Comercial seguros 1322€ + imp variable

Salesland amplía el equipo comercial para trabajar dentro de Leroy Merlín para el proyecto con el que trabajamos para empresa líder del sector energético. Ofrecerás ahorro en los servicios de luz, gas y mantenimiento a los clientes de esta gran superficie. Cuanto más vendas, más ganarás en tu nómina. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos comerciales, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 12.000 profesionales en 13 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 23 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Se ofrece: - contrato laboral con alta en la seguridad social. - jornada laboral de 36 horas semanales de lunes a sábado. - turno rotativos de 9:00 a 15:00 / 15:00 a 21:00. - Sueldo fijo 1322€. - variable en función de objetivos (comisionarás en función de resultados - no hay techo en el variable). - completo programa de formación inicial y continuada a cargo de la empresa. - posibilidades de desarrollo profesional y promoción interna. - a los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales.

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Contribuye al crecimiento de nuestra red comercial en Tarragona con un proyecto innovador y sostenible: el desarrollo de comunidades energéticas locales. Tu misión es la de prospectar de forma activa en los segmentos de negocios, empresas, industrias y el mercado residencial. Ofrecemos el acceso a energía renovable de km0 a través de placas fotovoltaicas instaladas en tejados municipales. Esto significa: - Energía Sostenible al Alcance de Todos (sin necesidad de costosas obras en las propiedades) - Solución Innovadora y Eficiente (Impulsamos la transición energética hacia un modelo más sostenible) - Impacto Positivo (contribuimos al desarrollo de comunidades energéticas locales, generando beneficios económicos y ambientales) - Somos Salesland: - Líderes en el Sector: Somos una multinacional con 25 años de experiencia y una red comercial de 11.000 profesionales en 14 países. - Profesionales de Alto Rendimiento: Nos apasiona el desarrollo del talento y el logro de resultados excepcionales. - Compromiso con las Personas: Apostamos por el empleo de calidad y la igualdad de oportunidades. OFRECEMOS: - Jornada Laboral 36 horas semanales de lunes a viernes. - Atractivo paquete retributivo: Salario fijo: 1322 euros brutos mensuales + importante variable. - Formación Continua: Programa completo de formación inicial y continua a cargo de la empresa. - Desarrollo Profesional: ¡El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente! - Excelente Ambiente Laboral: Integración en un equipo dinámico y motivado, con beneficios sociales, programa de fidelización y una empresa socialmente responsable. - Beneficios Adicionales: A los 6 meses, posibilidad de acceder a un seguro médico de empresa con condiciones especiales. Requisitos mínimos - Experiencia Comercial Imprescindible. - Implicación y Compromiso. - Orientación a Resultados. - Vehículo Propio. - Valorable certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Modelo Integral para Agentes de Seguros. Está diseñada para que los agentes desarrollen un negocio independiente en el sector asegurador, combinando retribuciones fijas escalables, comisiones por ventas, apoyo en prospección con base de datos facilitada por la compañía, y la posibilidad de montar una oficina propia.  A continuación, se desglosa en detalle cómo funciona este modelo: 1. Creación y Gestión de Cartera Propia. - El agente construye y administra su propia cartera de pólizas(vida, ahorro, salud, accidentes, etc.), que le pertenece en régimen de exclusividad. - Beneficios de la cartera propia:  - Genera ingresos recurrentes por renovaciones.   - Puede transmitirse o venderse (bajo condiciones del contrato).   - La compañía proporciona herramientas digitales para su gestión (CRM, seguimiento de primas, etc.). 2. Modelo de Retribución: Fijo Escalable + Comisiones. A) Retribución Fija Mensual (Escalable según Resultados) - Se recibe un pago fijo base que aumenta en función de:   - Volumen de primas gestionadas (a más cartera, mayor fijo).   - Cumplimiento de objetivos (Se establecen metas progresivas).   - Antigüedad en la compañía (los agentes consolidados acceden a tramos superiores).  B) Comisiones por Alta de Nuevas Pólizas. - Por cada nueva póliza vendida, se recibe un porcentaje de la prima. C) Comisiones por Renovación - Este sistema premia la fidelización de clientes y genera ingresos pasivos. 3. Apoyo en Prospección: Base de Datos y Referencias de Clientes. Listados de clientes potenciales (leads) para acelerar la venta:   Base de datos segmentada (por edad, perfil económico, etc.).   Campañas de marketing compartidas (llamadas, mailings, etc.).  Referencias de clientes actuales (cross-selling). - El agente puede complementar con su propia red de contactos. 4. Contrato Mercantil (No Laboral) - El vínculo es mercantil, no laboral:   - El agente actúa como empresario independiente.   - No hay salario fijo garantizado (el "fijo" depende del escalado por resultados). - Ventaja:Mayor libertad y potencial de ingresos ilimitados. 5. Objetivo Final: Establecer una Oficina Propia. - Se impulsa a los agentes a montar su propia oficina de seguros (física o virtual) al alcanzar un volumen de negocio suficiente.  Beneficios de tener oficina: Mayor profesionalización y credibilidad ante clientes.   - Posibilidad de contratar subagentes y escalar el negocio.   - Acceso a mejores condiciones comerciales (comisiones más altas). - Apoyo de la compañía:  - Material promocional (folletos, banners, merchandising).   - Formación avanzada en ventas y productos.   - Herramientas digitales para gestión de clientes. 6. Proceso Comercial Paso a Paso 1. Captación de clientes (a través de base de datos + red propia). 2. Venta de pólizas(con comisión inicial por alta). 3. Gestión de la cartera (seguimiento, renovaciones, atención de siniestros). 4. Crecimiento del negocio (aumentar primas para subir el fijo mensual). 5. Apertura de oficina (si se alcanza el volumen requerido).  7.. Ventajas del Modelo ✅ Ventajas: - Ingresos mixtos (fijo + comisiones). - Cartera propia (activo valioso a largo plazo). - Apoyo en prospección (La compañía facilita clientes potenciales). - Posibilidad de escalar a oficina con equipo propio. Conclusión. El modelo comercial está pensado para emprendedores con mentalidad comercial, que buscan un negocio escalable en el sector asegurador. Combina:  ✔ Un fijo mensual progresivo (según resultados).  ✔ Comisiones por ventas y renovaciones.  ✔ Apoyo en captación de clientes (base de datos facilitada).  ✔ Posibilidad de montar oficina propia.  Es ideal para quienes desean independencia financiera con un modelo basado en esfuerzo y gestión de cartera.

