Cyber Defense Product Manager
hace 3 días
San Sebastián de los Reyes
GFT es una compañía pionera en transformación digital. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. Qué estamos buscando?Buscamos un/a Cyber Defense Product Manager con experiencia gestionando productos tecnológicos de ciberdefensa y coordinando equipos técnicos, negocio y stakeholders.Tus principales responsabilidades serán:Aunque dependerán de tus conocimientos y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían:Gestionar el ciclo de vida de productos de ciberdefensa.Definir roadmap, priorizar funcionalidades y alinear expectativas de stakeholders.Coordinar equipos técnicos y de negocio en entornos ágiles.Interactuar con clientes internos y externos en la definición de requisitos.Garantizar que el producto cumple requisitos operativos y normativos.Requisitos:Experiencia en gestión de producto tecnológico.Conocimiento de metodologías ágiles, roadmap y priorización.Conocimiento funcional de ciberseguridad y productos de seguridad.Capacidad de comunicación con stakeholders técnicos y no técnicos.Experiencia con métricas de producto y seguimiento de valor.Skills deseadosCertificaciones CSPO, Pragmatic, CISM o CISSP.Experiencia en sector defensa o entornos regulados.Conocimiento de UX aplicada a productos de seguridad.Competencias personales:Actitud proactiva y orientación a la mejora continua.Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares.Buenas habilidades de comunicación con perfiles técnicos y no técnicos.Autonomía, responsabilidad y orientación a resultados.Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevos entornos y tecnologías.En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. xsgfvud ¡Únete a nuestro equipo global!
