ESPECIALISTA FINANCIERO Y ASEGURADOR - MAPFRE - Alcoi

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  About Germaine de Capuccini Germaine de Capuccini is one of Europe's leading professional skincare brands, trusted by beauty professionals in more than 80 countries worldwide. For over 60 years, we have combined scientific expertise, professional treatments and continuous innovation to create high-performance skincare solutions that deliver visible results. Today, we are entering an exciting new chapter, accelerating our digital transformation while strengthening our position as a premium global professional beauty brand. About the Role We are looking for a Junior Paid Media Specialist to join our E-commerce team and help grow our paid media strategy across Spain and international markets. You’ll work in a global environment, collaborating closely with internal teams and our media agency, which handles campaign setup and activation. We’re looking for someone with at least 2 years of experience in Paid Media—ideally from an agency background—who is excited to keep growing within an international beauty brand. Main Responsibilities Paid Media Strategy & Management • Help define, plan, and execute global paid media strategies across all funnel stages., • Manage and monitor campaigns mainly across Google Ads and Meta Ads, as well as other relevant channels, keeping them aligned with business goals., • Partner with our media agency on campaign planning, activation, tracking, and optimization., • Track key paid media KPIs, analyze performance, and spot areas for improvement., • Prepare creative briefs to produce the right assets for each platform and funnel stage., • Build regular performance reports, pulling out actionable insights and recommendations., • Act as a key point of contact between internal teams and the agency—sharing briefs, budgets, and goals, and ensuring everything runs smoothly., • Coordinate cross-functionally with Brand, E-commerce, CRM, Content, Creative, and regional market teams. Requirements Experience • At least 2 years of professional experience in Paid Media, with at least 1 year in an advertising, media, or digital marketing agency., • Hands-on experience managing and tracking full-funnel campaigns across Google Ads, Meta Ads, Microsoft Ads, and TikTok Ads., • Proven track record of data-driven campaign optimization (KPI analysis, creatives, targets, and budgets)., • Experience creating qualitative and quantitative reports with clear recommendations., • Experience with international markets is a plus. Skills & Mindset • Analytical mindset focused on results., • Solid understanding of the paid media ecosystem and the conversion funnel., • Ability to translate business goals into paid media actions., • Strong organizational and project management skills., • Comfort handling multiple campaigns, markets, and priorities at the same time., • Great communication skills and teamwork mindset., • Proactive, curious, and eager to stay on top of industry trends., • Proficiency with tools like GA4, Google Merchant Center, and GTM., • A genuine interest in the beauty industry is a plus.

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  Junior Paid Media Specialist

  2 days ago

  Alcoi

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  Junior Paid Media Specialist - alcoi

