Monitor/a

Buscamos directores/as de lleure para realizar proyectos como casales, colonias, campamentos, etc.. para infantes de entre 3 y 12 años Buscamos animadores/as para dinamizar nuestros eventos y fiestas lúdicas

Buscamos directores/as de lleure para realizar proyectos como casales, colonias, campamentos, etc.. para infantes de entre 3 y 12 años Buscamos animadores/as para dinamizar nuestros eventos y fiestas lúdicas

Monitor/a mutideportivo para actividad extraescolar en centro educativo. En diferentes opciones de horario de lunes a jueves, de 17:00-18:30

Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento. Importante empresa de Restauración Colectiva busca Monitores de comedor para trabajar en escuela en Viladecans (Barcelona): Jornada: 10h/ a la semana Horario: 2 h (12'40a 15:00) de lunes a viernes Incorporación: septiembre Contrato: fijo discontinuo Salari: 310€ Brutos/mes (Conveni Lleure) FUNCIONS: - Ser referent de grup, acompanyament dins del menjador, dinamització dactivitats i gestió dincidències. REQUISITS: - Títol de monitor - Català nadiu avançat - Experiència com a monitor/a demostrable - Certificat negatiu de delictes sexuals i experiència prèvia. Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33% Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

A Nomadball, estem buscant monitors/es per la nostra activitat de Parkour! Escoles i horaris: Escola Joan Perich i Valls (Sant Joan Despí) - Dimarts 16h30 a 17h30 Escola Marta Mata (Viladecans) - Dijous 16h30 a 17h45 Com a monitor/a d’extraescolars, supervisaràs i guiaràs les activitats educatives i recreatives dels infants. Organitzant jocs i projectes, fomentant el seu desenvolupament i promovent la participació activa i el treball en equip. Sense barreres amb l’objectiu d’aprendre i gaudir en qualsevol moment i qualsevol lloc de l’esport.

Precisamos monitor/a para incorporación inmediata. Horario de 12:30 a 15:00.

Se necesita monitor@ para cubrir plaza en varios colegios de Barcelona. Imprescindible certificado de delitos sexuales actualizado. Inicio 9 septiembre 2024.

Escuela situada en Gavà precisa monitor/a de patios y comedor. Horario: de 12h a 15h, de lunes a viernes (calendario escolar). Imprescindible: buen trato con los niños y buena actitud.

Estamos buscando un/a Monitor/a de Ajedrez altamente motivado/a y con experiencia para unirse a nuestro equipo en Castelldefels. El/la candidato/a ideal debe tener pasión por la enseñanza y el ajedrez, así como habilidades pedagógicas para trabajar con niños y adolescentes. Responsabilidades: Impartir clases de ajedrez a grupos de diferentes niveles, desde principiantes hasta avanzados. Desarrollar e implementar planes de enseñanza que fomenten el pensamiento crítico y estratégico. Motivar y guiar a los alumnos en su desarrollo ajedrecístico, asegurando un ambiente de aprendizaje positivo y estimulante. Organizar y supervisar torneos internos y participar en competiciones locales. Colaborar con el equipo educativo y mantener una comunicación fluida con los padres y tutores sobre el progreso de los alumnos. Requisitos: Experiencia previa como monitor/a de ajedrez o en posiciones similares. Conocimiento profundo del ajedrez, incluyendo estrategias, tácticas y reglamento. Habilidad para trabajar con jóvenes de diferentes edades y niveles de habilidad. Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para inspirar a los estudiantes. Se valorará la posesión de certificados o títulos relacionados con el ajedrez. Disponibilidad para trabajar en Castelldefels. Se ofrece: Contrato a tiempo parcial con posibilidad de ampliación según el desempeño y necesidades del centro. Salario competitivo acorde con la experiencia y las responsabilidades del puesto. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional.