NT FORMACION Y CONSULTORÍA

Somos NT formación y Consultoría. Te buscamos a ti, un Asesor/a comercial con experiencia en venta de formación y consultoría a empresas para incorporarse a nuestro equipo comercial con expansión a nivel nacional. Trajarás de forma independiente, visitando empresas en tu zona y/o con venta telefónica para ofrecerles formación bonificada y consultoría. Tenemos mas de 2.000 cursos en modalidad teleformación y diseñamos formación a medida en modalidad presencial. Nos encargamos de asesorar a nuestros clientes en normativa legal y consultoría general, con servicios de implantación de protección de datos, prevención de riesgos, igualdad, desconexión digital, seguridad alimentaria, appcc y alérgenos, gestión de residuos... contratos de formación e imagen de empresa y diseño web/app. Buscamos a profesional con experiencia en venta de formación bonificada y capacitado para tratar y cerrar ventas con pequeñas, medianas y grandes cuentas y con posibilidades de firmar colaboraciones con gestorias y asesorías que ayuden a ampliar tu cartera de clientes. Requisitos: Al menos 1 año de experiencia en ventas de formación bonificada, demostrable. Habilidad para la venta a puerta fría, marketing telefónico y cierre de tratos. Conocimientos del sector Relaciones con clientes y colaboradores del sector existentes. Capacitación en técnicas de venta y cierre. Buena presencia y don de gente. Ofrecemos: Salario fijo 1.350,00 € brutos mensuales más comisiones por ventas superando objetivo principal. Formación continua. Oportunidades de crecimiento en la empresa. Material merchandaising. Entorno profesional y dinámico. CRM y email corporativo. Si te sientes identificado con este perfil y buscas un reto en ventas, ganas de trabajar, desarrollar tu carrera profesional y ambición/superación de tu situacion laboral actual, somos tu empresa.

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Ofertamos un contrato distinto a nuestras ofertas de empleo, Una asociacióm para comerciales AUTÓNOMOS de Formación Bonificada y Servicios Empresariales con altos ingresos. Para profesionales independientes, gestorías, asesorías y despachos. Funciones: Ofrecer nuestros servicios y planes formativos a empresas de su cartera de clientes. Captación de nuevos clientes en la zona. Asesorar, gestionar y fidelizar la cartera de clientes. Mantener informados a los clientes de las actividades que desarrollamos. Requisitos: Alta en RÉGIMEN DE AUTÓNOMO EXPERIENCIA en el sector de la FORMACIÓN BONIFICADA y trabajo directo con empresas Cartera de clientes de empresas de diferentes sectores Colaboración Inmediata Persona SERIA, con ganas de crecer económicamente y en ACTIVO. ¿Qué ofrecemos? Contrato Mercantil como AUTÓNOMO: Ingresos a la altura de asiciados Formación inicial y continua a cargo de la empresa Sin exclusividad Merchandaising comercial

Se precisa cubrir 12 puestos de trabajo , para Call Center en nuestras oficinas de Barcelona. Se ofrece: Formar parte de un equipo joven, comprometido y con iniciativa, que apuesta por la motivación y un buen ambiente de trabajo. Formación totalmente a cargo de la empresa (3 días) Contrato Indefinido Jornada laboral de lunes a viernes Salario fijo y estabilidad laboral Se pide: Disponibilidad de contratación inmediata Documentación en regla

🏡 Únete a REVOLUX GRUPO INMOBILIARIO como Asesor/a Inmobiliario/a 🌟 Sobre Nosotros En REVOLUX GRUPO INMOBILIARIO, no solo vendemos propiedades, construimos sueños y generamos confianza. Buscamos asesores inmobiliarios apasionados por el sector, con experiencia y, sobre todo, con valores sólidos. 🎯 ¿A quién buscamos? Si eres una persona honesta, clara, transparente y sincera, te estamos esperando. Queremos contar con profesionales que disfruten del mundo inmobiliario, con actitud proactiva y motivación para superar nuevos retos. 📌 Responsabilidades Captación y gestión de inmuebles y clientes. Asesoramiento personalizado a compradores y vendedores. Negociación y cierre de operaciones inmobiliarias. Seguimiento de clientes y fidelización. Conocimiento del mercado y estrategias de venta. ✅ Requisitos Experiencia mínima de 3 años en el sector inmobiliario. Habilidades comerciales y orientación a resultados. Capacidad de comunicación y negociación. Proactividad y autonomía en la gestión de clientes. [Opcional] Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos. 🚀 Lo que ofrecemos 🔹 Formar parte de un equipo consolidado y profesional. 🔹 Altas comisiones y posibilidad de crecimiento. 🔹 Flexibilidad y autonomía en la gestión de tu trabajo. 🔹 Herramientas digitales y apoyo continuo para potenciar tu éxito. 💼 REVOLUX GRUPO INMOBILIARIO: Más que un trabajo, una pasión.

About the job Como Segundo/a Maitre, apoyarás al Maitre en la dirección y organización de las actividades y servicios de un punto de venta de alimentos y bebidas del hotel en un esfuerzo continuo por mejorar la satisfacción de los huéspedes y los miembros del equipo y maximizar el rendimiento financiero de las áreas de responsabilidad. ¿Qué tendrás que hacer? Planificación y ejecución de las operaciones relacionadas con F&B en el hotel. Siendo ELEVEN y MICE su foco principal. Gestión integral de las operaciones de F&B dentro de las pautas presupuestadas y los estándares marcados por la compañía, en los diferents puntos de venta: Tablafina, Eleven Bcn Bar, Desayunos, MICE & Events y Room Service. Lidera y desarrolla positivamente un equipo de más de 10 pax. Coordinación interdepartamental y con el resto de los departamentos. Analizar semanalmente la evolución y previsión de cierre de food cost con los equipos de F&B de su hotel. Organizar y coordinar a todo el personal del departamento. Gestionar la calidad del área dando feedback a su equipo e implantando medidas correctivas o nuevos productos o servicios para la mejora de la percepción de nuestros clientes. Administración de personal: juntamente con el maître. Responsabilidad: Ser responsable de la planificación de su equipo, en línea con la demanda del negocio. Está dentro de su rol evitar conflictos. Esto requiere habilidades desarrolladas de resolución de problemas que permitan manejar eficazmente los conflictos de una manera que funcione tanto para el cliente como para el personal. Fomentar la creatividad: Ser creativo, compartir ideas, desarrollar e implementar nuestra estrategia de oferta en los diferentes puntos de venta de F&B del hotel. Formar y evaluar a todo el personal del Departamento. • Atender y estar pendiente personalmente de aquellas mesas que por su categoría o importancia lo precisan. Gestión de cajas: Gestiona los pagos y el flujo de caja. Así como invitaciones y tickets gratuitos. Hacer seguimiento de anulaciones según los parámetros acordados con MINOR. Supervisión: asistir a los eventos de mayor importancia y volumen del hotel y supervisar el servicio de los mismos. Controlar los inventarios de material y bebidas llevando el control de los stocks de los mismos. • Colaborar en la confección de cartas de comida y bebida, asesorando a la Dirección y proponiendo nuevas ideas para aumentar las ventas. Organizar junto con el Dpto. de Cocina opciones gastronómicas en cuanto a preferencia de los clientes y confección de nuevos servicios & productos. Analizar y gestionar los informes de SAP POS & TMS Atender las quejas y sugerencias de los clientes. Difundir las normas de calidad. Velar por el buen uso y funcionamiento de los procesos & procedimientos operativos de su departamento. Aseguramiento de implantación y cumplimiento de estándares • Colaborar en la realización de los presupuestos de su Dpto. Analizar la cuenta de gestión del Departamento tomando acción e implantando medidas correctivas para posibles desvíos o mejoras Realizar fichas técnicas y de coste de la composición gastronómica del hotel asegurando los márgenes de rentabilidad previstos Realizar seguimiento a los inventarios. Asistir a las reuniones programadas. ¿Qué buscamos? Formación académica: Técnico Superior en Restauración/A&B Gastronomía, Diplomados en Turismo o Alimentos y Bebidas Experiencia demostrable en restaurante / hotel. Conocimientos en informática (Paquete Office) Preferiblemente conocimiento en SAP/TMS y POS Otros conocimientos deseables: Conocimientos en gestión de cualitativa & cuantitativa del Área de F&B Se valorará conocimientos en coctelería y enología. Inglés nivel medio alto. Gestión de equipos. ¿Por qué elegirnos? • Incorporación inmediata • Jornada completa • Integración en un equipo dinámico • Reportará al F&B Manager • Desarrollo profesional • Acceso a la plataforma e-learning y GoFluent • Tarifa especial para empleados, familiares y amigo. • Obtención de crédits como premio por fidelidad a la Compañía, que se pueden canjear en alojamiento y en algunos restaurantes • Acceso a la plataforma club Cooperama. Minor Hotels Europe & Americas se compromete con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de selección Department: F&B service The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

¿Te apasiona el mundo inmobiliario y quieres formar parte de una empresa que está redefiniendo el sector? En WE ARE ofrecemos mucho más que servicios tradicionales: proporcionamos soluciones integrales, desde la compra, venta y alquiler de propiedades hasta el diseño de interiores y reformas integrales, ofreciendo siempre un acompañamiento integral en cada fase del proceso. Nuestro propósito es claro: acompañar a personas y empresas en cada etapa, adaptándonos a sus necesidades para garantizar un servicio personalizado y de calidad. El equipo de WE ARE se distingue por su compromiso con la excelencia. Nuestros profesionales no son simplemente agentes inmobiliarios, sino personas apasionadas por superar las expectativas de nuestros clientes en cada interacción. ¿A quién buscamos? Si tienes experiencia en ventas, ganas de aprender y quieres formar parte de una empresa dinámica, moderna y en constante expansión, ¡te estamos esperando! ¿Qué ofrecemos? - Salario base competitivo , con atractivo sistema de comisiones basado en productividad. - Horario flexible para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional. - Formación continua para que sigas desarrollándote profesionalmente. - Un quipo de profesionales comprometidos con ayudarte a dar lo mejor de ti. Requisitos: - Experiencia demostrable en ventas (se valorará positivamente experiencia en el sector inmobiliario). - Orientación a objetivos y una actitud proactiva. - Disponibilidad inmediata. Si te identificas con nuestros valores y buscas una oportunidad para desarrollarte en una empresa en plena expansión, ¡no lo dudes más! Envíanos tu CV junto con una carta de presentación y cuéntanos por qué eres la persona indicada para unirte a nuestro equipo. ¡Estamos deseando conocerte!

¿Buscas trabajo en el sector financiero? En KIRON, nuestra oficina de BADALONA podemos ofrecerte una profesión con futuro. ¿Qué ofrecemos? - Formación en el sector a cargo de la empresa. NO SE REQUIERE EXPERIENCIA PREVIA - Contrato Indefinido - Una carrera profesional estable. - Proyección laboral en la misma empresa - Salario Fijo + . - Formación para título de Intermediario de crédito de Banco de España Tus tareas en el día a día consistirán en: - Realización de estudios financieros a clientes VERTIENTE COMERCIAL, NO PUERTA FRÍA - Recepción de documentación del cliente - Organización de documentación para posteriormente enviarla a las entidades bancarias. - Negociación con entidades financieras - Solicitud de tasación con Arquitectos - Revisión y acompañamiento del cliente a la firma de la oferta contractual con la entidad bancaria. - Organización de acta y escritura pública ante Notario Se imparte formación a cargo de la empresa. Cada mes se profundiza en los diferentes procesos de la gestión de clientes y la gestión hipotecaria mediante seminarios y cursos presenciales en la sede nacional situada en el Prat del Llobregat.

Buscamos agente comercial para nuestra oficina tecnocasa ripollet seleccionamos gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente, no se requiere experiencia previa en el sector, ni estudios académicos avanzados ya que contamos con una plataforma propia de formación profesional, valoramos positivamente personas con ganas de progresar, buena presentación personal y predisposición en la ejecución de sus funciones como asesor/a comercial de tecnocasa, empresa lider en la intermediación inmobilaria y principal red en franquicia de españa, con más de 25 años de experiencia en el sector, y alrededor de 140 puntos de venta en cataluña y más de 600 a nivel nacional. Contrato de trabajo indefinido con remuneración fija más variable

Buscamos gente joven, con o sin experiencia, con buena actitud y que sepa trabajar en equipo, para cubrir 5 puestos de trabajo en el Departamento de Asesoría y Atención al Cliente, en nuestras oficinas de Barcelona. Las tareas son administrativas y van desde atención personal y telefónica, actualización de bases de datos, archivo, gestión de contratos, resolución de incidencias, elaboración de informes, etc. Se ofrece contrato fijo, con jornada completa de lunes a viernes. Se exige tener documentación en regla y disponibilidad inmediata.

Trabajo de Asesor Inmobiliario en Barcelona (Ciudad) ¡Buscamos personas como tú! Con iniciativa y ambición para llegar a ser expertos profesionales inmobiliarios. Si estás buscando la oportunidad de demostrar tu talento trabajando como Asesor/a Inmobiliario y quieres realizarte en un entorno de trabajo joven y multicultural, si te apasiona el trato directo con el cliente y las relaciones humanas ¡Este es tu sitio! ¡Súmate al éxito inmobiliario! Funciones: Captación de propiedades. Inspección y evaluación de propiedades. Trato con clientes internacionales y propiedades de alto standing. Relación y seguimiento de la base de datos de clientes. Acompañamiento a los clientes en todas las fases del proceso. Valoración de inmuebles, gestión documental, seguimiento posventa. Organización de visitas a las propiedades Negociación de ofertas y cierre de operaciones. Perfil: Ejecutivo comercial con presencia y habilidades comunicativas e interpersonales excelentes. Buscamos una persona trabajadora, motivada, que sepa trabajar en equipo y que esté dispuesto a trabajar un horario flexible; sobre todo, que sea muy proactivo y enérgico. Habilidades: Dominio de herramientas de ofimática: Excel, Word, Power Point Habilidades comunicativas, orales y escritas. Dominio de idiomas y visión global. Capacidad de negociación, iniciativa, proactividad, responsabilidad y compromiso. Organización y gestión del tiempo. Motivación, ambición y ganas de emprender un viaje junto a una empresa en pleno proceso de expansión, la cual se encuentra con el nivel máximo de ilusión en sus proyectos. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a un equipo joven y multicultural, altamente colaborativo y profesional. Formación continua en el sector para garantizar una carrera de éxito, a partir de la mentorización, incluyendo aspectos como estrategias comerciales, técnicas de venta y captación, tasación de inmuebles, técnicas de negociación, etc. Posibilidad de promoción y crecimiento dentro de la empresa. Atractivo esquema de comisiones, en base a los resultados de facturación. Acceso a nuestro software inmobiliario con una gran base de datos de propiedades y clientes. Asignación de una zona en exclusiva para la búsqueda y captación de inmuebles. Herramientas de marketing y publicidad inmobiliaria orientadas al sector de lujo. Equipo de fotógrafos profesionales. ¡Únete a nuestro equipo de Barcelona!