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Florista

hace 17 horas•157 vistas

MISIÓN
Realización de la confección del servicio floral conforme a los indicadores de calidad y tiempo establecidos por la empresa.
RESPONSABILIDADES DEL PUESTO

Intervenir en la manipulación de las flores y confecciones florales.
Efectuar e intervenir en la limpieza, preparación y acondicionamiento de flores y plantas de interior y exterior, atenderá a los riegos de esta.
Reconocer y manejar las herramientas, materiales y útiles habitualmente empleados en una floristería.
Atender a la carga y descarga del material y género del establecimiento. Ayudar si es preciso al reparto.
Atender al público, tomando nota de los encargos, ya sea directamente, por teléfono o Informáticamente. Participar en el diseño y realización de escaparates, zonas de exposición y catálogos.
Registro de la información dentro de los sistemas de gestión de la compañía.
Colaborar en trabajos auxiliares practicados por el Encargado.
Colaborar y compartir en la responsabilidad de un trabajo en equipo positivo y cooperativo.

REQUISITOS
Experiencia requerida:

Formación profesional o Afín en Arte Floral
Idiomas: valorable inglés intermedio y deseable otro idioma adicional
Conocimientos de informática: Habilidades digitales y conocimiento de SAP, correo electrónico, paquete Microsoft office y herramientas colaborativas
Realizar toda la formación continua que se le asigne para su posición con la finalidad de cumplir la normativa y mantenerse actualizado

Conocimientos Requeridos:

Experiencia de al menos 1 año como Florista
Valorable conocimiento del sector.
Valorable conocimiento de eCommerce (Comercio electrónico)

Habilidades:

ORIENTACION AL LOGRO
VISIÓN DE GRUPO
TRABAJO COLABORATIVO
CAMBIO Y FLEXIBILIDAD
INICIATIVA
CALIDAD EN EL SERVICIO
PENSAMIENTO ANALÍTICO
RESOLUCIÓN PROBLEMAS
DESARROLLO DE RELACIONES
COMPRENSIÓN INTERPERSONAL

En ANTONIA ARTE FLORAL SL, Grupo Albia, trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.