, • Understand how the right customer data and integration enables smarter and more efficient marketing, • Coordinating and monitoring digital lead generation activities Data Analysis and Reporting • Measure lead volume, conversion rates, and campaign effectiveness to ensure continuous improvements and ROI, • Monitor all activities, create custom dashboards and suggest actions for improving campaigns, • Optimize conversion rates and drive marketing-qualified leads to the sales team, • Monitor and report on competitive digital performance and activities Digital Marketing Education and Vendor Management • Oversee the digital marketing budget for the SEUR region, ensuring resources are allocated effectively, • Drive education and upskilling of digital competencies within SEUR, serve as Axis platform expert and schedule periodic trainings, • Evaluate the needs of the market and research customer trends WHO ARE WE LOOKING FOR? We are looking for a driven and self-motivated team player with high ambitions and an ability to act efficiently. We see that this person has a strong analytical, data driven and precise mindset and great understanding of the marketing profession. The person needs to have the ability to manage time and prioritize. Great communication and collaboration skills are key when working together with the SEUR marketing and sales team, but also within the EMEA organization. Moreover, we are looking for someone who is aligned with the Axis Core Values! Apart from this, we would like you to see if you have/are: • Degree in Marketing, Digital Marketing, or a related field., • 5-7 years of experience in digital marketing in the B2B sector, • Proven record of driving business growth, lead generation, and meeting KPI’s, • Experience developing integrated digital marketing strategies across multiple channels, • Have strong expertise in tools such as Google Analytics, Google Ads, LinkedIn Campaign Manager, and Sales Navigator, • Familiarity with CRM platforms (e.g., Salesforce, Pardot), • Excellent project management and organizational skills, • Ability to collaborate with cross-functional and regional teams, • Data-driven mindset with a passion for analytics, • Demonstrating flexibility and adaptability in a fast-paced environment, • Exceptional communication skills in English and Spanish (written and spoken) It will be an advantage if you have/are: • Experience working in the IT or security sector, • Fluent in French or Italian WHAT CAN AXIS OFFER? At Axis, you will be working within an international organization surrounded by enthusiastic people in an open-minded and innovative culture. We are growing rapidly, which means that new challenges and opportunities to grow personally and professionally occur every day. Welcome to take part in our story of success! READY TO ACT? Axis is a company realizing the benefits of a diverse workforce. We know that diversity in groups creates a better working environment and promotes creativity, something that is fundamental for our success. The first step of becoming an Axis employee is easy – all you have to do is apply!

Akens\Nordburg is looking for a Sales and Business Development Manager Spain (m/f/d) based in Zaragoza (also optional in Barcelona) for an international German specialist in the field of motion sensors and integrated drive technology. Our client develops, produces and distributes technology-leading solutions for the mobility and machinery industry, with activities focused on railway rolling stock, machine tools and packaging machines, and extend into automotive and marine engines and mobile work machines. Your Responsibilities: • Build and execute a sales strategy for the Spanish market., • Identify and cultivate new business opportunities through proactive networking., • Manage and grow relationships with existing clients transferred from the head office., • Serve as the primary point of contact for clients, ensuring consistent and high-quality communication and support., • Collaborate with headquarters on key projects and large opportunities while driving day-to-day customer support locally., • Provide technical product expertise., • Conduct customer training, draft custom solutions and present tailored proposals., • Support clients through the full sales cycle, from initial proposal to contract management and after-sales support., • Process orders, manage contracts and oversee proper documentation and compliance., • Coordinate logistics and ensure timely delivery with support from the head office., • Assist in recruiting and mentoring additional team members as the business grows., • Collaborate with management to expand responsibilities into Portugal and potentially South America. Requirements: • Proven experience in consultative sales, business development or key account management, preferably within industrial or railway-related markets., • Established network in the Spanish rail or industrial sector is highly desirable., • Track record of winning new business and growing existing accounts., • Bachelor’s degree in engineering or a related technical field., • Ability to grasp and communicate technical product advantages and relate them to customer needs., • Eagerness to learn and understand new technical applications in depth., • Hunter mentality: proactive, results-oriented and persistent in exploring new markets and opportunities., • Strong interpersonal skills; enjoys networking and engaging diverse stakeholders., • Entrepreneurial spirit: comfortable working independently, taking initiative and adapting to a growing business environment., • Fluent Spanish and proficient English; German language skills are a plus., • Willingness to travel frequently within Spain and occasionally to Portugal, Germany and other regions as required. Offer • Opportunity to build the Spanish subsidiary backed by a successful German company., • Extensive support from the German headquarters for technical and strategic matters., • Professional development opportunities as the Spanish subsidiary expands., • Flexible working arrangements with an initial home-office setup.

Position Overview: We are in search of a forward-thinking Chief Marketing Officer (CMO) to join our leadership team. In this pivotal role, you will be at the forefront of defining and driving our marketing strategy. You'll oversee the execution of all marketing initiatives, ensuring our brand continues to evolve and thrive in a highly competitive global marketplace. This role is perfect for a seasoned marketing leader who combines creativity with analytical precision. If you have a proven history of delivering innovative marketing solutions, leading high-performing teams, and driving brand growth, we would love to meet you. Key Responsibilities: • Strategic Marketing Leadership: Craft and implement dynamic marketing strategies that align with business objectives, amplifying brand presence, engagement, and revenue., • Team Development: Build and lead a world-class marketing team, nurturing a culture of innovation, collaboration, and measurable success., • Brand Strategy & Execution: Manage all aspects of brand positioning, messaging, and campaign execution to ensure consistency and alignment across all platforms., • Embrace Digital Transformation: Lead the charge in enhancing our digital marketing efforts, utilizing SEO, SEM, and other digital platforms to maximize brand reach and customer acquisition., • Data-Driven Leadership: Use analytics and insights to optimize campaigns and ensure effective ROI, continually refining strategies to stay ahead of industry trends., • Cross-Departmental Synergy: Collaborate closely with sales, product, and operations to ensure alignment across all marketing strategies and organizational goals., • 3+ years in senior marketing roles, with strong experience in both B2B and B2C environments., • Proven success in creating and executing impactful marketing strategies., • Exceptional leadership, with experience in building and leading high-performing teams., • Deep expertise in digital marketing (SEO, SEM, social media, content, and data analytics)., • Strong strategic, creative, and analytical mindset.

