Restaurante Entre Limones, Marbella

Buscamos para nuestro Restaurante en el edificio del Hotel El Fuerte incorporar camarero/a y cocinero/a con experiencia, aptitud activa y ganas de aprender y proporcionar un excelente servicio a todos los clientes. Pueden entregarnos su currículum en el mismo restaurante.

¿Tienes experiencia en la la preparación de platos bajos en calorías, sabrosos y diseñados para mejorar el bienestar de las personas? En Randstad estamos buscando un cocinero/a entusiasta para reconocida empresa. Esa persona podrías ser tú. Nuestro cliente: Reconocida empresa ubicada en Marbella. Tus funciones: 1. Diseñar y preparar menús saludables y equilibrados, adaptados a las necesidades nutricionales de nuestros clientes, con énfasis en la pérdida de peso y el bienestar. 2. Crear platos gourmet bajos en calorías, pero de alta calidad y sabor, manteniendo un estándar de lujo y sofisticación. 3. Supervisar la calidad de los ingredientes, garantizando que sean frescos, orgánicos y de la más alta calidad. 4. Trabajar en estrecha colaboración con los nutricionistas y expertos en salud de la clínica para garantizar que todos los menús sean personalizados y adecuados a cada cliente. 5. Mantener un ambiente de cocina impecable, cumpliendo con todas las normativas de higiene y seguridad alimentaria. 6. Controlar y gestionar el inventario de ingredientes, asegurando el abastecimiento de productos frescos y saludables. 7. Ofrecer experiencias culinarias innovadoras y saludables para nuestros clientes. Condiciones: - Oportunidad de carrera - Horario rotativo. - Plus familiar. Requisitos del puesto: - Experiencia previa en el puesto. - Residir en la zona de Marbella. - Vehículo propio.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN LA NUEVA APERTURA DE ARESBANK MARBELLA! Grupo Dani García está en plena expansión, nos complace anunciar la próxima apertura de Aresbank Marbella, un concepto innovador que combinará lo mejor de la gastronomía de alta gama, el servicio excepcional y el ambiente único que nos caracteriza. Si eres apasionado/a de la hostelería, el lujo y el servicio al cliente, ¡esta es tu oportunidad para formar parte de nuestro equipo en Marbella! Buscamos cubrir todas las posiciones en nuestra nueva apertura, con roles tanto para sala, cocina, atención al cliente y limpieza, entre otros. Si tienes experiencia en la industria, una actitud profesional y el deseo de crecer en un ambiente de lujo, ¡queremos conocerte! POSICIONES DISPONIBLES: · Camareros/as de Sala · Barmans · Ayudantes de Sala · Jefes/as de Sala · Cocineros/as · Sushi Chefs · Ayudantes de Cocina · Barman/Bartenders · Hostess · Guest Relations · Personal de Limpieza ¿Qué buscamos en ti? · Pasión por la hostelería de lujo: Nos encanta lo que hacemos y queremos personas que compartan esa misma pasión. · Experiencia previa en puestos similares (se valorará especialmente experiencia en restaurantes de alto nivel, bares, eventos y hostelería de lujo). · Actitud profesional y orientación al cliente, con capacidad para adaptarse a un entorno dinámico y de alta demanda. · Trabajo en equipo: La colaboración es clave para ofrecer un servicio excepcional. · Compromiso con la calidad: Buscamos personas comprometidas con los estándares de calidad y con el deseo de ofrecer experiencias únicas. · Disponibilidad horaria: Flexibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y festivos. Ofrecemos: · Oportunidad de formar parte de un grupo gastronómico de prestigio como el Grupo Dani García, reconocido a nivel nacional e internacional. · Ambiente de trabajo único: Un equipo dinámico y profesional, donde podrás desarrollar tu carrera en el mundo de la alta cocina y el lujo. · Salario acorde a tu experiencia y formación. · Formación continua en gastronomía, servicio y gestión de eventos. · Beneficios exclusivos: Descuentos en nuestros restaurantes y acceso a eventos especiales del Grupo Dani García. · Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. ¿Te apasiona la gastronomía de alto nivel y el mundo del lujo? Si estás buscando un reto profesional, un ambiente de trabajo increíble y la oportunidad de formar parte de un equipo que redefine la hostelería en España, ¡te estamos buscando!

