Asesor/a Inmobiliario - Tecnocasa agencia inmobiliaria - Huelva

JEFE/A EQUIPO COMERCIAL Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión y Pensiones ¿Qué ofrecemos? Como Jefe/a de equipo comercial contaráscon altos incentivos, no hay límites No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo Oportunidades de crecimiento profesional personalizado Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID Flexibilidad horaria y autonomía Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Requisitos • Dos años de Experiencia en seguros/Banca, • Experiencia en dirección de equipos comerciales, • Titulado universitario, • Familiarizado en entornos digitales Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante! Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING., • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser., • Productos para particulares de Mutua Madrileña., • Convenios colectivos de NN Employee Benefits

Desde Claire Joster, firma especializada en selección de talento cualificado, estamos colaborando con una empresa referente en el sector agrícola en la búsqueda de un/a: Comercial Técnico Agrícola – Zona Oeste (Huelva, Sevilla, Cádiz, Córdoba, Extremadura y Portugal) ¿Cuál será tu misión? Serás el responsable de la gestión y desarrollo comercial de tu zona, trabajando principalmente con distribuidores del sector agrícola, con un fuerte foco en cultivos intensivos (especialmente berries en Huelva). Tendrás un rol clave en: • Gestionar y fidelizar la cartera de clientes existente, • Identificar nuevas oportunidades de negocio en tu zona, • Desarrollar mercado, con especial foco en productos plásticos agrícolas, • Planificar rutas comerciales y optimizar tu actividad, • Realizar seguimiento de ventas, análisis de resultados y reporting, • Gestionar presupuestos y realizar control de riesgos de cliente, • Negociar y dar soporte técnico-comercial Zona de actuación • Base ideal en Huelva, • Cobertura: Andalucía occidental + Extremadura + Portugal, • Alta movilidad: 80–100 noches/año fuera de casa ¿Qué buscamos? Buscamos un perfil con claro enfoque comercial, autonomía y conocimiento del sector agrícola. Requisitos clave: • Formación en Ingeniería Agrónoma o similar (valorable FPII con experiencia), • Experiencia comercial en el sector agrícola, • Conocimiento de cultivos intensivos (muy valorable berries), • Experiencia trabajando con distribuidores, • Alta orientación a resultados y capacidad de organización, • Disponibilidad para viajar de forma habitual Muy valorable: • Experiencia en el sector de plásticos agrícolas o compañías del entorno (mulching, acolchados, invernaderos, films agrícolas, etc.), siendo este un factor diferencial, • Conocimiento del mercado portugués, • Nivel de portugués e inglés ¿Qué ofrecen? • Proyecto estable en compañía consolidada del sector, • Salario: 35.000€/B.A + variables, • Alto nivel de autonomía para organizar agenda y rutas, • Formación técnica en producto y mercado, • Coche de empresa + combustible + dietas, • Herramientas de trabajo y acompañamiento inicial, • Posición clave con impacto directo en negocio ¿Qué te hará tener éxito en esta posición? • Capacidad para moverte cómodo en campo y con cliente, • Perfil “hunter–farmer”: mantener y hacer crecer la cartera, • Organización y disciplina en un entorno muy autónomo, • Orientación práctica y cercanía con el cliente Si estás buscando un proyecto con autonomía, crecimiento comercial y contacto directo con el cliente agrícola, estaremos encantados de conocerte.

