Profesional oficios - Bradley Cheddar sl

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  Corporate Communication Senior Consultant

  hace 1 día

  Madrid

  Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. 🌟 Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. 🌍 Actualmente, buscamos un/una Senior Consultant para incorporarse a nuestra división de Corporate Communication en Madrid. Reportando al Manager de la división, su misión será la de gestionar y ejecutar proyectos de comunicación internacional. 📌 División: Corporate Communication Madrid 📍 Ubicación: Madrid 🎯 Requisitos de la posición: • Grado en Periodismo, Comunicación Audiovisual o similares., • Deseable Máster o Posgrado en Comunicación Corporativa o Asuntos Públicos., • Experiencia entre 3 y 5 años años en gestión directa de cuentas y entregables end-to-end en áreas de Comunicación Corporativa o Financiera., • Excelentes habilidades comunicativas, de redacción y edición en español e inglés., • Experiencia en sell-in con periodistas sectoriales y gestión de entrevistas/exclusivas., • Experiencia coordinando ruedas de prensa/webinars/resultados., • Conocimiento financiero y corporativo: comprensión operativa de resultados, visión estratégica y habilidad para traducirlo en mensajes claros., • Dominio de PowerPoint y Excel, y uso habitual de monitorización de medios y CRM/listas., • Experiencia en el uso de herramientas de IA generativa y análisis de datos., • Nociones de diseño y content., • Inglés: C1/C2. 📝 Funciones de la posición: • Gestión de cuentas y relación directa con cliente: liderar la operativa diaria de cuentas a través de la planificación, status y entregables como la preparación de materiales de prensa, follow ups y satus reports., • Planificación y contribución estratégica: traducir objetivos de negocio en planes de comunicación (mensajes, audiencias, calendario y tácticas)., • Apoyo a dirección en propuestas de nuevo negocio., • Redacción y edición de alto nivel (en español e inglés): notas y convocatorias de prensa, Q&A, briefings de portavoces, artículos de opinión, key messages, textos para branded content, discursos y presentaciones., • Relación estrecha y dialogo fluido con medios: contacto proactivo con periodistas, gestión de entrevistas, exclusivas y consultas., • Mapping y CRM de stakeholders., • Elaboración de informes de seguimiento cuantitativos y cualitativos., • Planificación y gestión de redes sociales corporativas., • Diseño y planificación de campañas paid., • Coordinación de eventos, ruedas de prensa, webinars, anual meetings, etc. 👥 Competencias clave: • Orientación al cliente, • Proactividad, • Compromiso, • Rigurosidad ✨ ¿Qué ofrecemos? Paquete retributivo competitivo: • Retribución fija + retribución variable (Management By Objectives), • Opciones de retribución flexible: seguro de salud, transporte, guardería y restaurante., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo en la empresa. Además: • Modelo de trabajo híbrido y flexible., • Política de teletrabajo específica para periodos vacacionales., • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto., • Córner saludable: Fruta ecológica semanal., • Teambuildings anuales., • Política de vacaciones flexible., • Free Fridays (12 al año), • Free Birthday!, • Medidas de conciliación especiales para mamás y papás. Si quieres estar entre los big players... aquí podrás aprender de los mejores y hacer despegar tu carrera profesional🚀 Nuestros equipos son fundamentales para el éxito de Roman y nos enorgullece ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Nos importan las personas como factor imprescindible para el crecimiento y evolución de la compañía. #PeopleMatters

• Marlow Insight

  

