MERCHANSERVIS

Funciones principales • Gestión de asistencia: control de fichajes, licencias, vacaciones, bajas médicas y absentismos. Solicitud y archivo de documentación., • Atención al colaborador: resolución de dudas administrativas y laborales., • Auditorías internas y cumplimiento normativo., • Reportes e indicadores de gestión de personal., • Actualización de bases de datos y sistemas internos de RRHH. Conocimientos y competencias • Manejo de Excel, Word y Outlook., • Comunicación clara y buena organización., • Discreción, confidencialidad y responsabilidad., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y trabajar en equipo., • Manejo de A3 y herramientas de Seguridad Social., • Se valora conocimiento de legislación laboral vigente. Requisitos • Formación en Administración, Recursos Humanos o similares., • 1–2 años de experiencia en gestión de personal, administración de RRHH o auxiliar administrativo., • Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de RRHH. Condiciones • Contrato indefinido., • Jornada parcial: 20 horas semanales (4 h/día, lunes a viernes).

Se busca un Responsable de Turno para coordinar la operativa diaria, gestionar equipos y asegurar el cumplimiento de los objetivos de reparto y productividad. La persona seleccionada será responsable de la planificación del turno, la optimización de recursos y la resolución de incidencias en tiempo real. Requisitos del puesto • Gestión de equipos — Experiencia demostrable en liderazgo y coordinación de personal., • Herramientas BI y Excel — Manejo avanzado y capacidad de análisis de datos., • Carnet de conducir — Imprescindible para desplazamientos entre centros., • Planificación de horarios — Organización de turnos y cargas de trabajo., • Optimización de recursos — Mejora de procesos y eficiencia operativa., • Resolución de incidencias — Capacidad para actuar con rapidez ante situaciones críticas. Condiciones del puesto • Horario: 10:00 a 19:00 h (1 hora de descanso)., • Jornada: 40 horas semanales., • Días de trabajo:Lunes a viernes. Semana alterna: martes a sábado. • Festivos: No se trabaja., • Zona de trabajo: 3 días en el almacén de Zona Franca. 2 días en la oficina operativa. • Salario + incentivos según rendimiento y objetivos. Perfil ideal Persona organizada, con visión operativa, capacidad de liderazgo y orientación a resultados. Acostumbrada a entornos dinámicos, con habilidad para tomar decisiones rápidas y gestionar equipos en momentos de alta carga de trabajo.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Disponibilidad inmediata para comenzar el turno de mañana de 6h a 10h de lunes a sábado.

Funciones: Reparto y entrega de paquetes con furgoneta de empresa (manual o eléctrica - modelos DCT9 / DMA3). Organización de rutas y cuidado básico del vehículo. Jornada parcial 30h semanales (con posibilidad de hacer horas complementarias) Horario: Lunes a domingo, con dos días de descanso rotativos. Inicio entre 10:00 y 11:00 h. Retribución: Por horas (SMI) + complementarias. Contrato fijo-discontinuo (1 mes de periodo de prueba) Posibilidad de quedarse en plantilla. Requisitos: • DNI o NIE vigente., • Carnet de conducir B con al menos 1 año de antigüedad., • Residencia a máximo 40 km del centro de trabajo. Buscamos personas comprometidas con el puesto, que realmente quieran formar parte del equipo.