Buscamos una persona técnica, proactiva y metódica, con experiencia en email marketing, automatizaciones y gestión de comunidades. Tu misión será implementar los flujos y comunicaciones que conectan nuestros canales, asegurando que todo funcione de forma fluida y medible. Formarás parte del equipo de marketing de Noctorial, una empresa innovadora en el sector del trading educativo, en plena expansión y con una fuerte cultura de colaboración, aprendizaje y mejora continua. Responsabilidades principales 1.Email marketing: • Conocimiento de Hubspot, • Control de Etiquetado, • Creación de comunidades, • Implementación de automatizaciones, • Etiquetado, • Integraciones, • Reportings diarios, • Responsabilidad en su área de trabajo, • Comunicación activa con el equipo, • Ganas de crecer y de formar parte de una empresa innovadora en constante evolución Requisitos • Experiencia previa con HubSpot., • Dominio de Manychat y herramientas de automatización (Sendflow, Funnelchat, Make, etc.)., • Conocimiento técnico de integraciones y etiquetado de usuarios., • Capacidad analítica y atención al detalle., • Mentalidad resolutiva, compromiso y comunicación activa con el equipo., • Ganas de crecer en una empresa digital en constante evolución. Plus (no imprescindible) • Experiencia creando automatizaciones en Make o Zapier., • Conocimientos básicos de HTML/CSS para maquetación avanzada de emails., • Familiaridad con entornos de startups o productos digitales. Qué ofrecemos • Integrarte en un equipo joven, multidisciplinar y ambicioso., • Posibilidad de crecimiento dentro de una empresa que valora la innovación y la autonomía., • Flexibilidad y entorno 100 % remoto., • Acceso a formaciones internas y herramientas premium., • Vacaciones retribuidas, • Rango salarial 24.000 y 29.000 €/anuales en función del perfil Eres el perfil ideal si: • Eres freelance y tienes disponibilidad para iniciar una relación a largo plazo., • Disponibilidad inmediata, • Cultura de colaboración, aprendizaje y mejora continua

Job Descriptions： 1.Lead the local compliance implement for Local entity and report any implement activities or business risks identified. 2.Manage local finance team and train local finance staff. 3. Assist the head of finance department in finance matters to ensure an effective management of the financial resources according to our company’s procedures., 4. Manage day to day finance operations and oversee accounting daily operations including communication of issues and opportunities to management., 5. Execute month end, quarter and year end closing activities (prepare journal entries and all account reconciliation) to ensure timely and accurate closure of accounts in compliance with company policies and statutory regulations., 6. Assist the development of financial and accounting system., 7. Supervise, monitor and problem solving the day-to-day work., 8. In charge of annual audit schedule to support Group and statutory audit., 9. Liaise with both internal and external parties (e.g., government, auditors, and regulators) for finance related and compliance matters., 10. Undertake ad-hoc assignment as and when required by the management team. Requirements： 1. Bachelor degree in Accounting/Finance., 2. At least 5 years working experience preferably in Multinational Companies or Big 4 experience is a plus./, 3. Good knowledge of Local financial standards and IFRS is a must., 4. Proficient in English and Spanish is a plus., 5. Proficient in MS applications., 6. Automotive industry experience preferred, 7. SAP experience is preferred., 8. Have sensibility in numbers, and have excellent issue finding and solving skills., 9. Precise, strong sense of responsibility, good communication skills, target-oriented, solid analytic capability and summarizing skill.

At Lognext we have been accompanying companies and teams for more than 18 years to identify and implement the technology necessary to advance, making their challenges and objectives our own and getting closer to their reality. Therefore, being a NEXTER means that your career and talent become meaningful to you and those around you, allowing you to build what matters most to you and reach your next level. We are looking for a QA Automation Engineer / QA Automation Tester to join our team for a multinational leader in the insurance sector. Key Responsibilities: • Develop and execute test plans ensuring comprehensive coverage and validation of requirements., • Perform initial testing of new web features prior to release., • Collaborate with cross-functional teams to gather requirements and define acceptance criteria., • Design, implement and maintain automated tests to improve reliability and efficiency., • Identify and propose improvements to QA processes, tools, and workflows., • Conduct post-release testing, monitor user issues, and document outcomes., • Report findings clearly and effectively with supporting evidence. Skills: Essential: • 3+ years of experience in backend service testing, automation, and software quality control., • Solid understanding of QA best practices and testing methodologies (functional, regression, integration, end-to-end)., • Experience with Playwright (TypeScript) and Cypress for web testing., • Experience with Azure Test Plans, Azure DevOps pipelines, and Postman for API validation., • Advanced English level (minimum C1)., • Strong autonomy, responsibility, and collaborative mindset. Desirable: • Experience with JMeter (performance testing)., • Experience in the insurance or financial sector. Job Conditions & Benefits: • Work mode: 100% Remote from Spain., • Competitive salary., • Remote work assistance., • Professional development: Access to an annual training and certification program., • Career growth opportunities within Lognext projects. Join our expert team, where creativity, commitment, and the ability to bring new perspectives are essential to make a difference in a world full of opportunities. Are you ready for your NEXT LEVEL? At Lognext we are committed to equality between women and men and as proof of this we have a registered and published Lognext Equality Plan. We also believe that multiculturalism is a source of values, experiences, and knowledge that add value to our projects, which is why we believe in diversity, and we are committed to it. We work every day to create environments where people are treated with respect and dignity no matter where they come from; we do not discriminate based on race, religion or beliefs, ethnicity, disability, age, nationality, marital status, sexual orientation, or gender. #Employment #QA #Automation #Testing #Playwright #Cypress #AzureDevOps #Technology #Innovation #ProfessionalDevelopment #Equality #Diversity

Are you a performance marketer who thrives on scaling high-converting campaigns across Google Ads platforms? Wcs India is looking for a Google Ads Specialist to manage our top-tier client accounts and lead results-driven advertising strategies. 🔥 Your Mission Strategically manage and optimize Google Ads campaigns with budgets up to $100,000/month across Search, Display, YouTube, and Performance Max. Build and refine full-funnel ad strategies focused on conversions, lead generation, or app installs. Conduct A/B testing on creatives, headlines, extensions, landing pages, and bidding strategies. Collaborate with designers, developers, and analytics teams to deliver cohesive, high-ROI campaigns. Generate insights and weekly performance reports using GA4, Google Ads Dashboard, and Looker Studio. ✅ REQUIREMENTS 5+ years of hands-on experience managing Google Ads with budgets $20K/month or more. Deep knowledge of keyword research, campaign segmentation, bidding strategies, and audience targeting. Experienced in conversion tracking, Google Tag Manager, GA4, and offline conversion imports. Strong analytical skills: can translate data into clear actions that boost ROI. Self-driven, highly organized, and performance-obsessed. 💰 BENEFITS 7% commission on total ad spend + performance bonuses (based on ROAS, CPL, CPA). Work remotely or from our office – your choice. Freedom to test bold ideas, backed by real-time data and a high-trust team culture. Career growth path to Team Lead or Digital Strategy Manager. 📍 Quick Info Type: Full-time Location: Remote / Hybrid Please contact the HR department via WhatsApp at: +1 (417) 241-7672 Link WhatsApp: to schedule an interview and learn more about the job details

