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Comercial especialista de seguros de empresas en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) Somos Santander Assurance Solutions (SASA), nacimos hace 4 años y estamos en pleno desarrollo, por ello, buscamos incorporar a especialistas de seguros para nuestro canal de empresas. Nuestra misión consiste en dinamizar y comercializar el portfolio de seguros de nuestros clientes, poniendo en marcha los planes de acción necesarios, que cubran los retos que se esperan de nuestra compañia. Actividades & Responsabilidades: • Comercialización directa de todo tipo de seguros., • Realización de simulaciones y proyectos para ofrecer soluciones personalizadas a clientes., • Acompañamiento en visitas comerciales para presentar propuestas y establecer relaciones sólidas con los clientes corporativos., • Fomento de buenas prácticas y cruce de experiencias positivas dentro del equipo de ventas., • Planificación de agenda para optimizar la gestión del tiempo y las actividades comerciales., • Preparación detallada de visitas, incluyendo recopilación de datos, campañas vigentes, coberturas obligatorias, y seguimiento de planes de acción comprometidos en visitas anteriores., • Seguimiento constante de los objetivos marcados por la Dirección Comercial, ajustando estrategias según los resultados obtenidos., • Formación en el producto y en técnicas comerciales a nuestros clientes. ¿Qué perfil estamos buscando? • Titulación Universitaria / Grado o similar, • Requisito imprescindible titulación mediador de seguros grupo B / valorable grupo A, • Experiencia en sector asegurador y/o banca, con exposición comercial., • Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes., • Orientación a resultados, con habilidad para trabajar con metas comerciales y demostrada capacidad para alcanzar y superar objetivos de ventas., • Capacidad analítica y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio, adaptar estrategias comerciales y tomar decisiones basadas en datos., • Usuario avanzado de paquete Office. Y, ¿por qué SASA? Porque estamos comprometidos con el bienestar de las personas y esto define lo que hacemos y cómo lo hacemos. Nos encantan los retos y creemos en el desarrollo de las personas, que son las que hacen posible un futuro mejor y más sostenible. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Y muchas cosas más!!!

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y crees que el área de Procesal puede ser tu sector, te animamos a descubrir más: • Gestión de procedimiento judiciales y extrajudiciales, principalmente bancarios y conflictos entre empresas y apoyo a todo el departamento en los conflictos judiciales y extrajudiciales, negociaciones, arbitraje, etc. ¿Podría encajar tu perfil? Buscamos… • Graduado en Derecho, doble grado Derecho y ADE, Derecho y relaciones laborales, Derecho y economía o similar, • Se valorará positivamente un nivel alto de inglés, oral y escrito., • Buen manejo de herramientas informáticas y base de datos jurídicas., • Se valorará la experiencia en la gestión de pleitos en masa contra entidades financieras ¿Cuentas con las siguientes competencias? • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de realizar trabajos en un entorno multidisciplinar., • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Posibilidad de continuación tras el período de prácticas. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 ♀️🙋 ♂️ Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Buscamos una persona modalidad de beca para incorporarse a nuestro equipo de Talent Acquisition, con foco principal en la búsqueda y selección de perfiles de Ingeniería (backend, frontend, cloud, etc). Es una oportunidad ideal para aprender desde dentro cómo se construyen equipos tecnológicos en una consultora digital de primer nivel. La posición es híbrida en Oviedo, trabajando de la mano con el equipo de People & Talent de Madrid y Barcelona 🙂 ¿Qué harás en tu día a día? • Apoyar en los procesos de reclutamiento de perfiles tecnológicos (backend, frontend, cloud, etc.)., • Publicación y gestión de ofertas en portales de empleo y redes profesionales., • Búsqueda activa (sourcing) de talento en LinkedIn y otras plataformas., • Primer contacto con candidatos/as y apoyo en entrevistas iniciales., • Coordinación de agendas y seguimiento de procesos de selección., • Colaborar en iniciativas de employer branding y mejora de la experiencia del candidato., • Aprender sobre el mercado tecnológico y los distintos roles de ingeniería. ¿Qué buscamos? • Estudiantes o recién titulados/as en Psicología, RRHH, Relaciones Laborales, ADE o similares., • Interés real por el talento tecnológico y el mundo digital., • Ganas de aprender sobre reclutamiento IT., • Buenas habilidades de comunicación y organización., • Actitud proactiva, curiosidad y ganas de trabajar en equipo., • Buen nivel de inglés Beneficios de trabajar en VML The Cocktail • 🧐 Flexibilidad horaria, • ✈️ 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa, • 💻 Modelo híbrido, full remote o presencial., • 🎓 Plan de carrera personalizado y formación continua, • 👩 🏫 Mejora tu nivel de inglés con clases formativas, • 🙌 No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • 🛍️ Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • 💳 Acceso a Cobee, • 🤱🏼 Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. En VML The Cocktail pretendemos ser un referente en talento y calidad humana, y sólo lo conseguiremos siendo una compañía abierta y diversa, por eso tenemos un Código de Conducta que refleja nuestras expectativas de las personas que participan en la empresa. Ofrecemos un entorno acogedor para todos, independientemente de su identidad o expresión de género, orientación sexual, capacidad, origen, religión, estatus socioeconómico… Próximos pasos: Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención 😉 Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre VML The Cocktail y sobre el rol. Si te apasiona la excelencia, los desafíos, y quieres ser parte de un equipo que transforma ideas en realidad, ¡VML The Cocktail es para ti! 🙌 Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Director/a de franquicia para la nueva oficina de Oviedo.

