HOSTELERÍA•11-50 empleados
Con nosotros desde abril, 2022
Grupo hostelero con diversos restaurantes y discotecas
Chatea con nosotros
25 ofertas activas
Desde Grupo Vespok buscamos Jefe/a de cocina para uno de nuestro restaurantes en Madrid. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 5 años como Jefe de Cocina en Restaurantes especializados en comida mediterránea y fusión. Estudios mínimos de Grado Medio o Superior de Cocina o similar. Disponibilidad horaria para trabajar en turno partido. Persona con dotes de liderazgo para motivar, gestión de equipos de trabajo, asertividad y empatía. Que aporte creatividad tanto en la creación de la oferta gastronómica como en la resolución de incidencias. Con sentido estético, que cuide el detalle y que haga cumplir los estándares de calidad del grupo. Con amplia experiencia en la gestión digital de las fichas técnicas, escandallos y control de APPCC. Apasionado de la gastronomía. Funciones: Aportar ideas para la mejora de la oferta gastronómica del establecimiento, analizando adecuadamente los puntos críticos del restaurante. Supervisar y controlar el correcto funcionamiento de la cocina del Restaurante. Dar reporte al Chef Ejecutivo del grupo de las carencias y mejoras de las cocinas, participando activamente en la progresión de estas. Controlar la gestión de las plantillas del personal y aportar soluciones de la mano del Dpto de RRHH para cumplir los costes del personal estipulados por la empresa. Control de los costes de aprovisionamiento, inventarios, pedidos, de la mano de cada responsable y del Dpto de Compras para velar por el cumplimiento de los ratios asignados. Hacer cumplir los sistemas de APPCC. Condiciones: Turno partido. Incorporación inmediata. Salario: 1800 netos mensuales más ayuda al transporte.
Desde el Grupo Vespok estamos buscando camarero/a para nuestro restaurante Salitre. Requisitos: experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 20 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde el Grupo Vespok estamos buscando camarero/a para uno nuestros restaurantes. Requisitos: al menos 1 año experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde el Grupo Vespok estamos buscando camarero/a para uno nuestro restaurante El Rincón de Vespok. Requisitos: al menos 1 año experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde el Grupo Vespok estamos buscando camarero/a para uno nuestro restaurante El Rincón de Vespok. Requisitos: al menos 1 año experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde Grupo Vespok estamos buscando Segundo/a Encargado de Sala para nuestro restaurante Salitre. IMPRESCINDLE: Experiencia tanto en sala como en barra Gestión de personal Trabajo en equipo Incorporación inmediata Horario seguido y partido. Salario 1500 netos mensuales. Contrato indefinido. Jornada completa.
Desde el Grupo Vespok estamos buscando camarero/a para nuestro restaurante Salitre. Requisitos: experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 20 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde el Grupo Vespok estamos buscando camarero/a para uno de nuestros restaurantes. Requisitos: experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde el Grupo Vespok estamos buscando Jefe/a de Rango para nuestros restaurante El Rincón de Vespok Requisitos: experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde Grupo Vespok estamos buscando un/a Cocinero/a para uno nuestro restaurante Salitre. Contrato fijo discontinuo de 40h Salario 1200 netos mensuales
Desde el Grupo Vespok estamos buscando un Camarero de Barra para uno de nuestros restaurantes. Requisitos: experiencia y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde el Grupo Vespok estamos buscando Jefe/a de Rango para nuestros restaurante El Rincón de Vespok Requisitos: experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde el Grupo Vespok estamos buscando camarero/a para nuestros restaurante El Rincón de Vespok Requisitos: experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde el Grupo Vespok estamos buscando camarero/a para nuestros restaurante El Rincón de Vespok Requisitos: experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario: turno partido Incorporación inmediata
Desde el Grupo Vespok estamos buscando camarero/a para nuestros restaurante SALITRE Requisitos: experiencia con bandeja y documentación en regla Condiciones: contrato de 40 hs/sem. Fijo discontinuo Horario rotativo Incorporación inmediata
Ofertas sugeridas de otras empresas
Se solicita personal en varias áreas del restaurante, pizzero,cocinero,camareros y oficie 2 días libres,horarios corridos y también de horario partido con experiencia previa a todos los puestos ofrecidos.
