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Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Vitoria. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Responsabilidades • Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío., • Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado., • Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias., • Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler., • Gestionar los cobros derivados del servicio prestado., • Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial., • Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario. Calificaciones • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B., • Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Habilidades Requeridas • Alta orientación a resultados y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Habilidades Preferidas • Experiencia en el sector industrial o servicios B2B. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada., • Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos., • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido., • Tarde libre el día del cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Declaración de Igualdad de Oportunidades En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Sé el motor legal de una ingeniería internacional con impacto en la transición energética. En Novargi, lideramos soluciones de ingeniería y procesos para el sector de la energía. Desde Vitoria (Álava) y con presencia en India, China y Oriente Medio, impulsamos proyectos globales en sectores como Oil & Gas, Economía Circular y Transición Energética, ofreciendo soluciones técnicas de alto impacto. Buscamos a una persona con visión estratégica y conocimiento legal profundo que quiera aportar su experiencia para fortalecer el cumplimiento, proteger los intereses del grupo y acompañar el crecimiento global de la compañía desde dentro. ✅ Beneficios que vivirás en Novargi 🎯 Tu misión como Asesor/a Legal Serás la persona responsable de aportar seguridad jurídica a las operaciones de la empresa, ayudando a tomar decisiones informadas y protegiendo los intereses del grupo en todos los niveles. Tus 3 principales responsabilidades: • Redactarás, revisarás y gestionarás contratos clave (joint ventures, NDAs, pactos de socios, licencias…), garantizando claridad y cumplimiento normativo., • Darás soporte legal en operaciones estratégicas como fusiones, adquisiciones o reestructuraciones, trabajando directamente con la dirección financiera., • Velarás por el cumplimiento normativo, apoyando la implementación de políticas éticas, anticorrupción y privacidad en todas las filiales y departamentos. 🧩 Qué te hará tener éxito en esta posición 🚀 ¿Te imaginas tu próximo paso profesional aportando valor legal a proyectos que impulsan la transición energética? Si te motiva trabajar en un entorno internacional, técnico y estratégico, donde tu conocimiento legal tenga impacto directo... Esta oportunidad en Novargi es para ti. 📩 Aplica ahora y acompáñanos a construir un futuro más sólido y sostenible desde el Derecho.

Reportando a Dirección Comercial, la persona seleccionada se encargará de la promoción y comercialización en mercado internacional de los productos sanitarios de la compañía en las áreas de traumatología, oftalmología, estética y dermatología. Funciones: • Desarrollar e implementar el plan de ventas de las áreas geográficas internacionales asignadas, para asegurar que se logren los objetivos establecidos., • Promoción y venta activa de los productos de la compañía., • Preparación de las ofertas acorde con la política de precios y condiciones comerciales y de venta fijados por la Dirección., • Gestión de oportunidades y ventas en todo el ciclo de ventas (desde la identificación de clientes potenciales hasta las negociaciones y el cierre de contratos)., • Negociación y revisión de acuerdos de distribución. Creación de planes de clientes estratégicos y tácticos., • Desarrollo de red de contactos de gerencia media y alta para construir asociaciones de confianza duraderas., • Gestión del Servicio postventa que asegure la satisfacción del cliente por el producto adquirido, así como la resolución de dudas que el cliente pueda tener, desarrollo del cliente y aumento de sus volúmenes de ventas, • Asistencia a ferias comerciales y congresos del sector., • Viajes de negocio para realizar la prospección, auditoría de clientes y control de compliance y ventas de clientes actuales. Requisitos: • Formación universitaria. Muy valorable formación en Ciencias de la Salud o Ingeniería., • Indispensable nivel alto de Ruso e Inglés: escrito y hablado., • Experiencia mínima de 2 años como Sales Manager/Comercial Grandes Cuentas (muy valorable si es en el área de Traumatología, Oftalmología, Estética, Dermatología o Cosmética (Internacional))., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal con capacidad comprobada para interpretar y presentar conceptos complejos., • Persona proactiva, autónoma y responsable con el objetivo de impulsar siempre la satisfacción positiva del cliente y lograr los objetivos de ventas mensuales., • Capacidad de planificación y organización, persuasión e influencia. Persona orientada a resultados. Requisitos Valorables: • Máster o formación en comercio, comercio internacional, negociaciones, etc., • Experiencia profesional en empresas del sector farmacéutico/biotecnológico mínimo 4 años., • Conocimiento del mercado ruso y experiencia de introducción con éxito en el mercado o zona CIS., • Historial comprobado de éxito en ventas, con logros y cumplimiento/sobrecumplimiento de objetivos de ventas., • Residencia en el área de Vitoria-Gasteiz o alrededores.

Divina Seguros se encuentra en búsqueda de un Director/a de Zona para el Canal de Corredores en la zona centro. En dependencia directa del Director del Canal se encargará de organizar, dirigir y coordinar la actividad comercial con corredores en el ámbito geográfico o segmento de negocio bajo su responsabilidad, de acuerdo con el Plan Comercial y la política definida, con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos de crecimiento anuales y rentabilidad, así como el desarrollo de la red comercial de corredores que incrementen la capacidad de distribución de la Compañía y el máximo aprovechamiento del potencial de negocio dentro de su ámbito en ramos NO Vida. Buscamos un perfil hunter, orientado a negocio, acostumbrado a trabajar con una red de corredores externos y a manejar herramientas de gestión y control de negocio. Preferiblemente con experiencia en el ramo de Autos. • Lugar de residencia: Madrid, • Franja salarial de 40.000 - 45.000 €/bruto año + Variable

Descripción de la empresa EPMTIC es una empresa especializada en la integración de soluciones y servicios de tecnologías de la información y comunicaciones. Formamos un equipo de profesionales altamente cualificados y enfocados en satisfacer las necesidades de nuestros clientes y estamos en un proceso de crecimiento importante. Descripción del puesto En el puesto de Account Manager - Consultor en Infraestructuras IT, Seguridad, IA y Cloud, serás responsable de la gestión de clientes y sus proyectos relacionados con el ámbito de las TICs. Trabajarás directamente con los clientes para entender sus necesidades, proporcionar soluciones personalizadas y garantizar la implementación eficaz de las mismas. Este es un puesto a tiempo completo en Madrid. Requisitos • Capacidades para gestionar cartera de clientes., • Aptitudes de comunicación, trabajo en equipo y orientación al cliente., • Habilidad para adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías y metodologías en un entorno cambiante., • Valorable: Conocimientos y experiencia en el ámbito de las TICs y la consultoría.

Are you a seasoned digital marketing professional looking for a role where your experience is valued, your strategic input is recognized, and your work makes a real impact? Texonica Marketing is looking for a Digital Advertising Account Manager who doesn’t just manage campaigns — but improves them with insight, experience, and strategic thinking. Location: Remote (Preference for candidates in Spain) Job Type: Part-time | Remote Salary Range: €20–€30/hour (depending on experience & scope) Industry: Digital Marketing / Advertising Services About the Role Texonica Marketing is seeking a Digital Advertising Account Manager with strong strategic thinking and the ability to guide international clients through high-impact campaigns. This role is ideal for professionals who want to maximize their expertise in a flexible, transparent, and results-focused environment. Responsibilities • Manage and grow relationships with international clients., • Plan, execute, and optimize advertising campaigns (Meta, Google, TikTok, etc.)., • Track KPIs, analyze performance data, and provide actionable insights., • Suggest strategic solutions to support long-term growth., • Collaborate with creative and technical teams to ensure campaigns run smoothly and on strategy. Requirements • 3–5 yrs experience in Digital Advertising, Performance Marketing, or Account Management., • Strong experience in budget management, performance optimization, and data analysis., • Fluent English communication, especially with international clients., • Highly autonomous, decisive, and strategically minded., • Remote work experience or working with multinational clients is a plus. Company Culture • Autonomy & Ownership: Lead projects based on your expertise., • No Micromanagement: We trust your experience and judgment., • Global Mindset: Collaborate with clients and teams across countries., • Transparency – Results – Practicality: Focused on measurable outcomes, not just process., • Professional Respect: Your skills guide real decisions. Benefits • Fully remote work with flexible hours., • Competitive hourly/project-based pay., • Potential path to full-time if aligned., • International, professional environment that respects your expertise and time. Why You Should Join Us If you want to lead strategy, make a real impact, and avoid unnecessary bureaucracy, Texonica Marketing is the place. This is your chance to demonstrate your value and see the direct results of your decisions. Are you ready to take on a role where your experience is respected, your strategy is followed, and your work has visible impact? We’d love to hear from you. Send your CV and portfolio to start the conversation. #DigitalAdvertising #AccountManager #RemoteJobs #PartTimeRole #DigitalMarketingCareers #MarketingJobs #PerformanceMarketing #TexonicaMarketing #HiringNow #SeniorMarketingTalent

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. Here at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? Job description: The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling US companies and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. The aim of the call is to generate a "lead": setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. Here’s what you’ll do: • Engage with key decision-makers: Connect and initiate conversations with IT managers on the phone to understand their current tech setup., • Spark interest: Present our client's innovative IT solutions and show how they can help in optimizing processes and increase productivity., • Create high-value opportunities: Set up meetings between prospects and our client's sales experts to move the conversation forward. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four-week onboarding process to prepare you to excel as a BDR. Uncapped Commission System: Performance matters to us and it pays off. On average, our US team members earn €687 per month in incentives, which is an additional annual income of €8,244 on top of the base salary. High-performing colleagues with only one year of experience on our team earn over €840 monthly in compensations. Our commission model is uncapped – your commitment determines your success - the more leads you generate, the more money you earn, without a cap. Period. Your Profile: • C2 English is required., • Strong communication and interpersonal skills, • Experience in sales and/or telemarketing is a plus, but not a requirement, • Experience in customer service is a plus, but not a requirement, • Previous CRM experience is desirable, but not a requirement, • Target-driven mentality & can-do attitude, • Ability to work independently and as part of a team, • The place of residence must be in the Madrid region (Comunidad de Madrid), • Able to work in Spain legally (full-time) At Anteriad, we guarantee access and selection processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote a balanced presence of women and men in all areas of the company. Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Monday to Friday: 14:00h – 20:00h (30 hours) • Permanent contract, • Monthly salary (ca. 1730€/month) + Uncapped commission system, • Internal training provided by our Learning & Development department, • Flexibility: Option to work some days from home under the condition of company rules, • Good working atmosphere/ International environment, • Team-building activities, • Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus., • Well-being initiatives: Free Yoga, fitness courses and in-house physiotherapy, • Free breakfast before work, • Barbecue on Friday afternoons 20 700€ /year Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap

¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! 📣 En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? 📈 Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. 🎓 Formación inicial y contina 🤝 Programa de mentorización en la fase de aprendizaje 🛠️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo 💰 Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales 🏆 Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional.

En PYD Electrobombas nos especializamos en ofrecer soluciones para el mundo del bombeo. Por crecimiento y ampliación de plantilla abrimos proceso de selección para incorporar en el departamento Comercial de nuestra empresa, un Técnico-Comercial especializado en electrobombas para cubrir las provincias de Madrid. El trabajo constará principalmente de hacer visitas, asesorar y dar soporte comercial-técnico a nuestros clientes de las zonas designadas, así como la promoción de nuestros productos y servicios. Responsabilidades: • Gestión, ampliación y mantenimiento de la cartera de clientes., • Programación y desarrollo de visitas personalizadas., • Realización de presupuestos y cierre de pedidos., • Coordinación con los integrantes del equipo comercial y técnico de la empresa. Requisitos: Imprescindible experiencia o conocimientos en el sector de bombas hidráulicas (o muy similar). Beneficios del puesto: • Sueldo + Porcentaje sobre ventas., • Teléfono móvil, vehículo de empresa y ordenador portátil., • Gastos de viaje (dietas, hospedaje, etc.)