Técnico/a de Selección Junior Tu misión será garantizar que el proceso de contratación fluya sin problemas, asegurando la cobertura de vacantes operativas en tiempo y forma para una importante empresa del sector logístico. Necesitamos a alguien, resolutivo y muy organizado, capaz de trabajar con ritmo y precisión. Responsabilidades principales Atracción de talento — Publicación y actualización de vacantes en los principales portales de empleo. Criba y selección — Filtrar CVs, realizar preselección y entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales. Reclutamiento masivo — Gestión de procesos de alto volumen para repartidores, personal operativo y perfiles administrativos. Gestión del proceso completo — Coordinación y seguimiento de todas las etapas hasta la contratación final. Onboarding y documentación — Apoyo en inducción, armado de expedientes y mantenimiento actualizado de la base de datos de candidatos. Requisitos Formación en RRHH, Relaciones Laborales, ADE o afines. Experiencia valorable en reclutamiento masivo, especialmente en logística, delivery o retail. Dominio de portales de empleo, redes profesionales y Excel nivel básico/intermedio. Conocimiento en entrevistas por competencias. Habilidades de organización, planificación y comunicación. Actitud proactiva, tolerancia a la presión y orientación a resultados. Competencias clave Orientación a resultados Proactividad e iniciativa Resiliencia y trabajo bajo presión Organización y planificación Comunicación efectiva Adaptabilidad al cambio Horario Lunes a jueves: 08:00 a 18:00 Viernes: jornada intensiva de 08:00 a 14:30 Duración del contrato Contrato fijo discontinuo 3-4 Meses. Duración prevista hasta diciembre. Posibilidad de ampliación 1 mes más. Si la persona encaja y existe vacante, opción real de incorporación a plantilla. Qué ofrecemos • Formación continua y acompañamiento en procesos de RRHH., • Integración en un entorno dinámico, joven y con retos constantes., • Oportunidad de crecimiento profesional en selección y recursos humanos.

Repartidor/a de Paquetería – Incorporaciones semanales ¿Qué harás? • Reparto y entrega de paquetes con furgoneta de empresa., • Conducción de vehículos manuales o eléctricos (modelos DCT9 / DMA3)., • Organización eficiente de la ruta de reparto., • Cuidado y mantenimiento básico del vehículo asignado., • Formación inicial online desde casa el día de incorporación., • 2 días de acompañamiento posteriores para adaptación al puesto. 🕒 Condiciones del puesto • Jornada completa de 30 horas semanales., • Turnos de lunes a domingo, con 2 días de descanso., • La jornada empieza entre las 10:00h y 11:00h., • Descanso incluido durante la jornada., • Salario por horas, • Contrato de 1 mes, con posible renovación según productividad. Incorporaciones • Se incorporan 10 personas., • Las incorporaciones se realizan todos los miércoles., • Próxima incorporación: 23/09., • Formación online el mismo miércoles + 2 días de acompañamiento. 📍 Ubicación • Centro de trabajo: DMZ4., • Imprescindible vehículo propio debido a la mala comunicación del transporte público con el site. 👤 Requisitos • Permiso de trabajo con DNI o NIE en vigor., • Carnet B con al menos 1 año de antigüedad., • Residencia a un máximo de 40 km del centro de trabajo., • Actitud responsable, puntualidad y ganas de formar parte de un equipo dinámico.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Disponibilidad inmediata para comenzar el turno de mañana,10h semanales de 6h a 8h. Jornada laboral de lunes a sábado. Contar con disponibilidad para asistir a varios centros dentro de Barcelona.

Cubrir vacaciones desde el 22/09 al 12/10, las tareas a realizar son reposición y carga y descarga de camiones, en el turno de noche de 1h a 7h, de martes a sábado. Imprescindible el carnet de carretillero / transpaleta eléctrica.

Área: Recursos Humanos Ubicación: Barcelona Modalidad: Presencial Reporta a: Responsable de Reclutamiento y Selección Responsable RRHH | Objetivo del puesto Gestionar de manera eficiente y oportuna los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo, asegurando la cobertura de vacantes en un entorno de alta demanda. Responsabilidades principales. • Publicar y actualizar vacantes en portales de empleo y redes sociales., • Gestionar y administrar bolsas de trabajo (Indeed, Computrabajo, LinkedIn, etc.)., • Filtrar CVs y realizar preselección de candidatos., • Realizar entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales., • Coordinar y dar seguimiento al proceso de selección hasta la contratación., • Reclutamiento masivo de repartidores, personal operativo y administrativo., • Registro documental, • Elaborar reportes e indicadores (KPIs) de reclutamiento: tiempo de cobertura, rotación, fuentes efectivas., • Dar seguimiento a documentación y armado de expedientes., • Apoyar en procesos de inducción y onboarding., • Mantener la base de datos de candidatos actualizada. Requisitos • Técnico de recursos humanos, Administración, atención al cliente o afín., • Experiencia en reclutamiento masivo, idealmente en logística, delivery o retail (no expluyente)., • Experiencia en manejo de portales de empleo y redes sociales., • Conocimiento en entrevistas por competencias., • Manejo de Excel básico/intermedio., • Alta tolerancia a la presión y trabajo por objetivos., • Excelente comunicación, organización y capacidad de planificación. Competencias: • Orientación a resultados, • Proactividad, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Organización y planificación, • Comunicación efectiva, • Adaptabilidad Ofrecemos • Formación y acompañamiento en procesos de RRHH., • Entorno dinámico y con retos constantes., • Oportunidad de crecimiento profesional en selección y recursos humanos.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Disponibilidad inmediata para comenzar el turno de mañana de 6h a 11h de lunes a sábado.