Desde LHH Recruitment Solutions seguimos colaborando con una prestigiosa empresa del sector seguros, en pleno proceso de Transformación con el objetivo de posicionarse como la compañía referente dentro del sector seguros. Como parte de este ambicioso reto, actualmente buscamos un/a: MISIÓN • Únete a la transformación de la empresa y marca la diferencia resolviendo retos reales de negocio con datos e impacto directo en el cliente y en los resultados de la compañía. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO • Colaborar con los responsables, tanto de su propia unidad, así como con el resto de áreas de negocio y técnicas, en la definición y desarrollo del proyecto para asegurar el cumplimiento de plazos y expectativas, mediante la supervisión del mismo con el objetivo de cumplir los estándares comprometidos para los entregables, así como informando a las áreas implicadas tanto de avances como de posibles bloqueos que puedan surgir, adelantándose en la medida de lo posible a potenciales riesgos., • Trabajar de la mano con todas las áreas a nivel del grupo de la empresa y de la Red Agencial para entender el detalle del problema de negocio. Siempre teniendo en cuenta las particularidades de cada negocio mediante escucha activa en reuniones con los diferentes interlocutores de las unidades con las que se colaborará., • Analizar la información existente, así como proponer activamente nuevas aproximaciones para enriquecer la información existente, con conjuntos de datos que ayuden a resolver el reto analizando la información existente, usando el conjunto de datos potencialmente más apto para la resolución del reto a resolver., • Promover el buen uso de los datos dentro de la compañía, en base a las políticas internas de seguridad y de cumplimiento, y siempre en base a los estándares de calidad, seguridad y legalidad establecidos., • Aportar capacidades del tratamiento del dato usando diferentes técnicas, en base a los resultados obtenidos del análisis de la información (EDA) previamente realizado, con el objetivo de preparar la información para el posterior modelado., • Pensar de manera crítica para identificar el mejor conjunto de modelos/reglas/soluciones a probar para resolver el problema de negocio, así como de optimización de la solución a desarrollar gracias al diseño, implementación, y pruebas de los diferentes algoritmos candidatos, así como para desplegar los modelos desarrollados en entornos de producción., • Ser capaz de interpretar los resultados, detectar puntos de mejora en los modelos y proponer estrategias alternativas de trabajo con los datos, así como transmitir los procesos realizados a perfiles técnicos, así como de negocio., • Definir KPIs con el fin de monitorizar la información, modelos desarrollados y diferentes drifts que puedan surgir, así como de métricas de gobierno de la calidad de la información., • Liderar proyectos de Data Science tanto de manera individual como apoyado por otros miembros del equipo, así como por equipos de consultoría externos., • Mantener, realizar un seguimiento y mejorar los modelos actuales., • Crear nuevos modelos de machine learning escalables y listos para la puesta en producción., • Documentar las soluciones generadas, para justificar las decisiones tomadas, y para presentar los procesos operativos diseñados., • Colaborar en los procesos de identificación, reunión y negociación con proveedores, incluyendo la definición de los requerimientos técnicos óptimos para el correcto desarrollo de los proyectos. EXPERIENCIA, CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES REQUERIDAS Experiencia deseada: • Experiencia profesional de al menos 4 años en departamentos de ciencia de datos., • Se valorará positivamente haber participado en proyectos del sector del seguro, y haber trabajado en otras compañías aseguradoras., • Experiencia en trabajo en equipo, • Experiencia en coordinación de proyectos, • Conocimientos avanzados matemáticos y estadísticos, y en técnicas de preparación de datos en bruto (incluyendo tratamientos de textos) y creación de modelos de Machine Learning de diferente tipología tales como series temporales, y modelos de regresión., • Se valorará positivamente el doctorado. Conocimientos Requeridos: • Conocimientos de Python/PySpark, • Licenciatura/Grado en Informática, Matemáticas, Físicas, Ingeniería u otra carrera técnica. Habilidades: • Habilidades de comunicación, manejo de presentaciones, coordinación de tareas y habilidades de trabajar en equipo., • Realización de informes y cuadros de mando en herramientas de reporting., • Mentalidad colaborativa, estamos impulsando el área de Data Science a través de todo el grupo. Colaborarás con personas de diferentes perfiles y experiencia para desarrollar la mejor solución analítica que impacte a negocio.

¿Quiénes somos? Somos una start-up digital reconocida por ENISA como empresa emergente, ahora en fase de scale-up, que ayuda a miles de viajeros a descubrir Japón y Corea con experiencias 100 % personalizadas. En pocos años hemos pasado de una idea en una servilleta a un equipo de 40 personas, +5 M € de facturación y operaciones internacionales, y ahora buscamos estructurar el área de marketing como palanca de crecimiento global. Tu papel será combinar visión, data y ejecución para transformar un modelo rentable en una marca global de referencia, multiplicando el impacto y los ingresos en los próximos años. ¿Qué harás aquí? Como CMO, serás responsable de diseñar, liderar y escalar el sistema de marketing global de Japonal, con impacto directo en la estrategia de negocio y los ingresos. Reportarás directamente al CEO y formarás parte del comité estratégico. Tu papel será combinar visión, data y ejecución para transformar un proyecto rentable en una compañía de referencia internacional en el sector de viajes personalizados. Responsabilidades clave • Diseñar y ejecutar la estrategia de marketing global de la compañía (marca, performance, CRM, growth, automatización)., • Estructurar y liderar el equipo de marketing: paid, SEO, contenidos, partnerships y CRM., • Implementar reporting, dashboards y métricas financieras (CAC, LTV, ROI, CM1) que conecten marketing con rentabilidad., • Alinear marketing, ventas y operaciones bajo una única visión de crecimiento y eficiencia., • Explorar nuevos mercados y canales internacionales, creando un modelo escalable por país., • Introducir IA, data y automatización en la toma de decisiones estratégicas. Buscamos a alguien que • Haya liderado un área de marketing completa en una startup o scale-up digital (+5 M €)., • Combine visión estratégica y ejecución analítica., • Haya gestionado equipos y construido estructura (personas, procesos y herramientas)., • Piense en negocio y rentabilidad, no solo en campañas., • Tenga mentalidad de socio, crecimiento y largo plazo., • Le motive crear marca global con propósito y ambición. Lo que ofrecemos • Autonomía total y decisión estratégica., • Rol con impacto directo en la rentabilidad de la empresa., • Salario competitivo + variable por resultados, con posibilidad de incentivos a largo plazo ligados al crecimiento de la compañía, • Trabajo 100 % remoto con viajes puntuales a ferias y eventos internacionales., • Oportunidad de construir el sistema de marketing global de una scale-up en expansión. Si quieres dejar huella, construir estructura y escalar una marca internacional desde España, este es tu siguiente gran reto.

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Key Account Manager….¡Te estamos buscando! La figura de Key Account Management es responsable de la cartera de Cuentas Clave (Clientes y Prospects) asignadas y su explotación de acuerdo con los objetivos estratégicos y operativos definidos en su área de ventas. Buscamos un/a KAM para la zona centro (Madrid) que será la persona de contacto principal para todas las áreas de venta y servicios de Jungheinrich y garantizará la venta cruzada en los clientes y Prospects (gestión de Cuentas). Funciones y responsabilidades: • Planificación y ejecución de visitas a clientes según objetivos por segmentos y ramos para asegurar una mayor explotación del mercado., • Desarrollo, seguimiento, negociación y cierre de las Opportunities de venta según los objetivos de su plan de ventas, captación de clientes potenciales., • En caso de clientes descentralizados, impulsa y coordina las cuentas a través de los KAM de zona o de los Técnicos/as Comerciales en las respectivas zonas de ventas., • Garantiza la ejecución de los planes de acción diseñados en las reuniones mensuales de venta y mediante las sesiones de control de actividad con el Jefe de Ventas., • Venta consultiva de todos los negocios para una explotación integral del mercado y la correcta comunicación interna con los departamentos respectivos., • Asegurar la calidad de los datos para permitir un procesamiento de mercado sistemático al registrar y complementar la base de datos, las actividades y las visitas, y los contactos con los clientes., • Desarrolla planes estratégicos a corto, medio y largo plazo para sus clientes definidos., • Identificación de clientes potenciales mediante observación de mercado, investigación y captación. Desarrollo y fortalecimiento de las relaciones con los clientes existentes y potenciales mediante visitas frecuentes en todos los centros con interlocutores válidos (comprador, prescriptor, logísticos)., • Trabaja sus indicadores de actividad comercial (KPIs) para corregir desviaciones en el desarrollo de sus cuentas., • Participación en eventos regionales (por ejemplo, ferias, conferencias) para aumentar la explotación del mercado. Requisitos: • Formación universitaria en ADE o similar. Muy valorable formación técnica (Ingeniería), • Experiencia previa liderando grandes cuentas, • Nivel de inglés alto, • Persona con habilidad de negociación, orientación al cliente, orientación a resultados y pensamiento estratégico En Jungheinrich queremos que todos se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: • Incorporarte en una compañía multinacional consolidada, en constante crecimiento y sólidos valores corporativos, • Horario flexible. Jornada intensiva todos los viernes del año, • Modelo híbrido de trabajo, • Coche de empresa, tarjeta Solred, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket restaurant y ticket guardería. Plan de Previsión Social., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños de la casa – entre 0 y 18 años- con una bonificación en septiembre de 150€/hijo, • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú, • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos…, • Formación continua a cargo de la empresa En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

