MONITOR/A ESPORTIU D'ACTIVITATS DIRIGIDES - Grup Ita Gestió Esportiva - Vilanova del Vallès

Es necessiten un monitor/a per a incorporar-se 21/10/26 horari de dl a dv de 13 a 15h Imprescindible formació i experiència en el lleure o similar. Salari conveni de lleure set.26 + dinar a l'escola.

Busquem una persona per dinamitzar una activitat extraescolar de patinatge als nostres centres escolars. Es requereix coneixement i experiència en patinatge, així com disposar de patins propis. Horari: de dilluns a dimecres, de 16:30 h a 18:00 h. Ubicació: Granollers/Cardedeu Incorporació: 24/09

Residencial Viella, S.A. és una empresa especialitzada en la gestió de serveis de restauració col·lectiva, neteja i serveis auxiliars, amb una àmplia experiència en centres educatius i altres entorns col·lectius. Actualment, busquem incorporar un/a entrenador/a o monitor/a d’activitats extraescolars de Futbol 7 per prestar serveis al centre educatiu situat a Premià de Mar. Funcions principals • Planificar i dirigir els entrenaments de Futbol 7., • Acompanyar i supervisar els infants durant l’activitat., • Fomentar la participació, el treball en equip i els valors esportius., • Vetllar pel bon ús del material i de les instal·lacions., • Assistir i dirigir els partits programats els dissabtes., • Coordinar-se amb el centre educatiu i amb la persona responsable del servei. Horari • Dimarts i dijous: de 17.00 a 18.30 h., • Dissabtes: partits, segons el calendari de competició. Requisits • Experiència o formació relacionada amb l’activitat esportiva, el futbol o el lleure educatiu., • Capacitat per treballar amb infants i gestionar grups., • Responsabilitat, puntualitat i habilitats comunicatives., • Disponibilitat en els dies i horaris indicats., • Es valorarà disposar de titulació de monitor/a, entrenador/a esportiu/iva o similar. Condicions • Lloc de treball: Premià de Mar., • Incorporació: immediata., • Jornada parcial compatible amb estudis o altres activitats profesionales., • Integració en un projecte educatiu i esportiu consolidat., • Salari segons conveni Les persones interessades poden inscriure’s a l’oferta i adjuntar el seu currículum actualitzat. En REVISA garantim la igualtat d’oportunitats en tots els nostres processos de selecció. Valorem totes les candidatures sense discriminació per raó de sexe, edat, origen, estat civil, religió, discapacitat, orientació sexual, identitat o expressió de gènere, o qualsevol altra condició personal o social. Creiem en el talent, el respecte, la diversitat i el tracte just com a base per construir equips sòlids i compromesos.