Área: Recursos Humanos Ubicación: L’Hospitalet de Llobregat Modalidad: Presencial Reporta a: Responsable de Reclutamiento y Selección Responsable RRHH | Objetivo del puesto Gestionar de manera eficiente y oportuna los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo, asegurando la cobertura de vacantes en un entorno de alta demanda. Responsabilidades principales. • Publicar y actualizar vacantes en portales de empleo y redes sociales., • Gestionar y administrar bolsas de trabajo (Indeed, Computrabajo, LinkedIn, etc.)., • Filtrar CVs y realizar preselección de candidatos., • Realizar entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales., • Coordinar y dar seguimiento al proceso de selección hasta la contratación., • Reclutamiento masivo de repartidores, personal operativo y administrativo., • Registro documental, • Elaborar reportes e indicadores (KPIs) de reclutamiento: tiempo de cobertura, rotación, fuentes efectivas., • Dar seguimiento a documentación y armado de expedientes., • Apoyar en procesos de inducción y onboarding., • Mantener la base de datos de candidatos actualizada. Requisitos • Técnico de recursos humanos, Administración, atención al cliente o afín., • Experiencia en reclutamiento masivo, idealmente en logística, delivery o retail (no expluyente)., • Experiencia en manejo de portales de empleo y redes sociales., • Conocimiento en entrevistas por competencias., • Manejo de Excel básico/intermedio., • Alta tolerancia a la presión y trabajo por objetivos., • Excelente comunicación, organización y capacidad de planificación. Competencias: • Orientación a resultados, • Proactividad, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Organización y planificación, • Comunicación efectiva, • Adaptabilidad Ofrecemos • Contrato inicial a través de ETT con posibilidad de incorporación a plantilla., • Formación y acompañamiento en procesos de RRHH., • Entorno dinámico y con retos constantes., • Oportunidad de crecimiento profesional en selección y recursos humanos.

Realizar tareas de reposición de género, en grandes superficies. Vacante temporal por un mes, con oportunidad de cubrir otras cosas. Jornada parcial de mañana, 18h semanales, 3h cada día. Disponibilidad para desplazarse a tiempo a la dirección del centro.

Realizar tareas de reposición de género, en grandes superficies. Vacante para trabajar dos días a la semana (sábado y lunes), 4h c/día. Se debe tener disponibilidad horaria, para cubrir otras cosas de martes a viernes.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Turnos de mañana, de lunes a sábados. Jornada parcial 18h semanales. Preferible experiencia.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Disponibilidad inmediata para comenzar el turno de mañana de 7h a 11h de lunes a sábado.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies Disponibilidad inmediata para comenzar en el turno de noche de domingo noche a viernes noche 23h a 3,30h. Inicio el 18.08.26 hasta el 31.08.26.

Funciones: Reparto y entrega de paquetes con furgoneta de empresa (manual o eléctrica - modelos DCT9 / DMA3). Organización de rutas y cuidado básico del vehículo. Jornada parcial 30h semanales (con posibilidad de hacer horas complementarias) Horario: Lunes a domingo, con dos días de descanso rotativos. Inicio entre 10:00 y 11:00 h, rutas de 8 a 9 horas. Retribución: Por horas (SMI) + horas extras / complementarias. Día de pago: 10 de cada mes Requisitos: • DNI o NIE vigente., • Carnet de conducir B con al menos 1 año de antigüedad., • Residencia a máximo 40 km del centro de trabajo.

