Recepcionista clínica dental - Clínica Dental Doctores Romero - Madrid

Coordinador/a administrativo/a de operaciones – Restauración Buscamos una persona organizada, resolutiva y con soltura tecnológica para apoyar la gestión diaria de un grupo de 8 restaurantes. Funciones del puesto: • Revisar diariamente los fichajes y horarios, detectar discrepancias y hacer seguimiento de las correcciones., • Recopilar y comprobar los controles de cada turno: ventas, comensales, personal, reseñas e incidencias., • Comunicarse con los encargados a través de los grupos de trabajo, responder consultas y reclamar la información pendiente., • Revisar cámaras para verificar incidencias concretas, conforme a los protocolos de la empresa., • Registrar averías e incidencias, buscar proveedores, solicitar y comparar presupuestos, y seguir cada caso hasta su resolución., • Preparar resúmenes claros para dirección con los problemas detectados, las acciones pendientes y sus responsables. Buscamos a alguien con buen manejo de Excel o Google Sheets, atención al detalle, capacidad para priorizar y buena comunicación. Valoraremos experiencia en operaciones, administración o restauración.

Desde Eurofirms seleccionamos un/a Técnico/a de Reparación y Atención al Cliente para incorporarse a una reconocida tienda especializada en tecnología. Funciones: • Diagnóstico y reparación de teléfonos móviles y otros dispositivos electrónicos., • Atención y asesoramiento personalizado a clientes., • Gestión de incidencias y resolución de consultas., • Venta cruzada y promoción de productos y servicios., • Seguimiento de reparaciones y comunicación con clientes., • Mantenimiento del orden y correcto funcionamiento del espacio de trabajos Requisitos: • Experiencia previa en reparación de dispositivos electrónicos, especialmente teléfonos móviles., • Valorable carnet de conducirl., • Buen trato con el cliente., • Perfil comercial orientado al asesoramiento y la venta., • Valorable experiencia en tiendas de reparación, servicios técnicos., • Residencia cercana al centro de trabajo. Se ofrece: • Contrato inicial de 2 meses + prórroga de 4 meses., • Salario de 20.500 € brutos anuales., • Jornada completa, • Incorporación inmediata.

Buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a organizado/a, responsable y proactivo/a, con capacidad para gestionar diferentes tareas administrativas y trabajar de forma autónoma. La persona seleccionada deberá tener buena atención al detalle, capacidad de organización y seguimiento de documentación, facturas, archivos y datos. Se valorará experiencia en gestión administrativa, control de incidencias, elaboración de informes y apoyo a la gestión diaria de la empresa. Buscamos una persona resolutiva, con buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Es importante tener soltura con herramientas informáticas y facilidad para aprender nuevos sistemas. Se valorará especialmente la experiencia en el sector de hostelería/restauración y será un plus contar con conocimientos o experiencia en Tspoon, Skello y Revo.

¿Vives cerca de Pueblo Nuevo y buscas un trabajo estable, variado y con autonomía? Empresa patrimonial con varios inmuebles en Madrid busca una persona responsable, organizada y resolutiva para encargarse de su gestión operativa diaria. IMPORTANTE: NO SOMOS UNA AGENCIA INMOBILIARIA. NO ES UN PUESTO DE VENTAS NI DE CAPTACIÓN COMERCIAL Y NO SE TRABAJA A COMISIÓN. No buscamos un empleado de oficina ni un comercial inmobiliario tradicional. Buscamos alguien práctico, con iniciativa, capaz de organizar su trabajo, resolver pequeñas incidencias y conseguir que todo funcione correctamente sin necesidad de supervisión constante. ¿Qué harás? • Organizar y realizar visitas a estudios y habitaciones disponibles., • Gestionar entradas y salidas de inquilinos, entregas de llaves e inventarios., • Revisar el estado de los inmuebles, detectar incidencias y documentarlas mediante fotografías., • Resolver pequeñas reparaciones y tareas de mantenimiento básico, dentro de tus conocimientos., • Coordinar y supervisar limpiezas, reparaciones y proveedores externos., • Gestionar la lavandería industrial propia: lavado, secado, clasificación y control de ropa., • Colaborar en la limpieza y mantenimiento ordinario de las zonas comunes., • Controlar materiales, herramientas y existencias., • Organizar las tareas diarias e informar de los trabajos realizados y asuntos pendientes., • Realizar desplazamientos puntuales a otros inmuebles de Madrid. ¿A quién buscamos? • Persona seria, responsable, organizada y con iniciativa., • Capacidad para trabajar con autonomía y encontrar soluciones a problemas cotidianos., • Experiencia en mantenimiento, conserjería, gestión de alojamientos, inmuebles o puestos polivalentes similares., • Buena disposición para realizar tanto tareas prácticas como gestiones con inquilinos y proveedores., • Manejo habitual del móvil, WhatsApp, correo electrónico y fotografías., • Se valorará muy especialmente la proximidad a Pueblo Nuevo y Quintana, aunque también consideraremos candidatos de otras zonas bien comunicadas., • Inglés hablado valorable para atender a inquilinos extranjeros., • Disponibilidad para jornada completa y algún sábado puntual, con la organización y compensación correspondiente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa., • Horario principalmente de lunes a viernes., • Centro de trabajo en Pueblo Nuevo, con despacho propio y medios de trabajo., • Salario inicial de 19.000 € brutos anuales., • Posibilidad de mejora retributiva hasta 20.000 € brutos anuales según evolución y responsabilidades asumidas., • Incorporación próxima., • Trabajo estable, variado y con contacto directo con la propiedad. Buscamos una persona de confianza que quiera implicarse a largo plazo, sepa organizarse y disfrute resolviendo problemas y haciendo que las cosas funcionen.