- Preparación del expediente recopilando toda la información y documentación necesaria para el trámite - Análisis de la cobertura, Encargo pericial y gestión del informe pericial, - Recepción y realización de llamadas de clientes o mediadores, - Tramitación de los siniestros asignados conforme a la normativa y a instrucciones concretas - Comunicación del rehúse y consecuencias económicas del siniestro cuando no se encuentre amparado por la cobertura de la póliza - Identificación de posible fraude - Realización y emisión de pagos - Verificación de pagos a profesionales en base a los baremos de retribución - Gestión de video peritaciones con los asegurados desde el propio equipo de tramitación - Valoración técnica de daños en base a facturas y fotografías aportadas por el mediador o clientes

¿Buscas un trabajo flexible, compatible con tu día a día? ¿Te gustan las ventas y trabajar con objetivos? En Salesland, seleccionamos PROMOTORES/AS COMERCIALES, para trabajar en IMPORTANTE CENTRO COMERCIAL de SAN JUAN DE AZNALFARACHE. Ayudamos a los clientes a ahorrar en Energía ofreciéndoles PROMOCIONES, BENEFICIOS y DESCUENTOS. Crea tu propia estrategia y trabaja con jornadas intensivas de 5 horas al día en TURNOS ROTATIVOS (1 semana en las mañanas y 1 semana en las tardes), la mejor combinación de trabajar para vivir. • SALARIO: Interesante paquete retributivo compuesto por un SALARIO FIJO de 1102€ + Variable sin techo. ¡Tú decides cuánto quieres ganar! • CONTRATO LABORAL de 30 horas semanales de lunes a Sábados (Con 1 día de descanso los domingos) en TURNOS INTENSIVOS ROTATIVOS. • HORARIO: Una semana de 10h a 15hs y otra semana 16 a 21hs. ¡Que esperas para formar parte de SALESLAND! ¡Inscríbete!