  Director de unidad de negocio

  hace 4 días

  Madrid

  DIRECTOR/A DE CUENTAS - UNIDAD DE NEGOCIO EN MARLOW We are hiring! En MARLOW queremos incorporar un nuevo Director/a de Cuentas de comunicación corporativa para una de nuestras unidades de negocio. La persona seleccionada liderará un equipo que de importantes proyectos de comunicación y reputación a nivel nacional e internacional en diferentes sectores como el financiero, energético, infraestructuras o tecnológico. Buscamos personas con experiencia en firmas de comunicación, así como en departamentos de comunicación de empresas u organizaciones. Acompañamos a nuestros clientes, líderes en sus industrias como aliados estratégicos para el logro y la protección de sus objetivos de influencia y reputación pública. Las personas que forman parte de los equipos de MARLOW se involucran en proyectos complejos y de alto impacto en los que es necesario ofrecer competencia para el análisis, habilidad para aportar foco estratégico y táctico y capacidad ejecutiva. Lo que harías con nosotros • Elaboración de propuestas., • Producción de materiales informativos estratégicos., • Reuniones con medios de comunicación a alto nivel., • Inmersión en el ecosistema de medios de comunicación y voces públicas autorizadas de la industria en la que se trabaja., • Asesoramiento en la estrategia de presencia digital., • Contacto directo con el cliente., • Gestión de terceros colaboradores., • Gestionar equipo., • Firmamos contratos indefinidos, porque nos gustan los profesionales que nos ayudan a construir empresa., • Desconexión total: creemos en los periodos de descanso. Jornada intensiva anual los viernes, por la mañana teletrabajamos. 23 días laborables de descanso. La semana del 15 de agosto toda tuya y retribuida. 24 y 31 de diciembre no se trabaja, claro., • Política flexible de teletrabajo en periodos vacacionales., • Tenemos oficina en el centro de Madrid. Es como entrar en una galería de arte. Parar un rato y hacerte un café o tomarte un refresco con aperitivos es norma de la casa., • Somos la agencia representante en exclusiva de una de las mayores redes de agencias independientes del mundo, con colegas en los 5 continentes. Toda una experiencia! Si quieres tener la oportunidad de incorporarte a nuestro equipo, porque te gusta el mundo de la comunicación corporativa y lo conoces, eres proactivo, no puedes vivir sin redactar documentos y hablas inglés, puedes presentar tu candidatura enviando tu CV a

• FDS, A DXC Technology Company

  

  Data Engineer

  hace 1 día

  Madrid

  Desde el departamento de RRHH de FDS a DXC Technology estamos en búsqueda activa de un/a Data Engineer con más de 5 años de experiencia y con residencia en Madrid. Requisitos: -Experiencia sólida (5+ años) como Data Engineer. -Dominio de SQL (nivel alto/expert) y optimización. -Plataformas Cloud y arquitecturas distribuidas. -DevOps (CI/CD, automatización, testing). • Conocimiento profundo de modelado de datos. -Participación activa en proyectos Agile (Scrum). Valorables -Titulación STEM. -Experiencia con ecosistemas Big Data (Snowflake, Spark, Kafka, Airflow, dbt, Delta Lake, Iceberg...). Inglés intermedio/avanzado. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía líder a nivel internacional en servicios globales de IT, puntera en el sector y socialmente responsable., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificados, en proyectos innovadores, dinámicos y con un excelente clima laboral., • Formación en nuevas tecnologías y competencias a través de plataformas internas de formación., • Seguro de vida y accidentes., • Modelo Híbrido., • Ubicación: Madrid

• Humann Team&Talent

  