PROGRAMA JÓVENES VALORES ¿Acabas de terminar tu carrera universitaria (RECIÉN TITULADO) o estás en tu último año y buscas una oportunidad real para ser comercial y/o gerente comercial? En nuestra compañía, líder en el sector del alquiler de maquinaria generalista y de elevación, buscamos jóvenes con potencial para formar parte de nuestro Programa de Desarrollo Comercial, diseñado para convertirte en el futuro Gerente Comercial de una de nuestras delegaciones. ¿Qué te ofrecemos? Programa rotacional de 9 meses pasando por los principales departamentos de la empresa para conocer el negocio desde una visión más global Aprender a vender, atender al cliente, conocer sus necesidades y orientar tu carrera en el ámbito comercial Conocerás como funciona un taller y cual es su operativa directa Formación continua en ventas, liderazgo y gestión de equipos y producto. Acompañamiento de un tutor durante todo el programa. Plan de carrera real comenzando como comercial o administrativo para llegar a una gerencia Entorno dinámico, con alto nivel de autonomía y toma de decisiones. Se realizará una BECA 9 meses. En el mes 9, tendrás que preparar un proyecto específico basado en lo aprendido en esos 9 meses y deberás presentárselo al CEO de la compañía (trabajo fin de beca). Después contratación laboral 6+6+Indefinido con coche de empresa. ¿Qué buscamos en ti? Título universitario finalizado RECIENTEMENTE o estar cursando el último año (Imprescindible) Valorable la realización de un máster relacionado con las ventas y/o el área comercial Gusto por las ventas y la atención comercial Movilidad geográfica a nivel nacional (muy valorable). Inglés (nivel B2. Se realizarán pruebas específicas) Interés por el sector del alquiler, construcción o industria, la gestión comercial y el trato con clientes. Capacidad para trabajar en equipo, iniciativa y mentalidad de aprendizaje continuo. Actitud proactiva y orientación a resultados. ¿Qué conseguirás? Si superas todas las fases del programa formativa y el trabajo de fin de beca, te incorporarás a la compañía a través de posiciones más operativas tales como comercial o administrativo para seguir aprendiendo y llegar a posiciones de dirección en el plazo de 3 a 5 años, dependiendo del desempeño, necesidades de negocio, oportunidades, …etc.

Desde Nortempo Selección buscamos incorporar un/a Jefe/a de Ventas (VN) para liderar un equipo comercial dentro de una compañía líder, y en pleno crecimiento, del sector automoción con sede en Huelva Buscamos una persona con capacidad para inspirar, desarrollar y acompañar equipos, combinando visión estratégica, orientación a resultados y cercanía en la gestión de personas. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar la actividad comercial de un punto de venta, asegurando el cumplimiento de objetivos, la excelencia en la experiencia de cliente y el desarrollo de un equipo de alto rendimiento. Tu papel será clave para convertir la estrategia comercial en resultados, generando impacto tanto en el negocio como en las personas. ¿Qué harás en tu día a día? Definir e implementar la estrategia comercial de la unidad de negocio. Liderar, desarrollar y acompañar al equipo comercial en la consecución de objetivos. Analizar indicadores de actividad y rendimiento para identificar oportunidades de mejora. Detectar nuevas oportunidades de negocio y proponer acciones que contribuyan al crecimiento. Participar activamente en la definición y ejecución de planes de acción junto con la dirección. Impulsar una cultura orientada a resultados, colaboración y mejora continua. ¿Qué buscamos? Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Economía o similar. Experiencia consolidada liderando equipos comerciales y gestionando objetivos de ventas. Capacidad demostrada para desarrollar talento, motivar equipos y mejorar su rendimiento. Familiaridad con entornos digitales, análisis de indicadores y herramientas comerciales. Muy valorable experiencia en sectores con procesos de venta consultiva o alto nivel de exigencia comercial. Perfil analítico, resolutivo y orientado a la acción. ¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a un proyecto sólido, con estabilidad y perspectivas de crecimiento. Participar en la toma de decisiones estratégicas con impacto directo en el negocio. Plan de desarrollo profesional y formación continua. Paquete retributivo competitivo acorde a la responsabilidad del puesto. Autonomía, visibilidad y capacidad de influencia dentro de la organización. Si disfrutas liderando equipos, desarrollando negocio y construyendo resultados sostenibles, estaremos encantados de conocerte.