¡Únete a nuestro equipo y transforma tu futuro! ¿Te apasiona ayudar a las personas a proteger lo que más valoran? ¿Buscas una oportunidad que te ofrezca tanto flexibilidad como crecimiento personal y profesional? Estamos en la búsqueda de mediadores de seguros proactivos y comprometidos, que deseen marcar la diferencia en la vida de sus clientes. ¿Qué te ofrecemos? - Formación continua: Te proporcionamos todas las herramientas y conocimientos necesarios para que te conviertas en un experto en seguros, a través de programas de formación adaptados a tus necesidades. - Flexibilidad laboral: Maneja tu propio horario y trabaja desde donde desees. ¡La clave está en alcanzar tus objetivos! - Comisiones competitivas: Tu esfuerzo se verá recompensado con un atractivo sistema de comisiones que premia tu dedicación y éxito. - Un entorno de trabajo dinámico: Forma parte de una empresa que valora el trabajo en equipo y la colaboración, donde tus ideas cuentan. ¿Quién eres? Buscamos personas con gran capacidad de comunicación, habilidades de negociación y un genuino deseo de ayudar a los demás. Si tienes experiencia previa en ventas o atención al cliente, ¡eso es un plus! Pero lo más importante es tu motivación y ganas de aprender. ¿Te animas a dar el siguiente paso? No dejes pasar esta oportunidad de formar parte de nuestro equipo. Si estás listo para un cambio emocionante y deseas contribuir al bienestar de las personas mientras construyes una carrera exitosa, ¡te queremos conocer! Envía tu CV y acompáñanos a crear un futuro más seguro para todos. ¡tú eres la clave del éxito! ¡Postúlate hoy y empieza a construir tu camino hacia el éxito!

¡QUEREMOS QUE FORMES PARTE DE NUESTRO EQUIPO! Somos una empresa con más de 40 años en el mundo de las telecomunicaciones, siempre buscando ofrecer el mejor servicio a nuestros clientes. Si eres una persona sociable y con ganas de superarte, ¡te necesitamos! ¿Qué buscamos? Gente con motivación, habilidades comunicativas, liderazgo y enfoque en objetivos. No necesitas experiencia previa, NOSOTROS TE FORMAMOS. Solo necesitas tener ganas de aprender y crecer profesionalmente. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! 🚀 ¿Te animas a dar el siguiente paso en tu carrera? ¡Queremos conocerte! Ofrecemos: Incorporación inmediata. Contrato laboral con alta en la seguridad social. Jornada completa. Formación continua. Posibilidad de promoción interna en la empresa. Buen ambiente de trabajo.

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¿Te apasiona el mundo de las ventas? Si tu respuesta es sí, queremos que seas parte de nuestro equipo. Desde Eurofirms Services estamos en búsqueda de promotores/as comerciales para trabajar en importante proyecto de una de las principales compañías del sector telecomunicaciones, trabajarás en un stand en un Hipermercado en la zona Macarena Norte, Sevilla. Condiciones: Contrato estable ( 3 meses + 3 meses + indefinido). Jornada de 36 horas semanales en turnos rotativos de lunes a sábado de 10:00-16:00 y de 16:00-22:00. Salario: 1244€ brutos/ mes + Altas comisiones (+ 2500). Funciones: · Asesoramiento al cliente, resolución de dudas y/o consultas sobre el producto. · Atención al cliente. · Promocionar la venta del producto. . Cierre de venta. Requisitos: · Experiencia en telecomunicaciones. . Experiencia como promotor/a de stand y abordaje de clientes en grandes superficies. · Disponibilidad de trabajar en turnos rotativos. . Disponibilidad inmediata de incorporación.

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