Beca Hostelería + Empleo (con certificado de discapacidad) - Eurofirms - Zaragoza

Compañía: líder mundial en acuicultura y producción de salmón, con presencia en múltiples países y un fuerte compromiso con la innovación y la sostenibilidad en toda su cadena de producción. Como parte de su plan de expansión la compañía busca un Key Account Manager para liderar el Canal FoodService. En dependencia de la Dirección Nacional de Ventas , y como Key Account Manager, la persona seleccionada será responsable de impulsar el crecimiento de las ventas de este canal, tanto en cuanto a volumen como en margen, trabajando para ello en estrecha colaboración con los departamentos de Product Management y Marketing & Category Management. Funciones: • Identificar activamente nuevas oportunidades, tanto dentro de la cartera actual de clientes como entre potenciales nuevos clientes., • Definir anualmente un Key Account Plan para las cuentas estratégicas., • Desarrollar un plan operativo trimestral/semestral., • Determinar, negociar y cerrar contratos comerciales. Actuar como interlocutor principal con la DMU (Decision Making Unit) del cliente., • Organizar workshops de NPD (New Product Development)., • Participar en ferias y eventos profesionales., • Gestionar ofertas y concursos/tenders., • Recopilar información sobre las necesidades, estrategia y prioridades del cliente, tanto a corto como a largo plazo., • Trasladar al Product Manager y al departamento de Marketing & Category Management las necesidades y estrategia identificadas., • Gestionar la política de precios en colaboración con Product Management., • Realizar un control permanente de los pedidos y márgenes., • Y en colaboración con el Sales Officer:, • Gestionar las reclamaciones en estrecha colaboración con el departamento de Calidad., • Verificar la solvencia de clientes y potenciales clientes., • Recoger información del Sales Officer y realizar el seguimiento de pagos., • Realizar el seguimiento de los pedidos., • Gestionar administrativamente los pedidos., • Registrar reclamaciones, organizar devoluciones y notas de crédito., • Coordinar la organización general y el seguimiento de la cuenta del cliente. Requerimientos: • Deseable Titulación universitaria, preferiblemente en Economía, ADE o similar, • Experiencia equivalente de al menos 3 años gestionando el canal Horeca- FoodService., • Inglés medio-alto. B2., • Localización del puesto : Zaragoza., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional: 20% del tiempo aprox. Condiciones • Paquete retributivo compuesto por fijo+variable + coche para uso personal+ seguro médico

Bienvenido a la Industria de la Felicidad!.Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites.Actualmente, nuestro portolio cuenta con más 300 hoteles c

📢 Oferta de empleo | Arquitectura Técnica ¿Tienes experiencia en gestión y ejecución de obras? Desde el Instituto Aragonés de Empleo (INAEM) estamos gestionando una oferta para una persona titulada en Arquitectura Técnica para incorporarse a un proyecto estable. Funciones principales: • Control y seguimiento de costes de obra., • Elaboración y revisión de presupuestos., • Gestión y negociación con proveedores., • Planificación, coordinación y seguimiento de la ejecución de las obras., • Coordinación y comunicación con los diferentes gremios y agentes intervinientes., • Mediciones, certificaciones y control de la calidad de los trabajos ejecutados., • Supervisión del cumplimiento de plazos, normativa de seguridad y salud y demás requisitos técnicos., • Resolución de incidencias propias del desarrollo de la obra. Requisitos: • Grado universitario en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o titulación equivalente., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar/ sector de la construcción, • Manejo del programa Presto., • Permiso de conducir B y vehículo propio. Se ofrece: • Contrato laboral indefinido., • Jornada completa., • Horario: de lunes a viernes, de 08:00 a 13:00 y de 14:30 a 17:00 horas., • Salario según el Convenio Colectivo de la Construcción. Si cumples los requisitos y buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en un entorno estable, te animamos a presentar tu candidatura. Oferta publicada en el marco de proyectos del Programa Anual de Trabajo de COE Aragón-INAEM (COEARA25b03). El proyecto LinkedIn está financiado con fondos propios del Gobierno de Aragón.

Ofertas de Líder de Servicios al Empleado y Ex... El trabajo no coincide con mi búsqueda Descripción de trabajo irrelevante Muy pocos detalles / Falta de información El trabajo parece obsoleto Sospechoso / Parece una estafa Otro (por favor especificar). Su aportación nos ayuda a mejorar nuestro servicio. Únete a Eaton y construye un futuro más sostenible En Eaton, desarrollamos soluciones energéticamente eficientes que generan un impacto real y positivo en el medio ambiente. Nuestra misión es clara: hacer que lo que importa funcione. Conoce más sobre nuestro propósito aquí: gustaría formar parte de una empresa global, comprometida con la ética, la inclusión, la diversidad y el cuidado de su equipo humano? Como Ingeniero/a de Servicio, serás responsable de realizar puestas en marcha, mantenimientos preventivos y resolución de averías en los equipos de nuestros clientes, principalmente en la región del clúster Mediterráneo. Desempeñarás un papel clave asegurando que nuestras soluciones funcionen de forma óptima y cumplan con los más altos estándares de calidad de Eaton. Tus funciones: Puesta en marcha de soluciones de Backup (SAIs trifásicos hasta 2,5 MW); Gestionar las órdenes de trabajo; Gestionar las actividades incluidas en puesta en marcha y mantenimiento preventivos; Gestionar los problemas y averías de nuestros clientes. Requisitos: Más de 2 años de título profesional (electricidad / electrónica) o equivalente; Se requiere mínimo 4-5 años de experiencia en la industria eléctrica en soluciones de backup (SAI). Competencias: Conocimiento y experiencia en profundidad en el trabajo y capacidad para trabajar de forma independiente; Capacidad para interpretar complejas especificaciones y dibujos de los clientes (eléctricos y mecánicos); Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Internet Explorer); Competencia en español y en inglés. Ofrecemos: Contrato en una empresa global de rápido crecimiento; Proyectos desafiantes en equipo colaborativo dinámico; Grandes oportunidades promocionales - Fomentamos la promoción interna, siempre que sea posible; Excelente entorno de trabajo - la seguridad y la ética son realmente importantes para nosotros; Salario acorde a la experiencia, coche de empresa y posibilidad de trabajar desde casa parcialmente. Todos los puestos pueden requerir la participación en entrevistas por vídeo y presenciales como parte del proceso de selección. Todos los candidatos serán evaluados en función de competencias relacionadas con el puesto, y se protegerán los derechos de privacidad y la seguridad de los datos de todos los candidatos de conformidad con la legislación aplicable. Estamos comprometidos a garantizar la igualdad de oportunidades de empleo para los solicitantes y empleados. Nuestros procesos de selección utilizan criterios equilibrados y evitan cualquier discriminación ilegal contra los candidatos por motivos de edad, color, discapacidad, estado civil, origen nacional, género, identidad de género, información genética, raza u origen racial, religión, orientación sexual o cualquier otra condición protegida o exigida por la ley. Entrar en empresas B2B, auditar su proceso comercial y construir un motor de ventas sostenible Diseñar segmentaciones de TAM, matrices de outbound y campañas multicanal Sentarte en reuniones de discovery y cierre con CEOs y equipos directivos Liderar equipos de SDR y actuar como Sales Manager fraccional Implementar y optimizar HubSpot: pipelines, automatizaciones, lead scoring y dashboards. Al menos 7 años en ventas B2B, idealmente en SaaS o tecnología Mínimo 2 años liderando equipos comerciales (SDR, A) Experiencia real montando procesos de RevOps y HubSpot a nivel implementacón Manejo de outbound multicanal y herramientas de enrichment tipo Clay o Apollo Soltura con ciclos largos y tickets altos Gestión por datos: conversión, CAC, payback Mentalidad de consultor, para entrar en un sitio nuevo, ordenar el caos y dejar algo mejor Inglés profesional Acerca de lo último Líder de servicios al empleado y experiencia Empleosen Zaragoza Añade intereses y experiencia relacionados con la oferta de trabajo. Por favor, espere mientras enviamos su solicitud. En breve recibirá los detalles del trabajo por correo electrónico. Motivo de la denuncia Detalles adicionales (opcional) Informe enviado. Gracias por sus comentarios. #J-18808-Ljbffr

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