Operarios/as de producción

Reconocido call center busca agentes para un servicio de atención al cliente/a en uno de sus servicios del sector energético para trabajar en Barcelona y realizar las siguientes tareas: - Recepción de llamadas, e-mails y chats de clientes. - Soporte y resolución de dudas e incidencias de los clientes. - Gestión de llamadas y derivar las llamadas a los canales correspondientes. - Entre otras tareas administrativas propias del puesto de trabajo. Se requiere: - Catalán y castellanos hablados y escritos correctamente. - Experiencia mínima demostrable como teleoperador/a de atención al cliente, administrativo, recepcionista, comercial, etc. - Disponibilidad para hacer formación presencial el martes 25 de febrero hasta el jueves 6 de marzo, entre las 14:00hy 21:00h, con los descansos establecidos por ley. - Valorable residencia próxima al puesto de trabajo. - Buscamos una persona dinámica, entusiasta y proactiva. Se ofrece: - Jornada parcial de 30 o 35 horas semanales en turno de tarde o jornada completa de 38,5 en turno partido, con los descansos establecidos por ley. - Salario 16.576€ brutos/anuales. - Contrato Fijos Discontinuos.

Eurofirms selecciona un/a operario/a de montaje y cableado eléctrico para empresa del sector metal situada en Rafelbuñol. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: - Montaje mecánico de maquinaria industrial. - Montaje eléctrico de maquinaria industrial. - Pruebas de funcionamiento. - Manejo de herramientas. - Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Requisitos: - Experiencia previa de al menos 1 año realizando tareas similares a las anteriormente descritas. - Buscamos a una persona proactiva y responsable. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Se ofrece: Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno partido con los descansos establecidos por ley. Salario: 12,77€ b/h

En Eurofirms estamos buscando operarios/as agrícolas, para trabajar en una empresa del sector vitivinícola ubicada en la zona de Gumiel de Izan y realizar las siguientes funciones: - Podar. - Recolectar. - Preparación y mantenimiento del suelo y el cultivo. - Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Horario: Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes, entre las 08:45h y las 17:00h, con los descansos establecidos por ley. Salario: 9,26 € brutos /hora (0.33 € el kilometro) Requisitos mínimos: - Experiencia mínima de 6 meses en el campo o en viñedos. - Buscamos a una persona dinámica y con iniciativa. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - Disponer de vehículo propio para desplazarse.

En Eurofirms estamos buscando camareros/as para trabajar en eventos ubicados en Logroño, La Rioja. La persona seleccionada tendrá que realizar las siguientes funciones: - Atención al cliente en sala desde la barra. - Uso de bandeja con comida y bebida. - Mantener limpio y ordenado el puesto de trabajo. - Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Se requiere: - Experiencia mínima de 1 año como camarero/a y haciendo uso de la bandeja. - Valorable residencia próxima al puesto de trabajo. - Buscamos una persona dinámica y con don de gente. - Disponibilidad total para trabajar los fines de semana y algún día puntual entre semana. - Disponibilidad completa e inmediata. Se ofrece: - Jornada parcial entre 20 y 25 horas semanales distribuidas de lunes a domingo haciendo turnos rotativos de mañana entre las 10:00h y las 14:00h y de tarde entre las 17:00h y las 21:00h, con los descansos establecidos por ley. - Salario 13,88€ brutos/hora diurna + plus fin de semana. - Contrato inicial de 3 meses a través de ETT + posibilidad renovación.

Desde Eurofirms seleccionamos operarios/as de producción para trabajar en el de noche para Grupo Stellantis, una importante empresa de automoción situada en Vigo. “En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas de empleo, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.”

En Eurofirms buscamos operarios/as de producción para una empresa del sector automoción ubicada en Vigo. Las funciones a realizar son: - Operaciones de montaje y ensamblado de componentes del automóvil. - Cumplir los estándares de calidad y seguridad. - Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Son distintas funciones en distintas partes del proceso productivo, la empresa decide la ubicación definitiva. Se ofrece: - Formación inicial para el puesto. - Jornada parcial entre 20 y 35 horas semanales, en turno de noche o en fines de semana (a elegir), con los descansos establecidos por ley. - Salario: Entre 1.200 y 1.500€ brutos/mensuales según turno elegido. - Se ofrece contrato inicial entre 4 y 6 meses por ETT, con posibilidad de seguir hasta llegar al año completo. Requisitos: - Disponibilidad para trabajar en turno nocturno o fines de semana. - ESO/EGB finalizada.

Eurofirms busca operarios/as de fábrica para empresa del sector de la alimentación ubicada en Salvatierra do Miño para incorporación en el mes de febrero. Las personas seleccionadas realizarán las siguientes funciones: - Limpieza de atún - Empacado manual y carga y descarga - Imprescindible tener 2 años de experiencia en limpieza de atún y residir cerca del puesto de trabajo.

Desde Eurofirms seleccionamos operarios/as de producción para trabajar en el de noche para Grupo Stellantis, una importante empresa de automoción situada en Vigo. “En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas de empleo, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.”