Responsibilities： 1、Achieve Sales Targets • Acquire new clients, including EPC Partner, logistics fleets, public transportation, etc., and build a comprehensive client database., • Closely monitor national policies, regulations, and industry trends. Participate in industry association activities and provide policy analysis and market trend reports to the company., • Leverage personal capabilities or resources, and collaborate with the headquarters team to recruit suitable talents and expand the local sales team as well as the technical service team.

Nuestro cliente es una empresa enfocada en transformar la experiencia del camping y el turismo outdoor en España y Portugal. Ubicada en Barcelona y en pleno crecimiento, ayudan a campings a mejorar su presencia digital, optimizar sus reservas y aumentar su visibilidad en el sector. En este momento están buscando un/a Marketing Growth Specialist que colabore en el crecimiento digital de la compañía, combinando la visión estratégica y la ejecución práctica. Responsabilidades: -Diseñar y ejecutar campañas de pago en Google Ads, Meta Ads y otros canales relevantes (con foco en performance: CPA, ROAS, leads). -Gestionar y optimizar el funnel de adquisición: desde la atracción hasta la conversión y fidelización. -Proponer y testear experimentos de crecimiento en distintas etapas del customer journey (A/B tests, campañas de referidos, etc.). -Analizar datos y métricas clave (Google Analytics, Looker, CRM) para tomar decisiones basadas en rendimiento real. -Coordinar la estrategia de contenidos y SEO con otros equipos para que esté alineada con objetivos de crecimiento. -Desarrollar automatizaciones para escalar procesos de marketing y adquisición (por ejemplo, emails automáticos, retargeting). -Actuar como un consultor interno proponiendo mejoras en canales, comunicación y experiencia digital para nuestros campings partners. -Identificar oportunidades de colaboración externa (influencers, afiliados, marketplaces) que potencien visibilidad y conversiones. Perfil buscado: -Grado universitario en Marketing, Publicidad, Administración de Empresas, Ingeniería, Economía o similar (valorable formación de posgrado en marketing digital o analítica). -Al menos tres años de experiencia en growth marketing, performance o consultoría digital. -Experiencia demostrable gestionando campañas de Google Ads, Meta Ads, o similares. -Buen manejo de herramientas como Google Analytics, Meta Business Suite, Google Tag Manager, etc. -Enfoque data-driven y capacidad para sacar insights de comportamiento de usuarios. Actitud creativa y orientada a resultados. -Buenas habilidades de comunicación en español e inglés y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: -Contrato indefinido a jonada completa con modelo híbrido y oficinas en Barcelona. -Horarios flexibles y jornada intensiva los viernes. -Plan de formación y desarrollo profesional. -Beneficios como seguro de salud, descuentos, snacks, fruta y comida incluida en las oficinas. -La posibilidad de unirse a un proyecto colaborativo, dinámico, en crecimiento y con un producto con impacto real en la vida de las personas y la naturaleza.

¿Te apasiona entender el comportamiento humano y transformar datos en decisiones estratégicas? ¡Únete a nuestro equipo como Insights Research Analyst! ¿QUÉ BUSCAMOS? Un/a profesional con experiencia consolidada en investigación de mercados para incorporarse como Insights Research Analyst. La persona seleccionada será responsable de la gestión de proyectos de investigación, análisis de datos y generación de insights estratégicos para clientes de distintos sectores. FUNCIONES: • Gestión integral de estudios de investigación de mercados (cuantitativos y cualitativos), • Diseño de cuestionarios y guías de entrevista, • Análisis documental (Desk Research), • Elaboración de estudios de Customer Experience (CX) y Employee Experience (EX), • Análisis de resultados y generación de insights accionables, • Social Listening y análisis de conversaciones digitales, • Presentación de resultados a clientes internos y externos REQUISITOS Formación académica: Licenciatura o Grado en Marketing e Investigación de Mercados, Técnicas de Investigación de Mercados, Estadística, ADE, Sociología, Psicología o similares Mínimo 5 años en posiciones similares Inglés (valorable otros idiomas) Capacidad analítica y orientación a resultados Experiencia en herramientas de análisis de datos y visualización Habilidades de comunicación y presentación ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido a jornada completa, • Horario laboral flexible con jornada intensiva los viernes y en verano., • Acceso a formación continua que potenciarán tu carrera profesional., • Participación en proyectos estratégicos, • Un equipo dinámico y comprometido donde tu experiencia y talento serán clave. Los procesos de selección se llevarán a cabo siguiendo los criterios de igualdad de oportunidades con perspectiva de género, neutralidad y transparencia. Responsable de tratamiento: GRUPO MADISON MK Legitimación: Aplicación de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) Finalidad: Gestión de solicitudes de empleo y procesos selectivos Plazo de conservación: En el supuesto de ser elegido/a se conservará en nuestras BBDD de candidatos y en su expediente laboral. En caso de autoexclusión o exclusión, conservaremos su Currículo por un periodo de dos años en nuestras BBDD para futuros procesos de selección, atendiendo a su formación académica y/o experiencia profesional. En todo caso se le dará la posibilidad de oponerse a la conservación de sus datos. Para ejercitar sus derechos y revisar información adicional acceda a nuestra política de privacidad en .

Amazon PPC Manager 📍 Remote | Full-Time (40 hrs/week) Join our award-winning team! Ranked #170 on the Inc. 5000 list and a Clutch Award-winning agency 💰 Monthly Salary $1.k - $2k USD 📅 36 PTOs per Year – A healthy work-life balance is essential. Join Trivium Group – Where Expertise Meets Impact Trivium Group is a full-service Amazon agency dedicated to helping brands scale profitably. We seamlessly integrate with our customers, providing the expertise of an in-house Amazon team—without the high cost. Built on strong systems, sharp talent, and core values, we drive measurable success for our clients. We’re seeking a highly dedicated Amazon PPC Manager to take ownership of our clients’ Amazon advertising strategies. In this role, you’ll optimize PPC campaigns, conduct in-depth keyword research, analyze performance metrics, and collaborate with cross-functional teams to ensure maximum profitability. TO APPLY FOR THIS POSITION, PLEASE COMPLETE THE FOLLOWING FORM: What You’ll Do 🔹 Lead & Manage Amazon PPC Campaigns – Strategically create, launch, and optimize campaigns for a small portfolio of US based customers. 🔹 Manage Client Relationships – Maintain clear, proactive communication through Slack and video calls. 🔹 Develop High-Impact Brand Strategies – Implement data-driven strategies to improve click-through rates and maximize profitability. 🔹 Execute Advanced Keyword Research – Identify high-potential keywords for new product launches and campaign optimization. 🔹 Analyze & Report Performance – Provide actionable insights using visually engaging reports in Excel/Google Sheets. 🔹 Optimize Budgets & Bidding Strategies – Continuously monitor ad spend to drive efficiency and profitability. 🔹 Collaborate Across Teams – Work closely with our global team of data analysts, brand managers, and performance managers for holistic solutions. 🔹 Drive Continuous Improvement – Identify underperformance areas and implement strategic optimizations. What You’ll Need ✔️ Track record of Amazon PPC experience managing multiple brand accounts. ✔️ Advanced Excel & Google Sheets skills for deep-dive analytics and campaign reporting. ✔️ Strong problem-solving abilities with a data-driven, resourceful mindset. ✔️ Excellent communication skills (C1 English level or higher) for effective client interaction. ✔️ Extreme attention to detail and a results-driven approach. What We Offer 💰 Monthly Salary $1.k - $2k USD 📅 36 PTOs per Year – A healthy work-life balance is essential. 🕘 Semi-Flexible Work Hours – 9 AM - 2 PM EST mandatory; 3 hours flexible. 🏠 100% Remote Work – Work from anywhere with a strong internet connection. 📚 Professional Training & Growth – Weekly PPC training sessions. 🔹 Autonomy & Ownership – Full control over your projects with the support of an experienced team. 📌 Start Date: Immediate upon hire 📌 Requirements: Fast internet, quiet workspace, webcam & microphone for video calls TO APPLY FOR THIS POSITION, PLEASE COMPLETE THE FOLLOWING FORM: If you’re a data-driven Amazon PPC expert eager to make an impact, apply today and grow with Trivium Group! 🚀

Descripción completa del empleo Tienes experiencia en televenta B2B o B2C y estás buscando una oportunidad como autónomo, con libertad, estabilidad y trabajando desde casa? Vives en España y hablas francés con fluidez? Entonces esta oportunidad es para ti! Qué buscamos? • Autónomos/as con experiencia comprobada en televenta B2B o B2C, idealmente en prospectación en frío., • Francés nativo o nivel fluido (imprescindible) – el trabajo se realiza únicamente en francés., • Perfil orientado a resultados, autónomo, organizado y con energía comercial. Como agente freelance, participarás en una de las siguientes campañas de prospección telefónica, según las necesidades del momento: Qué ofrecemos • Colaboración freelance (autónomo) con misiones continuas., • Trabajo 100% remoto desde España., • Formación y acompañamiento sobre la oferta y las técnicas de prospección., • Remuneración competitiva basada en resultados, con posibilidad de estabilidad a largo plazo. Quiénes somos? En Sqwad, ponemos a las personas en el centro de la experiencia del cliente para marcas fuertes en todo el mundo. Gracias a nuestros agentes capacitados y dedicados, apoyamos a nuestros clientes en todos los canales con profesionalismo y pasión. Hoy, más de 2.000 agentes forman parte de la aventura Sqwad, operando desde Estados Unidos, Canadá, Europa, Marruecos, Argelia y Túnez, sirviendo a marcas icónicas, start-ups, scale-ups y grandes corporaciones. Pero nuestra misión va más allá de los clientes: creemos que cada agente merece un ingreso justo, apoyo para desarrollar sus habilidades y la oportunidad de contribuir a un proyecto internacional, sin importar dónde viva o su trayectoria. ¡Únete a nosotros y participa en una experiencia humana y profesional única a escala global! Tu as de l’expérience en télévente B2B ou B2C et cherches une opportunité en tant qu’indépendant·e, avec liberté, stabilité et la possibilité de travailler depuis chez toi ? Tu vis en Espagne et tu parles français couramment ? Alors cette opportunité est faite pour toi ! Ce que nous recherchons • Des freelances ayant une expérience confirmée en télévente B2B ou B2C, idéalement en prospection à froid., • Français natif ou niveau courant (indispensable) – le travail se fait exclusivement en français., • Un profil orienté résultats, autonome, organisé et doté d’une vraie énergie commerciale., • Une bonne maîtrise des outils digitaux (Google Suite, CRM tels que Salesforce ou Hubspot). Ta mission En tant qu’agent freelance, vous participerez à l’une des deux missions suivantes, selon les besoins du moment : Ce que nous offrons • Une collaboration freelance (autónomo) avec des missions continues., • Un travail 100 % à distance, depuis l’Espagne., • Une formation et un accompagnement sur l’offre et les techniques de prospection., • Une rémunération compétitive basée sur les résultats, avec rémunération fixe de base. Qui sommes-nous ? Chez Sqwad, nous remettons l’humain au cœur de l’expérience client pour des marques fortes, partout dans le monde. Grâce à nos agents formés et dédiés, nous accompagnons nos clients sur tous les canaux, avec professionnalisme et passion. Aujourd’hui, plus de 1 000 agents font partie de l’aventure Sqwad, opérant depuis les États-Unis, le Canada, l’Europe et le Maghreb, pour servir plus de 150 marques iconiques, start-ups, scale-ups et grands groupes. Mais notre mission ne s’arrête pas aux clients : nous croyons que chaque agent mérite un revenu décent, un accompagnement pour monter en compétences, et une chance de contribuer à un projet international, peu importe son lieu de vie ou son parcours. Rejoignez-nous et participez à une expérience humaine et professionnelle unique, à l’échelle mondiale ! Pour en savoir plus : Prêt·e à rejoindre une nouvelle façon de faire de la vente à distance en tant qu’indépendant·e ? Postule dès maintenant et deviens membre de la communauté Sqwad ! #INDSC Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Rémunération : à partir de 11,00€ par heure Experiencia: • Francés (Obligatorio) Lieu du poste : Télétravail

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en Desde Gi Group, estamos en búsqueda de un/a TELEOPERADOR/A DE EMISIÓN Y RECEPCIÓN DE LLAMADAS DEL SECTOR INMOBILIARIO Descripción del puesto: • Recepción de llamadas para gestionar dudas, incidencias…, • Emisión de llamadas para particulares en nuestra web., • Capacidad para trabajar con varias herramientas simultáneamente, • Persona dinámica, resolutiva y con alto ritmo de trabajo., • Acostumbrada a gestionar tareas como revisión de anuncios, activación y resolución de incidencias., • Iniciativa y responsabilidad., • Buena comunicación tanto oral como escrita. Horario: Jornada de 30h semanales de lunes a viernes en horario de 15h a 21h. Tipo de Contrato: indefinido directamente con la empresa. Con el periodo de prueba establecido en la ley. Salario: 13.125€ brutos en 12 pagas para la jornada de 30h + incentivos Zona de trabajo: Puesto 100% presencial. Sus oficinas están ubicadas en C/ Marqués de Cubas 25, planta 2ª Curso de formación: Formación inicial previa sobre el puesto y aplicativos. Formación bajo contrato y remunerada. Fecha de incorporación: inmediata

