Responsable de Operaciones PYME Vitoria
hace 19 horas
Vitoria-Gasteiz
Descripción del puesto: Buscamos un/a Responsable de Operaciones para liderar, coordinar y optimizar los procesos operativos de la compañía, asegurando la eficiencia, calidad y cumplimiento de los objetivos estratégicos. La persona seleccionada será la responsable de integrar producto, gestionar proveedores y coordinar el área productiva, trabajando en estrecha colaboración con las áreas de ingeniería, compras, calidad y dirección. Funciones principales • Integrar producto y coordinar los procesos de externalización de producción., • Gestionar proveedores externos, incluyendo la negociación de ofertas, acuerdos marco y niveles de servicio., • Mantener una interlocución internacional fluida gracias a un nivel alto de inglés., • Gestionar el equipo de taller (unas 10 personas), asegurando el cumplimiento eficaz de los programas de fabricación y garantizando los estándares de calidad, coste y seguridad establecidos., • Supervisar el correcto funcionamiento y rendimiento de las instalaciones productivas, así como del personal bajo su responsabilidad., • Planificar y distribuir las cargas de trabajo entre las distintas secciones y turnos, asignando los recursos humanos necesarios en cada caso., • Realizar inspecciones periódicas para asegurar el mantenimiento óptimo de la maquinaria, las instalaciones y el utillaje., • Motivar, desarrollar y colaborar en la formación de los equipos de trabajo, fomentando su implicación en la consecución de los objetivos de producción., • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad operativa o de producción., • Conocimientos sólidos en gestión de proveedores, planificación de la producción y mejora continua., • Nivel alto de inglés (valorable otros idiomas)., • Capacidad de liderazgo, organización y orientación a resultados., • Incorporación a un proyecto estable y con perspectivas de crecimiento., • Posición con autonomía y responsabilidad dentro de la estructura organizativa., • Entorno de trabajo colaborativo, con foco en la mejora continua y la eficiencia., • Retribución competitiva acorde a la experiencia y al valor aportado.