Descripción de empleo Comercial para Asturias- Sector Tabaco Estamos en la búsqueda de una persona motivada y con experiencia en el sector del tabaco para unirse a nuestro equipo en Asturias. Si tienes un perfil orientado a resultados y buscas una oportunidad en un entorno dinámico y desafiante, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: • Desarrollo y ejecución de estrategias comerciales: Serás responsable de liderar las iniciativas de comercialización y ventas de nuestros productos en la región, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos., • Identificación de oportunidades de negocio: Deberás detectar y aprovechar nuevas oportunidades en el mercado local, manteniéndote actualizado sobre las tendencias y necesidades de los clientes., • Asesoramiento y servicio al cliente: Brindarás asesoría experta a nuestros clientes, ayudándoles a comprender las tendencias del mercado y ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades., • Seguimiento y fidelización: Asegurarás un contacto constante con los clientes, proporcionando un servicio excepcional y gestionando cualquier consulta o incidencia que surja. Requisitos: • Experiencia en el sector del tabaco: Se valora contar con conocimientos y experiencia en el ámbito, así como una comprensión profunda de los productos y regulaciones vigentes., • Experiencia comercial previa: Mínimo 2 años en un puesto similar, con habilidades demostradas en ventas y negociación., • Residencia en Asturias : Buscamos personas locales con buen conocimiento del mercado de la zona., • Habilidades digitales y ofimáticas: Dominio de herramientas tecnológicas para gestionar tareas comerciales, informes y seguimiento de clientes. ¿Por qué unirte a nosotros? Si eres una persona apasionada por las ventas y el sector del tabaco, esta es una oportunidad única para formar parte de una empresa sólida y en crecimiento. Te ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo, con posibilidades reales de desarrollo profesional y un equipo comprometido con el éxito. Si cumples con los requisitos y estás dispuesto/a a afrontar nuevos retos, esperamos tu solicitud. Nos pondremos en contacto con las personas seleccionadas para concertar una entrevista.

Buscamos Asesores Comerciales Inmobiliarios – Zona Costa Adeje , Tenerife. ¿Tienes experiencia en ventas o en el sector inmobiliario? ¿Eres una persona proactiva, con habilidades comerciales y ganas de crecer profesionalmente en una de las compañías líderes del sector? En GILMAR, Real Estate Canarias, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos asesores comerciales y captadores para nuestra nueva apertura en Costa Adeje. 📌 Requisitos: • Experiencia en ventas (preferiblemente en el sector inmobiliario)., • Coche propio (imprescindible)., • Residencia en Costa Adeje o alrededores., • Alta motivación, orientación a resultados y excelente capacidad de comunicación. ✅ Ofrecemos: • Formación continua a cargo de la empresa., • Contrato en régimen general o mercantil., • Atractivo sistema de comisiones e incentivos ., • Posibilidades reales de crecimiento dentro de la compañía., • Excelente ambiente de trabajo y pertenencia a una marca consolidada y de prestigio como GILMAR. 🎯 Si buscas una oportunidad estable en el sector inmobiliario y quieres formar parte de un equipo con proyección y respaldo, ¡queremos conocerte! 📩 Envía tu CV a:

Trabajar en SegurCaixa Adeslas significa formar parte de una compañía líder, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, comprometida con cuidar de lo que más importa: la salud, el bienestar y los proyectos de las personas. Juntos transformamos desafíos en oportunidades, colaborando para construir un futuro más seguro. ¡Únete a nuestro equipo como Director/a Centros Médicos Adeslas Salud! ¿Qué perfil buscamos? 🎯 Necesitamos incorporar un/a Director/a para nuestros Centros Médicos Adeslas Salud con la misión de liderar, gestionar de forma eficiente y alineada con los criterios establecidos por la dirección asistencial, la estructura actual y futura de los centros médicos tanto físicos como con la posible concertación con centros asociados y centros basados en herramientas digitales 📋 Tus funciones serán: • Gestión de cuenta de resultados de Adeslas Salud., • Seguimiento de las iniciativas asistenciales, con espacial hincapié en procesos de gestión clínica y control de la actividad asistencial., • Definición de protocolos clínicos de trabajo y circuitos asistenciales comunes a los centros de Adeslas Salud., • Gestión y liderazgo de los equipos de trabajo de Adeslas Salud., • Control de los KPI tanto económicos ( gasto directo e indirecto de profesionales), asistenciales y de calidad tanto objetiva como percibida de los centros médicos, • Propuesta y defensa de propuestas de crecimiento de AS (tanto por compra como por procesos de expansión, tanto física como en virtual), • Definición y control de BC de nuevos procesos de negocio, • Detección y definición e implantación de nuevos procesos de negocio de AS, • Reporte directo a Dirección de proveedores, • Control de procesos de funcionamiento interno de la compañía (compras, operación diaria, RRHH….) 🛠️ Requisitos: • Formación en Medicina, ADE o similar., • Experiencia en gestión de centros médicos, orientado a resultados y con conocimientos financieros suficientes para el seguimiento de una cuenta de resultados., • Experiencia en la implantación y desarrollo de integración de herramientas de gestión clínica., • Experiencia asistencial en AP, • Deseable formación en calidad y gestión asistencial., • Más de 5 años de experiencia., • Haber gestionado una red de centros médicos (mínimo 10 con alrededor de 350 empleados entre plantilla de centros y profesionales trabajando en ello) ¿Eres tú la persona que estamos buscando? 🚀 ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻 SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y, por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas.

¿Te encanta transformar inversión en impacto y encontrar ese “click” que hace que una campaña pase del 7 al 10?. Si resides en Valencia o alrededores, y buscas un proyecto donde el Paid Media va en serio y tu trabajo se refleja en resultados tangibles, esta es tu oportunidad. Tu misión: Serás la persona responsable de escalar la visibilidad y el rendimiento de campañas digitales a través de estrategias Paid en distintos canales. Tu rol será diseñar, activar, medir y optimizar acciones publicitarias dejando a un lado lo genérico y apostando por decisiones basadas en datos, testing constante y foco en conversión. Lo que te tocará liderar: • Construcción y gestión integral de campañas en motores de búsqueda y social media., • Cuentas de PPC y Paid media, implementar estrategias SEM., • Gestionar plataformas Google ADS., • Segmentación de audiencias, análisis de comportamiento y pruebas A/B para mejorar rendimiento., • Analizar e investigar los keyword research., • Creación de estrategias de retargeting con enfoque a conversión, frecuencia y costes eficientes., • Configuración y supervisión de medición avanzada a través de sistemas de etiquetado web., • Investigación de tendencias, patrones de búsqueda y movimientos de la competencia., • Evaluación de rendimiento y elaboración de informes con aprendizajes aplicables (no solo números). Que buscamos en ti: • Coordinación con equipos creativos para alinear mensajes, formatos y ángulos publicitarios., • Experiencia en agencia o similar., • Habilidades analíticas sólidas., • Gestión de cuentas PPC y Paid Media (Google Ads y Social Ads)., • Implementar la estrategia SEM con Google Ads, Facebook Ads, Instagram Ads, etc. Planificación, ejecución y gestión de anuncios y campañas. Control de resultados y análisis de objetivos., • Gestión de plataforma Google Ads (Search, Shopping, Display and Video), • Gestión campañas Paid de manera autónoma y sabes interpretar lo que pasa “bajo el capó”., • Sentirse cómodo trabajando con datos, métricas, embudos y optimización continua., • Herramientas SEM y analítica como SEMrush, Google Analytics, Facebook Analytics, Data Studio, etc, • Saber moverte entre distintas plataformas publicitarias sin perder foco en los objetivos. Condiciones: • Proyecto estable y contrato indefinido desde el día uno., • Salario inicial fijo alrededor de 21.000 - 25.000 en función de experiencia y nivel. Con revisiones salariales por rendimiento residuales., • Formato de trabajo híbrido, con 1 día a la semana en remoto., • Evolución económica y profesional alineada a desarrollo y responsabilidad., • Un entorno sano, cercano y con margen para aportar tu propio sello., • Equipo consolidado y proyectos de alto impacto.

Desde LHH, estamos colaborando con un importante grupo asegurador, en la búsqueda de una persona para ocupar la posición de Analista de M&A. MISIÓN Aportar capacidad analítica al departamento de Desarrollo Corporativo, con enfoque en las operaciones de M&A relacionadas con el cumplimiento del Plan Estratégico 25-28. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Bajo la supervisión de un rol más senior, llevará a cabo las siguientes funciones: • Análisis financieros y de negocio necesarios para las operaciones inorgánicas y proyectos, domésticos e internacionales, evaluados por el departamento;, • Recopilación de informaciones de mercado, de negocios y financieras para los análisis necesarios, con especial foco en asegurar la calidad y la coherencia de la información., • Preparación de presentaciones en todo lo relacionado a las actividades del departamento., • Trabajar en equipo con los demás compañeros del área, de otras áreas de la organización, y de asesores externos cuando corresponda., • Participar en las reuniones necesarias para la debida ejecución de su trabajo. REQUISITOS Experiencia deseada: • Mínimo 2 años de experiencia en un área de M&A y 4 años de carrera, preferentemente en áreas financieras o de negocio., • Conocimientos de análisis de estados financieros y de las informaciones en general encontradas en páginas de relación con inversores corporativas, análisis de mercado, competitividad, manejo de fuentes de información., • Análisis financieros relacionados con operaciones de M&A., • Preparación de presentaciones profesionales en power point. Conocimientos Requeridos: • Preferiblemente Grado Universitario en ADE u otras carreras de ámbito financiero. Valorable otras carreras menos financieras en caso de aportar experiencia profesional en finanzas., • Nivel de Inglés – Avanzado (C1), • Deseable conocimientos en otros idiomas como portugués, francés, alemán o italiano., • Buen manejo del paquete Office, en especial Power Point y Excel. Habilidades: • Capacidad para recopilar información por distintos medios, internet, teléfono, visitas etc…, • Capacidad para el análisis financiero., • Construcción de modelos financieros sencillos., • Trabajo en equipo y buena relación interpersonal., • Curiosidad intelectual.

We are a fast-growing Online Reputation Management (ORM) company based in Europe, and we’re looking for a proactive Account Marketing Manager to join our team. This is a full-time, 40-hour-per-week remote role for someone who excels at communication, client care, and strategic thinking. The ideal candidate has an advanced or native-level command of English (C1–C2) with excellent written and verbal communication skills, strong client-handling abilities, and experience managing relationships—especially in high-stakes or sensitive scenarios. You will be the primary point of contact for our clients, ensuring they feel informed, supported, and confident in our work at all times. This role is perfect for someone who enjoys a blend of relationship management, strategy, communication, and internal coordination. Key Responsibilities Client Relationship Management: • Build and maintain strong, professional relationships with clients., • Keep clients consistently informed about progress, updates, and wins., • Act as the main point of contact to ensure a smooth and positive client experience. Feedback & Issue Management: • Handle both positive and negative client feedback with calm, clarity, and empathy., • Quickly identify solutions and communicate them effectively., • Maintain professionalism even in high-pressure or sensitive scenarios. Strategic Idea Sharing: • Proactively offer clients insights and suggestions to improve their online reputation., • Translate ORM and SEO strategies into clear, actionable recommendations., • Position yourself as a trusted advisor throughout the partnership. Internal Coordination: • Collaborate with the delivery team, project managers, and head of operations., • Communicate client requests, updates, and feedback to ensure priorities are aligned., • Help prevent miscommunication by clarifying expectations on both sides. Client Engagement & Retention: • Maintain engagement through regular communication and status updates., • Highlight wins to reinforce value., • Monitor satisfaction and take proactive steps to ensure long-term retention. Issue Resolution: • Address and resolve friction, misalignment, or delays between teams and clients., • Support smooth delivery by managing expectations on all sides. Requirements: • Advanced or native-level English proficiency (C1–C2) with exceptional written and verbal communication., • Experience in Online Reputation Management (ORM) and SEO., • Proven ability to manage difficult client conversations with a solution-focused approach., • Strong relationship-building skills and the ability to keep clients engaged., • Highly organized, detail-oriented, and proactive., • Comfortable working remotely in a fast-paced environment., • Experience with Slack, ClickUp, or similar project management platforms (a plus)., • A desire for long-term growth and commitment to supporting client success. What We Offer: • Long-term role in a fast-growing reputation management company., • 100% remote work with a supportive, international team., • Consistent workload and growth opportunities., • Competitive compensation with the possibility of expanding responsibilities over time. How to Apply:

¿Quieres impulsar tu carrera en tecnología dentro de una compañía líder? En Mutuactivos, la gestora de fondos de inversión y planes de pensiones de Mutua Madrileña, estamos desarrollando nuevos retos apasionantes con el objetivo de transformar digitalmente la compañía y desarrollar soluciones que mejoren la experiencia de nuestros clientes y la eficiencia de nuestros procesos internos. ¿Qué buscamos? • Grado o Máster en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o similares., • Interés por el stack tecnológico React, Python y SQL Server., • Ganas de aprender, trabajar en equipo y crecer en un proyecto tecnológico en expansión., • Conocimientos básicos en bases de datos relacionales y APIs., • Experiencia previa en prácticas o proyectos personales de desarrollo., • Actitud proactiva, ganas de aprender y trabajar en equipo en un proyecto tecnológico en expansión. ¿Qué harás? • Participarás en proyectos reales de desarrollo front-end o back-end, según tu perfil e intereses., • Colaborarás en la definición, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones y servicios digitales., • Trabajarás con tecnologías modernas y metodologías ágiles en un entorno dinámico y colaborativo., • Contarás con el acompañamiento de profesionales senior, que te guiarán para potenciar tus habilidades desde el primer día. ¿Qué ofrecemos? • Participar en proyectos estratégicos con impacto directo en la organización., • Plan de formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Horario flexible y trabajo híbrido en un entorno estable y colaborativo., • Beneficios sociales y pertenencia a una compañía líder en su sector. En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosYValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en ___Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en Este es un puesto para Preparados Y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