En Grupo Dani García, referente en la gastronomía de alta cocina en España, buscamos un/a Camarero/a de Barra para unirse a nuestro equipo en Marbella. Si tienes pasión por el servicio, atención al detalle y ganas de formar parte de un equipo de élite, esta es tu oportunidad para unirte a uno de los grupos gastronómicos más prestigiosos. Responsabilidades: · Atención al cliente: Brindar un servicio excepcional en la barra, garantizando una experiencia de calidad a nuestros clientes, siempre con una actitud profesional y amigable. · Servicio de bebidas: Preparar y servir bebidas alcohólicas y no alcohólicas siguiendo los estándares del Grupo Dani García. · Gestión de la barra: Mantener la barra limpia, organizada y abastecida de todos los productos necesarios, asegurando que el espacio esté siempre en condiciones óptimas. · Toma de comandas: Gestionar las comandas de bebidas de manera eficiente y coordinar con el equipo de cocina para ofrecer el mejor servicio posible. · Verificación de edad: Asegurar el cumplimiento de la normativa legal relacionada con la venta de alcohol, verificando la edad de los clientes cuando sea necesario. · Control de inventarios: Ayudar en la gestión del inventario de bebidas y otros productos, realizando los pedidos según sea necesario y garantizando la disponibilidad en todo momento. · Colaboración con el equipo: Trabajar estrechamente con otros camareros, cocineros y personal de servicio para asegurar que los clientes reciban el mejor trato posible. · Cumplimiento de normativas: Asegurarse de que se cumplan todas las normativas de salud, seguridad e higiene en el lugar de trabajo. Requisitos: · Experiencia previa: Mínimo 1 año de experiencia como camarero/a de barra en bares, restaurantes o establecimientos de alto nivel, preferiblemente en zonas turísticas o de alto flujo. · Habilidades interpersonales: Actitud profesional, capacidad de comunicación y atención al cliente, con un enfoque en la excelencia en el servicio. · Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar en colaboración con un equipo diverso, manteniendo siempre una actitud positiva y proactiva. · Organización y rapidez: Capacidad para gestionar múltiples tareas a la vez, mantener la barra ordenada y trabajar bajo presión en un ambiente dinámico. · Disponibilidad horaria: Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. · Se valorará formación en hostelería y experiencia previa en establecimientos de alta gama, pero no es imprescindible. Se ofrece: · Contrato estable con posibilidades de desarrollo dentro del Grupo Dani García. · Salario competitivo acorde con la experiencia y formación del candidato/a. · Oportunidades de formación continua y desarrollo dentro de la empresa. · Un ambiente de trabajo profesional y dinámico, con un equipo comprometido con la excelencia en la atención al cliente. · Beneficios exclusivos: Descuentos en nuestros restaurantes y acceso a eventos especiales del Grupo Dani García. Si tienes una gran pasión por la hostelería, eres una persona organizada, trabajadora y quieres formar parte de un equipo que redefine la gastronomía en Marbella, ¡te estamos esperando en el Grupo Dani García!

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! BUSCAMOS CAMARERO/A CON O POCA EXPERIENCIA Y CON GANAS DE TRABJAR ¿Quiénes somos? En Taberna Casa curro, nos apasiona brindar una experiencia excepcional a nuestros clientes en un ambiente dinámico y profesional. Si eres una persona con energía, empática y te encanta trabajar en equipo, ¡este puesto es para ti! Lo que buscamos: Experiencia: Al menos la mínima como camarero/a. empatía con los clientes, don de gente. Idiomas: Dominio de idiomas al menos nivel básico. Habilidades: Capacidad para manejar múltiples tareas, mantener la calma en situaciones de alta demanda y brindar un servicio excepcional al cliente. Actitud: Dinámico/a, empático/a, con gran disposición para aprender y adaptarse. Disponibilidad: Horarios flexibles y capacidad para trabajar fines de semana y festivos. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo agradable y colaborativo. Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. Remuneración competitiva. Beneficios adicionales. ¿Te interesa? Si cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV al mensaje directo ] o acércate a nuestra taberna y deja tu CV. ¡Esperamos conocerte!

