85 Camino Cementerio, 30833, Sangonera la Verde
CARPINTERIA METALICA • 1-10 empleados
En JOB TODAY desde junio, 2023
Misán es una firma dinámica y vanguardista, surgida de un equipo con amplia experiencia en el ámbito de la carpintería metálica, mantenimiento, cerramientos, estructuras y cubiertas.
2 vacantes en taller de carpinteria Metalica Somos una empresa con mas de 10 años de experiencia en el sector, fabricamos todo tipo de estructuras metálicas como puertas, cerramientos, muebles para cocinas industriales, etc Con experiencia en: Plegado de chapa Soldar con stick Cortar chapa Acero inoxidable
Oferta de empleo: se buscan encofradores, oficial de primera y oficial de segunda para empresa dedicada a la estructura de hormigón Interesados aplicar
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde la delegación de IMAN Santa Perpetua precisamos incorporar MECÁNICO/A para importante empresa ubicada en Murcia. Las funciones a desempeñar son: - Revisión, reparación y mantenimiento preventivo de maquinaria grande y pequeña tanto en taller como en las instalaciones del cliente. - Cumplir con los procedimientos de calidad, seguridad y organización del taller. - Correcta puesta a punto de las máquinas para servicios posteriores. - Control del material de stock. - Tramitación de los partes de órdenes de trabajo. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación directa por empresa. - Salario: 25-26K brutos anuales - Horario: 8-13h y de 15-18h de lunes a viernes. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año en el sector año en el sector de la maquinaria industrial y de la construcción como mecánico. - Manejo de herramientas mecánicas. - Conocimientos en la interpretación de esquemas hidráulicos, eléctricos y motores. - Habilidad con el manejo de herramientas informáticas y nuevas tecnologías. - CFGS en el ámbito mecánico. - Carnet de conducir y vehículo propio. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.