Empresa de instalaciones comerciales, busca un ENCARGADO/A DE OBRA para asumir la responsabilidad de obras de instalaciones comerciales en el territorio de España y Portugal. Buscamos un encargado/a con experiencia en instalaciones comerciales u oficinas en general de al menos 2 años.

Buscamos: Release Manager Una posición clave para coordinar y asegurar que las liberaciones de software, hardware y servicios se desplieguen de forma segura, ordenada y sin impacto en los entornos productivos.Rol estratégico dentro del área de Service Transition.Responsabilidades principales Defi

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible.Nuestras referencias, personal y medios técnicos garantizan el desarrollo de cualquier gran proyecto.Somos un equipo de más de 1000 pro

MIR Asturias somos una academia de formación sanitaria de alto rendimiento, con más de 35 años de historia, en los que hemos formado a más de 70.Disponemos de 8 sedes en España y un equipo multidisciplinar de profesionales orientados a ayudar a que nuestros alumnos obtengan los mejores resulta

We are looking for a motivated and detail‑oriented professional to join our clinical team. This role is ideal for someone who enjoys working with patients, supporting clinical operations, and contributing to high‑quality research activities. Key Responsibilities In this role, you will support the smooth running of clinical studies through tasks such as: Reviewing medical records to ensure study eligibility and accuracy Conducting telephone pre‑screening with potential patients Scheduling patient appointments and managing reminder communications Completing accurate data entry, query resolution, and data verification Performing essential administrative tasks (printing, filing, scanning, uploading documents, organizing study folders, etc.)

HAYS Empleo: Robotics & AI Systems Coordinator Centro de trabajo: Asturias MISIÓN Y ROL: Nuestro cliente, empresa del sector tecnológico ubicada en Asturias, se encuentra en búsqueda de un/a Robotics & AI Systems Coordinator. Reportando a Dirección de Operaciones, tu misión será Diseñar, desarrollar e integrar sistemas avanzados de control, navegación y percepción robótica, incorporando algoritmos de Inteligencia Artificial ejecutados en el ordenador a bordo del robot, garantizando un funcionamiento autónomo, robusto y eficiente en entornos reales y exigentes. El rol combina robótica clásica y moderna con IA embebida, siendo clave para la evolución de las capacidades cognitivas del robot. De entre tus funciones estarán: Diseño e implementación de algoritmos de: Control (cinemático, dinámico, locomoción, control de bajo y alto nivel); Navegación autónoma (localización, SLAM, planificación de trayectorias, evitación de obstáculos); Percepción basada en sensores como cámaras, LiDAR, radar, IMU, etc. Integración y ajuste de stacks de autonomía (ROS / ROS2 u otros frameworks). Validación de comportamiento en simulación y en robot real. Integración de modelos de IA/ML/DL en el ordenador embarcado del robot: Visión por computador (detección, segmentación, tracking); Percepción basada en deep learning; Aprendizaje por refuerzo o modelos predictivos aplicados al control o la toma de decisiones. Optimización de modelos para ejecución en edge: Uso eficiente de CPU/GPU/NPU; TensorRT, ONNX, CUDA u otros frameworks de aceleración. Gestión del ciclo de vida de los modelos: entrenamiento, despliegue, actualización y monitorización en el robot. Definición de arquitecturas de software para sistemas robóticos complejos. Integración hardware–software del ordenador a bordo (Jetson, x86, ARM, etc.). Garantizar requisitos de latencia, robustez, seguridad y fiabilidad. Colaboración con equipos de Producto, Hardware, Preventa y demostraciones técnicas. Apoyo técnico en pruebas de campo, pilotos y despliegues con cliente. Pensamos en un perfil con: Ingeniería en Robótica, Telecomunicaciones, Informática, Industrial, Electrónica o similar. Valorable máster o doctorado en robótica, IA o control. Experiencia de mínimo 5 años en robótica móvil o sistemas autónomos. Experiencia demostrable en control y navegación robótica, sistemas de percepción multisensor, integración de IA en sistemas embebidos/onboard (no solo investigación o cloud). Experiencia trabajando con robots reales en entornos no controlados. Conocimientos técnicos en: ROS2. C++ y Python. Algoritmos de control y navegación. Visión artificial y percepción. Frameworks de IA: PyTorch, TensorFlow u otros. Despliegue de IA en edge (Jetson, GPUs, aceleradores). Linux y sistemas embebidos. ¿Qué OFRECE? Pertenecerás a un proyecto en crecimiento y en fase de transformación. Contratación indefinida. Retribución competitiva.