Gerente Comercial | Huelva Importante compañía del sector de distribución de material eléctrico, la cual está en pleno proceso de crecimiento y transformación, busca incorporar un/a Gerente Comercial para su delegación de Huelva. Esta posición está diseñada como un plan de sucesión y desarrollo , con evolución prevista hacia la posición de Jefe/a de Delegación en un plazo aproximado de 6 a 12 meses, en función del desempeño y la consecución de objetivos. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de liderar el crecimiento comercial de la delegación, conocer en profundidad el negocio y asumir progresivamente responsabilidades de dirección integral. Funciones principales En la primera fase inicial: Gerente Comercial Gestionar y desarrollar la cartera de clientes existente. Identificar nuevas oportunidades de negocio y apertura de mercado. Diseñar e impulsar acciones comerciales orientadas al crecimiento. Potenciar la presencia de nuevas líneas y familias de producto. Fortalecer relaciones con clientes y proveedores estratégicos. Analizar la actividad de la delegación para detectar oportunidades de mejora. Colaborar en iniciativas orientadas a aumentar la rentabilidad y eficiencia del negocio. Una vez pasen 6 meses, evolución a Jefe/a de Delegación Liderar la cuenta de resultados de la delegación. Definir e implementar la estrategia comercial. Gestionar y desarrollar al equipo humano. Impulsar el crecimiento rentable y sostenible de la unidad de negocio. Desarrollar relaciones estratégicas con clientes y proveedores. Garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales, económicos y operativos. Descripción del perfil Buscamos un profesional con una sólida orientación comercial y vocación de liderazgo que aporte: Experiencia en distribución profesional, preferiblemente relacionada con materiales eléctricos , construcción, industria o sectores afines. Conocimiento del tejido empresarial y del mercado de Huelva . Experiencia liderando equipos comerciales o unidades de negocio. Capacidad para gestionar indicadores de negocio y cuenta de resultados. Habilidades de negociación y desarrollo comercial. Orientación a resultados y visión estratégica. Capacidad de influencia, liderazgo y desarrollo de personas. Iniciativa, autonomía y capacidad de toma de decisiones. Se ofrece Proyecto estable con recorrido profesional real. Plan de desarrollo hacia una posición de Dirección de Delegación. Participación activa en un proyecto de transformación y crecimiento. Salario fijo competitivo + variable por objetivos. Incentivos ligados a resultados. Acompañamiento directo por parte de la Dirección durante el proceso de integración y desarrollo. Incorporación a una organización sólida y con perspectivas de crecimiento.

Job Overview We are looking for a country manager with entrepreneurial spirit and strong results orientation, responsible for building and leading the company's business in the EU region from scratch. This is a unique high-impact position suitable for sales leaders who crave challenges and autonomy. You will be responsible for developing market entry strategies, establishing key partnerships, building high-performance sales teams, and driving significant revenue growth. Your success will be directly rewarded through an unlimited commission structure. Main responsibilities • Partnership Development: Proactively identify, approach, and build strong relationships with strategic partners, affiliates, communities, and key opinion leaders (KOLs). Maintain high outreach velocity and continuously expand a quality partner network., • Business Growth & KPI Achievement: Drive regional performance by improving key commercial metrics related to customer acquisition, engagement, and overall revenue contribution. Deliver measurable business impact through disciplined execution and performance tracking., • Full BD Process Ownership: Independently manage the entire BD lifecycle - prospecting, qualification, negotiation, follow-ups, closing, and post-deal maintenance. Ensure fast execution and a healthy pipeline., • Client & Partner Relationship Management: Build and maintain long-term, trust-based relationships with partners. Increase engagement, retention, and contribution through proactive and high-frequency communication., • Market Research & Competitive Insights: Monitor regulatory updates, competitor strategies, user behaviour, and market dynamics in the EU region. Provide actionable insights and identify new partnership opportunities., • Localized Marketing Collaboration: Work closely with marketing teams to support localized content, community engagement, and event initiatives. Ensure smooth and effective execution across Spanish-speaking markets.re all sales and partnership activities comply with local regulations and company policies. Job requirements (must be met) • Minimum 2-3 years of experience in sales or business development, capable of independently acquiring and converting clients., • Strong execution, self-discipline, and ability to work effectively in a remote, fast-paced environment., • Excellent communication skills with the ability to maintain long-term relationships and manage high-frequency partner interactions., • Good command of English and Spanish for business communication (Mandarin proficiency is a strong plus)., • High resilience and emotional stability under pressure and rejection., • Existing partner, affiliate, community, or KOL resources that can contribute value in the short term., • Experience in digital platforms, online services, fintech, or other performance-driven industries, or strong personal familiarity with similar ecosystems., • Strong hunter mindset: bonus-driven, results-oriented, and motivated by performance-based outcomes. We provide • Uncapped Income Potential: An attractive compensation package that includes a generous base salary and more importantly an uncapped commission structure that directly rewards your performance., • Autonomy and Influence: Freedom to form your own team and develop strategies for the entire region. Your decisions will directly affect the global success of the company., • Career Development: This is a senior leadership position where you will have great career and financial advancement opportunities as the company grows., • Global Environment: Work with a diverse international team to serve customers worldwide., • Remote work flexibility: can work from anywhere in the world.