Cocinero/a: Buscamos gente feliz con ganas de trabajar en nuestros restaurantes y de progresar en nuestra familia, con ilusión y con intención de crecer en el mundo de la hostelería. Que te Ofrecemos: - Contrato Indefinido a jornada completa de 40 horas semanales - 2 días de descanso semanal - Formar parte de una empresa de referencia en el sector de la hostelería a nivel nacional e internacional - Prender junto a un equipo profesional y con experiencia en el sector - Planes de formación Internos, adaptados a las funciones del cargo - Dia de Licencia Adicional: día de cumpleaños - Acompañamiento en el desarrollo personal y profesional - Seriedad absoluta en el cobro de vuestras nóminas (pagos antes del fin de mes en curso) - Juego de uniformes Requisitos del cargo: - Permiso de trabajo en vigor - Experiencia de uno a dos años mínimos en las funciones descritas - Manejo en cartas de (conocimiento en control de) alergenos y restricciones alimentarias - Se valora la formación en Hostelería Tus Funciones: - Asegurar un Servicio que optimice los recursos existentes y que vele por obtener los resultados fijados. - Controlar la frescura y calidad de los productos alimenticios. - Leer los pedidos y comprender las instrucciones del jefe de Cocina. - Diferenciar los ingredientes y su uso. - Aplicar las proporciones adecuadas a cada plato. - Mantener la limpieza y el orden de la zona de trabajo y de la cocina en general. - Etiquetar los alimentos en fecha y garantizar su rotación (DAFO) Si te convencen estas condiciones sube tu candidatura a nuestra oferta de trabajo. Gracias
Buscamos jefe/a de partida con experiencia para restaurante italiano zona bernabeu. Turno partido. Contrato indefinido. Turno partido.
Restaurante japonés situado en el barrio Montecarmelo (línea 10 metro) busca cocinero/a de partida caliente. Se requiere experiencia en manejo de freidora y se hará prueba de conocimientos. Sueldo a convenir según valia. Jornada partida. Incorporación inmediata.
Restaurante gastronómico, basado en la cocina del sur y en el culto al pescado, ubicado en la zona de Retiro, busca incorporar, de manera inmediata, perfiles de jefes de partida para su proyecto. Se buscan perfiles con experiencia demostrada en puesto similar, se valorará que tengan estudios en cocina. Se ofrecen muy buenas condiciones laborales y al mejor equipo de profesionales. Si te apasiona la hostelería y buscas crecer.... ¿a qué estas esperando?
Somos una empresa joven y dinámica, dedicada a la explotación y gestión de inmuebles destinados al sector turístico y restauración, contamos con apartamentos totalmente equipados Buscamos a alguien proactivo, resolutivo, comprometido, muy organizado y con alta capacidad multitarea para desempeñar las actividades de su puesto de trabajo. Funciones: -Asistir en la elaboración de menús, incluida la creación de platos nuevos y la actualización de los existentes. -Supervisar y dirigir al personal de cocina en ausencia del Jefe de Cocina .-Asegurar que todos los platos se preparen y sirvan de acuerdo con los estándares de calidad y presentación establecidos. -Colaborar con el Jefe de Cocina en la gestión de inventario y en la realización de pedidos de suministros y productos frescos -Capacitar al personal de cocina en técnicas culinarias y procedimientos operativos estándar. -Mantener un ambiente de trabajo limpio, seguro y organizado en la cocina. Supervisar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. -Ayudar en la resolución de problemas y conflictos dentro del equipo de cocina. -Contribuir con ideas para mejorar la eficiencia operativa y la calidad de los alimentos-.Cumplir con cualquier otra tarea asignada por el Jefe de Cocina o la gerencia. Requisitos: -Experiencia previa demostrada en un puesto similar en la industria de la restauración. -Conocimiento profundo de técnicas culinarias, procedimientos de seguridad alimentaria y normas de higiene. -Habilidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de ritmo rápido y bajo presión -.Excelentes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y entrenar al equipo. -Buena capacidad de organización y atención al detalle. -Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo noches, fines de semana y días festivos -.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. -Diploma en cocina o formación equivalente es preferible, pero no obligatorio.
Okio Asian Street Market Palacio de Hielo busca incorporar Jefe de Cocina en Madrid. Oportunidades de desarrollo profesional.
Restaurante gastronómico situado en el centro de Madrid, que ofrece carta y menú degustación, necesita incorporar un jefe de partida a su equipo de cocina para que se encargue de la partida de fríos y pastelería. REQUISITOS - Experiencia previa como jefe de partida de pastelería de al menos 5 años - Flexibilidad horaria ya que trabajan con turnos partidos - Se valorará formación específica en pastelería - Capacidad de trabajo en equipo - Persona con vocación y ganas de formar parte del equipo