¿Eres un apasionado de la moda y buscas una oportunidad para desarrollar tu talento en un entorno dinámico y multicultural? En nuestra empresa, apostamos por el crecimiento profesional de las personas, ofreciendo planes de desarrollo basados en valores, formación y el impulso del potencial de cada integrante del equipo.
Buscalos una persona dinámica, orientada a resultados y con experiencia en retail para apoyar a la Dirección de tienda y contribuir al crecimiento del punto de venta.
🔹 Funciones principales:
Apoyo directo a la Dirección en la gestión diaria del establecimiento.
Coordinación y motivación del equipo de ventas.
Seguimiento y análisis de KPIs (ventas, ticket medio, conversión).
Organización de horarios y planificación de turnos.
Supervisión del visual merchandising según estándares de marca.
Gestión de stock, inventarios y procedimientos administrativos.
Garantizar una excelente experiencia de cliente.
🔹 Requisitos:
Experiencia mínima de 1–2 años en puesto similar en retail.
Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
Orientación a objetivos y resultados.
Flexibilidad horaria.
Pasión por la moda y la atención al cliente.
🔹 Ofrecemos:
Formación continua.
Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro del grupo.
Entorno dinámico y joven.
Retribución competitiva + variable por objetivos.
- Experience
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- Lunes a sábado turnos partido
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Tienda retail • 1-10 Employees
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