  Sales Manager

  hace 2 días

  Madrid

  One of our client, i.e. a software company that develops 3D visualization tools, product configurators, and digital showrooms for several industrial sectors is looking to hire a new Sales Manager for its spanish branch. The Sales Manager will be responsible for leading the company’s commercial expansion and strengthening its market position in Spain. The role focuses on driving revenue growth, developing new strategic partnerships, and managing key client relationships within the retail and technology ecosystem. This position requires a commercially driven leader with deep experience in retail technology, software solutions, and structured B2B sales environments. Key Responsibilities • Develop and execute the commercial strategy to increase market share and revenue in Spain., • Identify and pursue new business opportunities across the retail and tech sectors (furniture, home improvement, fashion, and consumer electronics)., • Build and manage long-term relationships with key enterprise clients and partners., • Lead the full sales cycle — from prospecting and solution selling to contract negotiation and closing., • Collaborate with the marketing, customer success, and product teams to ensure customer satisfaction and retention., • Monitor market trends, competitor activity, and customer needs to identify growth opportunities., • Prepare sales forecasts, budgets, and reports for regional and global leadership., • Represent the company at industry events, trade shows, and networking activities. Requirements • Bachelor’s or Master’s degree in Business, Marketing, or related field., • Minimum 8–10 years of sales experience in software, SaaS, or retail technology sectors., • Proven track record of driving revenue growth and expanding market share in complex B2B environments., • Strong network within the retail industry and experience selling to C-level executives., • Excellent communication, negotiation, and presentation skills., • Entrepreneurial mindset with the ability to work independently in a growing, international organization., • Fluent in Spanish and English (written and spoken).

• NERTUS

  

  Ingeniero/a diseño ATC de equipos de vía-ERTMS

  hace 4 días

  Madrid

  ¡Seguimos creciendo! En Nertus (empresa del Grupo Siemens y RENFE) dedicada a servicios ferroviarios con presencia a nivel nacional, seguimos ampliando el equipo del centro de ingeniería en Madrid para llevar a cabo proyectos nacionales e internacionales de señalización ferroviaria. Continuamos ofreciendo grandes retos profesionales que te permitirán desarrollarte en un sector estable en pleno crecimiento. Buscamos un ingeniero/a de diseño de ERTMS en proyectos tanto nacionales como internacionales, abarcando tanto las especificaciones de hardware como de software, la definición de las especificaciones de interfaz, el diseño de interfaces de comunicación, la definición de interfaces de diagnóstico, la creación de especificaciones y documentación de pruebas, así como la ejecución y el apoyo a pruebas estáticas y dinámicas FUNCIONES: • Actividades de análisis de requisitos del proyecto a nivel de subsistema ERTMS para proporcionar la solución completa del subsistema ERTMS requerida por el proyecto., • Participación en la fase de diseño del ciclo de ingeniería de aplicación ERTMS de hardware y software, incluyendo la especificación de requisitos, especificación de diseño, especificación de diagnóstico, …, • Preparación de documentación técnica específica de acuerdo con los requisitos del proyecto y / o regulaciones aplicables., • Creación y revisión de especificaciones de interfaz entre ERTMS y otros subsistemas y material rodante., • Preparación de documentación técnica específica de acuerdo con los requisitos del proyecto y / o regulaciones aplicables. REQUISITOS: • Ingeniería Industrial eléctrica, Electrónica, Mecánica, Telecomunicaciones, etc., • Experiencia en Señalización Ferroviaria, • Conocimiento de una o más tecnologías de señalización ERTMS para aplicaciones en Líneas Principales (como ERTMS, ASFA, ...), Cargas y Ferrocarriles Ligero., • Capacidades avanzadas en análisis de datos mediante el uso de Microsoft Excel, incluyendo VBA, • Experiencia en Gestión de Requerimientos y herramientas como DOORS., • Conocimiento de las normas CENELEC ferroviarias y modelos de Ciclo de Vida V., • Experiencia en proyectos internacionales y capacidad para trabajar con equipos ubicados en varios países., • Capacidad para trabajar en equipo, buenas habilidades de comunicación y un enfoque orientado a resultados., • Inglés fluido, tanto escrito como hablado, • Disponibilidad para viajar. ¿Quieres saber más? Además de pertenecer a una compañía líder en el sector, TE OFRECEMOS: • Formar parte de un proyecto innovador y estable dentro del sector ferroviario., • Desarrollo profesional, formación y mejora continua., • Buen ambiente de trabajo, • Especializarte en un sector en pleno crecimiento., • Formato hibrido de teletrabajo y flexibilidad horaria., • Retribución a determinar según la experiencia. ¿Te interesa? ¡Inscríbete y te llamamos!