La empresa Mecalux Software Solutions, con sede en el Centro Tecnológico de Mecalux en Gijón y delegaciones en Badajoz y Salamanca, se crea para aplicar la experiencia en el diseño y desarrollo de soluciones de intralogística al software de gestión de almacenes Easy WMS, logrando así una gesti

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.Solicitar este puesto es sencillo.Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición.En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemo

Promotora y constructora de Pola de Siero, necesita cubrir la plaza de un de JEFE/A DE OBRA MISIÓN : Sera responsable de la dirección integral del proyecto de edificios de distintos tamaños (14 a 40 viviendas. PERFIL : Buscamos un/a Jefe/a de Obra con una formación en técnica en Arquitectura/In

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En PER SÉ Recursos humanos ( ) estamos buscando Director/a Recursos Humanos para incorporarse a nuestro cliente, significativa compañía del entorno industrial asturiano. Liderar las estrategias, los procesos y los recursos de la Dirección de Recursos Humanos, reportando directamente a Dirección

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Una oficina inmobiliaria busca un/a responsable de obra e instalaciones para proyectos en Asturias.Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto.El candidato ideal debe tener al menos 5 años de experiencia como encargado/a de ob

Participar activamente en la definición de nuevos proyectos de mejora, optimización y modernización de las instalaciones, colaborando estrechamente con el departamento de Ingeniería. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviand

En PER SÉ Recursos humanos estamos buscando GERENTE para liderar el proyecto de nuestro cliente, distribuidora líder en la comercialización de vinos y productos de alimentación gourmet en Asturias.

Ejecución, conservación y mantenimiento integral de instalaciones industriales.Esto abarca desde las tareas diarias de puesta a punto hasta la planificación y ejecución de proyectos de mejora y ampliación de infraestructuras.Se requiere una sólida experiencia de al menos 10 años en un puesto

Una empresa de recursos humanos busca un/a Project Manager de Obra Civil / Construcción en Oviedo. Se requiere Ingeniería Técnica o Superior y 3 años de experiencia en obra civil.

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Se buscan profesionales para puestos de coordinación de ayuda a domicilio en diferentes localidades. Las funciones principales incluyen la supervisión de un equipo dedicado al servicio de ayuda a domicilio, la realización de visitas a los hogares para evaluar necesidades y seguimiento, y la gesti

Buscamos un/a profesional con experiencia en calderería y soldadura para una empresa de calderería mecanizada, tanto media como pesada, ubicada en Llanera, Asturias.Entre las responsabilidades se incluyen la interpretación de planos y especificaciones técnicas, el manejo de maquinaria y puente g

Director/a Recursos HumanosEn PER SÉ Recursos humanos (www. Responsabilidades- Liderar las estrategias, los procesos y los recursos de la Dirección de Recursos Humanos, reportando directamente a Dirección General y participando en el Comité de Dirección. Com) estamos buscando Director/a Recurso

Se busca una persona responsable para encargarse de la gestión integral de una sidrería.Las principales funciones incluirán la distribución eficiente de las tareas entre el personal de sala, asegurando un servicio de calidad y una buena coordinación en todo momento.Asimismo, será fundamental l

Se busca una persona para coordinar servicios y clientes.Las responsabilidades incluyen la gestión de cuadrantes de trabajo para una empresa de limpieza, asegurando que el personal operativo esté bien organizado y dirigido.La labor también implica mantener una comunicación fluida con los cliente

Buscamos una persona con experiencia para encargarse de la gestión de obras de reformas interiores en locales y viviendas.Entre sus responsabilidades principales estarán la elaboración de presupuestos detallados, la coordinación y supervisión de los equipos de trabajo, y el seguimiento continuo

Se busca profesional para supervisar y coordinar la ejecución de obras.Las responsabilidades incluyen asegurar que las tareas se realicen según lo planificado, garantizando la calidad y el cumplimiento de todas las normativas vigentes.La gestión de recursos es fundamental, abarcando materiales, e

Como Gerente del área, serás el máximo responsable de coordinar todo el ciclo de vida de los proyectos TRM, asegurando:.

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