For one of our main clients , Omnitel is looking for a Business Sales Manager with French. The BSM focus, is on optimizing business sale leads, supporting business development with the Commercial Lead, and generating new business opportunities for the Customer Digital Store. The role requires internal drive to deliver impact and results showcasing customer devices and services. General Data: • Type of contract: Indefinite, • Hours: 09:00 - 18: 00h (40 hours), • Location: Madrid (Spain), • Start Date: Immediate, • Salary Range: 45K - 50K Responsabilities: • Generate new leads and build relationships to drive margin and improve the Microsoft Store sales team productivity and operational efficiency., • Manage the rhythm of business with the France sales team, including pipeline review, sales process coaching and acting as the point of escalation., • Impact, shape and simplify business for greater results and impact., • Knowledge of how businesses use technology and the solutions that Microsoft devices and services can offer, • Drive results while building strong relationships through very small business, SMB and Enterprise., • Internal reporting of sales KPIs including revenue, inbound call traffic and conversion. Additional Skills and Abilities required: • Have a love for Microsoft, be a brand evangelist, and have a deep understanding of Microsoft products (Surface hardware, Microsoft 365, Copilot, Windows, Office, Xbox, and services)., • Lead by example, take pride in your work, and enjoy helping and developing others while creating fun environments and energizing people through your passion., • Have excellent verbal and written communication skills and a high-level attention to detail., • Thrive in a fast-paced, dynamic environment, driven to get results., • Strong people and presentations skills, and excellent written and verbal communication skills. Requirements: • University Degree preferred or equivalent work experience., • 5+ years preferred experience in a fast paced, results driven culture., • Experience selling or in business development., • eCommerce experience desirable but not essential., • Relationship focused and driven, providing excellence in service, sales, and marketing., • Fluent English to a professional standard required., • Fluency in the following languages is required: French If you meet this profile, this is your opportunity to join a growing team with projection. Please, add your updated CV in English in this offer. Thank you!

¡Te invitamos a formar parte de nuestro Plan de Becarios en MAPFRE! Sabemos que quieres encontrar un lugar que te permita innovar, donde valoren tu talento e impulsen el crecimiento de tu carrera profesional, participando en proyectos globales en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo de los que aprender. En MAPFRE te ofrecemos la oportunidad de aprender y colaborar en el área de Compras y Medios Corporativos, donde podrás participar en el desarrollo, diseño y mantenimiento del proceso de Compras de MAPFRE, tanto en España como a nivel Internacional.. Nuestra cultura tiene muy presente nuestro propósito: Cuidamos lo que te importa, que implica cuidar al cliente, cuidar al compañero y cuidar a la sociedad. Estos principios guían todas nuestras acciones y decisiones. ¡Únete a nuestro equipo para que, con ambición y foco en resultados, lleguemos más allá de lo esperado! Juntos, somos y hacemos MAPFRE. 👉 Características de la Beca: • Modalidad: Presencial, • Ubicación: Majadahonda, • Duración: duración mínima de 6 meses, con la posibilidad de ampliar el periodo 6 meses más., • Ayuda de Estudios: 700€ euros brutos mensuales, • Horario: de lunes a jueves de 8:00 a 15:00 y viernes de 8:00 a 14:30, • Incorporación: enero de 2026 👉 ¿Qué Tenemos Para Ti? • Aprende experimentando: podrás llevar a la práctica los conocimientos que has adquirido en la universidad y desarrollar tus habilidades en un entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales en materia de recursos humanos y de nuestras metodologías de trabajo., • Adquirirás nuevas habilidades técnicas relacionadas con tu especialidad., • Trabajarás en un entorno 100% colaborativo e internacional. 👉 ¿Qué estamos buscando? • Estudios: Estudiantes que estén cursando grado en ADE, económicas, Informática o similar., • Se valorará positivamente tener formación especializada en compras y/o en gestión de proyectos., • Idiomas: Nivel de inglés avanzado (C1)., • Manejo de aplicaciones específicas: Valorable contar con conocimientos avanzados en ofimática, en especial Excel. (Excel, Word y PowerPoint), • Competencias/habilidades requeridas: Interés en tecnología y análisis masivo de datos. Compromiso, comunicación, orientación al orden y la calidad, trabajo en equipo, iniciativa/autonomía, perseverancia y orientación al logro y disposición al aprendizaje. Imprescindible reserva y confidencialidad 👉 ¿Qué funciones harás? • Mantenimiento, explotación y soporte de la plataforma corporativa de compras., • Soporte y formación a usuarios de la plataforma corporativa de compras., • Interlocución con usuarios tanto a nivel nacional como internacional para soporte y análisis de nuevas necesidades e impacto en el sistema de compras., • Implantación del modelo de compras y de la herramienta tecnológica en aquellas áreas tanto nacionales como internacionales que lo requieran Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en ___ donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a TRABAJAR EN MAPFRE y te des de alta en nuestro portal de empleo. Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.” Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en ___ donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales.

Opportunity : Senior UW Liability/PI Our employees are at the heart of what we do: helping people, businesses and society prosper in good times and be resilient in bad times. When you join our team, you are bringing this purpose to life alongside a passionate community. Feel empowered to learn and grow while being valued for who you are. At Intact Insurance, we commit to supporting you in reaching your goals with tools, opportunities, and flexibility. It’s our promise to you. Who we are At Intact Insurance, we are experts at what we do in protecting what makes businesses unique. Our deep understanding of the specialty insurance market is the foundation for our customized solutions, backed by targeted risk control and claims services. Our employees are passionate about providing insurance coverage that’s aligned to our targeted customer groups. Across Europe, our footprint includes offices in France, Spain, Belgium and the Netherlands, supported by a dedicated team of around 300 professionals. The opportunity We are currently looking for a Senior Liability/PI Underwriter for our Liability department. This job includes underwriting large, complex or specialist cases to achieve new business and retention targets. You will spend the majority of your time driving underwriting decisions, actively contributing to business development activities and liaising with customers and brokers. You will deal with customers and third parties independently and on a one-to-one basis. You will be a senior member within the Spanish Liability/PI team where you will act as point of contact for junior members in the team. You have strong analytical, relationship management and communication skills. Some of the responsibilities include but are not limited to: • Reviewing allocated complex and/or large Liability/PI cases and delivering underwriting decisions against company Plans and within agreed timeframes, in order to secure profitable business within authority level and risk appetite., • Taking ownership and accountability of your Liability/PI book of business of large and complex accounts and being able to deliver on set KPI’s as per company Plans., • Contributing to the creation of segment and local business development plans which identify existing and regular flow of new business opportunities., • Ensuring an effective relationship with Underwriting and Commercial colleagues and other stakeholders., • Accessing and applying available UW Tools, Rating Engines, Protocols and technical insights in order to best satisfy the needs of clients and brokers by providing tailored insurance solutions., • Clearly and positively articulating our proposition and risk appetite., • Maximising profitable business growth through: Reviewing existing Liability/PI business and/or seeking out and following up on new business cases. Effectively negotiating and delivering underwriting decisions through following agreed processes and designated authority levels. Promptly managing non-standard, large and/or complex Liability/PI cases and if outside of licence escalating to the relevant Business Lead and work with them to deliver an outstanding service to the broker/client. Accessing senior direction and support as appropriate. Developing a trusted, deep and long term relationship with selected brokers to generate progress and close new, up selling and cross selling business opportunities. Managing and working with others to take responsibility for effectively and promptly resolving broker and/or client complaints, • Being aware of and adhering to our regulatory framework at all time., • Providing guidance and coaching to less qualified/experienced colleagues where appropriate., • Ensuring the Underwriting Assistant Team & the OPS Team capture and record data in a timely and accurate fashion., • Following up on timely policy documentation issuing by liaising with the relevant (internal or external) departments., • Progressing through license levels in line with your individual development plan. The expertise you bring: • You have a Bachelor and/or Master degree and solid experience in Liability/PI Underwriting., • You have an analytic mind and you are comfortable taking ownership and accountability, with a proven ability to execute in accordance with company Plans., • You have an internal and external network of contacts both within the Functional Liability community and beyond., • You are a team player and are seen as a role model by peers and more junior staff., • Your Spanish and English is fluent. Why choose Intact We live our Values: We are committed to acting with the highest of ethical standards through our five core values: integrity, respect, customer driven, excellence and social responsibility. Our commitment to Diversity: Founded in our values, we see diversity as a strength and aspire to create an environment where everyone can be themselves, grow and succeed. Together, we will stand up for what’s right to build an inclusive society. Manage your Time: What you accomplish matters more than hours in the office. We are committed to creating a positive and supportive environment in which you perform your best. Our Time-Off and Flexible Work Arrangement options help foster a healthy work-life balance. Our promise to you Our Values are foundational to our success at Intact. You’ll make a difference every day when you live our Values, do your best work, are open to change, and invest in yourself. In return, we promise you support, opportunities and performance-led financial rewards in a flexible work environment where you can: • Shape the future: Help us lead an insurance transformation to better protect people, businesses and society., • Win as a team: Collaborate with inspiring people to do your best work every day and together, stand up for what is right., • Grow with us: Refresh and reinvent your skills, learn from our diverse teams, lift others up, and grow. About Intact As part of Intact Financial Corporation (IFC) – Canada’s largest Property & Casualty insurer, with nearly CAD$24 billion in annual direct premiums and a global team of 31,000 employees – we bring global strength, deep expertise, and a strong focus on customers. Intact Insurance Europe is part of IFC’s Global Specialty Lines business (GSL) which represents 3,500 professionals dedicated to more than 20 niche segments. GSL operates across North America, the UK, and Europe, and benefits from a strong international network covering over 150 territories – with clear profitable growth ambitions to reach $10 billion in operating DPW by 2030, performing at a sub-90 operating combined ratio. We’re specialists who go the extra mile, offering expert solutions, treating claims as a promise, and helping businesses manage risk and move forward. 4 out of 5 brokers recognize us as a trusted partner, valuing our specialized expertise, simplified multinational programs, local market knowledge, and reliable claims handling. Intact Insurance (Europe) S.A. is committed to ensuring that your privacy is protected, as the data controller, we take the necessary measures to ensure the security and confidentiality of the personal information it holds or processes in compliance with the General Data Protection Regulation (EU) of 27 April 2016 ("GDPR") and the Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. The data you provide will be processed as part of our candidate selection process. The legal basis for this processing is our legitimate interest in considering your application. Unless you object, your CV will be kept for two years after our last contact with you. We may kept your data for the duration of the employment contract in the event of recruitment. Once your employment has ceased, your personal data will be only retained for as long as is necessary to satisfy any legal, accounting or reporting obligations. Intact Group companies and third-party partners may be recipients of your personal data when required. Sometimes your personal information may be sent to other parties outside of the European Economic Area (EEA) in connection with the purposes set out above. We will take all reasonable steps to ensure that your personal information is treated securely and in compliance with data protection regulations. In accordance with data protection laws, you have the right to access and obtain a copy of the data concerning you, object to the processing, have it rectified or deleted. All you have to do is write to the Intact Insurance (Europe) Data Protection Officer to the following address Intact Insurance (Europe) S.A. Edif. Torre Europa, Pº de la Castellana, 95 – Planta 19 28046 Madrid (SPAIN) or send an email to the following address . We will ask you to confirm your identity if we need to, we have one month from receiving your request to tell you what action we have taken.

¿Estás buscando prácticas? Nosotros te buscamos a ti. GENERALI quiere encontrar su nuevo equipo de Suscriptores Young Lions. ¿Te animas a formar parte? Si te gustan los retos, trabajar en equipo, hacer las cosas sencillas y lo más importante, eres proactivo/a y te gusta tomar la iniciativa 😊, ¡vente con nosotros! Antes de nada, un poquito sobre nosotros Te encontrarás una empresa con más de 190 años de historia, pero abierta a la innovación y al desarrollo de sus profesionales. Cuidar a las personas, es nuestro leitmotiv, trabajarás con el propósito de mejorar la vida de nuestros clientes y con foco en la sostenibilidad. ¡Únete al león! En Generali buscamos estudiantes de Ingeniería (industrial, civil o similar) que quieran iniciarse en el mundo de la suscripción de riesgos de empresas. No necesitas experiencia previa en seguros , solo ganas de aprender, curiosidad y visión analítica. ¿Qué es la suscripción de riesgos? Es el área que analiza empresas para entender qué riesgos puede asumir la aseguradora. Como suscriptor/a, aprenderás a tomar decisiones técnicas que impactan directamente en el negocio, combinando datos, estrategia y conocimiento del entorno empresarial. ¿Qué ofrecemos? • Beca remunerada. ¡¡Todo trabajo debe ser recompensado y el tuyo no va a ser menos!!, • Duración 9 meses de octubre a julio (incluidos). ¡¡Así tienes libre agosto para recorrerte todos los festivales de España!!, • Horario de mañana para que sigas estudiando por la tarde., • ¿Oficina o casa? Tenemos un modelo híbrido de teletrabajo., • ¡¡8 días libres!!! Para que estudies o disfrutes de tus vacaciones de Navidad o Semana Santa., • Disfruta de las sesiones de teambuilding y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde vas a conocer a otros compañeros como tú. ¿Cuáles serán los siguientes pasos? Si ya cuentas con un certificado oficial que acredite tu nivel de inglés, ¡genial! Te ahorrarás una parte del proceso. ¡¡Esperamos conocerte pronto!!

POSTE BASE EN ESPAGNE (Madrid ou Barcelone) Salaire : 1 500€ brut + jusqu’à 15 000€ de prime annuelle Statut du poste : Représentant(e) exclusif(ve) Avantages : voiture + téléphone professionnel + ordinateur Prise de poste : ASAP Secteur d’activité du poste : Distribution d’articles de Sport Expérience dans le poste : Minimum 5 ans Type de contrat : CDI Description de l'entreprise Crée en 1965 par la famille Chouissa, la société BDE était initialement spécialisée dans la fabrique de boyaux utilisés notamment pour le cordage en tennis, de badminton et de squash. Dès le début des années 1980, et le développement des cordages synthétiques, BDE a su se diversifier en distribuant des marques internationales de sport auprès de tous les magasins pour répondre à une problématique simple : apporter aux athlètes de haut niveau comme aux héros du quotidien une offre variée, pertinente et performante leur permettant de toujours repousser leurs limites. A travers des contrats exclusifs de distribution, mais aussi de ses propres marques, BDE commercialise les marques Yonex, Molten, Force XV, Select, Craft, TRIPOINT, LOUBSOL et Nox. Description du poste Rattaché(e) à la Direction Commerciale du pôle Outdoor, votre principale mission sera d’assurer le développement des ventes des marques Outdoor et Teamsport sur votre territoire espagnol. Nous recherchons un(e) représentant(e) commercial, doté(e) d’une expérience significative dans le marché du running, du trail et de l’outdoor, handball, basket, rugby, autonome, organisé(e) et exclusivement dédié(e) aux marques distribuées par BDE sur le territoire espagnol. Vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable commercial et le directeur général, à qui vous rendez compte. Vos principales missions • Assurer la vente de nos marques sur tout votre territoire, • Suivre la stratégie commerciale, • Développer et fidéliser un portefeuille de clients sur votre zone : prospection, vente, suivi qualitatif, relances, développer, animation de réseau, • Participer activement aux évènements que nous sponsoriserons, • Organiser et gérer des salons, • Formations produits Qualifications • Être pratiquant de trail ou de run ou d’un sport collectif (mais si vous ne pratiquez pas, vous devez en maîtriser les codes et le marché), • Les techniques de vente, • Les techniques de négociation, • Travail en autonomie, • Le pack office, • L’anglais ou français, • L’orthographe et la syntaxe Ce que nous apprécions chez vous • Votre goût pour le sport, • Votre créativité, • Votre curiosité, votre capacité d’adaptation et votre sens de l’initiative, • Votre sens de l’organisation, • Votre excellent relationnel, • Votre réactivité et votre autonomie Merci d'envoyer votre candidature à notre Responsable Ressources Humaines, Ines Desa : Puesto con base en España (Madrid o Barcelona) Salario: 1.500 € brutos + hasta 15.000 € de bonificación anual Tipo de contrato: Representante exclusivo(a) Beneficios: Coche de empresa + teléfono móvil + ordenador portátil Incorporación: Inmediata Sector: Distribución de artículos deportivos Experiencia: Mínimo 5 años Tipo de contrato: Indefinido Empresa Fundada en 1965 por la familia Chouissa, BDE se especializó inicialmente en la fabricación de cuerdas de tripa, utilizadas principalmente para tenis, bádminton y squash. Desde principios de los años 80, con el desarrollo de las cuerdas sintéticas, BDE diversificó su actividad distribuyendo marcas deportivas internacionales a todo tipo de tiendas para satisfacer una necesidad fundamental: proporcionar a los deportistas de élite y a los aficionados una gama de productos variada, relevante y de alto rendimiento que les permita superarse constantemente. Mediante acuerdos de distribución exclusiva, además de sus propias marcas, BDE comercializa Yonex,, Force XV, Select, Craft, TRIPOINT, LOUBSOL y Nox. Tu futuro puesto En dependencia del Director de Ventas de la división Outdoor, tu principal objetivo será impulsar las ventas de las marcas de Outdoor y Deportes de Equipo en tu territorio español. Buscamos un(a) comercial con amplia experiencia en los mercados de running, trail running y deportes al aire libre, así como en balonmano, baloncesto y rugby. El/la candidato(a) ideal será una persona proactiva, organizada y dedicada exclusivamente a las marcas distribuidas por BDE en España. Trabajarás en estrecha colaboración con el(la) responsable de ventas y el(la) director(a) general, a quienes reportarás directamente. Tus principales responsabilidades incluirán • Garantizar la venta de nuestras marcas en tu territorio, • Implementar la estrategia de ventas, • Desarrollar y mantener una cartera de clientes en tu zona: prospección, ventas, seguimiento de calidad, desarrollo de redes y gestión, • Participar activamente en los eventos que patrocinamos, • Organizar y gestionar ferias comerciales, • Impartir formación sobre el producto Requisitos necesarios • Experiencia en trail running, carreras de ruta o algún deporte de equipo (si no lo practicas, debes comprender la cultura y el mercado), • Técnicas de venta, • Técnicas de negociación, • Capacidad para trabajar de forma independiente, • Dominio de Microsoft Office, • Fluidez en inglés o francés, • Excelente ortografía y gramática Valoramos • Tu creatividad, • Tu curiosidad, adaptabilidad e iniciativa, • Tus habilidades organizativas, • Tus excelentes habilidades interpersonales, • Tu capacidad de respuesta y autonomía Contacto:

En #VASS seguimos creciendo y buscamos a alguien que disfrute automatizando, mejorando procesos y encontrando formas más inteligentes de trabajar. Si eres de quienes ven una tarea repetitiva y piensan “esto se puede automatizar”, podrías encajar perfectamente con nosotros ¿Qué harás en tu día a día? • Automatizar procesos en Power BI, • Desarrollar flujos con Power Automate, Logic Apps y TorQ, • Crear scripts en Python orientados a la automatización, • Automatizar tareas y procesos en Excel mediante VBA Qué buscamos en ti: • Sólida base en Python para el tratamiento y actualización de datos, • Experiencia con VBA, • Buen dominio de Power BI para mantener y crear dashboards, • Manejo de herramientas de automatización (Power Automate, Logic Apps, TorQ), • Conocimientos en SQL Server Qué te ofrecemos: • Contrato indefinido, • Modelo híbrido en Madrid, • Flexibilidad horaria, • 23 días de vacaciones

Trabajar en SegurCaixa Adeslas significa formar parte de una compañía líder, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, comprometida con cuidar de lo que más importa: la salud, el bienestar y los proyectos de las personas. Juntos transformamos desafíos en oportunidades, colaborando para construir un futuro más seguro. ¡Únete a nuestro equipo como Director/a Provincial para Las Palmas de Gran Canaria! ¿Cuáles serán tus funciones?🎯 · Liderar e impulsar la actividad de servicio al cliente y la gestión de la siniestralidad en la Delegación. · Definir y coordinar la ejecución de los planes operativos de la Delegación. · Soporte a la elaboración del Presupuesto de la Delegación. · Seguimiento y Control la Cuenta de Resultados de la Delegación. · Transmitir y controlar la aplicación de las políticas, normas y procedimientos generales de la Compañía. · Coordinar, realizar el seguimiento y controlar la gestión realizada por las áreas médicas, de servicio al cliente, y de gestión de la siniestralidad. · Analizar y gestionar la mejora permanente de la satisfacción del cliente. · Asesorar y apoyar a las distintas áreas funcionales, resolviendo problemas puntuales, consultas, etc. · Gestión de los recursos humanos y técnicos de la Delegación. · Controlar los gastos prestacionales y el presupuesto de la Delegación. · Analizar y, en su caso, aprobar las excepciones comerciales de mayor complejidad. · Participar en las negociaciones con los proveedores asistenciales más relevantes de la delegación. · Interactuar con organizaciones locales que participan en la estructura asistencial geográfica, a efectos de disponer de conocimientos del mercado y tareas de networking. 🛠️ Requisitos: · Formación: Formación universitaria, preferiblemente en ADE/Económicas, o similar. Valorable formación de postgrado en Gestión de Empresas. · Experiencia: Imprescindible experiencia de al menos 5 años en puestos de gerencia o dirección a nivel provincial o regional, Dirección financiera en ámbito sanitario/hospitalario, Manager en Auditoría, etc. · Muy valorable experiencia en el sector asegurador. · Formación complementaria en gestión empresarial · Informática y aplicaciones: Ofimática nivel avanzado. Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Interesantes Beneficios Sociales, • Desarrollo profesional en compañía de primer nivel ¿Eres tú la persona que estamos buscando? 🚀 ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩‍💻👨‍💻 SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y, por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas.

🚀 ¿Te apasiona el crecimiento digital y te motiva construir desde cero el motor comercial de una plataforma SaaS? En Beedigital, buscamos un Growth Sales Manager, con responsabilidad sobre el lanzamiento comercial de una nueva plataforma de marketing digital dirigida a pequeñas empresas y personas autónomas. La misión será diseñar, ejecutar y escalar la estrategia de ventas digitales, aplicando enfoques de growth hacking y growth marketing, en colaboración directa con los equipos de Producto, Product Marketing y Marketing Digital. 📌 ¿Qué harás? • Diseñar y lanzar la estrategia comercial digital de una nueva plataforma SaaS., • Definir canales, mensajes, recorridos de cliente, herramientas y objetivos orientados a conversión., • Activar campañas de lead generation y lead nurturing sobre bases de datos segmentadas., • Construir y optimizar el embudo de ventas digital: adquisición → activación → conversión → retención., • Coordinar el uso de herramientas clave: CRM, automatización, analítica, seguimiento y remarketing., • Analizar indicadores clave: CAC, LTV, conversión, activación, retención, MRR y churn., • Ejecutar pruebas A/B, análisis de cohortes, estrategias de precios, empaquetado y mejoras en experiencia de usuario comercial., • Colaborar de forma transversal con Producto, Marketing y UX., • Sentar las bases del equipo de crecimiento digital con visión de escalabilidad. 🎓 Requisitos: • 3–5 años de experiencia en ventas digitales o crecimiento comercial en entornos B2B SaaS., • Experiencia en fases de lanzamiento o validación de producto., • Formación en ADE, Marketing, Ingeniería o similares., • Dominio de herramientas como Salesforce, HubSpot, ActiveCampaign, GA4, Posthog, Segment., • Mentalidad analítica y experimental., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración., • Nivel mínimo de inglés B2 (valorable C1)., • Deseable experiencia con productos digitales dirigidos a pymes y personas autónomas. ⭐ Competencias clave: • Pensamiento estratégico y orientación a resultados., • Obsesión por el embudo de conversión y mejora continua., • Autonomía y capacidad para construir desde cero., • Perfil digital, dinámico y con enfoque práctico., • Capacidad para presentar resultados a comité y trabajar con datos. 📊 Indicadores de éxito: • Crecimiento en captación de clientes., • Optimización del embudo digital., • Mejora continua de indicadores comerciales., • Escalabilidad del modelo de ventas. 🎁 ¿Qué se ofrece? 🏠 Teletrabajo: 4 días desde casa y 1 en oficina (Madrid). 🌴 Vacaciones: 26 días laborables + 3 adicionales + 24 y 31 de diciembre. ⏰ Flexibilidad horaria. 🛡️ Beneficios: Seguro médico y de vida, retribución flexible, compensación por comida y teletrabajo. 📄 Contrato: Indefinido. 🕘 Jornada: Completa. 📍 Ubicación: Madrid (híbrido). 🙌 Si te interesa liderar el crecimiento comercial de una plataforma digital desde cero, ¡esperamos tu candidatura!

