Ubicación: 35109-San Bartolomé de Tirajana
Descripción del Puesto: Nos encontramos en la búsqueda de un/a Coordinador/a de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. El/la candidato/a ideal será responsable de gestionar todas las funciones relacionadas con el área de recursos humanos, incluyendo el reclutamiento, la formación y el desarrollo, la gestión de nóminas, y la administración de los beneficios de los empleados.
Responsabilidades:
Supervisar el proceso de contratación, desde la publicación de vacantes hasta la selección de candidatos.
Gestionar las relaciones laborales y garantizar el cumplimiento de las políticas internas.
Administrar el proceso de inducción para nuevos empleados.
Coordinar programas de capacitación y desarrollo de personal.
Controlar y administrar la nómina y beneficios de los empleados.
Mantener registros actualizados de los empleados, incluyendo evaluaciones de desempeño y asistencia.
Brindar soporte en la resolución de conflictos laborales y asegurar un ambiente de trabajo armonioso.
Elaborar reportes de recursos humanos para la alta dirección.
Requisitos:
Título de Recurso Humano, o afines.
Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar.
Conocimiento en legislación laboral vigente.
Excelentes habilidades de comunicación interpersonal.
Capacidad para trabajar en equipo y tomar decisiones bajo presión.
Dominio de herramientas de Microsoft Office y sistemas de gestión de recursos humanos.
Actitud proactiva y disposición para aprender.
Ofrecemos:
Salario competitivo.
Oportunidades de crecimiento profesional.
Un ambiente dinámico y colaborativo.
Descripción del Puesto: Nos encontramos en la búsqueda de un/a Coordinador/a de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. El/la candidato/a ideal será responsable de gestionar todas las funciones relacionadas con el área de recursos humanos, incluyendo el reclutamiento, la formación y el desarrollo, la gestión de nóminas, y la administración de los beneficios de los empleados.
Responsabilidades:
Supervisar el proceso de contratación, desde la publicación de vacantes hasta la selección de candidatos.
Gestionar las relaciones laborales y garantizar el cumplimiento de las políticas internas.
Administrar el proceso de inducción para nuevos empleados.
Coordinar programas de capacitación y desarrollo de personal.
Controlar y administrar la nómina y beneficios de los empleados.
Mantener registros actualizados de los empleados, incluyendo evaluaciones de desempeño y asistencia.
Brindar soporte en la resolución de conflictos laborales y asegurar un ambiente de trabajo armonioso.
Elaborar reportes de recursos humanos para la alta dirección.
Requisitos:
Título de Recurso Humano, o afines.
Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar.
Conocimiento en legislación laboral vigente.
Excelentes habilidades de comunicación interpersonal.
Capacidad para trabajar en equipo y tomar decisiones bajo presión.
Dominio de herramientas de Microsoft Office y sistemas de gestión de recursos humanos.
Actitud proactiva y disposición para aprender.
Ofrecemos:
Salario competitivo.
Oportunidades de crecimiento profesional.
Un ambiente dinámico y colaborativo.
- Experiencia
- Se requiere
- Jornada
- Completa
- Horario
- 09:00 - 17:00 Lunes a Viernes
- Inicio
- Incorporación inmediata
20 Calle Cartago, 35106, El Tablero
Consultor/a de ContrataciónEl Tablero
PARAFARMACIA • 11-50 empleados
En JOB TODAY desde junio, 2022
Empresa dedicada a la venta de productos naturales y de cosmética para el bienestar y salud personal. Contamos con diversos establecimientos en el sur de Gran Canaria y Lanzarote. ¡Únete a nuestro equipo!
suresh DEVJIActivo hace 8 horas
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