Funciones: Reparto y entrega de paquetes con furgoneta de empresa (manual o eléctrica - modelos DCT9 / DMA3). Organización de rutas y cuidado básico del vehículo. Jornada parcial 30h semanales (con posibilidad de hacer horas complementarias) Horario: Lunes a domingo, con dos días de descanso rotativos. Inicio entre 10:00 y 11:00 h, rutas de 8 a 9 horas. Retribución: Por horas (SMI) + horas extras / complementarias. Día de pago: 10 de cada mes Requisitos: • DNI o NIE vigente., • Carnet de conducir B con al menos 1 año de antigüedad., • Residencia a máximo 40 km del centro de trabajo.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Turnos de mañana y tarde, jornada parcial 24h semanales. Preferible experiencia.

Realizar tareas de reposición en grandes superficies. Jornada completa, de domingo noche a viernes noche de 23 a 6. Disponibilidad de ingreso para el 15 de Agosto.

Realizar tareas de reposición en grandes superficies. Jornada parcial de mañana 4 horas diarias. Para cubrir vacaciones de verano. Disponibilidad inmediata.

Realizar tareas de reposición de género, en grandes superficies. Posición para cubrir días puntuales y/o vacaciones de verano. Jornada parcial de mañanas, 4 horas diarias. Disponibilidad inmediata.

🚚 ¡Únete a nuestro equipo de reparto! 📦 ¿Qué harás? • Reparto y entrega de paquetes con furgoneta de empresa., • Conducción de vehículos manuales o eléctricos (modelos DCT9 / DMA3)., • Organización eficiente de la ruta de reparto., • Cuidado y mantenimiento básico del vehículo asignado. 🕒 ¿Qué ofrecemos? • ✅ Jornada completa de 40 horas semanales., • ✅ Turnos de lunes a domingo, con 2 días de descanso., • ✅ Posibilidad de trabajar en:, • 🌅 Turno de mañana: 07:00 a 15:00., • 🌙 Turno de tarde: 15:00 a 23:00., • ✅ Descanso incluido durante la jornada., • ✅ Salario por horas, con posibilidad de incrementar tus ingresos mediante horas complementarias, cuando correspondan. 👤 ¿Qué necesitamos de ti? • Permiso de trabajo con DNI o NIE en vigor., • Carnet de conducir B con al menos 1 año de antigüedad., • Residencia a un máximo de 40 km del centro de trabajo., • Actitud responsable, puntualidad y ganas de formar parte de un equipo dinámico.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Disponibilidad inmediata para comenzar el turno de mañana de 6h a 8h de lunes a sábado.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Disponibilidad inmediata para comenzar el turno de mañana de 6h a 10h de lunes a sábado.

Tareas de reposición en grandes superficies, vacante de larga duración, jornada parcial de mañanas, cuatro días a la semana,16 horas semanales. Disponibilidad inmediata.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Disponibilidad inmediata para comenzar el turno de mañana de 6h a 9h de lunes a sábado.

Buscamos un/a reponedor/a para unirse a nuestro equipo y asegurar la correcta reposición y organización de productos en grandes superficies. Jornada de 24h semanales, de lunes a sábado de 6 a 10h. Valoramos experiencia previa y disponibilidad de ingreso inmediato

Funciones: Reparto y entrega de paquetes con furgoneta de empresa (manual o eléctrica - modelos DCT9 / DMA3). Organización de rutas y cuidado básico del vehículo. Jornada (30h semanales+ complementarias). Horario: Lunes a domingo, con dos días de descanso rotativos. Inicio entre 10:00 y 11:00 h, rutas de 8 a 9 horas. Retribución: (SMI) Salario por horas Requisitos: • DNI o NIE vigente., • Carnet de conducir B con al menos 1 año de antigüedad., • Edad mínima: 18 años. Residencia a máximo 40 km del centro de trabajo. Buscamos personas comprometidas con el puesto, que realmente quieran formar parte del equipo