Green Envass es un socio líder en soluciones de envasado sostenibles para las industrias alimentaria y agrícola, gracias a nuestra profunda experiencia en la transformación de plásticos. Aplicamos tecnología avanzada y técnicas de inyección/termoformado para crear envases funcionales que optimizan la frescura, la eficiencia logística y minimizan el impacto ambiental. Únete a nuestro compromiso con la innovación continua y la sostenibilidad circular. En el puesto de Representante zona norte de ventas en Greenvass, te encargarás de desarrollar e implementar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos de la empresa. Participarás en reuniones con clientes, realizarás presentaciones comerciales y gestionarás cuentas clave. Además, serás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio y mantener relaciones sólidas con los clientes actuales. Este es un puesto de tiempo completo que se realiza de manera presencial en Murcia. Requisitos • Experiencia en el sector y habilidades en generación de leads para identificar oportunidades de negocio., • Excelentes aptitudes de comunicación y atención al cliente para interactuar de manera efectiva con los clientes. • Conocimiento en la gestión de cuentas para mantener y fortalecer relaciones comerciales sostenibles., • Se valorará la proactividad, la orientación a resultados y la capacidad de trabajar en equipo.

Descripción de la empresa AC-FIX (GLOBAL PIPING SYSTEMS, S.L.) es una empresa líder en el campo de los sistemas de tuberías PEX y multicapa, climatización por suelo radiante y aerotermia. La empresa está en fase de crecimiento fuerte y con ambición de acelerarlo. Descripción del puesto Como comercial técnico para la zona centro en AC-FIX, serás responsable de gestionar y expandir la cartera de clientes en la región (Madrid y Castilla-León). Tus tareas diarias incluirán la identificación de oportunidades de negocio, presentación de productos, cierre de ventas y transmisión a la dirección de información sobre el mercado y las necesidades de los clientes. Además, estarás encargado de proporcionar soporte técnico y comercial a los clientes y asegurar su satisfacción. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera remota, es decir, desplazándose a visitar a los clientes actuales y potenciales prácticamente el 100% del tiempo. El trabajo se realiza con coche de empresa. Requisitos • Experiencia en ventas y gestión de cuentas, preferentemente en el sector de sistemas de tuberías o calefacción/climatización., • Conocimiento técnico de productos y sistemas de tuberías y calefacción/climatización., • Habilidades en comunicación y negociación para interactuar eficazmente con clientes y equipos internos., • Aptitudes adicionales como la capacidad de trabajar de forma autónoma, buena organización y orientación a resultados serán muy valoradas. Salario En función de la experiencia previa. Fijo + variable.

Morgan Latif is a specialist leadership search & development consultancy. We help our clients across the Medical & Dental Technology, Packaging, Consumer, E-mobility, and Industrial Technology sectors to deliver on their transformation and diversity goals. Our mission is to combine traditional recruitment and coaching methods with new technology, to provide a tailored and innovative solution to our clients and candidates. We are working exclusively with a leading global player in the industrial materials sector to appoint a Sales Manager for their expanding commercial team in Spain. This newly created role is a key part of the company’s strategic push to diversify and capture new growth opportunities, particularly in the construction sector and adjacent industrial applications. The successful candidate will have a direct impact on business development and revenue growth, shaping sales strategies to penetrate new markets and expand the product portfolio. This is an exciting opportunity to be part of a growing team, contributing to the transformation of the company's sales approach. The Sales Manager will work closely with internal teams and customers to drive new business, strengthen existing relationships, and ensure the successful delivery of projects in line with customer requirements. Key Responsibilities • Develop Sales Strategies: Lead the development and execution of sales strategies to drive growth in the construction sector and other industrial markets such as agro-food, raw materials, and powder-based products., • Customer Relationship Management: Build and maintain strong relationships with key customers, ensuring their satisfaction and the successful delivery of products and services., • Business Development: Identify and capitalize on new opportunities, expanding the company’s product applications into new markets., • Sales Execution: Oversee all stages of the sales process, from prospecting to closing deals, ensuring strong results through effective pricing strategies, contract negotiations, and customer support., • Field Work: Conduct customer visits, engaging with customers to understand their needs, gather feedback, and support product development., • Collaboration: Work closely with operations, technical teams, and other commercial teams to ensure the seamless delivery of services and products, and to address customer requirements promptly. Qualifications & Experience • Minimum of 5+ years of experience in B2B sales, with a strong background in industrial applications, construction, or materials sectors., • Proven track record of successfully developing new business and managing key accounts in B2B sales environments., • Fluent in Spanish (spoken and written) and proficiency in English for communication with international stakeholders., • Strong ability to build customer relationships, with an entrepreneurial mindset and a hunter mentality for identifying new opportunities and driving growth., • Ability to manage complex sales cycles, from lead generation to closing, while aligning strategies with long-term business goals. Skills & Competencies • Excellent communication and negotiation skills., • Strong strategic thinking and the ability to adapt to new industries and customer needs., • Demonstrated ability to work autonomously and take ownership of a sales portfolio., • Capable of thinking outside the box, offering creative solutions to customer challenges, and identifying new applications for existing products., • Willingness to travel extensively (up to 50%) to meet customers, attend trade shows, and collaborate with internal teams. We look forward to receiving your application. Please note that, due to the high volume of applications we receive, we’re unfortunately unable to respond to each one individually.

Attention to detail starts now — we don’t review LinkedIn applications. Follow the instructions below carefully if you want to stand out. About the Role: We’re looking for a detail-oriented team member to own Account Health while supporting sales growth. You’ll manage daily checks and cases in Amazon Seller Central, while also assisting the sales team with key growth tasks. Over time, you’ll have the opportunity to develop into a Product Growth Owner role, taking full ownership of products and their growth. The ideal candidate is someone who has a relentless mindset, is highly self-motivated, results-driven, and capable of managing multiple projects simultaneously in a fast-paced, dynamic environment. Amazon Seller Central experience is required, with at least 3 years of relevant e-commerce experience. What You’ll Do: • Monitor the Account Health dashboard daily, flag issues, and resolve cases with Seller Support., • Keep a log of cases and track resolution progress., • Review listings for accuracy and compliance., • Upload changes to product listings and maintain content updates., • Review customer complaints for recurring issues., • Support sales leaders with research, reporting, and competitor tracking., • Take on growth-focused tasks over time, building towards full product ownership. What We’re Looking For: • Good at problem-solving and persistence (especially with Amazon Seller Support)., • Comfortable with data and research., • Detail-focused, organised, and proactive., • Strong communication skills in English., • Minimum 3 years ecommerce experience with direct Amazon Seller Central involvement, • Experience with Helium 10 and Sellerise or similar is a plus., • Eager to grow into a Product Growth Owner role and take on more responsibility over time. Why This Role Matters: Account Health is critical for keeping our products live and compliant. This role safeguards the business today while giving you the chance to develop into a growth leader tomorrow. What You’ll Get: • Competitive salary, • Full-time, remote role with flexible hours (CET timezone), • 30 paid days off each year to recharge and stay sharp, • Paid parental leave for when family comes first, • Anniversary and birthday bonuses to celebrate you, • Fun social activities to keep the team connected, • Endless supply of our supplements, • Charity Match Program: we double your impact by matching your donations We are a 100% remote and happiness-led company that encourages self-empowerment and forward-thinking. In just 10 short years since our inception, Vimerson Health has sold more than 9 million bottles of supplements, and we are continuing to grow and expand. Our global team spans 12 countries, bringing knowledge and expertise from all over the world. We’re growing FAST. There's a lot of opportunity to contribute to something special here. Join us! Vimerson Health Core Company Values: • Growth Mindset: We embrace learning, innovation, and new challenges. We push boundaries, set ambitious goals, and work smarter to achieve them., • Do What You Love: We are passionate about our work, making us happier and more fulfilled., • Open & Honest: We value honest, constructive feedback and engage in healthy conflict for the company’s greater good., • Accountable: We take ownership of our responsibilities and deliver on our promises., • Critical Thinking: We make logical, fact-based decisions., • Team Player: We care about, support, and respect each other to reach our shared goals. How to Apply: We don’t want CVs or generic cover letters. If you’re serious about details, persistence, and growth, prove it. Complete the 3-part challenge below. Applications without this will not be considered. Your Challenge: 1. Detail Orientation Test Pick any of our Amazon listings and list 3 issues you spot that could cause customer confusion or compliance risk. 2. Persistence Proof In one short paragraph, describe a time when you solved a problem by not giving up, ideally involving Amazon Seller Central or customer support. 3 . Growth Potential Imagine you’re handling Account Health and have 30 minutes left in your day. What’s one growth-related task you’d choose to work on, and why? Submission Instructions: • Put “Account Health + Growth Associate” in the subject line of your application. Only candidates who move fast, think critically, and focus on results will be considered. We’re a small team and may not manage to reply to everyone. If you don’t hear from us, it means we’re moving forward with other candidates. Thank you for your interest.

Seleccionamos Asesores/as Universitarios/as de Grado para incorporarse en nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional. Sus principales funciones serán: • Captación, control, seguimiento y fidelización de clientes., • Actualización, seguimiento y ejecución de acciones en centros escolares, academias, ferias, colegios profesionales, etc., • Detección de oportunidades en medios/MK., • Agenda diaria y reporte de seguimiento marcado por responsable., • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta., • Otras gestiones de carácter administrativo., • Búsqueda de nuevas oportunidades, elaboración de propuestas comerciales y negociación de las condiciones con empresas y colectivos., • Colaboración en eventos de promoción (Jornadas de puertas abiertas, AULA). Se requiere: • Titulación Universitaria., • Valorable experiencia mínima de dos años como comercial y/o en organización de eventos., • Disponibilidad para trabajar sábados., • Disponibilidad para viajar., • Vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar en Princesa principalmente, con disponibilidad Intercampus.

Our Client (Direct Contract with them): Huawei is a leading global provider of information and communications technology (ICT) infrastructure and smart devices. With integrated solutions across four key domains – telecom networks, IT, smart devices, and cloud services – we are committed to bringing digital to every person, home and organization for a fully connected, intelligent world. At Huawei, innovation focuses on customer needs. We invest heavily in basic research, concentrating on technological breakthroughs that drive the world forward. We have more than 207,000 employees, and we operate in more than 170 countries and regions. Huawei's end-to-end portfolio of products, solutions and services are both competitive and secure. Through open collaboration with ecosystem partners, we create lasting value for our customers, working to empower people, enrich home life, and inspire innovation in organizations of all shapes and sizes. Job Title: Key Account Manager - Commercial Job Location: Madrid, Spain Main Responsibilities: • Sales: Target, develop and close opportunities in Large Enterprise., • Territory Channel: Develop and maintain a territory channel plan for local partners aligned with channel team and coordinate and with others Account Manager managing Spanish & global partners with local presence., • Enhance customer relationships managing and coordinating all activities between Huawei and the customer. Promote the full range of Huawei Technologies solutions. Create Sales Account plans which will identify, quantify, and recommend Sales action plans to address new business opportunities consistent with overall Huawei Enterprise strategy., • Employ available Sales Engagement Deliverables to demonstrate efficient, focused and aligned execution., • Use Huawei reporting tools to ensure knowledge sharing, synergies and business predictability., • Provide Customer and market insight and feedback., • Ensure Customer Satisfaction and brand integrity. Requirements: • Bachelor’s degree or above: Telecommunication& Communication/ Business Administration etc…, • Deep knowledge in IT Solutions, Data Center & Storage Solutions., • At least 5 - 8 years ICT account sales experience., • Excellent negotiation skills, proven track record of successfully pitching for new business., • Strong market and solution knowledge., • Demonstrate ability to manage customer accounts at both the CxO and technical level., • Fluency in English and Spanish. What They Offer: They offer you an exciting professional career in one of the leading and fastest growing multinational telecommunication companies, challenging work and a competitive salary package. Personal development is ensured through many training opportunities across Europe. Interested? Please apply with your documents in English. Applications without CV will not be considered. Important: To be considered for this role, applicants must be eligible to work and live in (country). Privacy Statement: We are committed to protecting your privacy by following the local legal data privacy legislation. If you decide to continue your contact with Huawei, you are giving us your consent to process your data. Please note that your data will be treated confidentially and securely. If you have any queries in regards to Huawei Europe Data Privacy, please feel free to contact our European Data Protection Officer by clicking ___.