• OW Ocean Winds

  

  Safety Design Lead Associate

  hace 3 días

  Madrid

  The Safety Design Lead Associate will ensure that health, safety, and risk considerations are fully embedded into the design, engineering, and development of Ocean Winds’ global offshore wind projects. This role provides technical leadership in safety by design, integrating risk management, industry standards, and lessons learned at every stage of the asset lifecycle — from concept and FEED through to commissioning and operations. MAIN ACCOUNTABILITIES SAFETY BY DESIGN LEADERSHIP • Own the global Safety by Design framework, ensuring consistency across all new projects., • Integrate safety principles into engineering design reviews, hazard identification (HAZID), and risk assessment processes., • Ensure Life Saving Rules and lessons learned are embedded into engineering specifications., • Drive alignment with ISO, IEC, and other international safety standards. DESIGN REVIEWS & ASSURANCE • Lead safety input into design risk assessments, HAZOP/HAZID/LOPA studies, and constructability reviews., • Collaborate with engineering, operations, and OEM contractors to mitigate design risks., • Ensure safety critical elements are identified, tracked, and verified., • Provide assurance checks that design modifications enhance, not compromise, safety. KNOWLEDGE & CONTINUOUS IMPROVEMENT • Capture and apply lessons learned from incidents and near misses across global projects., • Benchmark OW’s design standards against industry best practice and regulatory expectations., • Participate in external forums and technical committees to represent Ocean Winds and influence global standards. COLLABORATION & INFLUENCE • Work closely with the H&S Director, Engineering Directors, and Project Directors to ensure safety requirements are prioritised., • Provide clear, evidence based safety advice to executives and project teams during key stage gates., • Support bid submissions with robust safety input that strengthens competitive positioning. ACADEMIC BACKGROUND Degree in Engineering, Health & Safety, Risk Management, or related field. LANGUAGES Fluent English (spoken and written). Other languages highly valued. PROFESSIONAL EXPERIENCE • Proven track record of applying safety by design principles in offshore wind, renewables, oil & gas, or other high risk industries., • Expertise in structured risk assessments (HAZID, HAZOP, LOPA, BowTie)., • Experience working with multi disciplinary engineering and design teams. KNOWLEDGE Strong knowledge of relevant standards (e.g. IEC, ISO 12100, ISO 45001) and regulatory requirements. Deep technical understanding of engineering design processes in energy/renewables. SKILLS Strong analytical and problem solving skills with ability to influence early stage decisions: • Foresight – Anticipates risks at the design stage and embeds preventative solutions., • Communication and Influence – Explains complex technical risks clearly to non engineers, and guides diverse stakeholders toward safe design decisions,., • Clarity – Distils technical safety requirements into simple, actionable direction., • Collaboration – Builds strong partnerships across engineering and H&S. Skilled facilitator of cross functional workshops and design reviews., • Accountability – Owns safety outcomes as a core design deliverable. OTHER REQUIREMENTS Role based in Madrid, or Edinburgh, with potential for domestic and international travel. Hybrid work model in place. Equal Opportunity Statement: At Ocean Winds, we celebrate all the differences that make individuals unique. We are building a diverse energy workforce, where differences in every form (culture, background, ability, or lived experience) are valued by all, bringing greater perspectives, ideas, and knowledge. You might not meet every single requirement listed. But, If this role speaks to you, we encourage you to apply. Potential and passion can be just as important as past titles. We are proud to be a diverse and inclusive team where everyone is welcome, and we’re committed to making our hiring process as open and supportive as possible. If you need any adjustments or accommodations during the process, please don’t hesitate to let us know. We’ll do everything to help. Please feel free to reach out by contacting the ‘Job Poster’ for the same. By applying, you confirm that you’ve read and agreed to our Candidate Privacy Notice: ___