Funciones: Reparto y entrega de paquetes con furgoneta de empresa (manual o eléctrica - modelos DCT9 / DMA3). Organización de rutas y cuidado básico del vehículo. Jornada parcial 30h semanales (con posibilidad de hacer horas complementarias) Horario: Lunes a domingo, con dos días de descanso rotativos. Inicio entre 10:00 y 11:00 h, rutas de 8 a 9 horas. Retribución: Por horas (SMI) + horas extras / complementarias. Día de pago: 10 de cada mes Requisitos: • DNI o NIE vigente., • Carnet de conducir B con al menos 1 año de antigüedad., • Residencia a máximo 40 km del centro de trabajo.

Realizarás tareas de reposición de productos en grandes superficies. Horario semanal: • Lunes: de 7:00 a 9:00, • Miércoles: de 6:00 a 9:00, • Viernes: de 7:00 a 9:00 Se valorará positivamente la experiencia previa en reposición.

Realizar tareas de reposición en grandes superficies, para cubrir vacaciones del 20/07 al 09/08, 24h a la semanas. Jornada de lunes a sábado de 6 a 10 Disponibilidad inmediata.

En Merchanservis somos una empresa especializada en outsourcing comercial, merchandising y gestión de equipos a nivel nacional. Trabajamos con importantes marcas ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Actualmente buscamos incorporar un/a Aux.Administrativo/a Junior para dar soporte al Departamento de Recursos Humanos en la gestión de la contratación y la administración de personal. ¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración y gestión de contratos laborales mediante A3 Innuva., • Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social., • Gestión y actualización de expedientes de personal., • Archivo y gestión de la documentación laboral., • Apoyo en las tareas administrativas del Departamento de Recursos Humanos., • Atención y resolución de consultas básicas de los trabajadores relacionadas con su contratación., • Apoyo en la gestión de incidencias administrativas. ¿Qué buscamos? • Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración o similar., • Experiencia de entre 6 meses y 2 años en administración de personal (valorable)., • Se valorará experiencia con A3 Innuva., • Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel., • Persona organizada, responsable, con atención al detalle y ganas de aprender., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar tareas administrativas de forma eficiente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato inicial a través de ETT con posibilidad de incorporación estable., • Jornada completa de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h., • Salario de 18.000 € brutos anuales., • Formación y acompañamiento desde el primer día., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de Administración de Personal., • Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento.

Área: Recursos Humanos Ubicación: L’Hospitalet de Llobregat Modalidad: Presencial Reporta a: Responsable de Reclutamiento y Selección Responsable RRHH | Objetivo del puesto Gestionar de manera eficiente y oportuna los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo, asegurando la cobertura de vacantes en un entorno de alta demanda. Responsabilidades principales. • Publicar y actualizar vacantes en portales de empleo y redes sociales., • Gestionar y administrar bolsas de trabajo (Indeed, Computrabajo, LinkedIn, etc.)., • Filtrar CVs y realizar preselección de candidatos., • Realizar entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales., • Coordinar y dar seguimiento al proceso de selección hasta la contratación., • Reclutamiento masivo de repartidores, personal operativo y administrativo., • Registro documental, • Elaborar reportes e indicadores (KPIs) de reclutamiento: tiempo de cobertura, rotación, fuentes efectivas., • Dar seguimiento a documentación y armado de expedientes., • Apoyar en procesos de inducción y onboarding., • Mantener la base de datos de candidatos actualizada. Requisitos • Técnico de recursos humanos, Administración, atención al cliente o afín., • Experiencia en reclutamiento masivo, idealmente en logística, delivery o retail (no expluyente)., • Experiencia en manejo de portales de empleo y redes sociales., • Conocimiento en entrevistas por competencias., • Manejo de Excel básico/intermedio., • Alta tolerancia a la presión y trabajo por objetivos., • Excelente comunicación, organización y capacidad de planificación. Competencias: • Orientación a resultados, • Proactividad, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Organización y planificación, • Comunicación efectiva, • Adaptabilidad Ofrecemos • Contrato inicial a través de ETT con posibilidad de incorporación a plantilla., • Formación y acompañamiento en procesos de RRHH., • Entorno dinámico y con retos constantes., • Oportunidad de crecimiento profesional en selección y recursos humanos.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies durante el turno de noche. Disponibilidad inmediata para comenzar el turno de 23h a 4.20h.