¿Tienes experiencia comercial en terreno y te apasiona el contacto directo con el cliente? ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un/a comercial senior para gestionar y desarrollar la zona de Catalunya y Andorra, con especial foco en Tarragona y Girona. El perfil ideal es una persona con don de gentes, con experiencia en ventas presenciales, acostumbrada a trabajar en sectores como alimentación, automoción o multiproducto, donde el trato diario con el cliente es clave. Tu día a día consistirá en: • Visitas comerciales presenciales (90% del tiempo en terreno)., • Prospección de nuevos clientes y mantenimiento de cartera activa., • Demostraciones de producto en cliente., • Gestión de pedidos, seguimiento y análisis de ventas., • Uso de CRM para reportar actividad comercial y análisis de resultados., • Organización autónoma de agenda (mínimo 5 visitas diarias)., • Jornada habitual de 9h a 19h, con viernes dedicado a tareas administrativas y planificación. ZONA DE ACTUACIÓN: • Principalmente Tarragona, Girona y puntualmente Andorra., • Posibilidad de ampliar cobertura en Catalunya., • Se valorará residir en un punto intermedio que facilite los desplazamientos. BENEFICIOS: • Contrato indefinido con proyecto a largo plazo y plan de carrera., • Salario fijo de 30.000 €/año + variable por objetivos, • Comisiones garantizadas por nuevas cuentas y cartera existente., • Coche de empresa, móvil, portátil, etc., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Reuniones de equipo cada 2 meses y formación continua de producto. REQUISITOS: • Experiencia comercial demostrable en terreno, conocimientos de la zona Tarragona y Girona., • Catalán y castellano nativo., • Perfil serio, humilde y orientación al cliente., • Capacidad analítica para gestionar cuadro de mando y dashboard mensual., • Disponibilidad para viajar

Omnicom Group es uno de los líderes mundiales en marketing y comunicaciones, uniendo creatividad, estrategia y tecnología para construir marcas que conectan e inspiran. Con presencia en más de 100 países, Omnicom trabaja con algunas de las marcas más reconocidas del mundo para ofrecer experiencias de marketing poderosas y basadas en datos. Creemos en el poder de las ideas y en el talento capaz de transformar información en creatividad. Nuestra cultura se basa en la innovación, la curiosidad y la colaboración, con la misión de imaginar el futuro del marketing digital a escala global. Descripción del puesto Buscamos un Director de Marketing Digital con amplia experiencia para liderar la estrategia global de marketing de rendimiento y medios pagados de Omnicom Group, con un enfoque profundo en Google Ads y Meta (Facebook/Instagram) Ads. Este puesto remoto y a tiempo completo está dirigido a un líder analítico, estratégico y apasionado por escalar campañas, optimizar el ROI y conectar audiencias globales a través de la innovación digital. El candidato seleccionado será responsable de desarrollar estrategias multicanal, gestionar presupuestos publicitarios de gran escala y garantizar que las campañas digitales fortalezcan la visibilidad y el impacto global de la marca Omnicom. Además, colaborará estrechamente con equipos creativos, de producto y de análisis para convertir insights en acciones concretas. Responsabilidades principales • Liderar la planificación, ejecución y optimización de campañas Google Ads, Meta Ads y otros medios pagados a nivel global, • Diseñar estrategias basadas en datos para mejorar la generación de leads, reconocimiento de marca y conversiones, • Gestionar presupuestos, pujas y modelos de atribución para garantizar eficiencia y un ROI sólido, • Colaborar con equipos creativos para desarrollar contenido publicitario alineado con la voz de marca de Omnicom, • Analizar el rendimiento de campañas mediante Google Analytics, Meta Business Suite y dashboards de reporting, • Identificar nuevas plataformas, herramientas y tendencias de audiencia para ampliar el alcance y el impacto, • Liderar y guiar a un equipo de profesionales de marketing digital Requisitos • Más de 8 años de experiencia en marketing digital, performance marketing o liderazgo en medios pagados, • Experiencia demostrada gestionando Google Ads y Meta Ads a gran escala con resultados medibles, • Fuerte mentalidad analítica y dominio de herramientas de optimización, remarketing y automatización, • Excelentes habilidades de estrategia, comunicación y liderazgo, • Título universitario en Marketing, Negocios o áreas relacionadas (MBA deseable), • Experiencia previa en sectores SaaS, HR Tech o entornos digitales B2B es una ventaja importante, • Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno remoto y distribuido globalmente

Hexa Soluciones, somos una consultora tecnológica que tiene como misión principal el acompañamiento a clientes de distintos sectores en la era digital. Nuestra profesionalidad siempre está apoyada por nuestros valores: Acompañamiento, Confianza, Innovación, Excelencia y Cercanía. Nuestras líneas de negocio son las siguientes: 1/ Productos innovadores de valor diferencial: • Transformación digital, • Ciberseguridad, • Ciberinteligencia 2/ Servicios de Recursos Humanos para dotar a nuestros clientes del mejor talento profesional y ayudarles en la mejora procesos internos, implantación de herramientas de AI, etc. Para nuestra línea de seguros, necesitamos contratar un/a Consultor/a de gestión del cambio. Misión: Se trata de un proyecto clave para alcanzar los objetivos en las líneas de negocio de Salud y Vida Colectivos. Este rol tiene la misión de garantizar la alineación y la eficiencia en la implementación de soluciones digitales y campañas de comunicación, mediante la gestión integral de las necesidades de los equipos de Distribución y Ventas, facilitando una comunicación efectiva, formación adecuada y una adopción exitosa de las herramientas y recursos, para potenciar el rendimiento y la innovación en la red de distribución. Funciones principales: ❑ Recoger y analizar las necesidades de los equipos de Distribución y Ventas y traducirlas en especificaciones claras y detalladas. ❑ Asegurar que los equipos de desarrollo entiendan correctamente los requerimientos y realicen las entregas según lo establecido. ❑ Diseñar y ejecutar campañas de impulso y comunicación dirigidas a la red de distribución. ❑ Apoyar en la creación de materiales formativos y de comunicación usando PowerPoint y otras herramientas de marketing. ❑ Parametrizar y potenciar los contenidos de las soluciones digitales, especialmente en documentos de pre-venta ❑ Participar en la gestión del cambio y en las comunicaciones hacia los equipos internos y distribuidores, promoviendo la adopción de las nuevas herramientas y minimizando miedos o resistencias. Perfil: ❑ Conocimiento de las necesidades de los canales de distribución y visión centrada en el cliente. Se valorará la capacidad para entender los requerimientos del mercado. ❑ Experiencia en gestión de proyectos y habilidades para coordinar diferentes stakeholders. ❑ Capacidad para entender y traducir necesidades de negocio en especificaciones técnicas. ❑ Conocimiento en gestión del cambio y comunicación interna será valorado. ❑ Imprescindible fluidez en inglés. ❑ Gran interés en innovación y conceptos digitales aplicados a seguros, con fuertes habilidades de comunicación y trabajo en equipo, proactividad e iniciativa. ❑ Formación en disciplinas relacionadas (Ingeniería, ADE, Comercio…) es preferible. Si te interesa esta posición, nos puedes enviar tu CV actualizado a y valoraremos tu candidatura. Gracias.

¿Quiénes somos? Somos una start-up digital reconocida por ENISA como empresa emergente, ahora en fase de scale-up, que ayuda a miles de viajeros a descubrir Japón y Corea con experiencias 100 % personalizadas. En pocos años hemos pasado de una idea en una servilleta a un equipo de 40 personas, +5 M € de facturación y operaciones internacionales, y ahora buscamos estructurar el área de marketing como palanca de crecimiento global. Tu papel será combinar visión, data y ejecución para transformar un modelo rentable en una marca global de referencia, multiplicando el impacto y los ingresos en los próximos años. ¿Qué harás aquí? Como CMO, serás responsable de diseñar, liderar y escalar el sistema de marketing global de Japonal, con impacto directo en la estrategia de negocio y los ingresos. Reportarás directamente al CEO y formarás parte del comité estratégico. Tu papel será combinar visión, data y ejecución para transformar un proyecto rentable en una compañía de referencia internacional en el sector de viajes personalizados. Responsabilidades clave • Diseñar y ejecutar la estrategia de marketing global de la compañía (marca, performance, CRM, growth, automatización)., • Estructurar y liderar el equipo de marketing: paid, SEO, contenidos, partnerships y CRM., • Implementar reporting, dashboards y métricas financieras (CAC, LTV, ROI, CM1) que conecten marketing con rentabilidad., • Alinear marketing, ventas y operaciones bajo una única visión de crecimiento y eficiencia., • Explorar nuevos mercados y canales internacionales, creando un modelo escalable por país., • Introducir IA, data y automatización en la toma de decisiones estratégicas. Buscamos a alguien que • Haya liderado un área de marketing completa en una startup o scale-up digital (+5 M €)., • Combine visión estratégica y ejecución analítica., • Haya gestionado equipos y construido estructura (personas, procesos y herramientas)., • Piense en negocio y rentabilidad, no solo en campañas., • Tenga mentalidad de socio, crecimiento y largo plazo., • Le motive crear marca global con propósito y ambición. Lo que ofrecemos • Autonomía total y decisión estratégica., • Rol con impacto directo en la rentabilidad de la empresa., • Salario competitivo + variable por resultados, con posibilidad de incentivos a largo plazo ligados al crecimiento de la compañía, • Trabajo 100 % remoto con viajes puntuales a ferias y eventos internacionales., • Oportunidad de construir el sistema de marketing global de una scale-up en expansión. Si quieres dejar huella, construir estructura y escalar una marca internacional desde España, este es tu siguiente gran reto.

The selected candidate will join the applications team, where they will work as an infrastructure & middleware technical engineer, participating in projects in the operations area mainly related to the CORE applications of the company, and collaborating in L3 support and maintenance tasks in both on-premise and public and private cloud environments. They will liaise with other teams in the Technology, Transformation, and Business areas, identifying best practice requirements for cloud environments and generating requirements for the implementation of solutions. MAIN RESPONSIBILITIES: • Collaborate in solving complex problems and root cause analysis., • Coordinate with other teams to resolve complex incidents., • Advanced problem diagnosis and interpretation of results., • Analysis, definition of solutions (in collaboration with Architecture) and implementation of new services, prioritizing simplification and automation, • Supervision of the external N1 Operations service, ensuring the transition to production of the new services implemented and proper monitoring of post-implementation service quality (QoS), • Promote and develop DevOps practices by implementing work models, tools, and operations that enable collaborative DevSecOps work, strengthen application lifecycles, and streamline and simplify processes. PROFILE: • Computer or Telecommunications degree with more than 5 years of experience in the defined tasks., • A person with ability to synthesize and communication skills; Ability to communicate at different levels, including end users., • Advanced analytical skills., • Adaptability and flexibility in the face of change., • Teamwork., • Self-learning., • Upper-Intermediate level of English (B2) TECHNICAL EXPERIENCE: o Linux/Windows platforms o Interfaces with database services: PostgreSQL, SQL Server, Oracle. o Networking knowledge • Proven experience in cloud service administration (Azure, AWS), Azure preferred, • Experience in administration with Kubernetes container platform (OpenShift) and support in containerized application design, • Knowledge of security principles and best practices in a cloud environment, • Knowledge of Agile methodologies and collaborative tools (Confluence, Jira), • Scripting in Python, PowerShell, or Bash, • Knowledge and use of DevOps tools (Git, Jenkins, Puppet, Azure DevOps, Ansible), • Experience in automating activities using DevOps tools, • Experience with monitoring and observability tools (Dynatrace, ELK), • Strong problem-solving skills