¿Eres un/a profesional de diseño con técnica de élite y pasión por el mundo agencia? ¿Quieres liderar un equipo creativo, trabajar en proyectos que desafían lo común y marcar tendencia en diseño y publicidad digital? ¡Quéééédateeeeee! FUNCIONES: • Liderar y coordinar al equipo de diseño, inspirando y motivando a cada miembro., • Desarrollar campañas integradas (online y offline) desde la conceptualización hasta la ejecución, con especial foco en el entorno digital., • Gestionar múltiples cuentas y proyectos de distintos sectores, asegurando coherencia, calidad y excelencia en cada entrega., • Coordinar shootings y producción de material audiovisual, supervisando que la identidad visual sea impecable., • Participar en propuestas estratégicas para clientes y proyectos de New Business donde la creatividad sea decisiva., • Incorporar tendencias en diseño y publicidad digital, proponiendo ideas innovadoras y soluciones originales., • Analizar mercado y competencia para mantener ventaja competitiva y aportar valor al equipo., • Garantizar que todos los proyectos se entreguen en tiempo y forma, supervisando planificación y ejecución. BUSCAMOS PERSONAS CON: • Experiencia consolidada en entorno agencia, con gestión de cuentas relevantes y multicliente/multisector., • Liderazgo real y demostrado de equipos de diseño, con capacidad para motivar, inspirar y desarrollar talento., • Sólida técnica en diseño y animación, dominio de la Suite Adobe: Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects y Premiere., • Pensamiento estratégico y conceptualización de ideas innovadoras orientadas a resultados., • Capacidad para gestionar diferentes personalidades y resolver conflictos de manera efectiva., • Organización, supervisión y toma de decisiones con ojo crítico y pasión por el detalle., • Máster en Dirección de Arte, Branding o Creatividad Publicitaria es un plus., • Valorable: conocimientos de otros idiomas a nivel profesional. ¿Y QUÉ PASA SI ERES PARTE DE NUESTRO EQUIPO? • Salario adaptado a tu experiencia técnica y liderazgo de equipos multidisciplinares en entornos fast-paced en este rol., • Posición abierta a profesionales de toda España, con modalidad mayoritaria de teletrabajo, aunque se valorará muy muuuuucho la motivación y predisposición para asistir a encuentros presenciales con clientes, tu propio equipo y otros departamentos (de la logística ya hablamos cuando nos conozcamos mejor, no te preocupes), • Entorno dinámico, creativo y colaborativo, con espacio para la innovación, el empuje, tu liderazgo natural y propuestas propias., • Oportunidad de liderar proyectos creativos de alto impacto, trabajar con cuentas multisector y mejorar la performance del equipo., • Desarrollo profesional continuo y autonomía para dejar tu huella en cada proyecto., • Banda 25-31K.

RightHand, empresa especializada en la captación y retención de talento digital, estamos colaborando con nuestro cliente, agencia de marketing digital especializada en la salud de la mujer, en la búsqueda de un/a CRM Specialist. Necesitamos un perfil orientado a los datos, con un sólido entendimiento de los customer journeys y de cómo diseñar estrategias de CRM que realmente conecten con las mujeres. Desempeñará un papel clave en la gestión y optimización de los sistemas de CRM para apoyar los objetivos de crecimiento y compromiso de los clientes. Responsabilidades: • Diseñar y ejecutar estrategias de CRM centradas en engagement, retención y conversión, con un enfoque en audiencias del sector de la salud y el bienestar para clientes a nivel nacional e internacional (especialmente en EE. UU.), • Configurar y gestionar plataformas de CRM (Salesforce) asegurando una correcta segmentación, etiquetado y automatización., • Diseñar y optimizar los recorridos de cliente (customer journeys) impulsados por CRM de principio a fin, desde la captación hasta la retención y reactivación., • Colaborar con los equipos de contenido, diseño y medios pagados para ejecutar campañas de email marketing efectivas., • Crear y optimizar flujos de trabajo automatizados (series de bienvenida, reactivación, campañas de nutrición, etc.)., • Monitorear e informar sobre métricas clave de CRM (tasa de apertura, CTR, conversiones, bajas, etc.) para orientar la estrategia., • Gestionar la base de datos y garantizar el cumplimiento de las normativas de privacidad de datos (GDPR, HIPAA, CAN-SPAM)., • Apoyar la integración de los sistemas de CRM con sitios web, formularios de captación, landing pages y herramientas de terceros., • Personalizar las experiencias del cliente en función de los datos de comportamiento y las etapas del ciclo de vida., • Realizar pruebas A/B para mejorar líneas de asunto, contenido, horarios de envío y segmentación de audiencias., • Capacitar a miembros del equipo y clientes en buenas prácticas y uso de herramientas de CRM. Requisitos: • Experiencia práctica trabajando con plataformas de CRM y herramientas de automatización de marketing., • Sólidas habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos de CRM y transformarlos en información accionable., • Experiencia en el diseño e implementación de campañas de email marketing con resultados medibles., • Conocimiento en segmentación de clientes, marketing de ciclo de vida y estrategias de personalización., • Familiaridad con herramientas como HubSpot, Mailchimp, Salesforce, Klaviyo u otras similares., • Comprensión de las normativas relacionadas con el email marketing y la privacidad de datos (por ejemplo, GDPR, HIPAA)., • Comodidad para trabajar en inglés (tanto escrito como hablado)., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y cumplir con los plazos establecidos., • Disponibilidad para trabajar con horarios flexibles y adaptarse a proyectos con base en EE. UU. cuando sea necesario. Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío en tu carrera, ¡esperamos recibir tu aplicación!

Howden Iberia es un bróker independiente de seguros, que en 20 años se ha posicionado como el cuarto bróker del país con alrededor de 750 empleados en España, más de 9.000 a nivel mundial y presencia en más de 40 países. Howden te da la oportunidad de formar parte de una multinacional líder en el sector, especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento. Misión: Desarrollarás la actividad profesional asesorando al cliente en Previsión Social Individual, con objeto de conseguir y mantener el mayor número de clientes para Howden. Además, te encargarás de aplicar los servicios de análisis e identificación de necesidades de cada cliente, tras realizar un exhaustivo programa de formación tutelado por profesionales expertos. La división de Singular ha experimentado durante los últimos años un crecimiento exponencial y esta buscando perfiles con autonomía profesional que puedan desarrollarse dentro de este negocio y ocupar a medio plazo, las posiciones de dirección de las oficinas abiertas durante los últimos años. Funciones del Puesto: · Como parte de tu onboarding en la compañía, recibirás de manera continuada formacion especializada en previsión social y ahorro. · Captación de nuevos clientes y nuevo negocio a través de un asesoramiento personalizado · Gestión y optimización de la cartera de clientes, analizando la situación de mercado · Realizar una adecuada segmentación de los clientes clave en su zona para crear rutas adecuadas · Seguimiento y análisis de las ventas, optimizando las previsiones y alcanzando los objetivos · Mantener un adecuado reporting de actividad comercial para garantizar la comunicación y eficiencia de la gestión. · Actitud de superación e implicación. Requisitos: • Titulación universitaria: ADE, Económicas, Turismo, Derecho (no imprescindible, sí deseado), • Formación grado medio superior (imprescindible)., • Excelente atención al detalle, • Habilidades comunicativas, capacidad de escucha, orientación a resultados y proactividad comercial., • Manejo de herramientas Microsoft Office., • Carnet de conducir y vehículo propio (no imprescindible, sí deseado) ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido, • Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato + variable, • Plan de carrera, con opciones reales de promoción, • Formación inicial y continua a cargo de la empresa, con apoyo al desarrollo profesional., • Herramientas necesarias para el desempeño, • Flexibilidad horaria con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana, • Retribución flexible (detallar más: seguro médico, cheque restaurante…)