Funciones: Reparto y entrega de paquetes con furgoneta de empresa (manual o eléctrica - modelos DCT9 / DMA3). Organización de rutas y cuidado básico del vehículo. Jornada parcial 30h semanales (con posibilidad de horas complementarias). Horario: Lunes a domingo, con dos días de descanso rotativos. Inicio entre 10:00 y 11:00h. Retribución: Salario por horas + incentivos + horas extras. Requisitos: • DNI o NIE vigente., • Carnet de conducir B con al menos 1 año de antigüedad., • Residencia a máximo 40 km del centro de trabajo.

Vacante para cubrir vacaciones de 06/07 al 26/07. Las tareas consisten reposición en grandes superficies, el horario es de 23 a 6h, de domingo noche a viernes noche.

Vacante para cubrir vacaciones de 02/07 al 31/07. Las tareas consisten en la carga y descarga de mercancía de camiones, el horario es de 5 a 11h, de lunes a sábado. También hay otra vacante con horario nocturno de 23:00 a 5:20 de domingo a viernes. Por favor no apuntarse si no puede llegar a la ubicación del centro a la hora pautada.

Impresor/a digital de Gran Formato para incorporarse a un gran equipo en constante crecimiento! Si tienes experiencia en el sector de las artes gráficas, dominas la producción y te apasiona el detalle en los acabados, ¡esta vacante es para ti! ¿Cuáles serán tus funciones? • Producción y finalización de proyectos de impresión digital en gran formato., • Manejo de maquinaria de impresión profesional (impresión plana y de bobina)., • Preparación de materiales de impresión, composición digital y acabados de las piezas., • Mantenimiento preventivo básico de los equipos de impresión. ¿Qué requisitos buscamos? • Experiencia demostrable en impresión digital de gran formato., • Conocimientos en preparación de materiales, composición y finalización/acabados en artes gráficas., • Se valorará muy positivamente experiencia previa con maquinaria de marcas como HP, Roland, Mimaki, Durst, etc. 🛠️, • Imprescindible: Disponer de vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo debido al horario., • Capacidad de trabajo en equipo, dinamismo y gran atención al detalle y la calidad. ¿Qué ofrecemos? • Contrato: Estable, incorporación a un equipo dinámico y con posibilidades de desarrollo profesional., • Horario fijo: De lunes a viernes, de 12:00 h a 20:00 h 🕐, • Salario: Competitivo (a determinar según la experiencia aportada por el candidato). Si cumples con los requisitos y quieres un nuevo reto profesional, ¡inscríbete a la oferta y nos pondremos en contacto contigo!

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies. Turnos de mañana, de lunes a domingo, con el descanso correspondiente. Jornada parcial 18h y 24h semanales, para cubrir vacaciones de verano.

¿Te gusta conducir y trabajar con autonomía? Nos encontramos en búsqueda de 5 repartidores/as (con furgoneta de empresa) para incorporarse al equipo de una empresa líder del sector logístico. Si disfrutas de un trabajo dinámico, al aire libre y con contacto directo con las personas, esta oportunidad puede ser para ti! ¿Qué te ofrecemos? • Furgoneta de empresa para realizar tus repartos., • Jornada de 30 horas semanales con posibilidad de ampliar ingresos mediante horas complementarias., • Contrato fijo discontinuo a través de ETT., • Incorporación a un proyecto estable dentro de una empresa de referencia logística., • Turnos de inicio entre las 10:00 y las 11:00h, ideales para quienes valoran disponer de más tiempo por la mañana., • Dos días de descanso rotativos cada semana. Perfil que buscamos: • Se valorará experiencia previa en reparto, mensajería, logística, o similar., • Capacidad de organización y responsabilidad en el uso del vehículo., • Buena actitud y orientación al cliente, además de un compromiso y responsabilidad tanto con el cliente como con la empresa. Tu misión: • Entregar paquetes de forma segura y eficiente., • Gestionar tu ruta diaria con autonomía y responsabilidad., • Ofrecer una experiencia positiva a cada cliente durante las entregas., • Cumplir los estándares de seguridad y calidad en cada reparto Requisitos mínimos • DNI o NIE en vigor., • Permiso de conducir tipo B con al menos 1 año de antigüedad (documento físico)., • Residencia a un máximo de 40 km del centro de trabajo. Zona de reparto: 📍 Barcelona Las mejores rutas comienzan con un primer paso. ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que mueve miles de sonrisas cada día!