Core Responsibilities We are looking for a Senior or Mid-Senior Salesforce Marketing Cloud Consultant to manage the day-to-day operations (BAU) of an international client. This role focuses on campaign execution, journey optimization, and automation management, ensuring flawless delivery and continuous improvement of marketing activities. Your responsibilities will include: • Own the end-to-end execution of campaigns and journeys within Salesforce Marketing Cloud (SFMC), ensuring timely and accurate delivery., • Manage Automation Studio and Journey Builder for recurring and ad-hoc campaigns., • Monitor and optimize campaign performance, applying best practices to improve engagement and deliverability., • Ensure data integrity and segmentation accuracy for targeted communications., • Collaborate with client stakeholders to prioritize BAU activities and propose enhancements., • Maintain operational documentation and ensure compliance with governance standards. Requirements Hard Skills (Must-Have) • 3+ years of hands-on experience in Salesforce Marketing Cloud, with strong expertise in Journey Builder, Automation Studio, Email Studio, and Contact Builder., • Technical Proficiency:Exhibit solid technical skills, including:, • Advanced SQL and AMPscript, • Advanced HTML/CSS, • Intermediate to advanced proficiency in Server-Side JavaScript (SSJS), • Technical Assessment: Be prepared to undergo a technical assessment during the interview process to evaluate your knowledge of the platform. Soft Skills (Must-Have) • Fluent in English: Demonstrate proficiency in English, both spoken and written, as most meetings will be conducted in this language., • Analytical and Critical Thinking: Apply analytical and critical thinking skills to design and deliver optimal solutions that meet client requirements and expectations., • Self-Management: Demonstrate the ability to manage resources effectively and display a commitment to continuous professional development within the organisation., • Proactive and Flexible: Exhibit a proactive approach, adaptability, and a results-driven mindset, coupled with strong client-facing capabilities. Preferred Qualifications • Sales/Service Cloud Knowledge: Possess a high-level understanding of Sales/Service Cloud and its potential for data exploitation within SFMC., • Industry Knowledge: Have familiarity with the pharmaceutical or medical industry to enhance the understanding of client needs and contexts., • Agile Project Management Experience: Bring experience in project management, particularly using agile methodologies, to facilitate effective project execution. What We Offer • 100% remote or hybrid model (2 days/week in-office)., • Private health insurance., • Wellhub, to support your physical and mental well-being., • Flexible compensation plan, with tax savings on meals, transport, childcare, etc., • 28 vacation days per year., • Three weeks per year of full remote work., • Career path tailored to your professional interests., • Access to certifications (Google, Salesforce, and Adobe partners)., • Jxpert: technology training programs in various Jakala disciplines., • Jlab: a testing lab for technological solutions., • Language training. About Jakala We are an ecosystem designed to bring together talent and innovative solutions to drive value for organizations, people, and society. We are currently the leading Martech company in Europe, headquartered in Milan with offices around the world. Our data-driven approach, backed by a winning formula of strategy, innovation, technological transformation, engagement, and activation, is the cornerstone of our work. With a team of 3,000 employees, over 900 clients, and projects in more than 30 countries, and revenue exceeding 500 million euros, Jakala is a benchmark in the digital landscape. Thanks to the contribution of an international team of versatile and highly qualified talent, the company offers unique and personalized solutions, anticipating the challenges of a constantly evolving market. Recognized as a B Corp, Jakala pursues its goals with the firm belief that employee well-being and a positive environmental impact are essential to ensuring

¡Únete a BUVE! En BUVE, nuestro compromiso es AYUDARTE A AUMENTAR TU FACTURACIÓN con un flujo constante de LEADS y herramientas innovadoras que facilitan tu éxito. Si tienes un espíritu emprendedor y pasión por el sector inmobiliario, ¡queremos conocerte! • ¿Qué harás en BUVE? Captar y asesorar a clientes interesados en comprar o vender propiedades., • Descubrir las necesidades de los clientes y ofrecerles opciones que se ajusten a sus criterios., • Negociar y cerrar operaciones con éxito., • Publicitar y promocionar inmuebles de manera efectiva. 🔹 Profesionales con 1-2 años de experiencia en ventas (preferible en inmobiliaria, pero no imprescindible). 🔹 Personas autónomas, motivadas y con mentalidad emprendedora. 🔹 Excelentes habilidades de comunicación y negociación. 🔹 Ganas de crecer y aprovechar al máximo nuestras herramientas y leads. ¿Qué ofrecemos? ✨LEADS CUALIFICADOS para que puedas cerrar más ventas a través de un call center propio ✨ HERRAMIENTAS DIGITALES AVANZADAS para optimizar tu trabajo. ✨ ACOMPAÑAMIENTO Y FORMACIÓN para mejorar tu rendimiento. ✨ ALTAS COMISIONES Y OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO dentro de la empresa. PUEDES LLEGAR A GANAR EL 100% DE LA COMISIÓN POR LA VENTA IMPORTANTE: SOLO OFRECEMOS NÓMINA EN EL CASO DE QUE EL CÁNDIDATO NOS DEMUESTRE EN LOS 4 PRIMEROS MESES QUE SU RENDIMIENTO DE TRABAJO ES RENTABLE PARA LA EMPRESA. ¡No dejes pasar esta oportunidad! Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera inmobiliaria con BUVE.

Arbetsbeskrivning Rollen som Business Development Representative (BDR) består av att ringa till företag i Norden, främst i Sverige, och prata med IT-chefer. Det förekommer ingen försäljning på telefon. Vårt jobb är att samla information genom att ställa rätt frågor om relevanta IT-relaterade ämnen. Målet med samtalet är att generera ett ”lead”: att boka in ett möte mellan IT-chefen och vår kunds säljrepresentant. Under vår signatur Warm Handover™ kommer du att arbeta hand i hand med försäljningsexperter från våra kunder - som Intel, Dell, Fujitsu - och lära dig det bästa av det bästa om branschen samtidigt som du bygger upp ditt nätverk av beslutsfattare runt om i världen. För att förbereda dig för att ta dig an denna roll har vi en utmärkt fyra veckors onboardingprocess för att förbereda dig för att utmärka dig som en Anteriad BDR. Obegränsat provisionssystem Som BDR på Anteriad skapar du din egen lycka. Vårt provisionssystem utan tak innebär att ju fler leads du genererar, desto mer pengar tjänar du. De tre nivåerna av provision per lead skapar en progressiv struktur som gör det möjligt för BDR att sätta upp och uppnå mål. Detta uppmuntrar inte bara konsekvent hög prestanda utan ger också en väg för professionell tillväxt inom organisationen. Din profil: • Modersmålsnivå i svenska, • Engelska på hög nivå, • Hög nivå av norska, danska eller finska är ett stort plus, • Erfarenhet av försäljning och/eller telemarketing är ett plus, • Målstyrd mentalitet och kan-göra-attityd, • Möjlighet att arbeta lagligt i Spanien Måndag till torsdag: 08:00h – 17:00h (1 timmes lunch) Fredag: 08:00h – 14:00h • Tillsvidareanställning, • Månadslön (ca 1730€/månad) + Obegränsat Provisionssystem, • Möjlighet att arbeta hemifrån vissa dagar under förutsättning att företagets regler följs, • Intern utbildning som tillhandahålls av vår Learning & Development -avdelning, • Bra arbetsatmosfär - människor från hela världen, • Gratis lektioner i spanska, • Gratis yoga- och fitnesskurser + gratis tillgång till företagets fysioterapeut, • Fri tillgång till lärplattform (Skillsofts Percipio), • Grillfest på fredag eftermiddag, • Gratis transport från Moncloa och från El Pinar de las Rozas Cercanías Station med företagsbuss. Anteriad främjar en arbetsmiljö som är öppen för alla, vi uppmuntrar kandidater med funktionsnedsättning att ansöka, vi vill arbeta med dig! 20.767€ /år till Tack vare vårt provisionssystem kommer månadslönen utan tak

¿Te apasiona la ATENCIÓN AL CLENTE y buscas un puesto estable sin venta fría ni captación? En Konecta, líder en experiencia del cliente y consultoría, buscamos teleoperadores/as con dominio avanzado de rumano + inglés y español al menos intermedio (imprescindibles), para trabajar 100% en remoto, con una de las empresas más importantes del sector Retail. Buscamos personas con: -Excelentes habilidades de comunicación, orientación al cliente, empatía y compromiso con la calidad. -Buen manejo de herramientas digitales y ofimática. -Disponibilidad completa para formación y trabajo en remoto, desde Madrid. -Nivel avanzado o nativo de rumano e inglés escrito y hablado (se realizará prueba de idioma). -Nivel al menos intermedio escrito y hablado de español. ¡No es imprescindible la experiencia, nosotros te formamos! -Formación online, de lunes a viernes, del 3 al 11 de noviembre, de 9:00 a 17:00. -Con tu asistencia, implicación y buena asimilación de los contenidos, la superarás con éxito. -No remunerada. Incorporación: -Inicio de contrato el 12 de noviembre. -Jornada de trabajo de 30h semanales, en modalidad teletrabajo (imprescindible que residas en Madrid). -Trabajo de lunes a viernes + 2 sábados como máximo al mes (trabajarás 5 días y tendrás 2 libres, y la semana que trabajes los sábados, tendrás los de libranza entre semana): Turno 1: L-V: 15:00 a 21:00 Turno 2: L-S: 16:00 a 21:00 -Es imprescindible que tengas un lugar cómodo para trabajar desde casa y una conexión a internet estable por cable o Ethernet. La empresa te proporcionará todo lo necesario para que te conectes (no funciona con Wifi). -Puesto estable: contrato de tipo fijo discontinuo de temporada, en una campaña duradera. ¡Crece dentro de Konecta! -Salario: fijo de 1.062,56€ brutos/mes según Convenio + 96€ por plus de idioma. Total 1159€ brutos/mes. Más beneficios como empleados de Konecta: -Un entorno profesional, dinámico y con posibilidades reales de crecimiento. -Club de beneficios, con ahorros y descuentos exclusivos. -Catálogo de cursos gratuitos y online, para que te sigas formando. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, apostando por la igualdad en todas nuestras posiciones. ¡Si quieres un puesto estable y con desarrollo profesional, postúlate y te contactaremos para una entrevista online!

Overview of the Role: The Account Management department aims to acquire and retain clients in our high valued segments. As an Account Manager you will handle our client portfolio whom you hold the overall responsibility to grow and retain. Retention strategy is to keep close contact with current customer base and incentivise them by offering customer service beyond what is expected, e.g. escalating issues, issuing bonuses, customizing offers/arrangements, host events etc. In addition, the role involves thorough client analysis, improvements in ways of working, both internally and towards clients, to ensure the business revenue from each client is optimized. Participating in marketing and development projects such as seasonal/recurring promotions, product rebranding, process improvements and development of user experience is expected, while ensuring all projects are executed effectively and align with our strategic goals. If you’re a team player with strong social skills combined with analytical talent and solid business acumen, we’d love to hear from you! Primary Tasks & Responsibilities: • Daily contact with designated client portfolios through different channels, e.g. Telegram, WhatsApp, Zendesk & e-mail., • Drive main KPIs of the team; turnover, deposits, player activity, revenue optimisation and bonus management;, • Follow customer segments and movements within;, • Bonus management aligning with overall team KPIs;, • Data driven player migration between our platforms to optimize revenue;, • Ticket escalations;, • Follow up on customer feedback;, • Plan, execute and evaluate targeted promotional campaigns;, • Plan and host customer events, some traveling is expected;, • Collaborate with other departments, e.g. risk, operations, trading, marketing, CRM, external partners, etc. and work on further improvements; Required Qualifications & Skills: • Experience in the iGaming, sportsbook background, is preferable and will be considered an advantage;, • Fluency in both written and spoken English is essential;, • Proficient in data analysis to derive valuable insights and make informed decisions;, • Customer-focused individual experienced in client relations or account management;, • Strong communication skills, negotiation and relationship-building skills;, • Highly motivated with a proactive, hands-on attitude;, • Willingness to travel and attend events; Company Culture & Benefits: • Hybrid working model;, • Wellbeing Allowance;, • Comprehensive Private Health Insurance;, • Open and collaborative work environment;, • International team with opportunities for learning and skill development;, • Team-building activities and office events;

¿Buscas un trabajo en el sector financiero? Este podría ser el tuyo. Imagina esto: 📌 Trabajo estable, con buen sueldo, con formación que te convertirá en experto/a. Y tú, construyendo algo propio, con libertad y futuro. Somos una empresa con más de 150 años en el sector financiero y asegurador. No paramos de crecer, y ahora queremos que tú crezcas con nosotros. 🎯 ¿Qué harás? • Acompañarás a personas reales a tomar mejores decisiones sobre su futuro., • Ofrecerás soluciones en ahorro, inversión y seguros que de verdad importan., • Construirás tu cartera de clientes con autonomía, pero sin sentirte solo/a., • Aprenderás y tendrás oportunidades para promocionar dentro de la empresa. 💡 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Sueldo fijo + comisiones sin límite., • Formación continua con certificaciones oficiales (MIFID II y CNMV)., • Plan de carrera claro y realista., • Flexibilidad horaria y conciliación., • Título universitario (homologado si es extranjero)., • Valorable experiencia en ventas, atención o asesoramiento., • Actitud, ganas, empatía y muchas ganas de aprender., • Horario: Lunes a jueves (turno partido), viernes solo por la mañana. Ahora es cuando decides si sigues con lo de siempre o si das el salto. Si te ves en este proyecto, te queremos con nosotros.