  3 days ago

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  BauWatch es la empresa nº1 de Europa en soluciones de seguridad temporal, con un crecimiento del 30% anual (YoY). Estamos presentes en 11 países, con más de 44.000 proyectos completados, y seguimos creciendo rápidamente.Combinamos torres de vigilancia robustas, sensores, soluciones de control de accesos, dispositivos inteligentes de borde, gestión de flotas y monitorización remota 24/7 en un sistema conectado. La construcción y los sitios temporales son algunos de los entornos laborales más peligrosos; estamos desarrollando la inteligencia para detectar amenazas de seguridad y seguridad antes de que se conviertan en incidentes.Buscamos incorporar a una persona entusiasta, con clara orientación comercial y enfoque en el cliente, para el puesto de Inside Sales, con base en Valencia, desde donde dará soporte al mercado español. Su misión será generar oportunidades comerciales de calidad mediante prospección saliente, así como realizar el seguimiento de las consultas entrantes recibidas por correo electrónico y teléfono.El puestoEntre sus principales responsabilidades se incluyen la captación de nuevas oportunidades de negocio mediante llamadas en frío y el seguimiento de clientes potenciales a lo largo de todo el embudo de ventas. También será responsable de gestionar el CRM, preparar ofertas comerciales, dar soporte administrativo (back office) al equipo de ventas, realizar acciones de venta adicional y cruzada, colaborar con otros departamentos para garantizar una excelente experiencia del cliente y participar en acciones comerciales y eventos del sector cuando sea necesario.Para tener éxito en este puesto, deberá ser una persona persuasiva, orientada a resultados y comprometida con la consecución de los objetivos comerciales. Asimismo, deberá demostrar en todo momento sólidas habilidades de negociación, comunicación y atención al cliente.¿Cuáles serían tus principales responsabilidades y funciones?Identificar activamente nuevas oportunidades de negocio mediante llamadas en frío, prospección telefónica, correo electrónico y otros canales de captación.Gestionar y hacer seguimiento de las oportunidades comerciales a lo largo de todo el embudo de ventas (sales funnel), garantizando un seguimiento proactivo hasta su cierre o traspaso al equipo correspondiente.Atender y realizar el seguimiento de las consultas comerciales recibidas por teléfono, correo electrónico y otros canales.Contactar con clientes potenciales para resolver dudas, obtener la información necesaria y cualificar oportunidades de venta.Realizar reuniones online con clientes potenciales y coordinar reuniones presenciales con el equipo de Field Sales cuando sea necesario.Mantener actualizado el CRM con toda la información relevante sobre clientes, oportunidades y actividades comerciales.Preparar ofertas comerciales, documentación de ventas y proporcionar soporte administrativo (back office) al equipo comercial.Gestionar tareas administrativas relacionadas con el proceso comercial y la incorporación de clientes, incluyendo documentación de PRL (Prevención de Riesgos Laborales) y otros requisitos documentales necesarios para el inicio de los servicios.Mantener relaciones duraderas con los clientes mediante un excelente servicio y seguimiento comercial.Identificar oportunidades de venta adicional (upselling) y venta cruzada (cross-selling) entre la cartera de clientes existente.Desarrollar un conocimiento profundo de los productos y servicios de BauWatch para asesorar a los clientes sobre la solución más adecuada a sus necesidades.Colaborar estrechamente con los equipos de Marketing, Operaciones y Field Sales para garantizar una excelente experiencia del cliente y una gestión eficiente de las oportunidades comerciales.Participar en campañas comerciales, presentaciones corporativas, ferias y eventos del sector cuando sea necesario.Analizar las tendencias del mercado, la actividad de la competencia y el rendimiento del embudo comercial para identificar nuevas oportunidades de negocio y proponer mejoras en la estrategia comercial.Rol dinámico y gratificante: Un puesto desafiante con un alto grado de autonomía y flexibilidad dentro de una empresa internacional, innovadora y en rápido crecimiento.Remuneración competitiva: Paquete salarial atractivo que incluye un esquema de bonificación por objetivos, coche de empresa y beneficios adicionales, como gastos profesionales cubiertos.Retribución flexible con Betterfly: Acceso a beneficios fiscalmente eficientes, como tarjeta restaurante y seguro médico, que pueden contratarse a través del salario bruto. Esto puede ayudar a reducir la carga fiscal y aumentar el salario neto, dependiendo de la situación personal de cada empleado.Telemedicina con Savia: Acceso a servicios de telemedicina para realizar consultas médicas online de forma rápida y cómoda.Vacaciones y días libres adicionales: 23 días laborables de vacaciones pagadas al año, además de los días festivos correspondientes según la región contractual del empleado en España. La empresa también concede como días libres el 24 y el 31 de diciembre, así como días adicionales durante el año de acuerdo con el calendario laboral aprobado para cada ejercicio.Reuniones presenciales trimestrales de equipo: Encuentros destinados a fomentar la colaboración, reforzar nuestra cultura de equipo y promover la cooperación entre países.Iniciativas de bienestar e incentivos para empleados: Acceso a iniciativas de bienestar, retos de salud y campañas de bienestar, junto con programas de incentivos y reconocimiento para empleados durante todo el año.Nuestra visión: "Cero incidencias, entregas más rápidas, a través de inteligencia conectada en obra que protege desde el diseño."Para cualquier duda, contacta con Raymond en +34 636 761 859.Requisitos del trabajoCompetencias y habilidadesOrientación al cliente: Capacidad para comprender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones adaptadas, garantizando una excelente experiencia y un alto nivel de satisfacción.Trabajo en equipo: Persona colaborativa, con actitud proactiva y disposición para contribuir en un entorno dinámico, compartiendo conocimientos y apoyando al resto del equipo para alcanzar objetivos comunes.Orientación a resultados: Alta motivación por alcanzar y superar objetivos comerciales, con perseverancia, iniciativa y una actitud positiva ante los retos.Autonomía y proactividad: Capacidad para organizar el trabajo de forma independiente, gestionar prioridades y tomar la iniciativa para identificar nuevas oportunidades de negocio.Orientación a la calidad: Compromiso con la excelencia en el trabajo, prestando atención al detalle y buscando la mejora continua en los procesos y resultados.Adaptabilidad: Flexibilidad para desenvolverse con éxito en un entorno cambiante, adaptándose a nuevas prioridades, procesos y necesidades del negocio.Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, organización y gestión del tiempo.#J-18808-Ljbffr

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