Las tareas consisten en la carga y descarga de mercancía de camiones, en turno de noche, de 23:00 a 6:00, cubriendo la franja horaria desde el domingo por la noche hasta el viernes por la noche. Imprescindible carnet de carretillero.

🚛 ¡Tu próxima ruta profesional empieza aquí! ¿Te apasiona conducir? ¿Buscas un trabajo dinámico donde cada día sea diferente y puedas formar parte de un equipo en crecimiento? En Asset ETT estamos seleccionando 4 conductores/as de reparto para un importante servicio de distribución de última milla en Barcelona. ¿Por qué unirte a nosotros? ✨ Incorporación inmediata. ✨ Vehículo de empresa y combustible incluidos. ✨ Formación inicial a cargo de la empresa. ✨ Horario principalmente de tarde. ✨ Proyecto estable dentro de una empresa líder del sector logístico. Tu día a día • Realizar entregas en la zona asignada., • Organizar y cargar la mercancía., • Seguir rutas optimizadas mediante GPS., • Ofrecer una atención cercana y profesional a los clientes., • Garantizar un servicio seguro, eficiente y de calidad. Buscamos personas como tú • Con carnet de conducir B en vigor (mínimo 1 año)., • Con experiencia en reparto o conducción., • Responsables, resolutivas y con buena actitud., • Acostumbradas a utilizar aplicaciones de navegación., • Con ganas de trabajar y crecer profesionalmente. 📍 Ubicación: Zona Franca de Barcelona Si te gusta estar en movimiento, conducir y formar parte de un equipo comprometido, esta es tu oportunidad. ¡Inscríbete hoy y súmate a una empresa que mueve mucho más que paquetes: mueve oportunidades!

Buscamos un/a reponedor/a para unirse a nuestro equipo y asegurar la correcta reposición y organización de productos en grandes superficies. Es una vacante para cubrir vacaciones de verano del 16/06 a principios de agosto. De domingo noche a viernes noche. Imprescindible carnet de carretillero

Estamos buscando un/a reponedor/a en horario de martes a sábado de 6 a 14:20 para cubrir vacaciones del 23/06 al 11/07. Responsabilidades: • Reposición de productos en estanterías., • Asegurar que los productos estén correctamente etiquetados y visibles para los clientes., • Mantener el área de trabajo limpia y ordenada. Requisitos: • Experiencia previa en puestos similares es valorada., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Disponibilidad para cubrir las fechas indicadas

Buscamos un/a reponedor/a para unirse a nuestro equipo y asegurar la correcta reposición y organización de productos en grandes superficies. Es una vacante para cubrir vacaciones del 29/06 al 22/07, en el horario de 00 a 5:00h, de domingo noche a viernes noche. Imprescindible carnet de carretillero

Se necesita conductor, con carnet en vigor. Acostumbrado a cambio automático, cierto conocimiento del callejero de Madrid, para organismo público. Imprescindible seriedad y discreción. Vacante para sustitución de dos semanas, 30h semanales. Posibilidad de cubrir otras sustituciones/vacaciones.

Realizar tareas de reposición de productos en grandes superficies Disponibilidad inmediata para comenzar en el turno de noche de domingo noche a viernes noche 23h a 3h. Inicio el 14.06.26 hasta el 20.07.26.