SLVJ busca un/a Técnico de Recursos Humanos que gestione el área de Recursos Humanos del grupo, asegurando una correcta administración del personal, una comunicación fluida con los responsables de cada restaurante y el cumplimiento de la normativa laboral vigente. Funciones y responsabilidades: • Selección y contratación, • Gestión administrativa de personal, • Control horario y planificación, • Relación con responsables de los establecimientos, • Análisis y reporting Requisitos • Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o similar., • Experiencia mínima de 2-3 años en un puesto similar, preferiblemente en hostelería o retail., • Conocimientos sólidos de legislación laboral española., • Experiencia trabajando con gestorías externas., • Capacidad de organización, autonomía y toma de decisiones., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de personas.

Desde Eurofirms ETT estamos seleccionando para importante empresa dedicada al alquiler de estancias cortas, gestión de apartamentos turísticos y alquiler vacacional, ubicada en Madrid, un/a Recepcionista con inglés avanzado. Funciones: • Atención al cliente de manera telefónica, mensajes o mail., • Comprobación de reservas., • Check in y check out, • Coordinación con grupos de limpieza, mantenimiento y supervisoras., • Control documental., • Cobros y facturación., • Demás labores administrativas. Se ofrece: • Contrato por sustitución de IT + posterior contrato temporal con posibilidad de paso a plantilla, • Jornada completa de Lunes a Domingo, trabajando 3 días en turno de 8 a 16 horas, 3 en turno de 16 a 00 horas y posteriormente 3 días de descanso., • Salario 12,4 euros/hora

Secretaria con experiencia inmobiliaria y conocimientos de Marketing Digital Localidad: Madrid capital Ubicación: Plaza de la Independencia, 28014 Modalidad: Presencial Jornada: Media jornada, de 9:15 a 14:15 h Incorporación: Inmediata Descripción del puesto Buscamos una persona organizada, resolutiva y con experiencia en el sector inmobiliario, que combine funciones administrativas con conocimientos de marketing digital, especialmente en la creación de contenido para Instagram, la publicación de inmuebles y la gestión de campañas publicitarias en Meta Ads. Funciones principales • Gestión administrativa y apoyo a la actividad diaria de la inmobiliaria., • Preparación y actualización de fichas de inmuebles en el CRM inmobiliario., • Publicación y actualización de anuncios en portales inmobiliarios., • Creación y publicación de contenido inmobiliario en Instagram: posts, stories y reels., • Diseño y edición de publicaciones atractivas para promocionar inmuebles, manteniendo la imagen de marca., • Creación, configuración y seguimiento de campañas publicitarias en Meta Ads para promocionar inmuebles y captar potenciales clientes., • Gestión y actualización de páginas web y redes sociales., • Apoyo en otras tareas administrativas y comerciales propias del puesto. Requisitos imprescindibles • Experiencia previa en el sector inmobiliario., • Conocimientos prácticos de marketing digital y gestión de Instagram. Manejo de Meta Business Suite y Meta Ads Manager., • Experiencia en la creación de publicaciones inmobiliarias y en la configuración de campañas publicitarias online., • Experiencia en la gestión y actualización de páginas web., • Conocimientos de Canva y herramientas de edición de vídeo., • Manejo de herramientas informáticas y CRM inmobiliarios., • Nivel de inglés mínimo B2., • Documentación en regla para trabajar en España., • Persona organizada, proactiva, resolutiva y con capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente., • Residencia a un máximo de 30 minutos del lugar de trabajo. Buscamos una persona con iniciativa, criterio estético y conocimientos prácticos de marketing digital, capaz de crear contenido inmobiliario de calidad y gestionar campañas publicitarias con autonomía. Contactar únicamente si se cumplen los requisitos imprescindibles indicados.

Wofy Rooms gestiona 16 establecimientos y más de 4.000 camas en España. Nacimos en 2020 para escalar operaciones hoteleras rentables con tecnología propia y procesos claros. Hasta ahora cada activo ha ido encontrando su forma de vender; el siguiente paso es una estrategia de revenue única para todo el portfolio. Creamos esta posición para que alguien la construya y la lidere. QUÉ HARÁS · Estrategia global de Revenue. Marco de precios, segmentación y objetivos de ingreso para todo el portfolio. · Pricing dinámico y forecast. Políticas de precio y previsiones fiables a 30, 60 y 90 días. · Liderazgo del equipo. Dirigir a los Revenue Managers: prioridades, criterio técnico y desarrollo. · Distribución y canales. Mix de canales, paridad y coste de adquisición. Menos dependencia, más margen. · Oportunidades de crecimiento. Detectar mercados y segmentos con ingreso sin capturar. · Reporting a Dirección. KPIs con lectura, causas y recomendación, no sólo cifras. QUÉ NECESITAS · Experiencia. Mínimo 8 años en Revenue Management hotelero, con responsabilidad sobre resultados. · Liderazgo. Equipos y proyectos internacionales ya dirigidos, no sólo coordinados. · Herramientas. RMS, channel manager, PMS y canales de distribución. · Datos. Análisis, modelización y forecast con volumen real de datos. · Inglés avanzado. Nivel C1 de trabajo con partners y equipos internacionales. · Presencialidad. 100% presencial en nuestra oficina de Madrid. No contemplamos híbrido ni remoto. Valorable: entornos multi-sede, SmartPricing (parte de nuestro stack), BI y automatización (Power BI, Looker, SQL) y experiencia en los mercados de España o Latinoamérica. 100% presencial · oficina de Madrid