Promotor/a de Ventas - Assai Field Marketing. SL

Desde On Azafatas y eventos, seleccionamos a modelo de fitting. La modelo seleccionada será la primera en probarse sus colecciones. Trabajará mano a mano con los equipos de patronaje y diseño. Conocerá el sector de la moda. Requisitos mínimos: Que tus medidas se adapten al patrón base de su muestrario: Altura: 167 - 168 cm Pecho: 91 - 92 cm Bajo pecho 75.5 - 76.5 cm Bíceps 27 - 28 cm Cintura natural 71 - 72 cm Cadera alta 87 - 88 cm Cadera baja 96 - 97 cm Muslo 55 - 56 cm Entrepierna 78 - 79 cm Indispensable estar diponible el día 30 de septiembre y el 1 y 2 de octubre, jornada completa.

Precisamos incorporar un/a Gestor/a de Punto de Venta. Trabajamos para una empresa líder en el sector de alimentación y bebidas realizando rutas diarias en la provincia de Santander. Para ello se requiere ser una persona organizada y proactiva. Tus principales tareas diarias: Recogida de materiales en el almacén. Visitar los clientes asignados a una ruta activando materiales de merchandising (vinilos, PLV, stoppers, regalos de valor añadido...) Mejora de la visibilidad y posicionamiento de la marca en el punto de venta. Reportar las activaciones realizadas tras la visita en la app de Coca Cola. Requisitos indispensables: Residencia en Santander Imprescindible carné de conducir. Será muy valorable disponer coche. Horario: Jornada completa de lunes a viernes de 09:00 a 18:00h con una hora de comida o jornada parcial para trabajar de manera recurrente durante las semanas del mes. Condiciones: Dieta pagada cuando se sale de la localidad (12€). Facilitado vehículo de empresa + tarjeta de gasolina o pago de kilometraje si coche propio.

Precisamos incorporar un/a Gestor/a de Punto de Venta. Trabajamos para una empresa líder en el sector de alimentación y bebidas realizando rutas diarias en la provincia de Logroño y alrededores. Para ello se requiere ser una persona organizada y proactiva. Tus principales tareas diarias: Recogida de materiales en el almacén. Visitar los clientes asignados a una ruta activando materiales de merchandising (vinilos, PLV, stoppers, regalos de valor añadido...) Mejora de la visibilidad y posicionamiento de la marca en el punto de venta. Reportar las activaciones realizadas tras la visita en la app de Coca Cola. Requisitos indispensables: Residencia en Logroño Imprescindible carné de conducir. Será muy valorable disponer coche. Horario: Jornada completa de lunes a viernes de 09:00 a 18:00h con una hora de comida o jornada parcial para trabajar de manera recurrente durante las semanas del mes. Condiciones: Dieta pagada cuando se sale de la localidad (12€). Facilitado vehículo de empresa + tarjeta de gasolina o pago de kilometraje si coche propio. Si estas interesado, adjunta directamente tu cv al chat!!!

Precisamos incorporar un/a Gestor/a de Punto de Venta. Trabajamos para una empresa líder en el sector de alimentación y bebidas realizando rutas diarias en la provincia de Asturias. Para ello se requiere ser una persona organizada y proactiva. Tus principales tareas diarias: Recogida de materiales en el almacén. Visitar los clientes asignados a una ruta activando materiales de merchandising (vinilos, PLV, stoppers, regalos de valor añadido...) Mejora de la visibilidad y posicionamiento de la marca en el punto de venta. Reportar las activaciones realizadas tras la visita en la app de Coca Cola. Requisitos indispensables: Residencia en Asturias Imprescindible carné de conducir. Será muy valorable disponer coche. Horario: Jornada completa de lunes a viernes de 09:00 a 18:00h con una hora de comida o jornada parcial para trabajar de manera recurrente durante las semanas del mes. Condiciones: Dieta pagada cuando se sale de la localidad (12€). Facilitado vehículo de empresa + tarjeta de gasolina o pago de kilometraje si coche propio.

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Empresa dedicada al mercado ecológico en expansión por Valencia, precisa incorporar 5 nuevos miembros en el equipo humano por ampliación de departamento. Incorporación inmediata. Imprescindible don de gentes y buena presencia. Ingresos fijos más incentivos. No requiere experiencia previa, formación a cargo de la empresa.

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