Buscamos profesionales que quieran formar parte de nuestro equipo de sala en TAKUMI MARBELLA Personas con ilusión, comprometidas, con ganas de crecer dentro de la empresa y apasionadas por la restauración y la cultura Japonesa. FUNCIONES: • Desarrollar funciones propias de un servicio de Restaurante. Servir y retirar alimentos y bebidas, • Atender las necesidades básicas de los clientes con rapidez y amabilidad • Realizar el montaje y desmontaje de la sala. • Dar seguimiento a las formaciones proporcionadas por el Restaurante, así como las novedades que se introduzcan en carta. OFRECEMOS: • Jornada 40h semanales • Contrato indefinido • Dos días seguidos de descanso semanal. • Posibilidad de promoción dentro de la empresa o en cualquiera de las empresas del grupo (Marbella, Málaga, Madrid)

Puesto: De Cocina Ubicación: La Montua 39, Marbella ¿Te apasiona la cocina? ¡No necesitas experiencia! Ofrecemos formación completa. Requisitos: Documentación en regla. Transporte propio. Residir en Marbella o alrededores. Ganas de aprender. Actitud positiva y proactiva. Capacidad para trabajar en equipo. Sobre el puesto: Este trabajo es desafiante y sacrificado. Te formaremos como un cocinero de los de antes, haciendo todo desde cero con productos frescos de nuestro propio huerto. Ofrecemos: Formación continua. Ambiente de trabajo agradable. Oportunidades de crecimiento. ¡Esperamos conocerte pronto!

About the job ¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista, serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. PUEDE INCLUIRSE LA FUNCIÓN DE RECEPCIONISTA NOCTURNO: Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Reception The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

About the job Como Guest Relations, desempeñarás un papel fundamental a la hora de garantizar una inolvidable experiencia a los huéspedesdesde el primer contacto y durante toda la estancia. Esta función implica mantener los más altos estándares de servicio, gestionar las opiniones de los huéspedes y fomentar una coordinación perfecta entre los departamentos en todo lo relacionado con la calidad. ¿Qué tendrás que hacer? Ofrecer una bienvenida genuina y cálida a los huéspedes que llegan, proporcionándoles una presentación profesional del hotel y ayudándoles con los procedimientos de registro. Estar siempre visible y disponible para los huéspedes, resolver sus dudas y mantener un contacto frecuente durante su estancia, resolver sus problemas y ayudarles con servicios adicionales, como transporte, reservas y recomendaciones locales. Ayudar al Director de Relaciones con los Huéspedes a mantener los estándares de calidad y garantizar una respuesta oportuna a las opiniones de los huéspedes, gestionar comentarios, sugerencias y quejas, y colaborar con los jefes de departamento para ejecutar planes de acción. Desarrollar conexiones positivas con los huéspedes, anticipándose a sus necesidades para ofrecer un servicio personalizado y reconocer y tratar a los huéspedes que repiten y a los VIP de acuerdo con las normas del hotel y la política VIP. Recoger y analizar las opiniones de los huéspedes a través de encuestas, reseñas y comunicación directa y tomar medidas decisivas para mejorar la experiencia de los huéspedes y comunicar los cambios necesarios al personal del hotel. Trabajar en estrecha colaboración con los distintos departamentos del hotel para coordinar los servicios a los huéspedes y garantizar una experiencia fluida. Mantener perfiles precisos y actualizados de los huéspedes, incluidas sus preferencias y peticiones especiales. Identificar oportunidades para aumentar las ventas de los servicios del hotel y comunicar eficazmente su valor a los huéspedes. Poseer un profundo conocimiento de los servicios del destino y de los contactos clave para garantizar que la información facilitada se ajusta a las normas de calidad y a la identidad corporativa. Asistir y apoyar el Guest Relations Manager en las actividades comerciales, incluida la preparación de eventos, la organización de inspecciones del lugar y la comunicación de la información pertinente. ¿Qué buscamos? Se recomienda formación en gestión hotelera, turismo, administración de empresas o un campo relacionado. Experiencia previa en un entorno centrado en el cliente, preferiblemente en el sector de la hostelería, con conocimiento de los procedimientos hoteleros. Se valorará muy positivamente la experiencia internacional. Dominio de la lengua local y del inglés; se valorarán otros idiomas. Excepcionales habilidades de comunicación (verbal y escrita) con un enfoque proactivo para resolver problemas. Demostrar orientación al cliente, superando constantemente las expectativas de los huéspedes. Adaptabilidad en los estilos de comunicación para proporcionar un servicio personalizado adaptado a las preferencias, necesidades, estilos de vida y preferencias de interacción de los huéspedes. Capacidad para influir en la colaboración interdepartamental hacia objetivos de calidad compartidos. Excelente capacidad de resolución de problemas y multitarea. Flexibilidad y disponibilidad para trabajar en diferentes turnos, incluidos los fines de semana, en función de la ocupación del hotel y los eventos. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Guest Relations The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.