About the Company We are a leading company in the power equipment sector, dedicated to providing innovative solutions and fostering a culture of excellence and collaboration. About the Role This role focuses on formulating international market strategies, managing client relationships, and developing new markets to drive sales growth and ensure the successful execution of projects. Responsibilities • Market Strategy & Planning:, • Conduct in-depth international market research to analyze the macroeconomy, power energy policies, industry trends, competitive landscape, and customer needs in global target markets (e.g., Southeast Asia, Middle East, Africa, Europe, Americas)., • Identify and assess potential market opportunities and risks, providing a decision-making basis for the company's entry into or expansion within specific international markets., • Formulate annual and long-term international market development plans, sales targets, and budgets., • Client Development & Relationship Management:, • Proactively seek out and develop new overseas clients, including but not limited to: national power companies, EPC contractors, large industrial enterprises, distributors, and OEM partners., • Establish and maintain long-term, stable strategic cooperative relationships with key clients, industry design institutes, and relevant government agencies., • Lead client negotiations, including technical clarifications, commercial term discussions, and contract signing, ensuring project profitability and compliance., • Technical Support & Sales:, • Possess a deep understanding of the company's transformer products' technical features, application scenarios, and competitive advantages; capable of delivering professional product presentations and technical demonstrations to clients., • Work closely with the internal technical team to prepare customized technical proposals, tender documents, and project proposals based on client requirements (e.g., voltage level, capacity, standard certifications)., • Execute international market expansion activities and secure order contracts. Qualifications • Education: Bachelor's degree or higher in Electrical Engineering, Power Systems, Marketing, International Trade, or a related field., • Experience: Minimum 3 years of experience in international market development/sales within the transformer, power equipment, or heavy industry sector, with a record of successful projects and a stable client base., • Professional Knowledge: Familiar with transformer product knowledge, fundamentals of power systems, and the international transmission and distribution market. Understanding of international tender processes and trade terms. Required Skills • Language Skills: Excellent command of English (spoken and written), sufficient for use as a working language. Proficiency in other foreign languages is a plus., • Communication Skills: Exceptional cross-cultural communication, negotiation, and presentation skills., • Travel: Willingness and ability to undertake frequent international travel. Pay range and compensation package Compensation is competitive and commensurate with experience. Equal Opportunity Statement We are committed to diversity and inclusivity in our hiring practices and encourage applications from all qualified individuals.

Sika is a specialty chemicals company with a globally leading position in the development and production of systems and products for bonding, sealing, damping, reinforcing, and protection in the building sector and industry. Sika has subsidiaries in 103 countries around the world, produces in over 400 factories, and develops innovative technologies for customers worldwide. In doing so, it plays a crucial role in enabling the transformation of the construction and transportation industries toward greater environmental compatibility. In 2024, Sika’s around 33,000 employees generated annual sales of CHF 11.76 billion. Job Description We are seeking an experienced key account professional to lead our business with SEAT/Cupra across Europe and Volkswagen in Iberia. In this strategic role, you will manage and grow relationships focused on our adhesive solutions for Body in White and Assembly Line applications. The position is remote, offering flexibility while requiring frequent customer interaction. You will travel regularly to our key production sites in Barcelona, Pamplona, and Lisbon. If you thrive in a dynamic, customer-driven environment and enjoy working closely with OEMs, we invite you to join our team! GOALS AND MAIN TASKS: • Representation of the Sika Group with its customer group, • Securing and expanding business relationships with the aim of sales and earnings growth, • Supporting the purchasing and development departments as well as the contacts to the customer's decision makers, • Providing technical advice to the customer together with GPM, PM and R&D, • Sales and profit responsibility for his customer and product area, • Preparation and execution of contract negotiations in accordance with MOA, • Coordination and preparation of product and company presentations, • Analyzing customer needs and defining the strategy for projects in collaboration with SD and VP, • Monitoring the market and the competition, • Handling day-to-day business in the customer plants; technical support for the customer, • Carrying out budget and business planning for his customer or product area, • Regular reporting (e.g. NBS, CIP etc.), • Customer representative with the following tasks:, • Selection of special characteristics, • Setting quality objectives and related training, • Determination of correction and prevention measures, • Positioning of customer needs at new productions and relevant modifications, • Advice in the development of new products, • Information about capacity analysis and logistics, • Knowledge about the customer scorecards, • Access to the relevant customer portals, • RFQ phase:, • Forwarding of all customer-specific requirements to the specialist departments (product design, logistics requirements, Q-relevant requirements, quantity structure) + CSR requirements, • Initiation of escalation in the event of target deviation in cooperation with PM (PCP process), • Series phase:, • Knowledge of customer satisfaction and customer portals; ensuring that customer portals are known in the internal departments, • Supporting the responsible internal department with customer complaints and communication with the customer, • Initiate internal escalation in the event of serious deviations, • Submitting offers and negotiating contracts in accordance with the valid MOA, • In addition to the above-mentioned tasks, the job holder is obliged to carry out individual assignments on the instructions of his/her superior, which by their nature are part of his/her work or result from operational necessity. Qualifications • Minimum 5 years of experience in a Key Account Manager, Key Account Engineer, Business Development or Technical Sales role within the automotive industry or an OEM., • Proven experience working with OEM customers, ideally managing strategic automotive accounts., • Familiarity with Body in White (BIW) and/or Assembly Line products, including technical understanding and production-related processes., • Willingness to travel regularly to customer sites in Spain (Barcelona, Pamplona) and Portugal (Lisbon), including on-site presence when operational support or issue resolution is required., • Driving license: class B, • Fluency in Spanish and English, • Strong teamwork abilities; communicative, collaborative, and open when working with customers and internal colleagues., • Professional and well-organized work style, with strong self-management, structured thinking, and excellent social skills., • Experience working with the Volkswagen Group or SEAT., • In-depth knowledge of BIW and Assembly Line products and customer applications. Additional Information We look forward to your application. For this position visa sponsorship is not offered and only direct applications will be considered. For any further information please reach us at

Posición: Community Manager Tipo de Empleo: Prácticas Lugar: Trabajo en Remoto Horario de Trabajo: 9:00 a 14:00 Remuneración: 600 euros / mes Funciones: • Soporte en la gestión y ejecución de acciones comerciales, así como acciones de venta individuales para captación de nuevos alumnos., • Soporte en la elaboración de piezas, acciones y materiales de marketing digital. (videos, posts), • Soporte en el diseño y creación de contenido de valor relacionado con nuestros programas de formación., • Soporte en el diseño y coordinación de actividades con la comunidad de alumnos, • Soporte en el diseño y elaboración de presentaciones y folletos creativos. Cualificaciones: • Estudiantes de Master o PhD. Imprescindible haber finalizado la carrera., • Posibilidad de firmar un convenio de prácticas con la Universidad o Centro de Estudios., • Perfil orientado a objetivos y resultados, capacidad comunicativa y de organización., • Experiencia en social media, elaboración de contenidos y piezas creativas: Instagram, Linkedin, Youtube, Tiktok., • Valorable conocimientos de herramientas de edición de videos. Qué ofrecemos: • Oportunidad de implicarse en un proyecto de crecimiento en un equipo en joven y dinámico, • Buen ambiente de trabajo y entorno colaborativo, • Flexibilidad para trabajo en remoto

Managing Partner – Wealnest (Plataforma WealthTech) Únete a la revolución del WealthTech. Wealnest es una plataforma de gestión patrimonial impulsada por inteligencia artificial que ayuda a las personas a comprender, organizar y hacer crecer su patrimonio con claridad y control. Estamos seleccionando a varios Managing Partners para liderar nuestra expansión y representar a Wealnest en los principales mercados internacionales. Quiénes somos • Una empresa WealthTech en rápido crecimiento, que está redefiniendo la gestión patrimonial personal a través de la IA, la claridad y la sencillez., • En proceso de expansión por EE. UU., Europa y otras regiones estratégicas., • Nuestra misión: ayudar a las personas a alcanzar el Bienestar Patrimonial: equilibrio, confianza y control sobre todo lo que han construido. A quién buscamos • Profesionales o firmas independientes con acceso a clientes de alto patrimonio: banca, gestión patrimonial, inmobiliario, seguros, servicios de lujo, consultoría o family offices., • Perfiles emprendedores que quieran representar a Wealnest en su mercado y crecer junto a nosotros., • Personas con habilidades de comunicación, ética profesional e interés genuino por ayudar a otros a optimizar y proteger su patrimonio. Qué ofrecemos • Modelo de comisiones atractivo por cada usuario registrado, con pagos mensuales y sin límite de ingresos., • Acceso a herramientas exclusivas, materiales de marketing y paneles de análisis., • Ventajas de partnership temprano, con oportunidades de liderazgo por país o región., • Sé parte de un ecosistema WealthTech global que está redefiniendo la forma en que las personas viven su bienestar financiero. Tu red + Wealnest = Ingresos recurrentes, credibilidad y libertad. Aplica ahora para convertirte en uno de nuestros Managing Partners y liderar en el sector de gestión patrimonial.

As the largest provider of health care products and services to office-based dental and medical practitioners, Henry Schein Inc. understands what it takes to be successful. Ranked first in its industry on the FORTUNE® World's Most Admired Companies list we set ourselves apart through our culture. Our Culture is defined by our values, including mutual responsibility, ethical behaviour, creativity and open communication. Approximately 25,000 Team Schein Members (TSMs) worldwide help us to keep our culture and continue to thrive as a leader in our industry. General Summary 🌟 Exciting opportunity with Henry Schein EMEA as a Digital Paid Media Specialist, Europe🌟 If you are familiar with PPC platforms, paid ads and Hubspot landing pages, then this is for you. 💼 Essential Responsibilities: • Setup, manage and optimise paid campaigns across Google Ads, Microsoft (Bing) Ads, Meta Ads and other PPC platforms (such as Programmatic, LinkedIn, etc.), • Conduct daily performance monitoring of the EMEA PPC campaigns & necessary optimisations (including bid strategy, keyword & search term review, ad copy and asset testing, goal and objective, targeting, etc.)., • Drive EMEA Shopping Campaigns: manage existing campaigns (including optimisations, analysis, opportunities & trends), and drive Shopping expansion in existing and new markets. Assist in Feed health checks, updates & unlock opportunities with CSS., • Perform regular account audits in EMEA accounts to identify areas for performance improvement., • Analyse campaign data to extract insights, trends, and actionable recommendations for the region., • Create copies and assets for the PPC campaigns in any language needed, with the support of AI tools., • Collaborate with the Analytics team ensuring performance tracking of PPC Campaigns., • Report regularly on key performance metrics (CPC, CTR, ROAS, CPA, Conversion Rate, etc.) and learnings/conclusions of the PPC campaigns, with a vision of scaling best practices in the region., • Support the integration of automation tools and AI-driven optimisation techniques., • Contribute to SEO and website performance discussions where PPC overlaps with broader digital strategy., • Assist in the creation of HubSpot landing pages for PPC Campaigns, including SEO best practices, A/B testing and measurement. 🔍 Desired Qualifications: • Minimum 3+ years of hands-on experience managing PPC campaigns, preferably in an international or EMEA context. Typically, a Bachelor's Degree or global equivalent in Digital Marketing or a related discipline., • Proven proficiency in Google Ads, Meta Ads, Microsoft (Bing Ads)., • Excellent understanding of PPC campaigns (types, channels, structures, strategies), • Experience with Google Analytics, Google Tag Manager, and understanding of tracking setup for conversions and audiences., • Excellent analytical skills for data analysis and reporting., • Experience working with large-scale budgets and multi-country campaigns., • Experience with landing page creation in HubSpot or similar platform., • Proficiency in ad copy and asset creation for PPC campaigns., • Knowledge of other digital channels (SEO, Social, Programmatic, Email)., • Google Ads Certification is preferred., • Strong English communication skills – written and spoken fluency required. (other European languages is a plus), • Agency experience is an advantage (although not a requirement) 🚀 If you're ready to make an impact within our EMEA Team unleash your business skills, join us at Henry Schein! Apply now and be part of our incredible team. 🌟 About Henry Schein, Inc. Henry Schein, Inc. (Nasdaq: HSIC) is a solutions company for health care professionals powered by a network of people and technology with approximately 25,000 Team Schein Members worldwide, the Company's network of trusted advisors provides more than 1 million customers globally with more than 300 valued solutions that help improve operational success and clinical outcomes. The Company´s Business, Clinical, Technology, and Supply Chain solutions help office-based dental and medical practitioners work more efficiently so they can provide quality care more effectively. These solutions also support dental laboratories, government and institutional health care clinics, as well as other alternate care sites. Henry Schein operates through a centralized and automated distribution network, with a selection of more than 300,000 branded products and Henry Schein corporate brand products in our distribution centers. A FORTUNE 500 Company and a member of the S&P 500® index, Henry Schein is headquartered in Melville, N.Y., and has operations or affiliates in 33 countries and territories. The Company's sales reached $12.6 billion in 2022, and have grown at a compound annual rate of approximately 12.1 percent since Henry Schein became a public company in 1995. For more information, visit Henry Schein at , Facebook.com/HenrySchein, Instagram.com/HenrySchein, and Twitter.com/HenrySchein.