Job Title: European Sales Manager – Process Filtration Location: Spain, Italy, or Portugal (Remote with travel across Europe) Salary: Up to €90,000 basic About My client is a leading manufacturer of high-quality process filtration products, serving industries across Europe and globally. We are committed to providing innovative filtration solutions and exceptional customer service to our industrial and process clients. Role Overview: We are seeking an experienced and driven European Sales Manager to expand our market presence across Southern Europe. This role will focus on developing sales within Spain, Italy, and Portugal, managing key accounts, and driving revenue growth in the process filtration sector. Key Responsibilities: • Develop and execute a sales strategy for the Southern European region (Spain, Italy, Portugal)., • Identify, manage, and grow relationships with key accounts in the process filtration sector., • Achieve or exceed sales targets and revenue growth objectives., • Conduct market research to identify trends, opportunities, and potential customers., • Represent Amazon Filters at trade shows, conferences, and customer meetings., • Collaborate with internal teams (technical, operations, marketing) to deliver tailored solutions to clients., • Prepare reports and forecasts for senior management. Requirements: • Proven experience in sales within process filtration, industrial filtration, or related sectors., • Strong track record of meeting or exceeding sales targets in a B2B environment., • Excellent communication and negotiation skills., • Fluent in English and at least one of the following: Spanish, Italian, or Portuguese., • Ability to travel frequently within Southern Europe., • Competitive basic salary up to €90,000, • Performance-related incentives/bonus structure, • Flexible working arrangements, • Supportive, international team environment

Company Overview Pylontech is a leading global provider of Battery Energy Storage Systems (BESS), renowned for its innovative solutions in the energy storage sector. Established in 2009 and headquartered in Shanghai, China, Pylontech has become a prominent player in the industry, delivering over 4.5 GWh of energy storage capacity across more than 80 countries . The company's product portfolio includes advanced lithium iron phosphate (LiFePO₄) battery systems, such as the FORCE-H and FORCE-L series, known for their high cycle stability, modular design, and compatibility with various hybrid inverters. Learn more at ___. About the Role: We are seeking a dynamic and results-driven Business Development Manager to lead growth initiatives across the Commercial & Industrial (C&I) and residential energy storage segments in the Iberian region. This role is ideal for a motivated professional with a strong understanding of the renewable energy landscape and a proven ability to drive business development from lead generation through to contract closure and project execution. Key Responsibilities Lead Generation & Prospecting • Identify, develop, and qualify new business opportunities through networking, industry events, trade shows, digital platforms, and referrals., • Design and implement a comprehensive strategy for acquiring C&I and residential energy storage projects., • Cultivate and maintain strong relationships with existing and potential clients., • Prepare and present compelling proposals, bids, and tenders specific to energy storage solutions., • Lead contract negotiations to secure favorable terms in alignment with legal and regulatory standards., • Liaise with engineering, project management, and operations teams to ensure seamless execution and delivery., • Represent the company at industry events, conferences, and forums to build brand presence and strategic connections., • Monitor regulatory updates, market trends, and technological advancements in the energy storage sector., • Analyze competitive positioning and identify new market opportunities to refine go-to-market strategies. Candidate Profile Education & Background: • Exceptional communication and interpersonal skills., • Strong organizational abilities with a strategic mindset., • Fluency in English and Spanish is required. Proficiency in Mandarin Chinese or another major European language is highly advantageous. Why Join Pylontech? • Innovative Technology: Work with state-of-the-art energy storage solutions, including the FORCE-H and FORCE-L series, known for their high cycle stability and modular design., • Global Impact: Contribute to a company with a significant global presence and a commitment to sustainable energy solutions., • Professional Growth: Opportunities for continuous learning and development in a dynamic and evolving industry., • Collaborative Environment: Be part of a team that values innovation, quality, and customer satisfaction. If you're passionate about renewable energy and have the technical expertise to support cutting-edge energy storage solutions, Pylontech offers an exciting opportunity to advance your career while making a meaningful impact on the future of energy.

DesignRush.com is a leading B2B marketplace connecting brands with top agencies worldwide. We’re expanding our team and seeking a Technical SEO Manager with deep expertise in large-scale site optimization, Laravel frameworks, and performance-driven organic growth. This is a leadership role for someone who not only understands the mechanics of SEO but can also architect and implement technical strategies that scale. You will work closely with engineering, product, and content teams to ensure our platform, built on Laravel, delivers best-in-class search visibility, performance, and authority. Our platform offers four key values to users: • Agency Rankings: Brands can view qualified agencies based on their expertise, location, clients, and various other factors., • Awards: Agencies and brands can enter their finest work and compete for the best web logo, app, print, packaging, and video design awards., • Marketplace: Businesses can post their projects at no cost and receive proposals from verified agencies., • Trending Brands: Agencies and brands can feature their expertise and achievements via news, interviews, and trends articles to get noticed and recognized as industry leader. We want a results-oriented technical SEO leader with a proven track record of scaling organic traffic for complex, high-traffic websites. You must have hands-on experience optimizing Laravel-based platforms, strong collaboration skills, and the ability to bridge the gap between technical implementation and strategic growth. Goals • Achieve top-tier organic visibility across all core site categories, • Improve technical SEO foundations to support scalable content growth and indexing, • Establish DesignRush as a category leader in search of superior technical performance Responsibilities • Lead the technical SEO strategy for the entire platform, with a focus on crawl efficiency, site architecture, internal linking, and indexation, • Work closely with Laravel developers to implement SEO best practices directly into the codebase, including structured data, canonicalization, and URL management, • Perform ongoing site audits and resolve issues related to Core Web Vitals, site speed, mobile-first indexing, and rendering, • Plan and oversee large-scale migrations, redirects, and structural changes with minimal SEO risk, • Build, document, and enforce scalable SEO processes, QA protocols, and technical checklists., • Monitor and report on performance using analytics tools, identifying opportunities for growth and technical improvements, • Automate repetitive SEO workflows and reporting through AI agents, scripts, and tool integrations Requirements • 4+ years of SEO experience with a focus on technical SEO and site optimization, • Proven track record managing and scaling large, complex websites in competitive search verticals, • Hands-on experience with Laravel platforms is not a priority, but is a plus, including collaboration with development teams on technical implementations, • Advanced knowledge of SEO best practices, site architecture, schema markup, and indexing strategies, • Strong analytical skills and proficiency with tools like Google Search Console, Ahrefs, Screaming Frog, and server log analyzers, • Excellent English communication skills and experience presenting technical findings to non-technical stakeholders, • Proven project management experience leading cross-functional initiatives, • Familiarity with automation tools, AI agents, and workflow optimization for SEO processes, • Must be available to work EST hours We are a growing brand, and we are seeking to make IMMEDIATE hires. Recruitment steps • Receive a short questionnaire, • Send back answers + CV, • Have an interview with our Recruiter, • Receive a short test, • Have an interview with the Hiring Manager, • Get feedback We kindly ask for your CV and all correspondence to be in English.

Health in Code líder en su sector con enfoque centrado en las personas, y con la misión fundamental de crear un impacto social positivo mediante la medicina personalizada, así como el fortalecimiento en la toma de decisiones clínicas basadas en datos genómicos. Buscamos mejorar la calidad de vida de las personas que enfrentan enfermedades genéticas y de sus familiares, aportando de manera significativa al desarrollo eficiente y sostenible del sistema sanitario. En Health in Code estamos buscando un nuevo compañero/a para unirse al equipo de ventas como Key Account Manager zona Cataluña. La misión del puesto es escuchar las necesidades y prioridades estratégicas de los clientes, para después ofrecer la cartera de productos y servicios del grupo Health in Code, estableciendo objetivos comunes que nos permitan desarrollar, de manera sostenible, un crecimiento de negocio con la mejor experiencia del cliente. ¿Qué ofrecemos? • Impacto Real: Oportunidad de formar parte de un equipo apasionado con un enfoque centrado en las personas y una misión clara de crear un impacto social positivo en el campo de la salud., • Ambiente Innovador: Disfruta de un entorno de trabajo colaborativo que fomenta la creatividad y el crecimiento profesional., • Proyectos Significativos: Participa en iniciativas que impulsan el desarrollo eficiente y sostenible del sistema sanitario global Entre otras, tus funciones serán: • Gestionar la cartera de clientes en la zona., • Conocer el mercado y sus interlocutores., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollo de nuevos productos, a través del contacto con los clientes., • Presentar e informar a los clientes la cartera productos y servicios de la compañía., • Potenciar y desarrollar las ventas de los clientes actuales., • Contribuir a la definición de objetivos y previsiones de venta por territorio y cliente., • Aplicar la política comercial de la empresa y centrar el trabajo principal en los objetivos comerciales de la empresa., • Realizar un análisis económico a través de Forecast de la evolución del territorio asignado y previsión de ventas, implementado planes de acción para trabajar sobre los gaps que puedan existir., • Reportar diariamente a través del CRM visitas, contactos relevantes y oportunidades detectadas con clientes o potenciales clientes., • Seguimiento y análisis de los resultados obtenidos en base a las actuaciones que se han llevado a cabo y frente a los objetivos establecidos para el territorio asignado. Requisitos del puesto: • Grado en Ciencias básicas o de la Salud o titulaciones similares., • Experiencia previa en visita médica., • Máster en Dirección Comercial y Gestión de Ventas, Máster en Biotecnología o similar., • Inglés nivel intermedio. Otros skills: • Buenas habilidades comunicativas., • Pensamiento analítico y estratégico., • Capacidad de negociación. ¿Estás interesado/a? Si estás buscando un nuevo desafío, y cumples con todos los requisitos, esperamos recibir tu solicitud.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Un/a Técnico/a para Contact Center en siniestros (apertura, consultas, etc.) para el Ramo de Hogar en Madrid. 💡 FUNCIONES • Interlocución con los proveedores que prestan el Servicio de Declaración de siniestros hogar para trasladar directrices y modelo de gestión. Además de las reuniones de seguimiento ad-hoc que se realizan para temas concretas., • Seguimiento de la calidad ofrecida de los proveedores que atienden las interacciones de declaración de siniestros hogar., • Garantizar que los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar tienen la información necesaria para prestar correctamente el servicio, y es accesible de manera ágil., • Garantizar y coordinar la formación de los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar, identificando propuestas de eficiencia con soluciones e-learning, • Realizar planes de mejora con los proveedores que repercutan en una mejora continua del Servicio, identificando acciones que reviertan en una mejora del NPS de declaración de siniestros hogar, siempre en coordinación con la dirección de siniestros Hogar, • Realizar sesiones de calibración con negocio y los proveedores para validar la calidad técnica de las llamadas., • Proyectos y despliegues en centros de apertura de siniestros: Junto con la dirección de Multirriesgos, seguimiento y participación en los proyectos relacionados con apertura, • Gestión de las previsiones y dimensionamiento del Servicio, • Seguimiento de los niveles de servicio 🛠 Requisitos: • Licenciatura o Grado Universitario, • Experiencia en la gestión de siniestros hogar con un perfil mínimo de responsable de Servicio (no supervisor o coordinador) o Técnico/a de Calidad en Call Center dentro de consultoría., • Experiencia en el sector de atención al cliente, muy valorable en el ámbito de siniestros hogar , preferiblemente procedente de una empresa de asistencia o empresa aseguradora, • Habilidades para gestionar proyectos de calidad en la gestión, con criterios de calidad y eficiencia, y orientación a resultados., • Capacidad de análisis para identificar oportunidades de mejora, • Habilidades negociadores y liderazgo para supervisar proveedores prestadores del Servicio declaración siniestros hogar., • Disponibilidad para viajar a las sedes de los proveedores prestadores del Servicio dentro de la Comunidad de Madrid. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

🧑‍🔧 Técnico de Mantenimiento de Grupos de Presión Contra Incendios Ubicación: Madrid, con movilidad nacional Jornada: Completa Contrato: Indefinido (tras período de prueba) 📌 Descripción del puesto: En De Pablo Electro Hidraulica buscamos un técnico de mantenimiento para encargarse de la revisión, diagnóstico y reparación de grupos de presión contra incendios en diferentes instalaciones de nuestros clientes. El perfil ideal es el de una persona práctica, resolutiva y “manitas”, que disfrute reparando cosas y que no tenga problema en ensuciarse las manos, tanto con sistemas hidráulicos como eléctricos y motores diesel. Si eres de los que arreglan su propio coche o hacen el mantenimiento de su casa, queremos conocerte. 🔧 Responsabilidades: Mantenimiento preventivo y correctivo de grupos de presión. Revisión de bombas, motores eléctricos, diesel y cuadros de control. Diagnóstico de averías en sistemas eléctricos e hidráulicos. Reporte de incidencias y mejora de procedimientos de mantenimiento. Intervenciones de urgencia en caso de fallo del sistema. Conocimientos básicos de electricidad e hidráulica. Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos. Se valorará formación en prevención de riesgos laborales y normativa contra incendios. Actitud resolutiva, autonomía y ganas de aprender. 🎯 Ofrecemos: Estabilidad laboral en una empresa familiar en crecimiento. Buen ambiente de trabajo y autonomía en tus funciones. El salario arranca en 24.000 € brutos anuales, con posibilidad de subir hasta 28.000 € según tu evolución y desempeño tras el periodo de prueba 📩 Si crees que este puesto es para ti, envíanos tu CV a